Протокол № от 2011г





НазваниеПротокол № от 2011г
страница15/15
Дата публикации27.07.2013
Размер1.34 Mb.
ТипНаучно-исследовательская работа
100-bal.ru > Информатика > Научно-исследовательская работа
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15

7.6. Финансовое обеспечение училища



Источниками финансирования деятельности учреждения являются:

1) целевые поступления из республиканского бюджета в виде субсидии на финансирование выполнения государственного задания учредителя, а также выплаты социальных пособий по социальной помощи населению;

2) прочие целевые поступления из бюджета;

3) доходы от различных видов платных услуг (согласно Устава учреждения).

Бюджетное финансирование можно представить следующей диаграммой:

Из представленной диаграммы можно сделать вывод, что финансирование училища составляет 100% от утвержденных ассигнований, уровень ассигнований в течение указанного периода растет: на 12% в 2009 году по сравнению с 2008 годом, на 5% в 2010 году по сравнению с 2009 годом. Значительную долю в общей сумме ассигнований составляет фонд заработной платы: в 2008г – 70%; в 2009г – 71%; в 2010г – 68%. Остальная часть – это средства на содержание имущества, коммунальные и прочие услуги. На развитие материально-технической базы бюджетные средства практически не выделяются. Обновление материально-технической базы осуществляется за счет средств, полученных от развития приносящей доход деятельности, а именно, от оказания платных образовательных услуг.

Динамику поступления средств от приносящей доход деятельности можно проследить на следующей диаграмме:

С 2008-го по 2010-й год наблюдается снижение доходов от оказания платных услуг в связи с сокращением количества студентов, обучающихся на договорной основе.

Фонд оплаты труда по внебюджетной деятельности в общей сумме поступлений составляет: в 2008г – 44%; в 2009г – 35%; в 2010г – 27%. Значительная часть внебюджетных средств расходуется на оплату коммунальных услуг, проведение текущего ремонта, обновление материально-технической базы.

Структура расходов по внебюджетной деятельности представлена на следующей диаграмме:

Величина расходов, приходящихся на подготовку одного бюджетного студента составляла по годам:


В целом, структура привлеченных денежных ресурсов выглядит следующим образом:

Наряду с платным обучением по основным специальностям училищем развиваются другие платные виды деятельности: курсы медицинский массаж, обучение по дополнительным образовательным программам (повышение квалификации и профессиональная переподготовка), подготовительные курсы, предоставление свободного коечного фонда студентам и сотрудникам училища.

В рамках ведомственных целевых программ ежегодно выделяются средства из республиканского бюджета на подготовку учреждения к работе в осенне-зимний период. В 2010 году выделялись средства в рамках ведомственной целевой программы «Пожарная безопасность в государственных учреждениях здравоохранения Удмуртской Республики на 2010-2012гг».
Выводы:

Таким образом, финансирование учреждения осуществляется за счет двух основных источников: субсидии республиканского бюджета и доходов от оказания платных услуг. Бюджетное финансирование ежегодно увеличивается в связи с увеличением уровня инфляции в стране, однако осуществляется не в полном объеме, не в рамках исчисленной потребности учреждения. Основную долю составляет в нем фонд оплаты труда и оплата коммунальных расходов. В связи с этим наблюдается высокий износ основных фондов, обновление материально-технической базы происходит в основном за счет внебюджетных источников. В настоящее время училище расширяет перечень оказываемых платных услуг населению, внедряет новые виды платных образовательных услуг в рамках дополнительного профессионального образования, предоставления имущества в аренду и прочие виды услуг в соответствии с Уставом учреждения.

8 Выводы.


1. Содержание и уровень подготовки в АОУ СПО УР «Сарапульское медицинское училище МЗ УР» по реализуемым специальностям 060101 «Лечебное дело», 060109 «Сестринское дело» соответствуют требованиям ГОС СПО.

2. Качество подготовки выпускников в АОУ СПО УР «Сарапульское медицинское училище МЗ УР» по реализуемым специальностям 060101 «Лечебное дело», 060109 «Сестринское дело» соответствует требованиям ГОС СПО.

3. Условия ведения образовательного процесса в АОУ СПО УР «Сарапульское медицинское училище МЗ УР» по всем реализуемым специальностям и циклам дисциплин достаточны для подготовки специалистов по заявленному уровню.


9. Информация по устранению недостатков, отмеченных в ходе предыдущей экспертизы.








Рекомендации по итогам

предыдущей аттестации

Мероприятия по устранению замечаний

1.

Привести в соответствие с действующим законодательством и практической деятельностью нормативно- правовую базу училища.

Создан утверждённый перечень локальных актов.

Созданы Положения о: - ЦМК;

- Совете классных руководителей

2.

Переоформить приложения к лицензии.

Переоформлена лицензия и приложение к ней № 529 от 07.06.2010 г.

3.

Совершенствовать функции планирования, анализа и прогнозирования управленческой деятельности училища.

1. При составлении годовых планов учитываются все направления работы училища.

2. Месячные планы конкретизируют мероприятия годового плана.

3. Комплексная оценка деятельности ОУ дается на заседании Пед. Совета в начале учебного года.

4.

Доработать Программу развития и профессиональную образовательные программы.

Доработана программа развития ОУ и профессиональная образовательная программа.

5.

Рассмотреть возможность создания Попечительского совета.

В связи с изменением типа ОУ создан Наблюдательный совет в состав которого вошли:

- представители Государственных органов и органов местного самоуправления;

- представители Учредителя – Министерства здравоохранения Удмуртской Республики;

- представители работников образовательного учреждения;

- представители работодателей и общественных организаций.

6.

Обеспечить сохранность контингента обучающихся.

С целью сохранения контингента обучающихся в училище создана Программа адаптации студентов.

7.

Провести обсуждение итогов экспертизы знаний обучающихся на заседаниях ЦМК.

Итоги экспертизы знаний студентов обсуждались на заседаниях Педагогического совета и ЦМК.

8.

Определить организационную структуру методической работы.

В связи с введением в штат ставки методиста определена организационная структура методической работы.

9.

Сформулировать задачи экспериментальной работы педагогического коллектива.

Определена единая методическая тема работы педагогического коллектива, ежегодно формулируются задачи для её реализации.

10.

Продолжить работу по совершенствованию комплексного методического обеспечения специальностей.

Методическое обеспечение специальностей включает в себя:

- рабочие программы;

- календарно-тематические планы;

- контрольные измерительные материалы

по всем дисциплинам.

11.

Совершенствовать планы и формы воспитательной работы с родителями.

Откорректированы и усовершенствованы планы воспитательной работы с родителями в училище и учебных группах. Систематически ведутся протоколы родительских собраний.

12.

Повысить эффективность социально- психологического обеспечение образовательного процесса.

Организованы мониторинговые исследования по проблемам воспитания в рамках реализуемой Концепции.

Систематизирована работа со студентами, стоящими на внутриучилищном учёте, студентами из категории «дети-сироты» и «дети оставшиеся без попечения родителей».

13.

Продолжить работу по автоматизации процессов управления, библиотеки и развитию фондов на электронных носителях и художественной литературы.

Компьютерное обеспечение библиотеки подключено к локальной сети училища, имеет доступ к программным и учебно-методическим документам.

За отчетный период разработаны и используются в учебном процессе более 70 программных продуктов созданных преподавателями.

Приобретено 70 мультимедийных учебных пособий и обучающих программ.

14.

Рассмотреть вопросы об увеличении штатных преподавателей

В 2007 году в штат принят преподаватель акушерства и гинекологии.

15.

Составить план поступательного развития материально-технической базы училища по согласованию с учредителем.

Материально-техническая база в части оснащения кабинетов и лабораторий техническими средствами передачи информации, тренажерами и другими вспомогательными ТС (указано в отчете самообследования пункт 4.2).

16.

Работы по охране труда и технике безопасности при организации образовательного процесса привести в соответствии с требованиями.

Разработана номенклатура дел по ОТ и ТБ.

В спортивном зале на отопительные приборы установлены защитные экраны.

Заведен журнал трёхуровневого административно-общественного контроля.
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15

Похожие:

Протокол № от 2011г iconПротокол от 31. 08. 2011г. №1 согласована протокол заседания управляющего...
До революции село Вязовое являлось крупным волостным центром Грайворонского уезда Курской губернии. Здесь до 1917 года действовали...
Протокол № от 2011г iconПротокол заседания от «30» августа 2011г. №01
Рассмотрено и утверждено на заседании учёного совета факультета педагогики и психологии протокол от 2012 г. №
Протокол № от 2011г iconМетодические указания по контрольной работе для студентов всех направлений...
Одобрены на заседании кафедры «Экономики природопользова-ния и сервиса экосистем», протокол №8 от 14 октября 2011г
Протокол № от 2011г iconПротокол №1 «29»августа 2011г от «29» августа 2011г
Повторить технику выполнения одновременного одношажного конькового хода, подъема в гору «Елочкой», спуск с горы в высокой стойке...
Протокол № от 2011г iconПротокол №11) 25. 05. 2011г. (протокол №12)
Общая цель системы профориентационной работы – подготовка учащихся к обоснованному зрелому выбору профессии, удовлетворяющему как...
Протокол № от 2011г iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Растим патриотов», которая была рассмотрена на педагогическом совете 31 августа 2011г протокол №1 и утверждена приказом директора...
Протокол № от 2011г iconПротокол публичных слушаний место проведения: 09 ноября 2011г
Публичные слушания назначены в соответствии с постановлением главы города Долгопрудный от 25. 10. 2011г. №94-пг «О назначении публичных...
Протокол № от 2011г iconПротокол публичных слушаний место проведения: 09 ноября 2011г
Публичные слушания назначены в соответствии с постановлением главы города Долгопрудный от 25. 10. 2011г. №91-пг «О назначении публичных...
Протокол № от 2011г iconПротокол публичных слушаний место проведения: 09 ноября 2011г
Публичные слушания назначены в соответствии с постановлением главы города Долгопрудный от 25. 10. 2011г. №92-пг «О назначении публичных...
Протокол № от 2011г iconОбзор республиканской прессы с 92. 02. 2011г по 16. 02. 2011г. (№5)
Александр Чепик может покинуть пост вице-премьера правительства Бурятии, Информ Полис, 09 февраля 2011г., №6
Протокол № от 2011г iconРабочая программа по обществознанию для 6 класса Учитель: Костина В. Н. Рассмотрено на заседании
От 2011г «28» августа 2011г. Приказ № от «28» августа 2011г
Протокол № от 2011г iconУчебно-методический комплекс дисциплины организационное поведение...
От 2011г «28» августа 2011г. Приказ № от «28» августа 2011г
Протокол № от 2011г iconПротокол №1 От 25 августа 2011г
Муниципальное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования
Протокол № от 2011г iconПротокол №4 от «27» июня 2011г
Положение о предметных комиссиях региональной и территориальной экзаменационных комиссий
Протокол № от 2011г iconРешение педагогического совета от 30. 08. 2011г. Протокол №1 «Утверждаю»
Решение педагогического совета от 30. 08. 2011г
Протокол № от 2011г iconПротокол №1 от «25» 08 2011г
Динамическая эквивалентность как способ преодоления различий в национальных картинах мира


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск