Скачать 239.51 Kb.
|
П Р И К А З От 20 декабря 2011 г. № 901-рк О проведении конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в территориальных органах Федеральной службы по труду и занятости В соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указа Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" п р и к а з ы в а ю: 1. Объявить конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в территориальных органах Роструда (государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации) (далее – конкурс) (приложение 1). 2. Конкурсной комиссии Федеральной службы по труду и занятости подвести итоги первого этапа конкурса до 15 февраля 2012 года. 3. Управлению делами Роструда (В.В. Астахова) и руководителям государственных инспекций труда в субъектах Российской Федерации опубликовать в периодическом печатном издании объявление о приеме документов для участия в конкурсе (приложение 2) и разместить на сайтах Роструда и госинспекций труда в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования информацию о проведении конкурса. 4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. Руководитель Ю.В. Герций Приложение 1 к приказу Роструда от « 20 » декабря 2011 г. № 901-рк П Е Р Е Ч Е Н Ь вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в территориальных органах Роструда (государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации) заместитель руководителя Государственной инспекции труда – заместитель главного государственного инспектора труда (по охране труда) во Владимирской области в Волгоградской области в Калининградской области в Кемеровской области в Республике Дагестан в Саратовской области в г. Москве в Тульской области в Ульяновской области заместитель руководителя Государственной инспекции труда – заместитель главного государственного инспектора труда (по правовым вопросам) в Архангельской области в Ивановской области в Республике Бурятия в Курской области в Ханты-Мансийском автономном округе в Чувашской Республике заместитель руководителя Государственной инспекции труда – заместитель главного государственного инспектора труда в Чукотском автономном округе Приложение 2 приказу Роструда от « 20 » декабря 2011 г. № 901-рк ОБЪЯВЛЕНИЕ (ИНФОРМАЦИЯ) О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА 1. Федеральная служба по труду и занятости объявляет конкурс на замещение вакантных должностей: заместитель руководителя Государственной инспекции труда – заместитель главного государственного инспектора труда (по охране труда) во Владимирской области в Волгоградской области в Калининградской области в Кемеровской области в Республике Дагестан в Саратовской области в г. Москве в Тульской области в Ульяновской области заместитель руководителя Государственной инспекции труда – заместитель главного государственного инспектора труда (по правовым вопросам) в Архангельской области в Ивановской области в Республике Бурятия в Курской области в Ханты-Мансийском автономном округе в Чувашской Республике заместитель руководителя Государственной инспекции труда – заместитель главного государственного инспектора труда в Чукотском автономном округе 2. К претенденту на замещение указанных должности предъявляются следующие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования и стажу государственной гражданской службы или работы по специальности: Категория "руководители" ведущая группы должностей Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми регулируются отношения, связанные с государственной гражданской службой Российской Федерации и деятельностью Федеральной службы по труду и занятости и государственных инспекций труда в субъектах Российской Федерации; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; Типового регламента внутренней организации федеральных органов исполнительной власти; трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; передового отечественного и зарубежного опыта в областях трудового законодательства, государственного управления; методов управления аппаратом государственного органа; основ проведения международных переговоров; правил делового этикета; порядка работы со служебной информацией; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты. Навыки: управления персоналом; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; прогнозирования последствий принятых решений; ведения деловых переговоров; работы по взаимосвязи с другими ведомствами, организациями, структурными подразделениями, гражданами; предупреждения и разрешения конфликтов; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами; планирования и организации рабочего времени; постановки перед подчиненными достижимых задач; недопущения личностных конфликтов с подчиненными сотрудниками, коллегами и вышестоящими руководителями; иметь склонность к гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях. Высшее профессиональное образование по одной из специальностей: юриспруденция, либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на государственную инспекцию труда. Заместитель руководителя - не менее 2 лет стажа гражданской службы (госслужбы иных видов) – или не менее 4 лет стажа работы по специальности. 3. Денежное содержание заместителя руководителя государственной инспекции труда состоит: должностной оклад - 5563 руб.; оклад за классный чин (после присвоения) –1429 руб.; ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада; ежемесячные надбавки к должностному окладу за: - выслугу лет (до 30 процентов должностного оклада); - за особые условия государственной гражданской службы 90 – 120 процентов должностного оклада. 4. Прием документов осуществляется по адресу: г. Москва, Биржевая площадь, д.1. Контактное лицо - Астахова Вера Васильевна – заместитель начальника Управления–начальник отдела по вопросам государственной службы и кадров, тел. 698 – 88- 84; 698–89–35. 5. Начало приема документов для участия в конкурсе 9 часов 26 декабря 2011 г., окончание - 18 часов 23 января 2012 г. Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса с 15 февраля по 15 марта 2012 г. по адресу: г. Москва, Биржевая площадь, д.1. 6. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы: а) личное заявление; б) собственноручно заполненную и подписанную анкету; в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); г) копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов о профессиональном образовании, дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания; д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые; е) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации; ж) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; з) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по прилагаемой форме; и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; к) копии свидетельств (о браке, о расторжении брака, о рождении детей); л) копия страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан; м) реферат на тему «Совершенствование и повышение эффективности деятельности государственной инспекции труда по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства (по направлению работы)». Копии документов должных быть заверены надлежащим образом (по месту работы, нотариально или в Роструде при представлении подлинников документов). 