Муниципальное казённое учреждение культуры города Новосибирска
«Централизованная библиотечная система им. Л. Н. Толстого Октябрьского района»
Деловая игра
к аттестации библиотечных специалистов
«Библиотека и читатель: грани взаимодействия»
Цель игры:
проявление профессиональных знаний, умений и навыков, мыслительной творческой деятельности библиотечных специалистов.
Материал подготовили: Михайлова Н. И.
Бакович О. Н.
Новосибирск
2012
Структура игры:
Общее время: 90 мин.
В игре принимают участие 29 сотрудников, которые будут работать в 6-ти группах по 4-5 чел.
Время подготовки для каждой команды: 20-30 мин.
Защита тем (4): 5-10 мин. для группы.
Итоги аттестации подводит комиссия. Каждое предложение оценивается по пятибалльной системе.
Итоги деловой игры вносятся в соответствующую таблицу и передаются в аттестационную комиссию.
Группам предлагаются темы:
Справочно-библиографическое обслуживание: настоящее и будущее.
Внедрение новшеств в библиотеке.
Дела издательские: традиции и новации.
Информационное наполнение сайтов библиотек ЦБС.
Служба «Библиосервис».
Комплектование библиотечных фондов в современных условиях.
Разработка и использование инновационных методик и их соответствие потребностям аудитории (пользователей).
Перспектива участия библиотек-филиалов в проектах, программах, конкурсах, способствующих развитию специализации.
Перспективы библиотечного менеджмента.
Работа с персоналом, кадрами.
Маркетинг в библиотеке: специфика и формы реализации. Перспективы развития на 2012-2013 гг.
Использование интерактивных форм работы в детских библиотеках.
Библиотека и органы местного самоуправления: возможности и перспективы.
Краеведение: развитие и перспективы.
Ход игры:
Каждому участнику команды предлагается подготовить по одному предложению для улучшения работы в данном направлении: инновационный подход, использование новых технологий, внедрение нестандартных решений и др. Из представленных группами 5 вариантов 2 лучших будут отправлены в Банк идей.
Работа групп по времени строго регламентирована. Сформулированные предложения передаются в комиссию для рассмотрения и оценки. Члены комиссии вправе задавать уточняющие и иные вопросы по заданным темам.
Оценивается количество и качество предложений по обсуждаемым проблемным темам.
В каждой группе назначается ответственный за координацию работы групп и аттестационной комиссии.
Приложение к аттестации сотрудников
МКУК ЦБС Октябрьского района
Зам. директора, СО, ОКиО:
Хомякова О. А.
Ерёменко Н. Н.
Мощенко Ю. А.
Лопатина Н. В.
Черепок Е. А.
Отдел обслуживания:
Бирюкова Л. А.
Захарова А. Н.
Демидова Т. Н.
Гусарова В. И.
ИМО, ИБО, РИО:
Михайлова Н. И.
Щетинина М. В.
Бакович О. Н.
Фомичева И. Б.
Игнатова Л. А.
Филиалы:
Б-ка им. Б. Богаткова
Литвинова К. А.
Синицына О. В.
Жданова Т. Н.
Савельева Л. Н.
Усманова К. К.
Б-ки им. Т. Шевченко, Н. Гарина-Михайловского
Старшова Н. В.
Аносова Г. И.
Марникова О. В.
Егорова Г. П.
Грибова Н. В.
Б-ки им. М. Пришвина, А. Матросова, И. Лаврова
Копалина В. П.
Матвеева Н. М.
Бурмакина Е. Н.
Потапова О. В.
Деловая игра «Библиотека и читатель: грани взаимодействия».
Итоговая таблица работы команды № 1
Команда (состав)
|
Темы к обсуждению (4)
|
Предложения участников команды (не менее 5)
|
Оценка по пятибалльной системе
|
Предложения к передаче в Банк идей (не менее 2)
|
Хомякова О. А.
Ерёменко Н. Н.
Мощенко Ю. А.
Лопатина Н. В.
Черепок Е. А.
|
Служба «Библиосервис»
Комплектование библиотечных фондов в современных условиях.
Работа с кадрами
Маркетинг в библиотеке: специфика и формы реализации. Перспективы развития на 2012-2013 гг.
|
Продление литературы через интернет-сайт. Подписка на электронные виды изданий. Получение обязательного экземпляра из местных издательств. Формирование отделов структурных подразделений: новатор + исполнитель, начинающий + опытный.
|
|
|
Итог:
Подписи членов комиссии
Деловая игра «Библиотека и читатель: грани взаимодействия».
Итоговая таблица работы команды № 2
Команда (состав)
|
Темы к обсуждению (4)
|
Предложения участников команды (не менее 5)
|
Оценка по пятибалльной системе
|
Предложения к передаче в Банк идей (не менее 2)
|
Бирюкова Л. А.
