Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки





Скачать 390.87 Kb.
НазваниеУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки
страница8/10
Дата публикации25.05.2015
Размер390.87 Kb.
ТипРабочая программа
100-bal.ru > Экономика > Рабочая программа
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

Контрольные вопросы и задания для проведения текущего контроля (в течении семестра по темам)


Тема 1

  1. Какие аспекты отражает понятие «труд»?

  2. Каковы составные элементы процесса труда?

  3. Какова роль труда в развитии человека?

  4. В чем сущность творчества?

  5. Определите взаимосвязи понятий «труд» и «творчество».

  6. Какова сущность процесса труда?

  7. Что включает в себя понятия характер и содержание труда?

  8. Каковы особенности современного процесса труда?

  9. Каковы основные разделы наук о труде?

Тема 2

1. Какова структура и состав работников предприятия, организации?

2. Какова классификация производственных функций?

3. Как складывается функциональная структура кадров на предприятии, в организации?

4. Как следует понимать профессию, специальность и квалификацию?

6. Назовите основные источники поступления рабочей силы на предприятие и основные направления выбытия персонала.

7. Каковы основные методы планирования численности персонала?

Тема 3

  1. Что такое нормированное задание?

  2. Что такое нормирование труда?

  3. В чем заключается отличие норм труда от нормативов?

  4. Приведите классификацию трудовых процессов по уровню механизации.

  5. Назовите основные факторы. Влияющие на интенсивность труда.

  6. Что такое свободное машинное время?

Тема 4

  1. В чем выражается стимулирующее воздействие заработной платы?

  2. Чем отличается реальная заработная плата от номинальной?

  3. Чем определяется цена рабочей силы?

  4. Что является основным источником возмещения совокупных затрат на заработную плату?

  5. Что устанавливает государственный порядок возмещения расходов на воспроизводство рабочей силы?

  6. В каких случаях целесообразно применять сдельную систему оплаты труда?

  7. Что такое «плавающий оклад»?

  8. Какой основной недостаток повременной оплаты труда?

  9. Что характерно для основных и дополнительных показателей премирования?

Тема 5

  1. В чем заключается сущность понятия «эффективность труда»?

  2. Как производится оценка качества труда?

  3. Перечислите основные факторы роста производительности труда.

  4. Как соотносятся понятия «производительность» и «эффективность» труда?

  5. Чем определяется «интенсивность труда»?

Тема 6

  1. Дайте определения элементам, входящим в структуру механизма рынка труда.

  2. Чем характеризуется равновесная цена рабочей силы?

  3. Охарактеризуйте структуру рабочей силы.

  4. Каковы основные подходы к сущности государственной политики регулирования занятости?

  5. В чем заключается международное разделение труда?

  6. Назовите основные центры экспорт рабочей силы.

  7. Охарактеризуйте российские проблемы рынка труда.
    1. Контрольные вопросы промежуточной аттестации (по итогам изучения курса)


  1. Дайте понятие и сущность экономической категории «труд».

  2. Каково содержание и характер труда?

  3. Какой кадровый состав предприятий?

  4. Какова функциональная структура кадров?

  5. Раскройте виды и границы разделения труда.

  6. Дайте классификацию затрат рабочего времени.

  7. Расскажите об исследовании трудовых процессов и затрат рабочего времени.

  8. Какова сущность и значение организации труда на предприятии?

  9. Каковы элементы организации труда и ее формы?

  10. Расскажите о система норм и нормативах труда.

  11. Каковы виды и методы нормирования труда?

  12. Расскажите об оптимизации трудовых процессов и норм труда.

  13. В чем суть организация охраны труда и здоровья?

  14. Расскажите о формирование, формах оплаты труда, их классификации.

  15. Расскажите о функции, элементах и принципах организации заработной платы.

  16. Какова система показателей по труду и заработной плате?

  17. В чем особенности оплаты труда в различных секторах экономики?

  18. Расскажите о тарифной системе оплаты труда.

  19. Каковы системы оплаты труда?

  20. Расскажите о методике определения экономической эффективности систем премирования.

  21. Расскажите об организации и регулировании оплаты труда в зарубежных странах.

  22. Дайте понятия эффективности и производительности труда.

  23. Каковы показатели производительности труда?

  24. Каковы факторы и условия изменения производительности труда?

  25. Дайте анализ влияния условий труда на его производительность.

  26. Каковы методы планирования производительности труда?

  27. Расскажите о движении кадров на предприятии.

  28. Какова структура фонда заработной платы?

  29. Дайте понятие фирменной политики доходов. Каковы их цели и задачи?

  30. Как воздействует политика доходов на функционирование фирм?

  31. Что такое МОТ: кодекс, конвенции, рекомендации?

  32. Что такое качество трудовой жизни?

  33. В чем заключаются причины и последствия международной миграции?

  34. Охарактеризуйте российские проблемы рынка труда.
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

Похожие:

Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Математические методы в экономике, экономика труда, экономика организаций и предприятий, бухгалтерский учет, анализ и аудит, налоги...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Целью дисциплины является формирование у студентов целостного представления о важнейшем разделе современной экономической теории...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая Учебная программа дисциплины проектирование...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд / рабочая программа учебной дисциплины...
Целью дисциплины является получение знаний о правовом регулировании частноправовых отношений международного характера
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины / ожидаемые результаты образования и компетенции студента...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconРабочая программа учебной дисциплины пс рпуд пс рпуд
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...
Учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля) экономика труда для направления подготовки iconРабочая программа учебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск