Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг»





Скачать 457.94 Kb.
НазваниеРабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг»
страница4/4
Дата публикации29.10.2014
Размер457.94 Kb.
ТипРабочая программа
100-bal.ru > Право > Рабочая программа
1   2   3   4

4.3. Общие требования к организации образовательного процесса


Организация образовательного процесса по профессиональному модулю осуществляется в соответствии с ФГОС СПО по специальности, с рабочим учебным планом, программой профессионального модуля, с расписанием занятий; с требованиями к результатам освоения профессионального модуля: компетенциям, практическому опыту, умениям и знаниям.

В процессе освоения модуля используются активные и интерактивные формы проведения занятий с применением электронных образовательных ресурсов: деловые игры, индивидуальные и групповые проекты, анализ производственных ситуаций, и т.п. в сочетании с внеаудиторной работой для формирования и развития общих и профессиональных компетенций студентов.

Студентам обеспечивается возможность формирования индивидуальной траектории обучения в рамках программы модуля; организуется самостоятельная работа студентов под управлением преподавателей и предоставляется консультационная помощь.

Учебная практика проводится рассредоточено. Производственная практика завершает обучение профессионального модуля и проводится концентрированно.

Обязательным условием допуска к производственной практике (по профилю специальности) в рамках профессионального модуля является освоение учебной практики для получения первичных профессиональных навыков.

Освоению модуля предшествует изучение дисциплин:

  • ОГСЭ.03. Иностранный язык;

  • ЕН.01. Информатика и информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности;

  • ОГСЭ.01. Основы философии;

  • ОГСЭ.02. История;

  • ОГСЭ.В.05. Русский язык и культура речи;

  • ОП.01. Менеджмент;

  • В.ОП.09. Деловой иностранный язык.

Оценка качества освоения профессионального модуля включает текущий контроль знаний и промежуточную аттестацию. Текущий контроль проводится в пределах учебного времени, отведенного на соответствующий раздел модуля, как традиционными, так и инновационными методами, включая компьютерные технологии.


Профессиональный модуль считается освоенным при условии получения положительной оценки на квалификационном экзамене.

4.4. Кадровое обеспечение образовательного процесса

Требования к квалификации педагогических (инженерно-педагогических) кадров, обеспечивающих обучение по междисциплинарному курсу (курсам):


высшее профессиональное образование, соответствующее профилю изучаемых модулей; опыт деятельности в организациях соответствующей профессиональной сферы. Преподаватели должны проходить стажировку в профильных организациях не реже 1 раза в 3 года.

Требования к квалификации педагогических кадров, осуществляющих руководство практикой

Инженерно-педагогический состав: высшее профессиональное образование, соответствующее профилю изучаемых модулей; опыт деятельности в организациях соответствующей профессиональной сферы. Преподаватели должны проходить стажировку в профильных организациях не реже 1 раза в 3 года.


5. Контроль и оценка результатов освоения профессионального модуля

(вида профессиональной деятельности)


ПМ.01 «Бронирование гостиничных услуг»


Результаты

(освоенные профессиональные компетенции)

Основные показатели оценки результата

Формы и методы контроля и оценки

ПК 1.1. Принимать заказ от потребителей и оформлять его


- точность и правильность оформления заявки на резервирование номеров (по телефону, факсу, через Интернет,

центральную систему бронирования и GDS, при непосредственном общении с гостем) на русском и иностранном языках;

- правильность интерпретации пожеланий и потребностей гостя относительно заказа номера (при непосредственном общении с гостем и по телефону);

- полнота предоставляемой гостям информации о наличии свободных номеров запрошенной категории на требуемый период и их стоимости; об особенностях различных категорий номеров и условиях резервирования номеров

в отеле; об условиях аннуляции бронирования и возможных штрафных санкциях;

- правильность применения базы данных постоянных гостей при приёме заявки на резервирование номера;

- грамотность и точность регистрации и ведения учёта принятых заявок на

резервирование номеров


Экспертная оценка результатов деятельности обучающегося в процессе освоения образовательной программы:

- при выполнении и защите результатов практических занятий;

- при выполнении работ на производственной практике;

-при проведении контрольных работ, зачётов, экзаменов по МДК, экзамена (квалификационного) по модулю



ПК 1.2. Бронировать (номера/места и дополнительные услуги) и вести документацию

- правильность внесения данных заказа в автоматизированную гостиничную систему;

- правильность оформления блока группы бронирования по фамилиям гостей; уведомление о подтверждении/аннулировании бронирования и визовой поддержке;

- правильность внесения изменения в заказ на бронирование и перебронирование номера;

- грамотность обоснования аннулирования бронирования;

- правильность составления графика заезда гостей и составления отчётов по бронированию мест в отеле;

- правильность формирования плана загрузки номерного фонда на день



ПК 1.3. Информировать потребителя о бронировании (номеров/мест и дополнительных услуг)

- грамотность ведения телефонных переговоров;

- правильность использования технических, телекоммуникационных средств и

профессиональных программ для приёма заказа и обеспечения бронирования


Экспертная оценка результатов деятельности обучающегося в процессе освоения образовательной программы:

- при выполнении и защите результатов практических занятий;

- при выполнении работ на производственной практике;

-при проведении контрольных работ, зачётов, экзаменов по МДК, экзамена (квалификационного) по модулю


Формы и методы контроля и оценки результатов обучения должны позволять проверять у обучающихся не только сформированность профессиональных компетенций, но и развитие общих компетенций и обеспечивающих их умений.


Результаты

(освоенные общие компетенции)

Основные показатели оценки результата

Формы и методы контроля и оценки

ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес

- точность аргументации и полнота объяснения сущности и социальной значимости будущей профессии;

- способность проявлять активность, инициативность в процессе освоения профессиональной деятельности, участвуя в студенческих конференциях, профессиональных конкурсах и т. д.;

- наличие положительных отзывов по итогам учебной практики

Экспертная оценка результатов деятельности обучающегося в процессе освоения образовательной программы:

- при выполнении и защите результатов практических занятий;

- при выполнении работ на производственной практике;

-при проведении контрольных работ, зачётов, экзаменов по МДК, экзамена (квалификационного) по модулю

ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество

- точность и правильность выбора применения рациональных методов и способов решения профессиональных задач в области контроля качества продукции и услуг;

- полнота оценки эффективности и качества выполнения профессиональных задач



Экспертная оценка результатов деятельности обучающегося в процессе освоения образовательной программы:

- при выполнении и защите результатов практических занятий;

- при выполнении работ на производственной практике;

-при проведении контрольных работ, зачётов, экзаменов по МДК, экзамена (квалификационного) по модулю

ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

- принимать стандартные и нестандартные решения при подготовке и проведении производственного контроля на

предприятии индустрии гостеприимства;

- принимать стандартные и нестандартные решения в процессе идентификации продукции и услуг

ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития

- нахождение и использование информации для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития


ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности

- демонстрация навыков использования информационно-коммуникационных

технологий в профессиональной деятельности


ОК 6. Работать в коллективе и в команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями

  • взаимодействие с обучающимися, преподавателями, руководителями и кураторами практики в ходе обучения

ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), за результат выполнения заданий

  • самоанализ и коррекция результатов собственной работы;

  • проявление ответственности за работу подчинённых, результат выполнения заданий

ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации

  • планирование обучающимся повышения личностного и квалификационного уровня

ОК 9. Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

  • проявление интереса к инновациям в области профессиональной деятельности;

  • анализ инноваций в области бронирования гостиничных услуг

ОК 10. Обеспечивать безопасные условия труда в профессиональной деятельности

  • готовность к исполнению воинской обязанности с применением полученных профессиональных знаний (для юношей)



*


1   2   3   4

Похожие:

Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconМеждународные требования к управлению качеством гостиничных услуг
Целью реферата является приобретение студентом знаний в области международных стандартов качества гостиничных услуг
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля пм. 02 Участие в лечебно-диагностическом и
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по специальности...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconОнлайн бронирование туристских услуг кравцова Е. А
Северо-Кавказский федеральный университет (355029, г. Ставрополь, просп. Кулакова, 2)
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconАнализ рынка гостиничных услуг
Анохина Н. Ф.; кафедра экономики и управления (Стерлитамакский филиал Башкирского государственного университета)
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа Профессионального модуля 03 Предоставление туроператорских услуг
Рабочая программа составлена на основе фгос спо и учебного плана мгту по специальности 100401 Туризм
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа Профессионального модуля 01 Предоставление турагентских услуг
Рабочая программа составлена на основе фгос спо и учебного плана мгту по специальности 100401 Туризм
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа Профессионального модуля 02 Предоставление услуг по сопровождению туристов
Рабочая программа составлена на основе фгос спо и учебного плана мгту по специальности 100401 Туризм
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля пм. 02. Приготовление теста 2012 г
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по профессиям...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля пм. 03. Разделка теста 2012 г
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по профессии...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля пм. 02
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по специальностям...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля приготовление блюд из рыбы
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по профессии...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля пм. 01 «Приготовление блюд из овощей и грибов»
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по профессиям...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля приготовление сладких блюд и напитков
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по профессии...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля диагностическая деятельность
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по специальностям...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля неотложая медицинская помощь
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по специальностям...
Рабочая программа профессионального модуля пм. 01. «Бронирование гостиничных услуг» iconРабочая программа профессионального модуля приготовление хлебобулочных,...
Рабочая программа профессионального модуля разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по профессии...


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск