Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение»





НазваниеКонтрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение»
страница3/7
Дата публикации21.06.2013
Размер0.81 Mb.
ТипКонтрольная работа
100-bal.ru > Право > Контрольная работа
1   2   3   4   5   6   7

44. Табельщик Мушкина Н.О. 10 февраля т.г. написала заявление с просьбой уволить ее по собственному желанию. Администрация предприятия

уволила её 24 февраля по ст. 80 ТК РФ, но Мушкина не согласилась с увольнением и обратилась в КТС, т.к. считает, что она передумала и желает работать на прежнем месте.

- Подлежит ли требование Мушкиной удовлетворению?

- Каков порядок расторжения трудового договора по ст. 80 ТК РФ?
45. Комендант общежития ВТК Норкина О.П. подала заявление об увольнении по собственному желанию с 1 марта т.г. Администрация ВТК 14 марта заявила, что не подобрала еще кандидатуру на ее место и отказала в приеме принять материальные ценности и выдать трудовую книжку.

Норкина обратилась в юридическую консультацию за разъяснением о действиях администрации ВТК.

- Какую консультацию получит Норкина о действиях администрации ВТК?

- Куда обратиться необходимо ей по вопросу о расторжении трудового договора?
46. Воспитательница детского сада «Щелкунчик» Орлова П.Р. 15 марта т.г. написала заявление об увольнении по собственному желанию. В этот момент она уже была беременна. 20 марта она решила забрать обратно заявление, однако заведующая садиком Петрова Р.П. отказала возвратить заявление Орловой и уволила ее 24 марта т.г. по ст. 80 ТК РФ.

Правомерны ли действия Орловой и Петровой? Обосновать.
47. Бухгалтер кафе «Чаф» Роева С.Т. 15 января т.г. подала заявление об увольнении по собственному желанию, а 17 января она заболела. Когда Роева находилась в больнице, ее 29 января приказом директора кафе уволили по ст. 80 ТК РФ. Она была не согласна с приказом.

- Правомерны ли действия администрации кафе?

- Что посоветуете дальше делать Роевой С.Т.?

48. После возникшей ссоры между преподавателями ВТА Сергеевым Т.У. и Тимофеевым Ф.Х. Сергеев обратился к администрации академии освободить его от должности по собственному желанию. В тот же день был издан приказ об увольнении Сергеева по ст. 78 ТК РФ. Через 2 дня Сергеев потребовал свое заявление обратно, но администрация ВТА ему отказала.

Кто прав? Разрешите спор.
49. Федоров Ф.Ч. 2 февраля т.г. был принят на временную работу, а 9 марта он подал заявление об увольнении по собственному желанию и 14 марта не вышел на работу. Администрация, ссылаясь на ст. 79 ТК РФ, отказала ему в увольнении и потребовала продолжения работы. Федоров к работе не приступил и потребовал выдать ему расчет и трудовую книжку, однако администрация 16 марта т.г. издала приказ об увольнении Федорова по п. 6»а» ст. 81 ТК РФ.

Правильны ли действия администрации?


50. Инженер Харитонов Я.А. подал заявление об увольнении с работы по семейным обстоятельствам, но администрация предприятия отказалась его уволить, считая, что данное желание Харитонова не соответствует ст. 79 ТК РФ.

- Правомерны ли действия администрации?

- Что необходимо предпринять Харитонову?
51. Администрация предприятия «М» уволила бригадира Ульянова Я.Б. с формулировкой по семейным обстоятельствам согласно его заявления.

Есть ли нарушение ТК РФ в данном увольнении Ульянова?
52. Чуданов А.Я. 15 мая заключил срочный трудовой договор на должность наладчика станков на Крайнем Севере. Проработав 1,5 года, он подал заявление об увольнении по собственному желанию с 26 ноября.

Вправе ли требовать Чуданов увольнения по собственному желанию? Обосновать.
53. Цыпулина Я.А. работала на должности инженера-конструктора на опытно-экспериментальном заводе. По решению администрации завод был переведен на новые условия труда, где данная должность не предусматривалась, Цыпулиной была предложена должность инженера с сохранением прежнего оклада, на что она не согласилась, настаивая о переводе на должность старшего инженера. Администрация в данном случае уволила ее по п. 2 ст. 81 ТК РФ. Цыпулина обратилась в суд с иском о восстановлении ее на работу.

- Кто прав?

- Какое решение обязан вынести суд?

