Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации в Управлении фнс россии по Нижегородской области
Скачать 0.64 Mb.
|
IV. Перечень вопросов, по которым старший государственный налоговый инспектор отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения 7. При исполнении служебных обязанностей старший государственный налоговый инспектор отдела вправе самостоятельно принимать решения по вопросам: выполнения поручений начальника отдела, заместителей начальника отдела; консультирования государственных гражданских служащих Управления и территориальных налоговых органов Нижегородской области по вопросам регистрации и учета налогоплательщиков; разработки соглашений о порядке взаимодействия налоговых органов с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами исполнительной власти, органами местного самоуправления Нижегородской области, государственными внебюджетными фондами, кредитными организациями в части получения и использования в работе информации по учету налогоплательщиков; иным вопросам, предусмотренным положением об отделе, иными нормативными актами. 8. При исполнении служебных обязанностей старший государственный налоговый инспектор обязан самостоятельно принимать решения по вопросам: информирования вышестоящего руководителя для принятия им соответствующего решения; контроля полноты и достоверности ЕГРН; организации и проведении совещаний, семинаров по вопросам государственной регистрации и учета налогоплательщиков; отказа в приеме документов, оформленных ненадлежащим образом или запроса дополнительной информации; иным вопросам, предусмотренным положением об отделе, иными нормативными актами. V. Перечень вопросов, по которым старший государственный налоговый инспектор отдела вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений 9. Старший государственный налоговый инспектор в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: законодательных и нормативно-правовых актов по вопросам, относящимся к деятельности отдела; документов по вопросам применения в деятельности налоговых органов Нижегородской области законодательства Российской Федерации о регистрации и учете налогоплательщиков; решений по оценке результатов деятельности территориальных налоговых органов Нижегородской области в части регистрации и учета налогоплательщиков; иных вопросов, предусмотренных Положением об отделе, иными нормативными актами. 10. Старший государственный налоговый инспектор в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: законодательных и нормативно-правовых актов по вопросам, относящимся к деятельности отдела; документов по вопросам применения в деятельности налоговых органов Нижегородской области законодательства Российской Федерации о регистрации и учете налогоплательщиков; иных актов по поручению непосредственного руководителя и руководства Управления. VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений 11. В соответствии со своими должностными обязанностями старший государственный налоговый инспектор отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, требованиями Инструкции по делопроизводству в Управлении. VII. Порядок служебного взаимодействия 12. Взаимодействие старшего государственного налогового инспектора отдела с федеральными государственными гражданскими служащими Управления, инспекций и ФНС России, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 года № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст.3196; 2007, № 13, ст.1531; 2009, № 29, ст.3658), и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Кодексом этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Федеральной налоговой службы, утвержденным приказом ФНС России от 11.04.2011 № ММВ-7-4/260@, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и приказами (распоряжениями) ФНС России. VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с административным регламентом Федеральной налоговой службы 13. Старший государственный налоговый инспектор отдела оказывает гражданам и организациям услуги по бесплатному информированию (в том числе в письменной форме) налогоплательщиков, по ведению и предоставлению сведений из ЕГРН, ЕГРЮЛ, ЕГРИП, по учету и государственной регистрации юридических и физических лиц, по осуществлению приема граждан, обеспечению своевременного и полного рассмотрения устных и письменных обращений граждан, направлению заявителям ответов в установленные законодательством Российской Федерации порядке; осуществляет контроль за исполнением сотрудниками отделов регистрации и учета налогоплательщиков территориальных налоговых органов Нижегородской области Единого стандарта обслуживания налогоплательщиков, утвержденного приказом ФНС Российской Федерации от 05.10.2010 №ММВ-7-10/478@, за качеством и своевременностью оказания ими вышеупомянутых услуг. IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности 14. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности старшего государственного налогового инспектора отдела определяется на основании достижения (учитывается степень участия в достижении) таких показателей, как: достоверность баз данных государственных реестров, работа с которыми входит в функции отдела; результативность проведения аудиторских проверок территориальных налоговых органов Нижегородской области; своевременность и качество формирования установленной отчетности по предмету деятельности отдела и представления ее в ФНС России в установленные сроки; своевременность и оперативность выполнения поручений руководства отдела и Управления; способность эффективно заменять временно отсутствующих сотрудников отдела; выполненный объем работы и интенсивность труда, способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдение служебной дисциплины; качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полным и логичным изложением материала, юридически грамотным составлением документов, отсутствие стилистических и грамматических ошибок); профессиональная компетентность (знание законодательных и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами); способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты; творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям; осознание ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений; своевременность и качество выполнения отдельных поручений руководства, не предусмотренных должностным регламентом. Начальник отдела регистрации и учета налогоплательщиков УФНС России по Нижегородской области ____________________________________ ________________ Н.В. Завьялова (наименование отдела управления) (подпись) УТВЕРЖДАЮ Руководитель УФНС России по Нижегородской области ________ ____Д.В. Фотинов___ (подпись) (фамилия, инициалы) от "___"_________20__ г. Должностной регламент старшего специалиста 1 разряда хозяйственного отдела УФНС России по Нижегородской области Регистрационный номер (код) должности по Реестру должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденному Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы», - 11-4-4-063 I. Общие положения 1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) старшего специалиста 1 разряда хозяйственного отдела УФНС России по Нижегородской области (далее - старший специалист 1 разряда) относится к старшей группе должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты". 2. Назначение на должность и освобождение от должности старшего специалиста 1 разряда осуществляются приказом УФНС России по Нижегородской области (далее – управление). Старший специалист 1 разряда непосредственно подчиняется начальнику отдела. II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности 3. Для замещения должности старшего специалиста 1 разряда устанавливаются следующие требования: - наличие среднего специального образования, соответствующего направлению деятельности; 3.1.должны знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы; правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности. должностной регламент. 3.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам: должны иметь навыки: обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному и иному обеспечения деятельности структурных подразделений; планирования рабочего времени, систематического повышения своей квалификации, подготовки служебных документов, делового письма, пользования оргтехникой; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах. III. Должностные обязанности, права и ответственность 4. Основные права и обязанности старшего специалиста 1 разряда, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации". 5. Старший специалист 1 разряда осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Положением о Федеральной налоговой службе, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2004 г. № 506, положением об УФНС России по Нижегородской области, утвержденным руководителем ФНС России «25» мая 2012 г., положением о хозяйственном отделе, приказами (распоряжениями) ФНС России, приказами управления, поручениями руководства управления. 5.1. Старший специалист 1 разряда хозяйственного отдела имеет право на: - обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей; - ознакомление с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста; - отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков; - оплату труда и другие выплаты в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и со служебным контрактом; - получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности государственного органа; - доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений; - доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации; - ознакомление с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений и других документов и материалов; - защиту сведений о гражданском служащем; - должностной рост на конкурсной основе; - профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку в порядке, установленном федеральным законодательством; - членство в профессиональном союзе; - рассмотрение индивидуальных служебных споров в соответствии с федеральным законодательством; - проведение по его заявлению служебной проверки; - защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения; - медицинское страхование в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и федеральным законом о медицинском страховании государственных служащих Российской Федерации; - государственную защиту своих жизни и здоровья, жизни и здоровья членов своей семьи, а также принадлежащего ему имущества; - государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом; - вправе с предварительным уведомлением представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов; - знакомиться с проектами решений руководства учреждения, касающимися вопросов, входящих в его компетенцию; - вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности складского хозяйства; - осуществлять взаимодействие с другими структурными подразделениями управления, получать от них информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей; - вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией; - требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. 5.2. Старший специалист 1 разряда обязан: - соблюдать ограничения, связанные с государственной гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации». - в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» представлять представителю нанимателя (работодателю) сведения о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. - уведомлять в соответствии со статьей 9 Федерального закона «О противодействии коррупции» представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. - в соответствии со статьей 11 Федерального закона «О противодействии коррупции» принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов, - в письменной форме уведомить своего непосредственного начальника о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно, - в целях предотвращения конфликта интересов передать принадлежащие ему ценные бумаги, акции (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с законодательством Российской Федерации. - формировать заявки на приобретение товарно-материальных ценностей; - вести первичный учет согласно Инструкций по бюджетному учету № 157-Н от 01.12.10 г. и 162-Н от 27.01.2011 г.; - осуществлять работу по приёму, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т.п.; - обеспечивать сохранность складируемых товарно-материальных ценностей; - соблюдать правила и порядок хранения и складируемых товарно-материальных ценностей; - участвовать в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей; - принимать участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства, сокращению расходов на транспортировку и хранение товарно-материальных ценностей, внедрению в организацию складского хозяйства современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи; - соблюдать правила по охране труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности; - осуществлять подачу заявок в размерно-ростовочном ассортименте в вышестоящий орган ФНС на поставку форменного обмундирования для инспекций области; - своевременно обеспечивать работников Управления и территориальных налоговых органов Нижегородской области форменной одеждой: - осуществлять прием на склад, хранение, выдачу со склада предметов форменного обмундирования, обуви и знаков различия. Вести Книги и Карточки складского учета, индивидуальные карточки выдачи предметов форменного обмундирования сотрудникам Управления; - осуществлять подачу заявок в автотранспортные агентства и фирмы, подразделения железной дороги на доставку (отправку) грузов с оформлением отчетных документов; - отчитываться в установленные сроки перед вышестоящим органом ФНС, поставщиками продукции за поставку форменного обмундирования обуви и знаков различия. Готовить данные по ежеквартальному отчету в виде нормативно-справочной информации (НСИ) с использованием АИС « Налог» (Программный модуль сбора и обработки информации по учету форменной одежды в территориальных налоговых органах); - осуществлять формирование заявок на получение бланковой продукции строгой отчетности, ее доставку, хранение, учет и выдачу в территориальные налоговые органы Нижегородской области. Своевременно отчитываться перед финансовым отделом за движение бланковой продукции. - проводить закупку товарно-материальных ценностей для нужд Управления, своевременно оформлять документы и отчитываться перед финансовым отделом за расходованием денежных средств; - осуществлять функции делопроизводства в отделе в части регистрации входящей/исходящей корреспонденции. - формировать документы в дела в соответствии с утверждённой номенклатурой; - готовить документы к последующему хранению и использованию (оформление дел, составление описей); - передавать законченные производством дела в архив организации; - выполнять отдельные служебные поручения начальника отдела не предусмотренные должностным регламентом. 6. Старший специалист 1 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. IV. Перечень вопросов, по которым старший специалист 1 разряда вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения 7. В соответствии с замещаемой государственной гражданской должностью и в пределах функциональной компетенции вправе принимать или принимает решение по вопросам: - правил и порядка хранения и складирования товарно-материальных ценностей; - организации погрузочно-разгрузочных работ; - выполнения поручений руководителя Управления и его заместителей, начальника отдела; - иным вопросам, предусмотренным положением об отделе, иными нормативными актами по делопроизводству и складскому учёту. V. Перечень вопросов, по которым старший специалист 1 разряда вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений 8. В пределах функциональной компетенции принимает участие в подготовке нормативных актов управленческих и иных решений в части методологического, организационного и информационного обеспечения подготовки соответствующих документов по вопросам: - применения законодательства Российской Федерации по направлению деятельности хозяйственного отдела; - подготовки приказов, распоряжений, инструкций, технической документации Управления и иных нормативно-правовых актов по вопросам деятельности хозяйственного отдела. - иных нормативно-правовых актов по поручению непосредственного руководителя и руководства Управления. |
Похожие:
 | Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение... Кст Татьяны Васильевны, действующей на основании Положения об инспекции, утвержденного руководителем уфнс россии по Оренбургской... | | Объявление о приеме документов для участия в конкурсах на замещение... Тексты лекций по учебной дисциплине «Бухгалтерский управленческий учет» |
| Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение... Тексты лекций по учебной дисциплине «Бухгалтерский управленческий учет» | | Г. Иркутск Об утверждении положения о конкурсе на замещение вакантных... Фз «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года №112... |
| Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение... Российской Федерации в Межрайонной ифнс россии №1 по Архангельской области и Ненецкому автономному округу | | Объявление (информация) о приеме документов для участия в конкурсе (на сайт) Смоленск, ул. Багратиона, 55-б. Телефакс: (8-4812) 65-66-16) в лице начальника Инспекции Кравцовой Надежды Александровны проводит... |
| О проведении конкурса на замещение вакантных должностей Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-фз «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указа Президента Российской... | | О проведении конкурса на замещение вакантных должностей Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-фз «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указа Президента Российской... |
| Объявление о приеме документов для участия в конкурсе Ифнс россии №5 по Свердловской области, утвержденного 27. 12. 2004 года, предусматривает провести конкурс на замещение вакантной... | | Объявление (информация) о приеме документов для участия в конкурсе Ямало-Ненецкому автономному округу, утвержденного от 21 декабря 2004 г., предусматривает провести конкурс на замещение вакантной... |
| О конкурсной комиссии по замещению вакантных должностей государственной Федерального закона от 27 июля 2004 года №79-фз «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской... | | О приёме документов на конкурс по формированию кадрового резерва... «Департамент промышленности, транспорта и связи Брянской области объявляет о приёме документов для участия в конкурсе по формированию... |
| О приёме документов на конкурс по формированию кадрового резерва... Департамент промышленности, транспорта и связи Брянской области объявляет о приёме документов для участия в конкурсе по формированию... |  | Приказ от 17 августа 2010 г. N 10 о комиссии по проведению конкурсов... Управлении по размещению государственного заказа Пензенской области, их соответствия установленным квалификационным требованиям к... |
| Управление мировой юстиции Брянской области объявляет о приеме документов... Участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации... | | Управление мировой юстиции Брянской области объявляет о приеме документов... Участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации... |