7. На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов на вакантные должности предполагается индивидуальное собеседование и оценка представленных рефератов на тему «Совершенствование и повышение эффективности деятельности государственной инспекции труда по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства (по направлению работы)». 8. Назначение победителя конкурса на должность осуществляется только после согласования кандидатуры с полномочным представителем Президента Российской Федерации в федеральном округе. С подробной информацией о Федеральной службе по труду и занятости можно ознакомиться на сайте www.rostrud.info. Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме. Руководителю Федеральной службы по труду и занятости Ю.В. Герцию от _________________________________ (фамилия, имя, отчество) Год рождения ______________________ Образование _______________________ Адрес: ____________________________ (индекс, субъект, город, улица, дом, квартира) (указывать адрес регистрации и фактического проживания) Тел. ______________________________ (рабочий, домашний, мобильный) ЗАЯВЛЕНИЕ Прошу допустить меня к участию в конкурсе на замещение вакантной должности ______________________________________________ . (наименование должности и) К заявлению <*> прилагаю: (перечислить прилагаемые документы). "__" ___________ 20 г. ____________ ________________________ (подпись) (расшифровка подписи) <*> Заявление оформляется в рукописном виде. УТВЕРЖДЕНА распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р) АНКЕТА (заполняется собственноручно)
11. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая учебу в высших и средних специальных учебных заведениях, военную службу, работу по совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.). При заполнении данного пункта необходимо именовать организации так, как они назывались в свое время, военную службу записывать с указанием должности и номера воинской части.
12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия 13. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие. Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, необходимо также указать их прежние фамилию, имя, отчество.
14. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающие за границей и (или) оформляющие документы для выезда на постоянное место жительства в другое государство (фамилия, имя, отчество, с какого времени они проживают за границей) 15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью) 16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание 17. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер телефона (либо иной вид связи) 18. Паспорт или документ, его заменяющий (серия, номер, кем и когда выдан) 19. Наличие заграничного паспорта (серия, номер, кем и когда выдан) 20. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (если имеется) 21. ИНН (если имеется) 22. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах, другая информация, которую желаете сообщить о себе) 23. Мне известно, что сообщение о себе в анкете заведомо ложных сведений и мое несоответствие квалификационным требованиям могут повлечь отказ в участии в конкурсе и приеме на должность, поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации. На проведение в отношении меня проверочных мероприятий согласен (согласна).
Медицинская документация Учетная форма № 001-ГС/у Утверждена Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению
1. Выдано (наименование и адрес учреждения здравоохранения) 2. Наименование, почтовый адрес государственного органа, органа муниципального образования *, куда представляется Заключение 3. Фамилия, имя, отчество (Ф.И.О. государственного гражданского служащего Российской Федерации, муниципального служащего либо лица, поступающего на государственную гражданскую службу Российской Федерации, муниципальную службу) 4. Пол (мужской/женский)* 5. Дата рождения 6. Адрес места жительства 7. Заключение Выявлено наличие (отсутствие) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации (муниципальную службу) или ее прохождению *.
М.П. * Нужное подчеркнуть. |
Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантных... Методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы и Порядка и сроков... | Приказ от 15 июля 2009 г. N 623-мпр о составе, порядке работы конкурсной... Губернатора от 29. 07. 2005 n 375-пр "О порядке работы конкурсной комиссии и методике проведения конкурса на замещение вакантных... | ||
О проведении конкурса на замещение вакантных должностей Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-фз «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указа Президента Российской... | Протокол Проведение второго этапа конкурса по формированию кадрового резерва на замещение вакантных должностей государственной гражданской... | ||
Конкурс на замещение должностей руководителей муниципальных унитарных... Информационное сообщение о проведении конкурса на замещение должности руководителя муниципального унитарного предприятия | Российской федерации Методический инструментарий по организации отбора кадров на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы | ||
Администрация новокусковского сельского поселения постановление Российской Федерации», Уставом муниципального образования «Новокусковское сельское поселение», Положением «О проведении конкурсов... | Конкурс на замещение должностей муниципальной службы в органах местного... Об утверждении положения о проведении конкурса на замещение должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального... | ||
Объявляет конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной... Отдел по контролю и надзору в сфере охоты, за особо охраняемыми природными территориями и разрешительной деятельности | В целях обеспечения потребности в высококвалифицированных кадрах... Зачисление гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв осуществляется только при наличии должности в Реестре должностей... | ||
Главное управление Главное управление мчс россии по Оренбургской области проводит конкурсы на замещение вакантных должностей федеральной государственной... | Управление гражданской защиты Главное управление мчс россии по Оренбургской области проводит конкурсы на замещение вакантных должностей федеральной государственной... | ||
Задача Комиссии Российской Федерации в целях проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга... | Объявление о приеме документов для участия в конкурсах на замещение... Тексты лекций по учебной дисциплине «Бухгалтерский управленческий учет» | ||
Методические рекомендации по проведению конкурсов на замещение вакантных... Методические рекомендации предназначены для руководителей и специалистов кадровых служб органов государственной власти Новосибирской... | Методика проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной... Республики дагестан в службе государственного финансового контроля республики дагестан |