54. Инженер–технолог Энгельс А.Б., находящаяся в состоянии беременности была уволена по п.2 ст.81 ТК РФ в связи сокращения штатов с учетом мнения профсоюза. Спустя 2 недели после увольнения беременность

Энгельс была прервана, но она все равно с иском о незаконном ее увольнении обратилась в суд о восстановлении ее на работу.

- Ваше мнение по данному вопросу?

- Какое решение может вынести суд?
55. При реорганизации учреждения «Риона» была представлена на увольнение по сокращению штата экономист планового отдела Яковлева А.Б.. Ее должность не ликвидировалась, но на ее место администрация перевела инженера-экономиста Абакумова Б.В. из производственного отдела, где было уменьшено число инженеров.

При обсуждении данного вопроса на заседании профкома представитель администрации заявил, что Абакумов имеет опыт работы и лучше знает производство. Соглашаясь с доводами администрации, профком предложил

учесть, что Яковлева имеет ребенка 6-ти лет, мужа-студента, а так же Яковлева работает в учреждении дольше, чем Абакумов (на разных работах). От предложения другой работы Яковлева отказалась, т.к. она оплачивается на 15 % меньше.

Кто имеет преимущественное право в данном случае и почему?
56. Учитель математики средней школы «N» горда Волгограда Баранова В.Г. была уволена с работы на основании п.6 ст. 81 ТК РФ в связи с тем, что в одной из контрольных работ она не заметила допущенных ошибок. В объяснительной записке она написала, что во время проверки этих работ у нее сильно болела голова. Считая действия директора школы неправомерными, Баранова обратилась в суд.

- Кто в данном случае прав?

- Подлежит ли Баранова восстановлению на работе?
57. Работник Ванин Г.Д. за нарушение общественного порядка в клубе завода был уволен по п.5 ст.81 ТК РФ. До этого случая Ванин привлекался к дисциплинарной ответственности за опоздание на работу. Ванин обратился с иском в суд о его восстановлении на работе.

Ваша оценка данного увольнения?
58. Медицинская сестра детского садика «Колокольчик» Гусева Д.Е. была уволена с работы по п.5. ст.81 ТК РФ, т.к. она отказалась выполнять распоряжение заведующей в уборке территории детского садика.

Считая увольнение неправомерным, Гусева обратилась в юрисконсультацию за помощью.

- Правомерны ли действия администрации садика?

- Какую конкретную помощь смогут оказать Гусевой в юридической консультации?
59. Администратор гостиницы «Южная» Дурина Е.З. была уволена 20 февраля т.г. по п.5 ст.81 ТК РФ за систематическое нарушение трудовой дисциплины.

В суде, куда обратилась Дурина с иском о восстановлении ее на работе, было установлено, что она действительно за последние 3 года нарушала трудовую дисциплину, за что приказом ей объявляли различные виды взысканий, в т.ч. 12 января прошлого года ей объявили строгий выговор с

предупреждением, что при повторном нарушении она будет уволена. 10 февраля т.г. она опоздала на работу на 1 час и 20 февраля ее уволили.

Является ли увольнение Дуриной законным?
60. Программист Еськина З.И. 2 апреля т.г., получив заработную плату, ушла в магазин, затем в парикмахерскую и на рабочее место вернулась спустя 4 часа после начала рабочего дня. 3 апреля администрация уволила ее по п. 6»а» ст. 81 ТК РФ. Считая наказание суровым, Еськина обратилась в суд с иском о восстановлении ее на работе, где она ссылается на 2 обстоятельства:

- отсутствие ее на работе в течение части рабочего дня не считается прогулом;

- с 28 марта по 5 апреля она болела (имеет больничный лист).

Допустила ли администрация какие-либо ошибки при увольнении Еськиной?
61. Старший продавец Загогулина И.К. проболела 3 месяца 24 дня. Проработав 2 дня после болезни, она вновь заболела и находилась по временной нетрудоспособности еще 3 месяца. Директор магазина «М» уволил ее по п.3 «а» ст. 81 ТК РФ.

- Является ли данное увольнение законным?

- Что необходимо делать Загогулиной в данной ситуации?
62. Техника-смотрителя Иркина К.Л. уволили по п. 3 «а» ст.81 ТК РФ ввиду болезни, продолжавшейся свыше 4-х месяцев. Его должность замещена не была, и обязанности временно были разделены между другими техниками.

- Правомерно ли увольнение Иркина?