Скребнева Л. М.
Захарова А. Н.
Демидова Т. Н.
Гусарова В. И.
|
Внедрение новшеств в библиотеке
Служба «Библиосервис»
Перспективы библиотечного менеджмента
Работа с персоналом
|
Проводить час дублёра в День открытых дверей. Использовать ситуативные игры в работе с читателями. Тренинг для библиотекарей «Учимся общаться без конфликтов». Проводить флэшмобы. Ролевая игра «Начальник – подчиненный». Акция «Настроение».
|
|
|
Итог:
Подписи членов комиссии
Деловая игра «Библиотека и читатель: грани взаимодействия».
Итоговая таблица работы команды № 3
Команда (состав)
|
Темы к обсуждению (4)
|
Предложения участников команды (не менее 5)
|
Оценка по пятибалльной системе
|
Предложения к передаче в Банк идей (не менее 2)
|
Михайлова Н. И.
Щетинина М. В.
Бакович О. Н.
Фомичева И. Б.
Игнатова Л. А.
|
Справочно-библиографическое обслуживание: настоящее и будущее
Дела издательские: традиции и новации
Разработка и использование инновационных методик и их соответствие потребностям аудитории (пользователей)
Использование интерактивных форм работы в детских библиотеках
|
Читательское рандеву «На литературном бульваре»: цикл встреч любителей чтения с рассказами об интересной книге.
Конкурс плакатов – мотиваторов на сайте ЦБС. Разработать сценарий летнего библиовояжа по странам и континентам к сезону летних отпусков.
Подготовить макет библиотечного флэшмоба для молодежи на историческую и краеведчекую темы.
Создать практическое пособие в традиционном и электронном виде – путеводитель по ЭК и ЭСКС для пользователей ЦБС + на сайте. Супермарафон «Сила слова Л. Толстого. Библиографический указатель «Л. Н. Толстой: судьба и творчество». Заочная экскурсия в Ясную Поляну.
|
|
|
Итог:
Подписи членов комиссии
Деловая игра «Библиотека и читатель: грани взаимодействия».
Итоговая таблица работы команды № 4
Команда (состав)
|
Темы к обсуждению (4)
|
Предложения участников команды (не менее 5)
|
Оценка по пятибалльной системе
|
Предложения к передаче в Банк идей (не менее 2)
|
Литвинова К. А.
Синицына О. В.
Жданова Т. Н.
Савельева Л. Н.
Усманова К. К.
|
Внедрение новшеств в библиотеке
Информационное наполнение сайтов библиотек ЦБС
Служба «Библиосервис»
Перспектива участия библиотек-филиалов в проектах, программах, конкурсах, способствующих развитию специализации
|
Проектирование профильных программ внеурочных мероприятий в соответствии с профилем конкретного класса. Внедрение форума как актуального средства обратной связи на сайте библиотеки. Создание полнотекстовой БД «В помощь школьнику – студенту». Разработка визиток с указанием e-mail библиотеки.
|
|
|
Итог:
Подписи членов комиссии
Деловая игра «Библиотека и читатель: грани взаимодействия».
Итоговая таблица работы команды № 5
Команда (состав)
|
Темы к обсуждению (4)
|
Предложения участников команды (не менее 5)
|
Оценка по пятибалльной системе
|
Предложения к передаче в Банк идей (не менее 2)
|
Старшова Н. В.
Аносова Г. И.
Марникова О. В.
Егорова Г. П.
Грибова Н. В.
|
Информационное наполнение сайтов библиотек ЦБС
Служба «Библиосервис»
Перспектива участия библиотек-филиалов в проектах, программах, конкурсах, способствующих развитию специализации
Краеведение: развитие и перспективы
|
Создать на сайте электронный архив знаменитых жителей Октябрьского района. День открытых дверей для тех кто не любит читать. Открыть информационный зал. Кабинет краеведческой литературы. Разработать краеведческую открытку.
|
|
|
Итог:
Подписи членов комиссии
Деловая игра «Библиотека и читатель: грани взаимодействия».
Итоговая таблица работы команды № 6
Команда (состав)
|
Темы к обсуждению (4)
|
Предложения участников команды (не менее 5)
|
Оценка по пятибалльной системе
|
Предложения к передаче в Банк идей (не менее 2)
|
Копалина В. П.
Матвеева Н. М.
Бурмакина Е. Н.
Потапова О. В.
|
Перспектива участия библиотек-филиалов в проектах, программах, конкурсах, способствующих развитию специализации
Информационное наполнение сайтов библиотек ЦБС.
