Скачать 0.61 Mb.
|
2.9.7. Критерии и показатели, по которым определяется успешность реализации мероприятия.
2.9.8. Перечень организационно-методических документов, разработанных в ходе выполнения мероприятия (копии документов исполнитель приводит в Приложении). Методические рекомендации по оценке целенаправленности профессиональной карьеры стипендиатов 2.9.9. Контингент жителей Москвы, охваченных мероприятием. Выпускники города Москвы - стипендиаты Правительства Москвы 2.9.10. Количество жителей Москвы, охваченных мероприятием. Выпускники-стипендиаты – 2370 человек 2.9.11. Адрес Web-страницы официального сайта вуза с материалами по мероприятию (информационными и др.). http://mosstipendiat.mggu-sh.ru/ 2.9.12. Перечень этапов мероприятия; поэтапное описание содержания и результатов мероприятия. Этап 1. Разработка критериев оценки целенаправленности профессиональной карьеры молодых специалистов. При разработке критериев целенаправленности профессиональной карьеры молодых специалистов в качестве теоретических проблем рассматривались научные исследования о мотивации профессиональной деятельности, карьерном планировании, адаптации молодых специалистов к требованиям профессии, структура рынка труда на современном этапе. В качестве критериев целенаправленности профессиональной карьеры были выбраны:
Этап 2. Разработка методического инструментария оценки целенаправленности профессиональной карьеры. В качестве методического инструментария оценки целенаправленности профессиональной карьеры было выбрано: 1) анализ информационных данных ВУЗов, принявших участие в мероприятии; 2) телефонное интервью выпускников, представляющее собой интервью по оценке целенаправленности карьеры. Телефонное интервью было призвано оценить два важных параметра: - проверка подлинности сведений ВУЗа, - удовлетворенность сложившейся карьерой и её связанность с полученной специальностью. Этап 3. Анализ базы данных стипендиатов Правительства Москвы. В мероприятии по мониторингу целенаправленности профессиональной карьеры из 82 вузов приняли участие 38 вузов, что составляет 46 %. Таблица 1. Список вузов, принявших участие в мероприятии
Этап 4. Апробация формы мониторинга профессиональной карьеры стипендиатов. Апробация формы мониторинга профессиональной карьеры стипендиатов было проведено на базе Московского государственного гуманитарного университета имени М.А. Шолохова. Были получены сведения от 49 стипендиатов вуза за последние 3 года. Проведен анализ профессиональной карьеры, установлены существенные для следующей работы факты. Так, была изменена форма интервью, проведено обучение интервьюеров. Сделана форма информационной базы. Таблица 2. Выпускники-стипендиаты Правительства Москвы МГГУ имени М.А. Шолохова
Этап 5. Проведение интервью со стипендиатами Правительства Москвы. Телефонное интервью проводилось с октября по декабрь 2012 года группой интервьюеров МГГУ им. М.А. Шолохова. Стипендиатам Правительства Москвы были заданы следующие вопросы:
Из 2370 стипендиатов, задействованных в мониторинге, было опрошено свыше 50% (причины: вузы не имеют информации о контактах; больший процент контактов изменился за прошедшее время со дня выпуска; часть выпускников отказались предоставлять вузу свои контакты; выпускника отказались предоставлять информацию о трудоустройстве). Этап 6. Анализ целенаправленности профессиональной карьеры стипендиатов Правительства Москвы. По итогам мониторинга удалось установить, что из 2370 стипендиатов: 1.По критерию «Трудоустройство выпускника»:
Итог: 78,6%
Итог: 21,4% 2.По критерию «Удовлетворенность сложившейся карьерой»:
Среди каждого уровня удовлетворенностью карьерой встречаются примерно в равных пропорциях все варианты трудоустройства. 3.По критерию «Регион трудоустройства» анализировались данные 2264 человек (это 95,5%) из 2370 стипендиатов, т.к. были выбраны для анализа выпускники, не находящиеся в армии, декретном отпуске, без работы или не пожелавшие сообщить свои сведения. Трудоустроены или продолжают обучение:
Этап 7. Построение карьерного профиля стипендиатов Правительства Москвы. Карьерный профиль строился на основе выделения наиболее типичного распределения данных по выборке стипендиатов (рисунок 1).
Таким образом, типичный карьерный профиль стипендиата – это окончание вуза без диплома с отличием, трудоустройство по специальности в Москве, удовлетворенность своей карьерой. 2.9.13. Перечень полученных при выполнении мероприятия результатов интеллектуальной деятельности (РИД) (РИД и/или описания РИД исполнитель приводит в приложении к отчету). Методический инструментарий оценки целенаправленности профессиональной карьеры. 2.9.14. Предложения по дальнейшему практическому использованию результатов выполнения мероприятия, в т.ч. результатов интеллектуальной деятельности: - Результаты, полученные в рамках мероприятия, рекомендуются к использованию в качестве основания для перераспределения стипендиального обеспечения как между вузами, так и между конкретными направлениями подготовки студентов. - Анализ полученных данных позволяет сделать предложение о методике выбора вузами среди своих студентов стипендиатов по личностным данным. 2.9.15. Проблемы и трудности, возникшие у исполнителя при достижении целей и решении задач мероприятия. Основной проблемой в рамках исследования носила информационно-коммуникативный характер: далеко не все вузы были настроены на взаимодействие с рабочей группой мероприятия, отказывались предоставить данные по стипендиатам. 2.9.16. Проявленный к мероприятию интерес и полученная поддержка мероприятия со стороны общества, государственных структур, международных организаций, бизнеса, инвесторов, СМИ и т.д. Поддержка Департамента образования Москвы, в частности информационное письмо, направленное в вузы, позволила снять информационный барьер между вузами и исполнителями мероприятия. 2.9.17. Экспертная оценка текущего статуса мероприятия (специалистами, общественностью, самооценка) В рамках мероприятия «Мониторинг целенаправленности профессиональной карьеры стипендиатов Правительства Москвы» разработаны критерии оценки целенаправленности профессиональной карьеры молодых специалистов; создан методический инструментарий для оценки целенаправленности профессиональной карьеры выпускников; осуществлен анализ базы данных стипендиатов Правительства Москвы; апробированы формы мониторинга профессиональной карьеры стипендиатов; проведены интервью со стипендиатами Правительства Москвы; осуществлен анализ целенаправленности профессиональной карьеры стипендиатов Правительства Москвы; разработан на основании полученных в рамках апробации данных карьерный профиль стипендиатов Правительства Москвы. Таким образом, можно сделать вывод о том, что цель мероприятия - определение уровня целенаправленности профессиональной карьеры стипендиатов Правительства г.Москвы- достигнута в полном объеме. Все этапы выполнены исполнителем в соответствии с техническим заданием к мероприятию. Целесообразным видится развитие данной темы в сторону увеличения выборки исследования и разработки рекомендаций по отбору будущих стипендиатов, также в качестве существенной задачи можно выделить разработку межвузовского портала, на котором будет оперативно представлена информация для стипендиатов и о стипендиатах. |
Отчет по Мероприятию изложен на 36 странице, включает в себя 4 Приложения... Организация и проведение мероприятий для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья для повышение адаптации к природным и... | Реферат Отчет представлен на 21 страницах, включает в себя 1 таблицу... Содержание деятельности и результаты реализации Мероприятия 1 «Предоставление услуг населению по формированию ик компетенций с помощью... | ||
Реферат 3 3 Содержание 4 4 Определения 5 5 Введение 6 6 Основная... В ходе работы, в течении данного семестра мы изучали технологии веб-программирования и верстки позволяющие делать стабильные, удобные... | Реферат должен содержать: титульный лист; содержание; введение; основную... Тiтеs Nеw Rотап Суr №14. Минимальный объем реферата без приложений должен составлять 70-80 страниц. Большие таблицы, иллюстрации... | ||
Отчет по прессе 27 июля 28 июля 15 публикаций "Патриотизм сегодня должен объединить всех людей" Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | Блок … … Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | ||
Содержание Введение 6 Положения, выносимые на защиту 13 Глава Обзор... Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | Корабль Спасения Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | ||
Оригинал Перевод Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | Дуглас Грэхем 80/10/10 Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | ||
Республики Дагестан Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | Первая лекция Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | ||
Курс 5 Форма обучения очная дипломный проект студентка Сизикова Екатерина... Содержание дипломного проекта: Титульный лист, Задание по дипломному проекту, Содержание, Введение, Аналитическая часть, Проектная... | Создание бланка предприятия Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | ||
Твоим освободителям, Донбасс Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... | Шрейдер и его стихи Структура и объем диссертации. Диссертация состоит из 120 страниц текста, содержит введение, четыре главы, заключение, список литературы... |