Планы семинарских занятий по общепрофессиональным дисциплинам для студентов специальности «социология» Часть 1

СОЦИОЛОГИЯ ТРУДА И ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СОЦИОЛОГИЯ

1. 
   Общественно-исторические предпосылки возникновения и развития социологических идей о труде.
   
2. 
   Научные основания формирования социологического знания о труде.
   
3. 
   Современные представления о предмете социологии труда и ее месте в системе общественных наук.
   

1. 
   Общенаучные, общесоциальные и специфические категории социологии труда.
   
2. 
   Современные направления исследований в социологии труда.
   
3. 
   Структура и функции социологии труда как науки.
   
4. 
   Социология труда как элемент общей системы знания о труде.
   
5. 
   Основные подходы в определении предмета труда в современной литературе.
   

1. 
   Основные этапы становления и направления развития отечественной социологии труда в XIX — начале XX в..
   
2. 
   Социологии в новых экономических условиях в послереволюционный период.
   
3. 
   Возрождения социологии труда в конце 1950-х — начале 1960-х годов.
   
4. 
   Характеристика основных направлений в отечественной социологии труда в конце XX – начале ХХI веков.
   

1. 
   Вклад экономической и статистической науки в социологию труда (работы А.А.Чупрова, Ю.Э.Янсона, И.И.Янжула).
   
2. 
   Русская государственная школа; исследование проблем труда в работах М. И. Туган-Барановского и А. Лаппо-Данилевского.
   
3. 
   Марксистское направление в социологии труда (работы Г. В. Плеханова, В. И. Ленина, А. А. Богданова).
   
4. 
   Эмпирические исследования труда рабочего класса и крестьянства в конце XIX — начале XX вв.
   
5. 
   Взгляды на проблемы труда первых советских исследователей (Н. И. Бухарина, П. М. Керженцева, А. В. Чаянова, С. Г. Струмилина и др.).
   
6. 
   Научная организация труда (НОТ) — важнейшее направление в социологии труда 20-30-х годов XX века: работы А. К.. Гастева, П. М. Керженцева, Н. Д. Кондратьева, Н. А. Витке, А. Ф. Журавского и др.
   
7. 
   Причины и последствия свертывания эмпирических социологических исследований в 30-х гг.
   
8. 
   Особенности исследовательской деятельности заводского социолога.
   

1. 
   Предпосылки и основные вехи развития зарубежной научной социологии труда в XIX—первой половине XX вв.
   
2. 
   Этап исследований “общественного человека” и его отражение в трудах социологов труда в 1950-1970-х гг.
   
3. 
   Анализ проблем труда в современной зарубежной социологии труда.
   

1. 
   Проблемы отчуждения и разделения труда в исследованиях представителей западных школ социологии труда.
   
2. 
   Концепция капитализма М. Вебера и трудовая мотивация.
   
3. 
   Организация и стимулирование труда в работах Тейлора, Форда.
   
4. 
   Условия труда в работах Файоля, Эмерсона.
   
5. 
   Социально-психологические проблемы (доктрина “человеческих отношении”) в работах Э.Мэйо и его последователей.
   
6. 
   Будущее труда: размышления и взгляды на перспективы социально-трудовых отношений социологов Запада.
   
7. 
   Социальная философия фордизма.
   

1. 
   Роль труда в процессе развития общества и воспроизводстве общественных отношений.
   
2. 
   Социальный характер труда и его отражение в социологических категориях.
   
3. 
   Трудовое поведение.
   

1. 
   Общественный характер и содержание труда.
   
2. 
   Социально-психологическая структура процесса труда.
   
3. 
   Постиндустриальные модели труда.
   
4. 
   Труд как социальное взаимодействие.
   
5. 
   Общественная организация труда.
   
6. 
   НТР и труд.
   
7. 
   Труд в системе жизненных ценностей.
   
8. 
   Трудовое поведение.
   

1. 
   Понятие и структура трудовых отношений.
   
2. 
   Типология социально-трудовых отношений.
   
3. 
   Трудовой контроль и система регулирования социально-трудовых отношений.
   

1. 
   Принципы научной теории управления и трудовых отношений Ф.Тейлора.
   
2. 
   Концепция "человеческих отношений".
   
3. 
   Социальное партнерство.
   
4. 
   Неформальные трудовые отношения.
   
5. 
   Тойотизация управления и распространение японского опыта в западных странах.
   
6. 
   Контроль исполнителей над трудовым процессом: основные формы и виды.
   
7. 
   Профсоюзные организации и забастовочное движение.
   
8. 
   Стратегии пассивного сопротивления и негласного контроля "снизу" над трудовым процессом.
   
9. 
   Разрешение коллективных трудовых споров.
   
10. 
    Эволюция современных трудовых отношений.
    

1. 
   Социальное содержание и структура мотивов трудовой деятельности.
   
2. 
   Система стимулов труда.
   
3. 
   Отношение к труду и удовлетворенность трудом.
   

1. 
   Объективные и субъективные факторы трудовой мотивации.
   
2. 
   Условия эффективности стимулирования труда
   
3. 
   Структура и функции трудовой мотивации.
   
4. 
   Понятие мотива в социальных науках.
   
5. 
   Потребности, интересы и ценности как детерминанты трудового поведения.
   
6. 
   Зарубежный опыт стимулирования труда (США, Японии, скандинавские страны).
   
7. 
   Факторы и индикаторы отношения к труду.
   
8. 
   Трудовые ценности населения России.
   

1. 
   Общественное разделение труда: исторические типы и современные аспекты.
   
2. 
   Отраслевое, региональное и внутрипроизводственное разделение труда.
   
3. 
   Профессиональное разделение труда.
   

1. 
   Профессия как форма организации рабочей силы.
   
2. 
   Разделение труда и солидарность (Э.Дюркгейм).
   
3. 
   Разделение труда в экономической теории Адама Смита.
   
4. 
   Специализация и кооперация – две стороны разделения труда.
   
5. 
   Гендерные особенности разделения труда в современном обществе.
   

1. 
   Понятие и факторы профессиональной ориентации и трудовой адаптации.
   
2. 
   Понятие трудовой карьеры, ее виды и этапы.
   
3. 
   Планирование и реализация карьеры.
   

1. 
   Показатели, виды и стадии трудовой адаптации.
   
2. 
   Личностный потенциал работника.
   
3. 
   Комплексная система профориентации, адаптации и профессионального продвижения на предприятии.
   
4. 
   Методика измерения социальной адаптации.
   
5. 
   Профессиональная ориентация молодежи.
   
6. 
   Профессиональный отбор: понятие, назначение, этапы и формы его проведения.
   
7. 
   Основные правила управления карьерой.
   
8. 
   Гендерные аспекты реализации карьерных притязаний.
   

1. 
   Трудовая организация как социальная система
   
2. 
   Формирование и развитие трудового коллектива
   
3. 
   Социальная структура и функции трудовой организации.
   

1. 
   Бюрократическая организация и ее черты.
   
2. 
   Способы и модели построения организаций.
   
3. 
   Морально-психологический климат трудовой организации.
   
4. 
   Феномен лидерства в трудовой организации.
   
5. 
   Условия развития личности в организации.
   
6. 
   Организационно-управленческие патологии.
   
7. 
   Организационная культура.
   
8. 
   Организационное поведение: сущность и основные черты.
   
9. 
   Исследование проблем социологии организаций в России.
   
10. 
    Исследование организации в зарубежной социологии.
    

1. 
   Социальная политика в сфере труда
   
2. 
   Институты социальной защиты в сфере труда и их механизмы.
   
3. 
   Социальные гарантии в трудовой сфере.
   

1. 
   Социальная политика Российского государства в сфере труда и трудовых отношений.
   
2. 
   Профсоюзы и социальная защита работников.
   
3. 
   Условия труда и права человека.
   

1. 
   Основные этапы становления и развития экономической социологии.
   
2. 
   Современные представления о предмете экономической социологии.
   
3. 
   Основные направления и методы исследований экономической социологии.
   

1. 
   Дискуссии о предмете экономической социологии.
   
2. 
   Социологическая модель экономического поведения.
   
3. 
   М. Вебер о сущности и природе экономического поведения.
   
4. 
   Экономика как институционально оформленный социальный процесс.
   
5. 
   Значения термина «экономический».
   

1. 
   Экономическая социология в советский период (влияние марксизма; приоритет социологии труда).
   
2. 
   Реструктурирование экономической социологии в постсоветский период(освоение западного опыта; методологический плюрализм; новая тематика исследований).
   
3. 
   Институционализация экономической социологии в России и ее наиболее перспективные направления.
   

1. 
   Новосибирская школа экономической социологии.
   
2. 
   Российское общество в оценках экономической социологии.
   
3. 
   Перспективные направления развития экономической социологии в современной России.
   

1. 
   Понятие хозяйства в экономической социологии.
   
2. 
   Социологический подход к изучении истории и типологии хозяйства.
   
3. 
   Основные теории хозяйства и его социальных функций.
   

1. 
   Прогресс и стадийность в социально-экономическом развитии.
   
2. 
   Формационный подход (К.Маркс).
   
3. 
   Различия в понимании постиндустриализма (Д.Белл, А.Турэн, постмодернисты).
   
4. 
   Теории модернизации.
   
5. 
   Теории конвергенции и "конец истории" (Ф.Фукуяма).
   
6. 
   Параллельное развитие хозяйственных укладов.
   
7. 
   "Эксполярные" формы хозяйства.
   
8. 
   Концепция "азиатского деспотизма" (К.Витфогель).
   
9. 
   Модель матричного развития и "мир-экономики" (И.Уоллерстайн, Ф.Бродель).
   
10. 
    Варианты цивилизационного подхода (Н.Я.Данилевский, О.Шпенглер, А.Тойнби).
    

1. 
   Понятие занятости, ее структура и виды.
   
2. 
   Структура и функции рынка руда.
   

1. 
   Гибкая занятость и сегментация рынка труда (Дж. Аткинсон).
   
2. 
   “Ядро” и “периферия” рынка труда.
   
3. 
   Основные факторы сегментации групп занятых.
   
4. 
   Социальные механизмы трудового найма.
   
5. 
   Формирование спроса и предложения труда.
   
6. 
   Теория “человеческого капитала” (Г. Беккер).
   
7. 
   Поиск работы и трудовая мобильность.
   
8. 
   Самостоятельная занятость.
   
9. 
   Внутренние и внешние рынки труда (П. Дерингер, М. Пайор).
   
10. 
    Роль социальных связей и культуры труда в решении проблем занятости (М. Грановеттер и др.).
    
11. 
    Теории рынка труда.
    

1. 
   Определение предпринимательства в экономической социологии: основные подходы.
   
2. 
   Становление и развития предпринимательства как социального института.
   
3. 
   Социологические подходы и методы исследования проблем предпринимательства.
   

1. 
   Й. Шумпетер о природе и специфике предпринимательской функции.
   
2. 
   Исторические и социальные корни предпринимательского духа (М.Вебер, В. Зомбарт).
   
3. 
   Средневековое и капиталистическое предпринимательство: общее и особенности.
   
4. 
   Социальный портрет современного предпринимателя.
   
5. 
   Этническое предпринимательство.
   
6. 
   Предпринимательство как вид идеологии.
   
7. 
   Предпринимательство как социально-экономическая функция и исторический феномен.
   
8. 
   История социологии предпринимательства.
   
9. 
   Предприниматели как совокупность социальных групп.
   
10. 
    Социальные позиции предпринимательских групп.
    
11. 
    Этническое и вынужденное предпринимательство.
    
12. 
    Предпринимательство как идеология.
    
13. 
    Психологический портрет современного предпринимателя.
    

1. 
   Потребление как социальный и культурный процесс.
   
2. 
   Становление и развитие социологии потребления в XIX -ХХ вв.
   
3. 
   Основные теории и направления исследований социологии потребления.
   

1. 
   К.Маркс о товарном фетишизме.
   
2. 
   Теория престижного потребления Т. Веблена.
   
3. 
   Г. Зиммель и теория моды.
   
4. 
   Концепция роскоши В. Зомбарта.
   
5. 
   М.Вебер и концепция статусных групп и протестантской этики.
   
6. 
   Экономические теории потребления.
   
7. 
   Потребление как продукт производства (марксизм).
   
8. 
   Реклама и массовое потребление.
   
9. 
   Хабитус и дифференциация потребительских стилей (П. Бурдье).
   
10. 
    Типы потребительского поведения.
    

1. 
   Социальная функция денег.
   
2. 
   Структура и функции монетарного поведения.
   
3. 
   Финансовые институты и отношения.
   

1. 
   Политическая экономия денег.
   
2. 
   Деньги как универсальный посредник.
   
3. 
   Деньги как отношение.
   
4. 
   Множественность денег.
   
5. 
   Денежные суррогаты.
   
6. 
   Денежная культура населения.
   
7. 
   Социология сбережений населения.
   
8. 
   «Финансовые пирамиды» и поведение масс.
   

1. 
   Понятие домашнего хозяйства, его структура и функции
   
2. 
   Социальные роли и разделение труда в домашнем хозяйстве.
   
3. 
   Структуры и функции домашнего хозяйства.
   

1. 
   Субстантивная экономика и этика выживания.
   
2. 
   Гендерные роли в домашнем хозяйстве.
   

1. 
   Понятие и уровни хозяйственной идеологии.
   
2. 
   Основные типы и разновидности идеологических систем.
   
3. 
   Социалистическое и либеральное направления в хозяйственной идеологии России.
   

1. 
   Идеологические гибриды и экономическая политика.
   
2. 
   Миф об идеологической "нейтральности".
   
3. 
   Парадигмальные сдвиги в описании хозяйственной системы России.
   
4. 
   Консервативное направление в хозяйственной идеологии.
   
5. 
   Закономерности движения "идеологического калейдоскопа".