З. В. Якимова Организационная культура





Скачать 410.02 Kb.
НазваниеЗ. В. Якимова Организационная культура
страница1/8
Дата публикации24.11.2017
Размер410.02 Kb.
ТипОсновная образовательная программа
100-bal.ru > Культура > Основная образовательная программа
  1   2   3   4   5   6   7   8

Бакалавриат

Министерство образования и науки Российской Федерации
Владивостокский государственный университет

экономики и сервиса
Институт права и управления
Кафедра управления персоналом и трудового права

З.В. Якимова

Организационная культура


Рабочая программа учебной дисциплины




Основная образовательная программа
080400.62 Управление персоналом


Владивосток

Издательство ВГУЭС

2012


ББК 65.29
Рабочая программа по учебной дисциплине «Организационная культура» составлена в соответствии с требованиями ООП 080400.62 Управление персоналом на базе ФГОС ВПО.
Автор-составитель: Якимова З.В., кандидат психол. наук, доцент кафедры управления персоналом и трудового права

Утверждена на заседании кафедры управления персоналом и документоведения 25.02.2011 г., протокол № 6, редакция 2012 года

Рекомендована к изданию учебно-методической комиссией Института права и управления ВГУЭС

© Издательство Владивостокского
государственного университета

экономики и сервиса, 2012

ВведеНИЕ

Поиск путей и механизмов повышения производительности труда и увеличения конкурентоспособности за счет человеческого фактора был центральной темой организационных экспериментов и исследований со времён возникновения предприятий и организаций как самостоятельных хозяйствующих субъектов.

В результате был наработан обширный эмпирический материал, доказывающий, что в любой организации потенциально существует очень мощный стратегический «инструмент», позволяющий ориентировать все подразделения и работников на общие цели организации; влиять на трудовую инициативу сотрудников, эффективность их деятельности, удовлетворённость трудом, качество коммуникаций, приверженность организации и т.д.

Именно таким универсальным «инструментом» считается организационная культура, которая, по сути дела выкристаллизовалась в самостоятельную дисциплину как побочный продукт исследований и экспериментов по оптимизации трудового процесса, функций управления и изучения социальных отношений.

В контексте изучаемой дисциплины под организационной культурой понимается система базовых коллективных пред­ставлений, приобретаемых группой при разрешении проблем адаптации к внешней среде и внутренней интеграции, которые доказали свою эффективность и поэтому рас­сматриваются как ценность и передаются новым членам группы в качестве правиль­ной системы восприятия, мышления, чувствования и поведения.

Изучение дисциплины «Организационная культура» позволяет увидеть процесс управления персоналом с точки зрения системы подструктур организационной культуры: ценностно-нормативной, коммуникационной, символической, мифологической (игровой), структуры социально-психологических отношений, организационной структуры и структуры внешней идентификации.

Учебная программа выстроена в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по направлению подготовки 080400.62 «Управление персоналом»; соответствует требованиям компетентностного подхода, предусматривающего широкое применение в учебном процессе активных и интерактивных форм проведения занятий в сочетании с внеаудитороной работой с целью формирования и развития профессиональных компетенций обучающихся.

Дисциплина «Организационная культура» отнесена к базовой час­ти профессионального цикла, преподается в 4-м семестре и занимает важное место в общей системе профессиональной подготовки вы­пускника.

Приобретенные студентами знания и практические навыки должны обеспечить им умение самостоятельно на достаточно высоком профессиональном уровне формировать, диагностировать, поддерживать и развивать организационную культуру любой компании вне зависимости от сферы деятельности и формы собственности.

1. ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ
  1   2   3   4   5   6   7   8

Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

З. В. Якимова Организационная культура iconЗ. В. Якимова Организационная культура
Рабочая программа по учебной дисциплине «Организационная культура» составлена в соответствии с требованиями ооп 080400. 62 Управление...
З. В. Якимова Организационная культура iconУчебно-методический комплекс по дисциплине «организационная культура...
Злоказова Т. А. Организационная культура и приверженность организации. – М.: Ноу впо «Институт психоанализа», 15 с
З. В. Якимова Организационная культура iconРефератов по дисциплине «Организационная культура»
«Организационная культура». Написание рефератов является одной из важных форм развития способностей к самостоятельному изучению теоретического...
З. В. Якимова Организационная культура iconРабочая программа дисциплины б. 20 Организационная культура

З. В. Якимова Организационная культура iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Методические рекомендации по изучению учебной дисциплины в. 1 Организационная культура
З. В. Якимова Организационная культура iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Гончарова Н. Е. «Организационная культура. Конспект лекций». – М.: Приор-издат, 2007
З. В. Якимова Организационная культура iconЛ. Д. Плотников организационная культура педагогического коллектива
«Педагогическое образование» профиль «Начальное образование», форма обучения «очная», «заочная»
З. В. Якимова Организационная культура iconКадровая политика и организационная культура
С развитием международной торговли и глобальных связей во всех областях деятельности человека растут усилия ученых и менеджеров различных...
З. В. Якимова Организационная культура iconУчебно-методический комплекс дисциплины организационная психология
Рабочая программа составлена на основании требований государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования...
З. В. Якимова Организационная культура iconРоссийской федерации
Полученные в процессе обучения знания могут быть использованы при изучении таких дисциплин как «Управление социальным развитием персонала»,...
З. В. Якимова Организационная культура iconРабочая программа дисциплины (модуля) опубликована на сайте ТюмГУ:...
«Психология», профиля подготовки «Социально-организационная психология», «Клиническая психология, очной формы обучения
З. В. Якимова Организационная культура iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Практикум по дисциплине «Организационная культура» подготовлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта...
З. В. Якимова Организационная культура iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления подготовки 030200....
З. В. Якимова Организационная культура iconПрофессиональная переподготовка (фаза II) Базовый модуль «Образовательный...
Модульный элемент «Организационная культура и менеджмент воспитательной работы вуза»
З. В. Якимова Организационная культура iconРабочая программа по дисциплине «Организационная культура сми» для...
Рабочая программа составлена на основании гос впо направлению 030600 «Журналистика» (квалификация – бакалавр журналистики)
З. В. Якимова Организационная культура iconУчебно-методический комплекс по дисциплине культурология специальность:...
Локальные культуры. Место и роль России в мировой культуре. Тенденции культурной универсализации в мировом современном процессе....


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск