Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального





НазваниеУтвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального
страница2/4
Дата публикации31.08.2013
Размер0.49 Mb.
ТипДокументы
100-bal.ru > Экономика > Документы
1   2   3   4

ПРАВИЛА ПРИЕМА ОБУЧАЮЩИХСЯ, ПОРЯДОК И ОСНОВАНИЯ ОТЧИСЛЕНИЯ ОБУЧАЮЩИХСЯ

  1. Правила приема граждан в Учреждение определяются Учредителем в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.1.1. Учреждение обеспечивает прием всех подлежащих обучению граждан, проживающих на определенной территории и имеющих право на получение общего образования.

Не проживающим на определенной территории может быть отказано в приеме только по причине отсутствия свободных мест в Учреждении.

При приеме Учреждение обязано ознакомить обучающегося и (или) его родителей (законных представителей) с Уставом Учреждения, лицензией на право ведения образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации Учреждения, основными образовательными программами, реализуемыми Учреждением, и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

Приём в Учреждение оформляется приказом Директора Учреждения.

4.1.2. В первый класс принимаются дети с достижения ими возраста 6 лет 6 месяцев при отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья, но не позже достижения ими возраста 8 лет. По заявлению родителей (законных представителей) Учредитель вправе разрешить прием детей в Учреждение для обучения в более раннем возрасте.

При зачислении родители (законные представители) предъявляют документ, удостоверяющий личность и в обязательном порядке представляют:

  • письменное заявление о приеме ребенка в первый класс;

  • свидетельство о рождении ребенка (копия заверяется в Учреждение);

  • медицинскую карту установленного образца.

При зачислении обучающегося в первый класс в течение учебного года родители (законные представители) дополнительно представляют личное дело, заверенное печатью образовательного учреждения.

4.1.3. При приеме обучающихся во 2 - 11 классы из других общеобразовательных учреждений родители (законные представители) предъявляют документ, удостоверяющий личность и представляют следующие документы:

  • заявление о приеме;

  • медицинскую карту обучающегося;

  • личное дело, заверенное печатью образовательного учреждения, в котором обучался обучающийся;

  • аттестат об основном общем образовании (для обучающихся 10-11 классов).

При поступлении обучающегося в Учреждение в течение учебного года родители (законные представители) предоставляют дополнительно к документам, необходимым в начале учебного года, справку с текущими, четвертными (триместровыми), полугодовыми оценками по всем предметам учебного плана, за подписью Директора и заверенную печатью образовательного учреждения, в котором обучался обучающийся.

4.1.4. Учреждение обязано принять в 10 класс всех выпускников 9-х классов Учреждения, желающих продолжить обучение и освоивших программу основного общего образования.

При приеме выпускников 9-х классов Учреждения в 10 класс, предоставляются следующие документы:

  • заявление обучающегося  о приеме в 10 класс;

  • аттестат об основном общем образовании.

    1. Порядок и основания отчисления обучающихся:

4.2.1. Отчисление обучающихся оформляется приказом Директора Учреждения и производится по следующим основаниям:

  • по заявлению родителей (законных представителей) для продолжения обучения обучающийся может быть переведен в другое образовательное учреждение;

  • по согласию родителей (законных представителей), комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и органа местного самоуправления, осуществляющего управление в сфере образования, обучающийся, достигший возраста пятнадцати лет, может оставить Учреждение до получения общего образования.

Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав совместно с родителями (законными представителями) обучающегося и органом местного самоуправления в месячный срок принимает меры, обеспечивающие трудоустройство этого несовершеннолетнего и продолжение освоения им образовательной программы основного общего образования по иной форме обучения;

  • по решению Управляющего совета за совершенные неоднократно грубые нарушения Устава Учреждения допускается исключение из Учреждения обучающегося, достигшего возраста 15 лет.

Исключение обучающегося из Учреждения применяется, если меры воспитательного характера не дали результата и дальнейшее пребывание обучающегося в Учреждении оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права работников Учреждения, а также нормальное функционирование Учреждения.

Решение об исключении обучающегося, не получившего общего образования, принимается с учетом мнения его родителей (законных представителей) и с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав. Решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимается с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и органа опеки и попечительства.

Учреждение незамедлительно обязано проинформировать об исключении обучающегося из Учреждения его родителей (законных представителей), Администрацию Лахденпохского муниципального района и комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав.


  1. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ

    1. Имущество Учреждения закрепляется за ним на праве оперативного управления в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации.

    2. Недвижимое имущество и особо ценное движимое имущество, закрепленное за Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества, подлежит обособленному учету в установленном порядке.

    3. Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

    4. Учреждение не вправе без согласия Учредителя распоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного управления или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, включая передачу его в аренду, безвозмездное пользование, заключение иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении указанного имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, а также осуществлять его списание.

    5. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению Собственником на приобретение такого имущества, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

    6. Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом, не указанным в п. 5.4. настоящего Устава, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено Федеральными законами и настоящим Уставом.

    7. Источниками финансового обеспечения Учреждения являются:

  • субсидии, предоставляемые Учреждению из бюджета Лахденпохского муниципального района на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием Учреждением в соответствии с муниципальным заданием муниципальных услуг (выполнением работ).

  • субсидии, предоставляемые Учреждению из бюджета Лахденпохского муниципального района на иные цели.

  • доходы Учреждения, полученные от осуществления приносящей доходы деятельности, в случаях, предусмотренных настоящим Уставом, и приобретенное за счет этих доходов имущество.

  • иные источники, не запрещенные федеральными законами.

    1. Учреждение в отношении денежных средств и имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, обязано согласовывать в случаях и в порядке, установленном федеральными законами, законами Республики Карелия, правовыми актами Правительства Республики Карелия, правовыми актами Лахденпохского муниципального района, настоящим Уставом, следующее:

5.8.1. Совершение Учреждением крупных сделок и сделок, в совершении которых имеется заинтересованность.

5.8.2. Внесение Учреждением денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ним собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или передачу им такого имущества иным образом в качестве их учредителя или участника.

5.8.3. Передачу Учреждением некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением Собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества.

    1. Учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.

    2. Информация об использовании закрепленного за Учреждением муниципального имущества Лахденпохского муниципального района включается в ежегодные отчеты Учреждения.




  1. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ

    1. Структура органов управления Учреждением.

Управление Учреждением осуществляется в соответствии с федеральными законами, законами Республики Карелия, нормативными правовыми актами Лахденпохского муниципального района и настоящим Уставом на принципах единоначалия и самоуправления.

    1. Органами самоуправления Учреждения являются: Конференция, Управляющий совет, Педагогический совет, Методический совет, Родительские комитеты классов и Учреждения, Совет обучающихся.




    1. К компетенции Учредителя относится:

  • организация предоставления общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования по основным общеобразовательным программам, за исключением полномочий по финансовому обеспечению образовательного процесса, отнесенных к полномочиям органов государственной власти субъектов Российской Федерации;

  • организация предоставления дошкольного и дополнительного образования детям;

  • обеспечение содержания зданий и сооружений Школы, обустройство прилегающей к ней территории;

  • создание, реорганизация и ликвидация Школы как общественного учреждения;

  • утверждение Устава школы, изменений и дополнений к нему;

  • согласование заявления Школы в Управление по контролю и надзору в области образования Министерства образования Республики Карелия  на прохождение Школой процедуры лицензирования, государственной аккредитации;

  • согласование годового календарного графика работы Школы;

  • утверждение годовой сметы доходов и расходов;

  • назначение и освобождение от должности директора Школы;

  • заключение трудового договора с директором школы;

  • осуществление контроля за финансовой и хозяйственной деятельностью Учреждения.

    1. Исполнительным органом Учреждения является его Директор.

Директор Учреждения назначается и освобождается от занимаемой должности распоряжением Администрации Лахденпохского муниципального района в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации на основании трудового договора.

Директор имеет право передать часть своих полномочий заместителям, а также руководителям обособленных подразделений, в том числе на период своего временного отсутствия.

Директор осуществляет руководство деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом, несет ответственность за деятельность Учреждения.

6.4.1. К компетенции Директора Учреждения относятся вопросы осуществления руководства деятельностью Учреждения, за исключением вопросов, отнесенных федеральными законами к компетенции Учредителя Учреждения.

Директор организует выполнение решений Учредителя по вопросам деятельности Учреждения.

Директор Учреждения без доверенности действует от имени Учреждения, в том числе:

  • в соответствии с федеральными законами заключает гражданско-правовые и трудовые договоры от имени Учреждения, утверждает штатное расписание Учреждения, утверждает должностные инструкции работников Учреждения и положения о подразделениях;

  • утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, его годовую и бухгалтерскую отчетность и регламентирующие деятельность Учреждения внутренние документы; обеспечивает открытие лицевых счетов в органах федерального казначейства, обеспечивает своевременную уплату налогов и сборов в порядке и размерах, определяемых налоговым законодательством Российской Федерации, представляет в установленном порядке статистические, бухгалтерские и иные отчеты;

  • подписывает локальные акты Учреждения, выдает доверенности на право представительства от имени Учреждения, в том числе доверенности с правом передоверия, издает приказы и распоряжения, дает поручения и указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения;

  • в соответствии с федеральными законами определяет состав и объем сведений, составляющих служебную тайну, а также устанавливает порядок ее защиты и обеспечивает его соблюдение;

  • обеспечивает соблюдение законности в деятельности Учреждения, контролирует работу и обеспечивает эффективное взаимодействие структурных подразделений Учреждения.

Также Директор Учреждения осуществляет следующие полномочия:

  • планирует и организует работу Учреждения в целом и образовательный процесс, осуществляет контроль за ходом и результатами образовательного процесса, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения;

  • организует работу по исполнению решений Конференции, Управляющего совета, вышестоящих органов управления;

  • организует работу по подготовке Учреждения к лицензированию и государственной аккредитации, а также по проведению выборов в органы самоуправления Учреждения;

  • готовит мотивированное представление для Управляющего совета об исключении обучающегося; на основании решения Управляющего совета издает приказ об исключении обучающегося;

  • принимает на работу и увольняет педагогических и иных работников Учреждения;

  • устанавливает заработную плату работников Учреждения; в том числе надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размер их премирования;

  • утверждает графики работы и педагогическую нагрузку работников;

  • издает приказы о зачислении, отчислении обучающихся, о переводе обучающихся в другой класс;

  • обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся и работников;

  • оказывает помощь и содействие в работе с детскими организациями Учреждения;

  • формирует контингент обучающихся; обеспечивает социальную защиту и защиту прав обучающихся;

  • обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, учет и хранение документации; организует делопроизводство.

Директор вправе приостановить решения Конференции, Управляющего совета, Педагогического совета в случае их противоречия законодательству Российской Федерации.

6.4.2. Директор Учреждения обязан:

  • обеспечивать выполнение муниципального задания в полном объеме;

  • обеспечивать постоянную работу над повышением качества предоставляемых Учреждением муниципальных и иных услуг, выполнением работ;

  • обеспечивать составление и выполнение в полном объеме плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения в соответствии с порядком, определенным Учредителем;

  • обеспечивать составление отчета о результатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества в соответствии с требованиями, установленными Учредителем;

  • обеспечивать целевое и рациональное использование бюджетных средств, в том числе субсидий на оказание услуг (выполнение работ), субсидий на иные цели, и соблюдение Учреждением финансовой дисциплины в соответствии с федеральными законами;

  • обеспечивать исполнение договорных обязательств по выполнению работ, оказанию услуг;

  • не допускать возникновения просроченной кредиторской задолженности Учреждения;

  • обеспечивать сохранность, рациональное использование имущества, закрепленного на праве оперативного управления за Учреждением;

  • обеспечивать своевременную выплату заработной платы работникам Учреждения, а также принимать меры по повышению размера заработной платы работникам Учреждения;

  • согласовывать с Учредителем в случаях и в порядке, установленном федеральными законами, нормативными правовыми актами Лахденпохского муниципального района, настоящим Уставом, распоряжение недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом Учреждения, в том числе передачу его в аренду, безвозмездное пользование, заключение иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении муниципального имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, а также осуществлять его списание;