- Может ли он быть восстановлен на прежнюю работу?
63. Приемщица готовой продукции фабрики «Заря» Курикина Л.М. была уволена по п.6. ст. 33 КЗОТ РФ 25 января 2002 г. в связи с восстановлением районным судом Ложкиной М.Н., ранее занимавшей эту должность. Через 2 недели она обратилась с иском в суд о восстановлении ее на работе и оплаты вынужденного прогула, т.к. увольнение не соответствует новому ТК РФ по причине того, что ей при увольнении не предлагали другую работу.

Ваше мнение по данному вопросу?
64. Токарь Мурлов Н.О. был уволен 25 февраля т.г. по п. 6 «б» ст.81 ТК РФ. Он обжаловал данное увольнение тем, что действительно он 22 февраля находился в нетрезвом состоянии за 1 час до окончания работы, когда он выполнил свою дневную выработку.

Является ли увольнение Мурлова законным? Почему?

65. Назарова О.П. работала кондитером на фабрике «Волжанка». 29 декабря ее задержали на проходной с 20-ю плитками шоколада.
- Вправе ли ее уволить с фабрики?

- Если вправе, то по какой статье?
66. Главный бухгалтер Остриков П.Р. предприятия «М» был уволен по п.9. ст.81 ТК РФ за грубое нарушение своих обязанностей. Возражая против такого увольнения, Остриков обратился в суд о восстановлении на прежнюю работу.

- Правомерно ли действие администрации «М»?

- Требовалось ли для этого мнение профсоюза?
67. Преподаватель Пушкин Р.С. одного из колледжей вел себя в коллективе неправильно, грубо относился как к другим преподавателям, а так же к студентам, систематически оскорблял своих соседей по квартире, устраивал скандалы и ссоры.

- Могут ли его уволить на основании вышеуказанных случаев?

- Если нет, то привести другие причины, чтобы его уволить на законных основаниях?
68. Заведующий учебной частью колледжа Босенко О.Н. 16 апреля подал заявление об увольнении по собственному желанию. На его место был приглашен в порядке перевода учитель школы №5 Васин К.Е. 21 апреля Босенко заявил директору колледжа , что передумал увольняться, и просил вернуть заявление обратно .Однако, 30 апреля был издан приказ об увольнении Босенко по п. 3 ст. 77 ТК РФ и назначении на эту должность Васина. Босенко обратился с иском в суд о восстановлении его на работе

Какое решение должен вынести суд ?
69. Бесов Н.В.был принят на работу 17 февраля сроком на 2 месяца . 17 апреля он был уволен по п.2 ст.77 ТК РФ. Считая , что увольнение незаконное , Бесов обратился в суд.

Какое решение должен принять суд?

70 Рабочий мясокомбината Карпин О.С. за хищение мяса приговором суда был осужден к исправительным работам. Администрация мясокомбината , считая , что с вступлением в законную силу приговора суда, она имеет право расторгнуть с ним трудовой договор , уволила его по п.4 ст. 83 ТК РФ.

Правильно ли поступила администрация мясокомбината ?
71. Кирилин работал электриком на хлебозаводе №5. 23 января он был уволен по п.2 ст. 81 ТК РФ в связи с сокращением штатов. Директор отказал ему в выплате выходного пособия , также среднего заработка на период трудоустройства в течение 2-го месяца со дня увольнения , ссылаясь на то , что Кирилин уже в течении 2-х лет по настоящее время работает по совместительству в РЭУ – 05

Оцените действия директора.

72 . Слесарь швейных машин Крюков А. Я. работал в ателье и являлся инвалидом 2-й группы с детства , в связи с чем его уволили по п 3. ст. 81 ТК РФ.

Правильно ли поступил работодатель?

73. В январе т.г. электрики предприятия проходили периодический медосмотр. Электрик Крюков А.Я. отказался от его прохождения , в связи с чем он был отстранен от работы , а впоследствии – уволен.

Оцените действия работодателя

74. Экономист кондитерской фабрики Кузнецова Т.К. плохо себя почувствовала , но не стала обращаться к врачу , а предупредила отдел кадров , что не выйдет на работу , т.к. больна. Выйдя на работу на следующий день , Кузнецова узнала , что на неё готовят документы об увольнении за прогул .

Законны ли действия работодателя ?

75 Работая токарем в ремонтно-механическом цехе , Лягинов 27 февраля после обеда покинул свое рабочее место и в течении 4-х часов находился в другом цехе , решая свои личные дела, Начальник цеха Люсин подготовил проект приказа на увольнение Лягинова за прогул в связи с его отсутствием на рабочем месте более 4-х часов,

Правильно ли поступил Люсин?

76. Приемщица готовой продукции швейной фабрики Литр А.В. приказом директора была уволена 25 февраля по п.2 ст.83 ТК РФ в связи с восстановлением судом Шортовой И.Ю., ранее занимавшей эту должность. Литр обратилась в суд с иском о восстановлении её на работе

Какие доводы может привести Литр для обоснования своего требования ?


77. Бухгалтер Пичугина К.А., против которой было возбуждено уголовное дело по ст. 285 УК РФ, постановлением следователя от 24 февраля была отстранена от работы . Через 2 месяца дело в отношении Пичугиной было прекращено .Однако директор не допустил её к работе , мотивируя тем , что решается вопрос об её увольнении по п. 7 ст. 81 ТК РФ

Прав ли директор ?
Тема: «Рабочее время и время отдыха
А.Рабочее время

78.Экономист Ларионов С.П. обратился с заявлением к руководителю предприятия о предоставлении ему отгула за работу в выходной день ближайший понедельник, а за сдачу донорской крови - во вторник. Ссылаясь на производственную необходимость, руководитель ему отказал, но Ларионов С.П. на работу в эти дни не вышел, за что его уволили как за прогул. Ларионов С.П. обратился в суд о восстановлении его на работе.

Обоснованы ли требования Ларионова?
79.В одном из цехов работницы Артемьева А.Б. и Борисова В.Г. пользовались перерывами для кормления грудных детей, при этом последняя кормила ребенка искусственно. Они обратились к начальнику цеха Варламову Г.Д. с заявлениями:

Артемьева – об увеличении продолжительности каждого перерыва с 30 до 45 минут, а Борисова – об использовании перерывов на кормление в конце рабочего дня, т.е. сокращение рабочего дня на 1 час. Начальник цеха Варламов В.Г. отказал им, ссылаясь на отсутствие подобных норм в ТК РФ.

- Кто прав?

- Как решить данную ситуацию?
1   2   3   4   5   6   7

Похожие:

Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонспект лекции по Трудовому праву Казань
Кафедра гражданского и предпринимательского права (гпп) кгту им. А. Н. Туполева предлагает Вам конспект лекции по Трудовому праву,...
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа По дисциплине Правоведение Тема: Право и личность
Студентки 1 курса заочного отделения, группы взб5эк-11 Фуникова Анастасия Ивановна
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа по информационному (гражданскому) праву Содержание
Данные изменения происходят прежде всего в результате научно-технического прогресса, создания и совершенствования новых технологий...
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconТемы рефератов по трудовому праву
Сравнительный анализ международно-правового и российского трудового права по отдельным институтам
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа № Письменная контрольная работа по дисциплине «Иностранный язык»
Филиал федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа по дисциплине «Правоведение» на тему: «Президент рф»
Целью работы является освещение вопросов, связанных с полномочиями и функциями Президента рф, ознакомление с ролью института Президента...
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconВопросы для рефератов по трудовому и предпринимательскому (хозяйственному) праву
Коллективный договор: его функции, содержание, ответственность за нарушение коллективного договора
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа по итогам практики. Подведение итогов
Специальность 151031 «Монтаж и техническая эксплуатация промышленного оборудования (по отраслям)»
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconУчебно-методический комплекс по дисциплине налоговое право уровень...
...
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа №1 Контрольная работа №2 Вопросы к зачету Вопросы к экзамену
Приложение. Задания для практических занятий и самостоятельной работы
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа сдается в электронном виде. Контрольную работу для проверки выслать по адресу
Контрольная работа выполняется в виде реферата или презентации (на выбор студента)
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа (реферат)
Контрольная работа (реферат) оформляется в виде рукописи, излагающей постановку проблемы, содержание исследования и его основные...
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconМетодические указания по выполнению и оформлению контрольной работы. Контрольная работа
В учебный план студентов заочного отделения факультета коммерции и маркетинга по курсу «Информационные системы маркетинга» включена...
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconКонтрольная работа по дисциплине «Правоведение»
В соответствии с законодательством РФ официальной процедуры регистрации авторских прав не существует. Исключение составляют лишь...
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconРабочая программа по праву в 10-11 классах составлена на основе Закона РФ «Об образовании»
Рабочая программа по праву в 10-11 классах составлена на основе Закона РФ «Об образовании», фз №273 от 29. 12. 2012 г., Федерального...
Контрольная работа по трудовому праву Специальность «Правоведение» iconРабочая учебная программа дисциплина: немецкий язык Блок дисциплин:...
Контроль – 1 контрольная работа Контроль – 1 контрольная работа Итоговый контроль – зачет Контроль самостоятельной


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск