4. Примерные вопросы к кандидатскому экзамену по специальности
Примерные вопросы для подготовки к экзамену по разделу Экономическая теория
Структура и закономерности развития экономических отношений. Соотношение материального и нематериального в экономических отношениях.
Воздействие глобализации на функционирование национально-государственных систем.
Факторы трансформации способов производства. Влияние технологических укладов на процессы формирования и функционирования экономических структур.
Способы и критерии типологизации экономических систем. Формационные и цивилизационные подходы к исследованию экономических систем.
Факторы и закономерности эволюции экономических систем. Индустриальная и постиндустриальная системы.
Смешанные экономические системы: структура, виды, историческое место. Универсальное и национально-специфическое в экономических системах.
Теория потребительского спроса. Спрос, предложение, рыночное равновесие.
Теория фирмы. Фирма и рынок как типы организации экономического обмена в обществе.
Теория организации рынков. Рыночная структура: понятие и определяющие признаки.
Теория конкуренции и антимонопольного регулирования. Совершенная конкуренция как идеальная модель рынка и способ анализа реальных рыночных структур.
Монополистическая конкуренция: особенности рыночной структуры. Равновесие на монополистически конкурентном рынке.
Особенности рыночных структур в российской экономике.
Особенности формирования спроса и предложения на рынках факторов производства. Концепция производного спроса.
Модели рынка труда: конкурентное и неконкурентное равновесие на рынке труда. Теория «человеческого» капитала и эффективной заработной платы.
Теория общего экономического равновесия. Экономический и социальный оптимум.
Теория национального счетоводства. Система счетов национального дохода: основные показатели и их взаимосвязь.
Теория макроэкономического равновесия. Модели макроэкономического равновесия: классическая и кейнсианская.
Мультипликационные эффекты в национальной экономике.
Теория экономического роста. Экономический рост как обобщающий показатель функционирования экономики.
Моделирование экономического роста: набор переменных, особенности факторного анализа. Проблема границ экономического роста.
Теория деловых циклов и кризисов. Циклический характер развития современной экономики. Виды циклов.
Теория денег. Деньги: традиционное и современное понимание природы, сущности, функций и форм. Денежная масса и ее структура, денежные агрегаты.
Равновесие на рынке денег и факторы его нарушения. Монетарная политика: инструменты, направления, эффективность.
Теория макроэкономической нестабильности. Кейнсианская и монетаристская трактовки причин инфляции.
Теория макроэкономической нестабильности. Взаимосвязь инфляции и безработицы. Адаптивные и рациональные ожидания.
Основные институты общества. Институциональная структура общества, институты: процессы, структуры, побуждения, правила.
Технологические основания институциональной структуры экономики. Технологические детерминанты фирм, отраслей, структуры экономики.
Технологические уклады, их развитие и смена – материальная основа институционального и экономического развития; инструментальная теория ценности.
Теория прав собственности. Спецификация и размывание прав собственности.
Теория переходной экономики и трансформации социально-экономических систем. Проблемы формирования российской национальной модели экономики.
Примерные вопросы для подготовки к экзамену по разделу Основы теории управления экономическими системами
Сущность и функции управления. Наука управления и её методы познания.
Система управления. Логика развития систем управления, факторы, определяющие динамику и направления эволюции систем управления.
Сравнительный анализ управления в различных социокультурных и политических средах. Менеджеры как субъекты управления.
Управление в государственной организации и в коммерческой фирме: общее и особенное.
Культура организации и стиль руководства. Понятие, сущность и функции культуры организации, ее место в системе управления.
Концепция организационной подвижности.
Теория и практика слияния и поглощения компаний.
Сущность инновационного менеджмента, управленческие и технологические инновации.
Понятие и критерии риска. Виды и факторы рисков.
Системы управления человеческими ресурсами организации.
Управление человеческими ресурсами в концепции всеобщего управления качеством.
Контроллинг и аудит персонала, планирование и прогнозирование развития.
Сущность и функции маркетинга. Основные субъекты и виды маркетинга.
Типология маркетинговых стратегий. Современные маркетинговые стратегии российских предприятий.
Сущность и функции мониторинга. Основные субъекты и виды мониторинга.
Понятие и сущность информационных и коммуникационных технологий.
Виды информационных и коммуникационных технологий.
Роль геоинформационных (ГИС) и Интернет технологий в управлении организациями.
Современные тенденции развития управления
Понятие и характерные черты новой экономики («экономики знаний»).
Изменение в содержании традиционных функций и форм управления. Мировые тенденции и отечественный опыт
Понятие интеллектуального капитала и его роль в новой экономике.
Управление формированием и развитием интеллектуального капитала; менеджмент знаний.
Обучение как функция управления. Обучающиеся организации. Современные технологии командообразования.
Новые свойства информационного ресурса и роль информационных и коммуникационных технологий в производстве и управлении.
Современные и перспективные формы и структуры организации управления (сетевые, виртуальные).
Аутсорсинг и инсорсинг как методы формирования сетевых структур. Основные характеристики виртуальной фирмы.
Диалектика взаимосвязей лидера и последователей. Роль лидерства и основные черты эффективного лидера.
Новые формы функционирования и развития организаций как объектов управления.
Теория и практика управления интеграционными образованиями.
Примерные вопросы для подготовки к экзамену по разделу Менеджмент
История становления и развития стратегического планирования и управления как самостоятельного направления экономической науки.
Подходы к процессу разработки стратегии развития предприятия.
Формирование банка стратегических идей развития предприятия.
Оценка стратегических факторов как основа определения основных целей предприятия.
Основные показатели деятельности предприятия.
Критерии качества поставленных целей.
Субъективность как характеристика процесса принятия стратегического решения.
Человеческие ресурсы в системе целеполагания. Кадровая политика и инновации в организации трудовых отношений.
Развитие социального партнёрства и корпоративной социальной ответственности бизнеса как составляющие стратегической цели предприятия.
Развитие фирменного планирования и переход к стратегическому менеджменту. Этапы процесса фирменного стратегического планирования.
Понятие конкурентных преимуществ предприятия. Конкурентные преимущества и особенности применения стратегий.
Основные формы хозяйственных объединений: картель, синдикат, трест, холдинг. Банковские холдинги и финансово-промышленные группы.
Контроллинг и учет рисков в стратегическом планировании деятельности предприятия
Методы управления рисками: локализация риска, уход от риска, компенсация риска и распределение рисков.
Зарубежный опыт государственного регулирования и социально-экономического планирования.
Регион как объект стратегического управления.
Разделы стратегического планирования: производственна сфера, агропромышленный комплекс, социальная сфера, финансово-экономическая сфера, управленческая сфера, региональное хозяйство. Прогноз социально-экономического развития региона.
Анализ среды города. Стратегические варианты развития города. Задачи и этапы целевых комплексных программ. Проектирование новой структуры управления городом.
Сущность экономических и социальных задач управления персоналом предприятий и организаций.
Классификация рабочих в зависимости от квалификации. Служащие и их функции. Руководители, специалисты, технические исполнители.
Управление конфликтами. Конфликт как процесс.
Пути и методы предупреждения трудовых конфликтов и их разрешения.
Управление карьерой и профессионально-должностным продвижением управленческих кадров.
Социальное развитие и социальное партнёрство как ключевое направление регулирования социально-трудовых и социально-экономических отношений в рыночном хозяйстве.
Понятие и механизм мотивации: понятие мотивации и мотива; виды мотивации; основные звенья механизма мотивации; потребности ожидания и притязания; стимул и установка; рационально-оценочный процесс.
Организация процесса обучения персонала: этапы, формы, методы.
Повышение профессионального мастерства менеджеров. Связь обучения с практикой.
Сущность, структура и отличительные особенности системы публичного управления, основные тенденции и направления ее развития в современных условиях.
Государственная политика, механизмы, методы и технологии ее разработки и реализации.
Предприятие как система. Управление производством: системное видение.
Примерные вопросы для подготовки к экзамену по разделу Экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами
Экономическая структура общественного производства.
Теории экономического роста и циклы экономической активности. Факторы экономического развития.
Бюджетное ограничение, кривые безразличия, эффект дохода и эффект замещения.
Теория кластеров и ее применение в современной экономической политике. Научно-техническая политика.
Инновационная политика государства: ее проявления в России в настоящее время и в перспективе.
Экономическая оценка экологических воздействий промышленности на окружающую среду.
Формирование механизмов устойчивого развития промышленных отраслей и комплексов.
Производственная функция, факторы производства, рабочая сила, физический капитал.
Совершенная конкуренция: признаки и условия.
Механизмы антимонопольного регулирования в России и за рубежом.
Функционирование промышленных товарных рынков с ограниченной и развитой конкуренцией в условиях глобализации мировой экономики и свободной торговли.
Экономико-правовые аспекты управления структурными преобразованиями в промышленности.
Управление конверсионными процессами в промышленности.
Формы организации системы менеджмента.
Теория организации и ее место в системе научных знаний.
Концепция исследования в развитии систем управления.
Теоретико-методологические принципы формирования и функционирования корпораций: отечественный и зарубежный опыт.
Прогнозирование вероятности банкротства: модели, технология.
Учетная политика и финансово-экономический анализ деятельности промышленных предприятий (отраслей, комплексов)
Жизненный цикл конкурентного преимущества предприятия.
Современные факторы конкурентоспособности.
Современные стратегии предприятий основных промышленных комплексов России.
Система долгосрочного и краткосрочного планирования деятельности предприятия: цели, показатели, процедура планирования.
Сущность маркетинга, его эволюция в мире и в России, современная концепция маркетинга.
Маркетинг долгосрочных партнерских отношений и электронный маркетинг.
Организационно-экономические проблемы производства наукоемкой продукции.
Особенности организации оплаты и стимулирования труда на предприятиях различных промышленных комплексов.
Сущность и значение производственной логистики в современных условиях.
Качество продукции как объект управления.
Условия работы совместных предприятий на территории России.
Примерные вопросы для подготовки к экзамену по разделу Сфера услуг
Роль и место сферы услуг в системе разделения и кооперации труда.
Экономические законы и их влияние на сферу услуг.
Экономические методы и критерии обоснования эффективности специализации и кооперации в сфере услуг.
Субъекты экономических отношений в сфере услуг.
Социальная инфраструктура сферы услуг и особенности ее воспроизводства и развития.
Отраслевой и корпоративный подходы к формированию организации сферы услуг.
Современные тенденции развития организационно-экономических форм хозяйствования в сфере услуг.
Научные направления и школы в совершенствовании управления предприятиями сферы услуг.
Экономические основы функционирования некоммерческих организаций в сфере услуг.
Соотношение рыночных и государственных регуляторов в развитии отраслей и комплексов сферы услуг.
Межотраслевые комплексы в сфере услуг и проблемы их экономических отношений с государственными структурами.
Государственный протекционизм развития социально-значимых организаций сферы услуг.
Роль государства в развитии и регулировании национального рынка услуг.
Конкурентоспособность предприятий сферы услуг, методы и подходы к ее оценке.
Управление конкурентоспособностью и формирование конкурентных преимуществ.
Особенности экономико-управленческих подходов в обеспечении надежности функционирования социально-ориентированных предприятий на рынке услуг.
Качество услуг, стандартизация и сертификация услуг.
Качественные и количественные характеристики ресурсного потенциала и его влияние на социально-экономическое развитие предприятий сферы услуг.
Структура экономических ресурсов сферы услуг.
Инновационный потенциал предприятий сферы услуг, его оценка и экономико-организационные условия эффективной реализации.
Управление ресурсами предприятия сферы услуг: принципы, подходы, методы.
Основные методы и подходы к оценке эффективности использования ресурсов. Современные теории управления ресурсами.
Оптимизация ресурсов по объему и структуре на основе теории управления затратами.
Человеческий ресурс сферы услуг и его значение в эффективности функционирования предприятий.
Экономические основы государственного регулирования интеллектуальной собственности в сфере услуг.
Образовательные услуги и их трансформация в воспроизводственных процессах ресурсного и инновационного потенциала предприятий сферы услуг.
Основные этапы развития теории управления субъектами рыночных отношений в сфере услуг.
Эволюция систем управления в сфере услуг на основе новых информационных технологий.
Программно-целевое управление в сфере услуг; пределы и возможности использования программ в решении наиболее значимых проблем в развитии сферы услуг.
Экономико-организационный механизм повышения эффективности и качества услуг.
|
