Резюме





НазваниеРезюме
страница7/12
Дата публикации29.09.2014
Размер1.28 Mb.
ТипОбзор
100-bal.ru > Банк > Обзор
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12

Приложение 1. Интервью с партнерами исследования


Интервью с Надией Черкасовой, Председателем правления банка "ТРАСТ"

- Надия, какова Ваша оценка темпов роста ключевых сегментов банковского рынка в ближайшие годы? Рост, который сейчас отмечается на рынке потребкредитования, – это здоровый рост? Возможно ли надувание очередного пузыря?

- Считаю, что «пузыря» на рынке потребкредитования до кризиса не было, это  в некотором роде миф. Если где-то и были так называемые «пузыри в 2008 году, то на рынке недвижимости. Масштабы финансового сектора и сейчас очень малы, банковскому сектору есть, куда расти, наращивая объемы кредитования и расширяя клиентскую базу.

- А какие банк «ТРАСТ» видит стратегические направления своего развития?

Как и ранее мы делаем ставку на потребительском и POS-кредитовании, на микрофинансировании бизнеса. Для нас это абсолютно понятные прогнозируемые сегменты, технология работы с которыми нами отшлифована практически до совершенства. Широкая сеть представительств банка «ТРАСТ» в 170 городах позволяет применять единые стандарты обслуживания и технической обработки обращений клиентов вне зависимости от географического фактора. Следующий этап развития – детальный анализ каждого из сегментов и коррекция продуктовой линейки для того, чтобы она была максимально клиентообразующей и рентабельной.

Ожидаете ли Вы ужесточение конкуренции на ключевых для Банка сегментах? Станут ли значимым конкурентом микрофинансовые организации?

Что касается рынка микрокредитов малому бизнесу, то в 2012-2013 гг. на рынок могут выйти розничные банки, т.к. у них есть отработанные технологии работы с большим потоком заемщиков на небольшие суммы.  Они и составят основную конкуренцию в будущем. Микрофинансовые организации, на мой взгляд, не конкурируют с банками, а дополняют их, как дополняют друг друга правая и левая рука. Эти организации нужны самым маленьким заемщикам. У них есть свои ограничения, так как они не могут быть универсальным партнером для предпринимателя, предложив ему не только заем, но и комплекс востребованных финансовых услуг – депозит, кредитную карту, обслуживание расчетного счета... В банки идут в основном те предприниматели, которым интересны уже не только займы, но и  другие сервисы.

- В связи с развитием микрокредитования и POS-кредитов региональная политика в Вашем Банке как-то будет меняться?

Развитие нашей «тяжелой» части сети – филиалы, офисы – в целом завершено. Мы развиваем сеть мобильных точек внутри крупных городов, будем делать акцент на удаленном обслуживании. По нашей внутренней статистике, уже сегодня значительная часть заявок на кредиты поступает через интернет-сайт банка.  Дистанционное обслуживание не требует большого числа офисов, это востребованный клиентами сервис и в связи с этим мы видим дополнительную возможность корректировки расходов. При этом региональную сеть мы не планируем сокращать, действующие отделения – это возможность работать в больших масштабах с вкладчиками. Возможно и открытие новых представительств банка в тех городах и регионах, где в этом будет объективная потребность, но активной экспансии уже не будет – по охвату и качеству сети «ТРАСТ» уже является одним из лидеров отрасли.

- Какие бы Вы выделили направления, которые могут стать точками роста банковской системы в целом?

Большой потенциал связан с развитием электронных платежей и удаленных каналов обслуживания клиентов, и ситуация будет меняться по мере роста объемов Интернет-торговли.

Как вы смотрите на такой инструмент фондирования ресурсной базы, как безотзывные вклады?

С точки зрения банкира безотзывные вклады – это хороший инструмент, их стоит вводить, так как повышается прогнозируемость пассивной базы, что способствует повышению качества управления ликвидностью. На мой взгляд, безотзывные вклады для банков стоит вводить как дополнение к классическим вкладам, то есть расширять инструменты, доступные вкладчику. Очевидно, интерес к ним поначалу будет слабым, но их доля будет расти по мере того, как будет расти уровень жизни населения, а также расширяться горизонт финансового планирования гражданами своего будущего.

- Как Вы относитесь к активизации роли государственных банков?

- Активизация госбанков – сама по себе не проблема, вопрос заключается в росте доли государства на банковском рынке в целом. Однако в этом есть и позитивный момент – госбанки начали конкурировать между собой. Я считаю, что с точки зрения поддержки государством малого и среднего предпринимательства помощь государства должна быть сфокусирована на «слабых» и «трудных» сегментах. Например, инновационный бизнес, реабилитация граждан, попавших в трудную ситуацию, в остальных направлениях стоит полагаться на инициативу коммерческих банков.

- Согласны ли вы с утверждением в целом, что уровень оснащенности технологиями в российских банках очень низок, он отстает от того уровня, который необходим для развития бизнеса?

- Мне кажется, что нельзя утверждать, что российские банки слабо обеспечены технологиями. Исторически в России построение всей банковской системы отталкивалось от задач бухучета и далее двигалось к клиентам, а за рубежом банковская система изначально базировалась на выстраивании работы с клиентом, его характеристиках и потребностях. Поэтому многие отечественные банки сейчас достраивают свою IT-инфраструктуру блоками CRM-систем, которые позволяют предлагать качественный сервис.

1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12

Похожие:

Резюме iconРезюме 1 anna belova
С основными рекомендациями по составлению резюме вы можете ознакомиться в печатном справочнике «10 шагов к успеху»
Резюме iconАвторские резюме качественное представление авторских резюме (аннотаций, рефератов, abstracts)
Качественное представление авторских резюме (аннотаций, рефератов, abstracts) является обязательным требованием к статьям российских...
Резюме iconРекомендации по составлению резюме Уважаемые студенты и будущие выпускники!
Не секрет, что работодатели могут искать своих будущих работников среди успешных студентов. Поэтому сегодня на сайте открыта страничка...
Резюме iconРекомендации по написанию авторских резюме (аннотаций, рефератов...
Авторское резюме ближе по своему содержанию, структуре, целям и задачам к реферату. Это краткое точное изложение содержания документа,...
Резюме iconБиография со следующими характеристиками
Используя подходящий шаблон, оформите резюме, содержащее следующие данные о кандидате
Резюме iconРезюме сабашникова Анна Ароновна
Мгу. Специальность: романо-германская филология. Квалификация: филолог-романист, преподаватель
Резюме iconРезюме автора работ
Образование: полное высшее педагогическое (физико-математический факультет Херсонского пед университета)
Резюме iconРезюме тропина Ольга Владимировна Желаемые вакансии
Место жительства: г. Челябинск, Челябинская область, пос. Чурилово д п кв. 29
Резюме iconРезюме белМаркетКонсалт Имя
Лот №3 Оказание охранных услуг для нужд филиала в г. Ростов-на-Дону (г. Волгодонск)
Резюме iconРезюме о себе
Май 2006 – Февраль 2008 – письменный переводчик русского, английского, немецкого, итальянского и нидерландского языков
Резюме iconГ реферативного сборника
Найдите определение терминам «реферат», «аннотация» и «резюме» (не персональное). Приведите ссылку на соответствующий ресурс удалённого...
Резюме icon7 семестр Форма контроля — зачет
Наличие файла письменных работ (2 резюме, 1 эссе + тест ielts (чтение, аудирование, говорение)
Резюме iconРезюме реутина Ольга Александровна
Свердловское педагогическое училище №1 им. М. Горького – 1984г по специальности «Преподавание в начальных классах общеобразовательной...
Резюме iconРезюме-портфолио
Работа по подготовке диссертационных материалов (статьи в научных журналах, монографии и пр.) и редактиванию научно-методической...
Резюме iconРезюме как жанр деловой коммуникации
Тульский государственный педагогический университет имени Л. Н. Толстого, профессор кафедры документоведения и стилистики русского...
Резюме iconРезюме иванова елена георгиевна
Терапевтические трансы: Руководство по эриксоновской гипнотерапии /Пер с англ. А. Д. Иорданского. М.: Независимая фирма "Класс" (Библиотека...


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск