Рабочая программа по профессиональному модулю пм. 02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации по программе базовой подготовки
Скачать 424.03 Kb.
|
| МИНОБРНАУКИ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Майкопский государственный технологический университет» Политехнический колледж Предметная (цикловая) комиссия экономических дисциплин, товароведения и туризма. УТВЕРЖДАЮ Директор политехнического колледжа _______________________Х. И. Борс «______»____________________2012г. РАБОЧАЯ ПРОГРАММА по профессиональному модулю ПМ.02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации по программе базовой подготовки специальности 030912 Право и организация социального обеспечения ______ Квалификация выпускника юрист ____________ Форма обучения очная Майкоп – 2013 г. Рабочая программа составлена на основе ФГОС СПО и учебного плана МГТУ по специальности 030912 Право и организация социального обеспечения Составитель рабочей программы: преподаватель первой категории ______________ Хаджуова А.Х. (подпись) Рабочая программа утверждена на заседании предметной (цикловой) комиссии истории и права Председатель предметной (Цикловой) комиссии «____»______________20__г. ________________ Рябухина Г.А. (подпись) Одобрено методическим советом политехнического колледжа «___»__________20__г. Председатель методического совета политехнического колледжа ________________ Борс Х.И. (подпись) Зам. директора по учебной работе «____»___________20__г. _______________ Куприенко В.М. (подпись) СОГЛАСОВАНО Начальнику УМУ «____»____________20__г. _________________ Бушманова Н.В. (подпись) Председатель выпускающей предметной (цикловой) комиссии __________________ Рябухина Г.А. (подпись)
Целью освоения профессионального модуля является формирование у студентов системы знаний и умений для свободной профессиональной ориентации и принятия оптимальных решений в области управления деятельностью функционального подразделения. Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи: - изучить организацию работ функционального подразделения; - раскрыть основные понятия процесса социального обслуживания; - дать методику оценки эффективности деятельности структурной единицы; - научить студентов экономически правильно оценивать перспективы и особенности хозяйственного управления на отраслевом уровне; - сформировать современные представления об эффективных методах принятия решений; - рассмотреть особенности управления структурной единицей; - привить студентам практические навыки для работы в данной сфере деятельности. 2. Место профессионального модуля в структуре ООП базового уровня. Профессиональный модуль входит в перечень курсов профессиональных модулей ООП. Он имеет предшествующие логические и содержательно-методические связи с дисциплиной вариативной части общеобразовательного цикла «Введение в специальность», а также сопутствующие связи с дисциплинами обязательной части общепрофессиональных дисциплин «Гражданское право», «Право социального обеспечения» и другими, дающих базовые понятия об организации социального обеспечения. Материал, изучаемый студентами, призван показать, что многие проблемы, связанные с организацией обеспечения деятельности учреждений социальной защиты населения и Пенсионного фонда, могут и должны решаться. Понимание проблем, связанных с организацией и эффективным ведением производственной деятельности, должно помочь будущим специалистам в области социального обеспечения населения. Профессиональный модуль направлен на изучение инновационных подходов и современных тенденций социального развития, при этом рассматриваются ведущие направления экономической мысли и организации деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда РФ. Целевая ориентация профессионального модуля – изучение механизмов, закономерностей, современных особенностей, тенденций социального развития отрасли. Рассматриваются альтернативные варианты, позволяющие сориентироваться в различных ситуациях и механизмах социальных отношений для выбора наиболее эффективных и предпочтительных форм организации, управления и контроля в условиях социальной защиты и социального обеспечения населения. 3. Компетенции обучающихся, формируемые в результате освоения профессионального модуля. В результате освоения профессионального модуля студент должен: знать: - нормативные правовые акты регулирующие организацию работы органов Пенсионного фонда РФ и социальной защиты населения; - систему государственных органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда РФ; - организационно-управленческие функции работников органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда РФ; - передовые формы организации труда; - информационно-коммуникационные технологии, применяемые в органах Пенсионного фонда РФ, органа и учреждениях социальной защиты населения; - процедуру направления сложных или спорных дел; - порядок ведения базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат; - программы в области социальной защиты населения и их ресурсное обеспечение. - организацию делопроизводства и работы с офисной техникой; уметь: - поддерживать состояние базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат; - выявлять и осуществлять учет лиц, нуждающихся в социальной защите; - участвовать в организационно-управленческой работе структурных подразделений; - взаимодействовать в процессе работы с органами исполнительной власти, организациями, учреждениями; - собирать и анализировать информацию для статистической и другой отчетности; - разграничивать компетенцию органов социальной защиты населения, Пенсионного фонда РФ; - применять приемы делового общения и правила культуры поведения в профессиональной деятельности. - оформлять отчётно-плановую документацию; - разрабатывать мероприятия по повышению эффективности работы подразделения. (ОК – 2, ОК – 3, ОК-8, ПК -1.3, ПК – 1.4); владеть: - навыками выявления и осуществления учета лиц, нуждающихся в социальной защите; - навыками пользования современными средствами оргтехники. (ОК – 4, ОК – 5, ПК –1. 1); - навыками организации и координации социальной работы. 4.Объём профессионального модуля и виды учебной работы Общая трудоёмкость профессионального модуля составляет 165 часа.
5.Структура и содержание профессионального модуля. 5.1 Структура профессионального модуля.
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Добавить документ в свой блог или на сайт
Похожие:
 | О деятельности комитета социальной защиты населения правительства... Приоритетным направлением работы органов социальной защиты населения является исполнение основных публичных нормативных обязательств... | | Рабочая программа по профессиональному модулю пм. 01 Организация... Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования |
 | 4. Психические познавательные процессы, учет их закономерностей юристом... ПМ. 01. «Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты» | | 4. Психические познавательные процессы, учет их закономерностей юристом... ПМ. 01. «Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты» |
| Оддержание социальной стабильности и обеспечение полноценной социальной... Бюджетным посланием Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации о бюджетной политике в 2011–2013 годах... | | Отдел Пенсионного фонда Российской Федерации На уроке сотрудники Отдела пфр дали базовые знания в области пенсионного законодательства, рассказали молодежи об их будущих пенсионных... |
| Рабочая программа по профессиональному модулю пм 02. Транспортировка... Квалификация выпускника: Слесарь по ремонту автомобилей, водитель автомобиля, оператор заправочных станций | | Методические указания и контрольные задания для студентов-заочников... ПМ. 01. Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты |
| Рабочая программа по профессиональному модулю мдк 0301 «Система технического... Рабочая программа составлена на основе фгос спо и учебного плана мгту по специальности 110801 Механизация сельского хозяйства | | Доклад Председателя Правления Пенсионного фонда Российской Федерации... России прошлой осенью, не помешал пфр закончить год в плюсе. Все обязательства по выплате пенсий и пособий выполнены в полном объеме... |
| Адресная социальная помощь Из бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации предоставляются субсидии бюджетам субъектов Российской Федерации на социальные... | | Методические рекомендации по организации информирования государственных... Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, одобренного решением президиума Совета при Президенте Российской Федерации... |
| Индивидуальное задание ( к Рабочей программе подготовки руководителей... Рабочей программе обучения руководителей эвакуационных органов организаций по очно-заочной форме обучения в Объединенном учебно-методическом... | | Индивидуальное задание ( к Рабочей программе подготовки руководителей... Рабочей программе обучения руководителей эвакуационных органов организаций по очно-заочной форме обучения в Объединенном учебно-методическом... |
| Система документации пенсионного фонда учебно-методический комплекс «Документоведение и архивоведение» (профиль подготовки : Документационное обеспечение управления) очной формы обучения | | Концепция радиационной, медицинской, социальной защиты и реабилитации... Целью концепции является определение научно обоснованных положений для разработки законов и нормативных актов по радиационной, медицинской,... |
