Скачать 38.33 Kb.
|
ДОКЛАД о реализации сектором правовой, организационной, кадровой работы и делопроизводства Администрации Куртамышского района целевой программы Куртамышского района «Развитие муниципальной службы в Куртамышском районе в 2011-2013 гг.» за 2012 год На 2012 год нормативная правовая база Куртамышского, регламентирующая отдельные положения муниципальной службы в Куртамышском районе полностью сформирована. При изменении законодательства, касающегося вопросов муниципальной службы, специалистами сектора правовой, организационной, кадровой работы и делопроизводства Администрации Куртамышского район (далее - Сектор) вносились изменения в нормативную правовую базу. Муниципальным образованиям района постоянно оказывалась консультативная помощь в реализации законодательства о муниципальной службе. В Куртамышском районе создан и ведется реестр муниципальных служащих (на 31.12.2012 г. 119 муниципальных служащих), что позволяет системно осуществлять мониторинг за формированием и развитием кадрового состава муниципальной службы в Куртамышском районе. По мере необходимости в Администрации района проводились конкурсы на замещение вакантных должностей и для формирования кадрового резерва. Прием на работу осуществляется только по результатам конкурса на замещение должностей муниципальной службы (за исключением младших должностей), либо принимаются лица из кадрового резерва. В 2012 году аттестовано 19 муниципальных служащих из 21 запланированных. Из них 1 муниципальный служащий уволился, 1 – находится в декретном отпуске. Кадровый резерв сформирован по результатам конкурса на 52 должности муниципальной службы Администрации Куртамышского района, что составляет 44 % от общего количества должностей муниципальной службы. Низкий показатель продиктован тем, что из 119 муниципальных служащих: - 19 замещают должности младшей группы должностей; - 7 замещают должности, которые связаны с непосредственным обеспечением деятельности Главы муниципального образования; - сельскими поселениями кадровый резерв не формируется. За 2012 год 7 (64 %) вакантных должностей муниципальной службы замещено с помощью применения кадровых технологий. Остальные 4 (36%) замещены должности, не требующие проведения конкурсных процедур (на младшие группы должностей и по срочному трудовому договору). В рамках реализации законодательства о противодействии коррупции формируется система контроля за соблюдением муниципальными служащими в Куртамышском районе ограничений и запретов, установленных федеральным законодательством. В Куртамышском районе определены должности муниципальной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; осуществляется проверка достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими;- имеется опыт организации проверки достоверности персональных данных и иных сведений, представляемых при поступлении на муниципальную службу, а также соблюдения муниципальными служащими установленных федеральным законодательством ограничений и запретов . За отчетный период подготовлено 16 запросов. В 2012 году заключены соглашения с сельскими поселениями района по передаче полномочий по противодействию коррупции в части проверки сведений о доходах, представленных муниципальными служащими; проверки соблюдения ограничений и запретов. В рамках кампании 2012 года по предоставлению сведений о доходах 88 муниципальных служащих Куртамышского района предоставили в установленный законодательством срок в кадровые службы справки о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера. Сектором подготовлено и направлено 352 запроса в Росреестр, налоговую инспекцию и ГИБДД. По результатам проверки 23 муниципальных служащих привлечены к дисциплинарной ответственности. Планируемый объем финансирования мероприятия Программы «Организация повышения квалификации и профессиональной переподготовки муниципальных служащих в Куртамышском районе» на 2012 год за счет средств бюджета Куртамышского района составил 161,0 тыс. руб. Однако, этой суммы оказалось недостаточно в связи увеличением стоимости обучения одного муниципального служащего. Всего за 2012 год по программе было израсходовано 236, 8 тыс. руб. Всего было обучено 61 муниципальный служащий, что составило 113 % от планируемого. Денежных средств иных бюджетов и внебюджетных источников не использовалось. В 2012 году 2 муниципальных служащих Куртамышского район приняли участие в областном конкурсе «Лучший муниципальный служащий Курганской области», проводимом Правительством Курганской области. Один из них вышел в финал конкурса. Реализация Программы в 2012 году позволила достичь следующих результатов: - формирование кадрового резерва на муниципальной службе в Куртамышском районе по результатам конкурса; - отсутствие фактов замещения вакантных должностей муниципальной службы с нарушением законодательства (без проведения конкурсных процедур); - оценка результатов работы муниципальных служащих в Куртамышском районе посредством проведения в соответствии с требованиями действующего законодательства о муниципальной службе аттестации с учетом показателей результативности их профессиональной служебной деятельности; - повышение квалификации муниципальных служащих в Куртамышском районе в соответствии с необходимой потребностью (113%); Руководитель сектора правовой, организационной кадровой работы и делопроизводства Администрации Куртамышского района Г.В.Булатова 26.02.2013 г. |
Постановление От 01. 11. 2010 г. №65 г. Куртамыш Об утверждении целевой... Куртамышского района», постановлением Администрации Куртамышского района от 21 октября 2010 года №62 «О внесении изменений в постановление... | Программа второй международной конференции «Украинский Янтарный Мир» Куртамышского района», постановлением Администрации Куртамышского района от 21 октября 2010 года №62 «О внесении изменений в постановление... | ||
Ii международная конференция «электронный город — электронная губерния... Куртамышского района», постановлением Администрации Куртамышского района от 21 октября 2010 года №62 «О внесении изменений в постановление... | Фгбоу впо «Удмуртский государственный университет» Факультет социологии... Куртамышского района», постановлением Администрации Куртамышского района от 21 октября 2010 года №62 «О внесении изменений в постановление... | ||
Информация о выполнении мероприятий целевой программы Куртамышского... Культурология разработан для студентов факультета философии и социальных наук Белгосуниверситета. Главная задача курса состоит в... | Методика проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной... На первом этапе на основании распоряжения администрации Ханты-Мансийского района отдел кадровой работы и муниципальной службы администрации... | ||
Решение Об утверждении положения об Общественной п алате Куртамышского района Курганской области Куртамышского района, к активному участию в решении вопросов местного самоуправления, обеспечения согласования общественно значимых... | Целевой программы «Развитие физической культуры и спорта в Мышкинском... Мр к регулярным занятиям физической культурой и спортом, в соответствии с постановлением администрации Мышкинского муниципального... | ||
Решение «26» марта 2013 г. №384 г. Тулун о реализации мероприятий... Тулунского муниципального района Константиновой Л. И. о реализации мероприятий целевой муниципальной программы «Молодежь Тулунского... | Отчет о работе сектора-аппарата Общественной палаты Пермского края... Куртамышского района, к активному участию в решении вопросов местного самоуправления, обеспечения согласования общественно значимых... | ||
Публичный доклад муниципального органа управления образованием «Отдел... Теоретическая и практическая составляющие подготавливают учащихся к изучению других предметов по направлению «коммуникология – наука... | Н. А. Степина Рисунки в тексте Куртамышского района, к активному участию в решении вопросов местного самоуправления, обеспечения согласования общественно значимых... | ||
Не зарегистрированы. II. Происшествий зарегистрировано – 1 Куртамышского района, к активному участию в решении вопросов местного самоуправления, обеспечения согласования общественно значимых... | Михаил Веллер Б. Вавилонская Куртамышского района, к активному участию в решении вопросов местного самоуправления, обеспечения согласования общественно значимых... | ||
П проект овестка дня Куртамышского района, к активному участию в решении вопросов местного самоуправления, обеспечения согласования общественно значимых... | Зарегистрирован Согласован: решением мо «Кайтагский район» Начальник уо Куртамышского района, к активному участию в решении вопросов местного самоуправления, обеспечения согласования общественно значимых... |