Использование интерактивных форм работы в детских библиотеках
Библиотека и органы местного самоуправления: возможности и перспективы
|
Принимать участие в интернет - конкурсах. Выпускать рекламную продукцию (листовки, буклеты, закладки и.т.п.) Проект «От календаря экологических дат к календарю экологических дел». Гостевая книга на сайте библиотеки. Виртуальное путешествие по библиотеке. Использование web-камер в библиотеках. Бесплатные юридические консультации.
|
|
|
Итог:
Подписи членов комиссии
Деловая игра «Библиотека и читатель: грани взаимодействия».
Сводная таблица результатов игры
№ команды
|
Кол-во набранных баллов
|
Предложения для Банка идей (количество)
|
Рекомендации аттестационной комиссии
|
Решение аттестационной комиссии
|
1.
2.
3.
4.
5.
6.
|
50
53
63
30
24
63
|
4
3
5
2
3
2
|
Включить в перспективный план 2013-2014 гг.
Проработать технические возможности по реализации предложения
Включить предложения в план 2013 г.
Внедрить предложения по реализации проекта профильных программ
Проработать предложения для включения в перспективный план 2013-2014 гг.
Привлечь инвесторов для реализации предложений и идей
|
Аттестовать специалистов команды № 1
Аттестовать специалистов команды № 2
Аттестовать специалистов команды № 3
Аттестовать специалистов команды № 4
Аттестовать специалистов команды № 5
Аттестовать специалистов команды № 6
|
Подписи членов комиссии
Список литературы:
Авраева Ю. Б. Профессиональная компетентность – показатель развития библиотечных кадров //Библиография. – 2008. - № 6. – С.20-24.
Берестова Т. Ф. Поисковые инструменты библиотеки: [Информационное пространство и информационные ресурсы] //Библиография. – 2006. - № 6. – С.18-30.
Бородина В. А. Библиотечное обслуживание: Учебно-методическое пособие. – М.: Либерея, 2004. – 168 с.
Галактионова Е. Он-лайновая культура на марше: [Использование информационных технологий в работе библиотек] //Библиополе. – 2011. - № 11. – С.2-5.
Ганзикова Г. Сотрудничество плюс сотворчество. Часть 4 //Библиотека. – 2012. - № 4. – С.63-67.
Губина В. «Привет, «шнурки»!: читаем вместе, читаем всей семьёй //Библиотека. – 2012. - № 3. – С.45-47.
Збаровская Н. В. Обучающие игры в библиотеке: технология игрового имитационного моделирования. – СПб.: Профессия, 2002. – 96 с. – (Серия «Библиотечный практикум»).
Качанова Е. Ю. Инновационно-методическая работа библиотек /Науч. ред. А. Н. Ванеева. – СПб.: Профессия, 2007. – 336 с. – (Серия «Библиотека»).
Лапина Т. Найти единомышленников! [Политика профессионального взаимодействия] //Библиотека. – 2012. - № 3. – С.37-39.
Матвеева С. «Литерат-Терра»: Тайны известных имён //Библиотека. – 2012. - № 4. – С. 51-52.
Протопопова Е. Первоклассный персонал можно самим воспитать: [О внутрисистемном проекте «Стратегия и тактика формирования информационной культуры в ЦБС. Центр обучения – ЦБС «Класс»] //Библиотека. – 2008. - № 6. – С.22-25.
Сергеева Ю. С. Библиотечное дело и библиотековедение: Конспект лекций. – М.: «Приор-издат», 2006. – 176 с.
Справочник библиотекаря /Науч. ред. А. Н. Ванеев, В. А. Минкина. – СПб.: «Профессия», 2001. – 448 с. – (Серия «Библиотека»).
Учиться, чтобы учить: Сборник учебно-методических материалов /Сост. Г. А. Трубица, А. В. Ромм. – Новосибирск: Изд-во НГОНБ, 2003. – 120 с.
Интернет-ресурсы
Library/ru. Информационно-справочный портал. Кабинет библиотековедения [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.library.ru/1/kb/index.php
Алтайская краевая научная библиотека. Научно-методическая деятельность [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.akunb.altlib.ru/files/Method/index.html
Белгородская государственная универсальная научная библиотека. Всероссийская школа библиотечной инноватики [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://new.bgunb.ru/bgunb/biblonline/vsbi.html
Инновации в библиотеке [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://blog.c-bit.ru/
Кемеровская областная научная библиотека. Профессиональные конкурсы [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.kemrsl.ru/catalog/28.html
Российская государственная детская библиотека. Научно-методический отдел [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://metodisty.rgdb.ru
Свердловская областная универсальная научная библиотека. Профессионалам [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://belinka.ur.ru/professionalam
|