  • предварительно согласовывать с Учредителем в порядке, им установленном, совершение Учреждением крупных сделок;

  • согласовывать с Учредителем совершение сделок с участием Учреждения, в совершении которых имеется заинтересованность;

  • согласовывать с Учредителем в случаях и в порядке, установленном федеральными законами, нормативными правовыми актами Лахденпохского муниципального района, Уставом, внесение Учреждением денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления), иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или передачу им такого имущества иным образом в качестве их учредителя или участника;

  • согласовывать с Учредителем в случаях и в порядке, установленном федеральными законами, нормативными правовыми актами Лахденпохского муниципального района, Уставом, создание и ликвидацию филиалов, открытие и закрытие представительств Учреждения;

  • обеспечивать раскрытие информации об Учреждении, его деятельности и закрепленном за ним имуществе в соответствии с требованиями федеральных законов;

  • обеспечивать соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины работниками Учреждения;

  • обеспечивать соблюдение требований по охране и безопасности труда, принимать необходимые меры по соблюдению в Учреждении правил техники безопасности и требований федеральных законов по защите жизни и здоровья работников Учреждения;

  • проходить аттестацию в порядке, установленном нормативными правовыми актами Лахденпохского муниципального района;

  • обеспечивать наличие мобилизационных мощностей и выполнение требований по гражданской обороне;

  • выполнять иные обязанности, установленные федеральными законами, нормативными правовыми актами Лахденпохского муниципального района.
1   2   3   4

Похожие:

Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconУстав муниципального бюджетного образовательного учреждения
Утвержден постановлением администрации муниципального образования – городской округ город Касимов
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Куймань Лебедянского муниципального района Липецкой области обсужден на общем собрании трудового коллектива мбоу сош с. Куймань,...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconУтвержден постановлением администрации Колпнянского района Орловской области
Колпнянского района Орловской области от 06 сентября 2011 г. №345 и является правопреемником в порядке реорганизации прав и обязанностей...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconОбщая характеристика школы. Тип: общеобразовательное учреждение ( далее – оу ) Вид
Устав: утвержден Постановлением Главы администрации Янтиковского района №433 от 29. 09. 2009 г
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Социальная поддержка жителей муниципального образования город Норильск на 2009-2011 годы», утвержденной постановлением Администрации...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconУправление образования администрации пошехонского муниципального района приказ
В соответствии с Постановлением Администрации Пошехонского муниципального района №1379 от 21. 10. 20113 года 2 ноября проведен открытый...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconПринят
Постановлением администрации муниципального образования «Горномарийский муниципальный район»
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconУтверждён
Отделом по управлению имуществом Администрации муниципального образования «Ярский район»
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconОтчет о результатах самообследования муниципального бюджетного общеобразовательного...
Канашского района Чувашской Республики утвержден постановлением администрации Канашского района Чувашской Республики от 04. 06. 2012...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconОтчет о результатах самообследования Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения
«Киртелинская средняя общеобразовательная школа» Тетюшского муниципального района Республики Татарстан, утверждён Постановлением...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconО результатах самообследования при прохождении государственной
Постановлением Правительства Российской Федерации от 14 июля 2008 г. №522, Положения о Комитете по образованию Администрации Волгоградской...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconОтчет о результатах самообследования за 2011-2012 учебный год
Устав оу утвержден постановлением главы муниципального образования городского округа «Воркута» от 27 марта 2009 №363
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconМоу «Парфеньевская средняя общеобразовательная школа» за 2011 год, Общая характеристика
К регистрационный №08-11, действительна до 17 января 2016 года, Устава школы, утверждённого Постановлением Главы администрации Парфеньевского...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального icon1 Настоящее Положение о формировании и использовании фонда оплаты...
Тюменского муниципального района от 27. 01. 2011 года №144 о внесении изменений в постановление от 28. 02. 2011 №564, постановлением...
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Учреждение» создано путем изменения типа муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №1» с....
Утвержден постановлением Администрации Лахденпохского муниципального iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Каркалинская основная общеобразовательная школа» муниципального образования «Лениногорский муниципальный район» Республики Татарстан...


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск