Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения





Скачать 401.13 Kb.
НазваниеПубличный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения
страница2/4
Дата публикации21.06.2013
Размер401.13 Kb.
ТипРуководство
100-bal.ru > Право > Руководство
1   2   3   4

Для обеспечения учебного процесса профессии Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике в училище имеется комплекты типового лабораторного оборудования «Измерение электрической мощности и энергии», «Основы безопасности», тренажеры, для каждого обучающегося – стол радиомеханика. Обучающиеся данной профессии овладевают технологией ремонта, сборки и регулировки контрольно-измерительных приборов и автоматики, правилами чтения и составления электрических схем приборов и аппаратов, последовательностью и приемами их монтажа.


Материально-техническое обеспечение профессий позволяет осуществлять выполнение программ теоретического и производственного обучения в полном объеме. Использование в образовательном процессе училища высокотехнологического оборудования (действующих макетов буровых установок, имитаторов-тренажеров, стендов систем автоматизированного управления) делает процесс образования качественным и результативным.

В училище работает 32 руководящих и педагогических работника. Штат руководящих и педагогических  кадров укомплектован на 96 %, мастеров производственного обучения - на 100%, преподавателей – на 95 %.

Подбор персонала ведется в двух направлениях:

-поиск специалистов на рынке труда;

-использование внутреннего кадрового резерва.

При отборе учитываются следующие показатели:
- профессиональная подготовка, опыт практической работы по специальности;
- исполнительность, инициативность.

Из  32 руководящих и педагогических работников:
- 30 чел.- штатные педагоги;
- 2 чел.- работники, привлеченные к преподавательской деятельности по совместительству.

Таблица

Общие сведения о кадровом обеспечении образовательного  процесса

п/п

Характеристика педагогических работников

Число педработников

1.

Численность педагогических работников - всего

32




из них:




1.1.

штатные педагогические работники, за исключением совместителей

30

1.2.

педагогические работники, работающие на условиях внутреннего совместительства

22

1.3.

педагогические работники, работающие на условиях внешнего совместительства

2

2.

Из общей численности педагогических работников (из строки1):




2.1.

лица, имеющие стаж практической работы по профилю преподаваемого учебного предмета (модуля)

32

2.2.

лица, имеющие высшую квалификационную категорию

5

2.3.

лица, имеющие первую квалификационную категорию

12

2.4.

лица, имеющие вторую квалификационную категорию

3

2.5.

лица, имеющие высшее профессиональное образование

29

2.6.

лица, имеющие среднее профессиональное или начальное профессиональное образование, - мастера производственного обучения

5

Средняя заработная плата педагогического работника составляет 23200 рублей.

В ГОУ НПО  ЯНАО «ТСПУ» созданы условия для непрерывного профессионального образования, такие как:

-профессиональная подготовка;

-профессиональная переподготовка;

-повышение квалификации.

С 2007 года функционирует отделение платных дополнительных образовательных услуг.

3.Содержание образования.

Подготовка рабочих кадров осуществляется на основании учебных планов, разработанных в соответствии с Государственным образовательным стандартом НПО и Федеральным государственным образовательным стандартом нового поколения.

В училище реализуются профессиональные образовательные программы базового уровня. Функционирует отделение платных дополнительных образовательных услуг. В 2011/12 уч.году обучение на курсах переподготовки и повышения квалификации прошел 91 слушатель.

Мастера производственного обучения и преподаватели активно внедряют в образовательный процесс инновационные технологии обучения, включают обучающихся в проектно-исследовательскую творческую деятельность, позволяющие реализовывать идеи компетентностного подхода. Модульная технология профессионального обучения, применяемая в нашем образовательном учреждении, позволяет эффективно и быстро реагировать на спрос производства. При этом появляется очень важная в процессе обучения связь теории с практикой. Внедрение в образовательный процесс информационно-коммуникационных технологий повышает качество обучения и образования, позволяет обучающимся успешнее и быстрее адаптироваться к окружающей среде и происходящим социальным изменениям.

Возможности уроков с применением инновационных технологий педагогами нашего образовательного учреждения очень велики: они способствуют формированию познавательной деятельности обучающихся, служат средством активизации обучающихся в процессе учебной практики, а также одним из способов стимулирования и развития интереса к познанию.

Сегодня в училище созданы благоприятные условия для проявления и стимулирования личностного потенциала всех участников образовательного взаимодействия.

Рейтинговая система оценки знаний, применяемая в училище, позволяет:

    • определить уровень подготовки каждого обучающегося на каждом этапе учебного процесса;

    • возможность получить объективную динамику усвоения знаний не только в течение учебного года, но и за все время обучения;

    • дифференцировать значимость оценок, полученных обучающимися за выполнение различных видов работы (самостоятельная работа, текущий, итоговый контроль, тренинг, домашняя, творческая и др. работы);

    • отражение текущей и итоговой оценкой количества вложенного обучающимся труда;

    • повышение объективности оценки знаний.



4.Воспитательная работа и социальная защита обучающихся

Система воспитательной работы ГОУ НПО ЯНАО «ТСПУ»- это развивающийся во времени и пространстве самоорганизующийся комплекс взаимосвязанных компонентов, направленный на создание условий для самореализации, самосовершенствования и самоактуализации личности будущего специалиста.

Воспитательная работа в училище строилась в соответствии с утвержденным планом воспитательной работы на 2011-2012 учебный год.
Основные задачи воспитательной работы:

  1. Создание условий для роста инициативы, самостоятельности, чувства ответственности через развитие системы ученического самоуправления.

  2. Воспитание человека, владеющего культурой общения, бесконфликтными формами поведения, обладающего организаторскими навыками.

  3. Обеспечение эффективности профилактики асоциального поведения обучающихся, детской беспризорности, правонарушений и других негативных явлений за счет организации максимальной занятости обучающихся через развитие системы дополнительного образования, увеличение числа творческих объединений по интересам.

4.Обеспечение повышения уровня педагогических работников, осуществляющих воспитательную деятельность в образовательных учреждениях.

5.Укрепление взаимодействия с заинтересованными органами, общественными и другими организациями по вопросам воспитания детей и молодежи.

Реализация воспитательной функции осуществляется в единстве учебной и внеучебной деятельности и определяет следующие формы воспитательной деятельности с обучающимися:

  • Учебная деятельность. Нравственный облик обучающихся, их мировоззрение формируется всем ходом учебного процесса и всеми, кто к этому процессу причастен.

  • Внеучебная деятельность (классные часы, коллективные дела, групповые мероприятия и мероприятия училища).

  • Досуговая деятельность (занятия в творческих объединениях, спортивных секциях, участие в работе музейной экспозиции, НПК и др.) Внеучебная работа и досуговая деятельность осуществляется в сфере свободного времени, обеспечивает формирование нравственных, общекультурных, гражданских и профессиональных свойств личности будущего специалиста.

  • Различные формы работы службы социально-психологического сопровождения (тренинги, консультации, практические занятия и др.)

  • Деятельность органов ученического самоуправления. Сочетание методов административной и педагогической воспитательной работы с механизмами ученической самоорганизации дает более эффективные результаты.

Ученическое самоуправление – это тот воспитательный механизм, который приведет к нужному результату. Структура системы самоуправления должна быть гибкой и вариативной, учитывающей специфику, возможность, традиции и этапы развития каждого конкретного коллектива. В нашем образовательном учреждении созданы все необходимые условия как материальные, так и кадровые  для организации и функционирования ученического самоуправления.

По традиции в начале 2011-2012 учебного года в училище были проведена избирательная компания и выборы на пост Председателя Совета обучающихся. На первом заседании Совета обучающихся были определены основные приоритеты дальнейшей работы, были утверждены посты председателей комитетов.

Традиционно, на протяжении всего учебного года, с активом училища проводились занятия, направленные на сплочение и взаимодействие коллектива обучающихся. Основное обучение проходило в форме тренинговых занятий.

Актив училища принимал участие в 70% мероприятий различного уровня с целью поддержания имиджа образовательного учреждения. Таким образом, за 2011-2012 учебный год ребята приняли участие в следующих мероприятиях:

  1. «Юный миротворец года» Фестиваль волонтеров VIII (Дорогою добра).

  2. «Знать избирательное право - твое право!» интерактивная игра.

  3. Работа волонтеров в Совете ветеранов Пуровского района.

  4. Окружная акция «Вырасти книгу!».

  5. Окружной проект «Ямальская школа лидера» г. Тюмень.

  6. Деловая встреча с представителем партии « Единая Россия» А.И. Острягиным.

  7. Городская акция «Пусть сердце скажет» (в рамках волонтерского движения «Команды доброй воли»).

  8. Реализация районного проекта на деньги выигранного гранта - Акция «Маленький праздник в большую семью!».

  9. Юбилей подросткового клуба «Островок» в КСК «Геолог».

  10. Городской фото-конкурс «Моя малая Родина».

  11. Окружные проекты «Округ Дружбы», «Дорогою добра» г.Тюмень ДЛ «Снежинка».

  12. Районная школа КВН на базе подросткового клуба «Островок».

Наряду с вышеуказанными мероприятиями, в рамках сотрудничества с социумом и работы волонтеров «Команды доброй воли» нашими обучающимися были проведены следующие акции:

  • «Вырасти книгу». Ребятами было собранно и отправлено в детские дома центральной полосы России 300 детских книг.

  • «Мой XXI век без СПИДа» - традиционная акция, направленная на профилактику ЗОЖ.

  • «Маленький праздник в большую семью!» На деньги выигранного окружного малого гранта были закуплены подарки и вручены детям из многодетных семей.

  • «Наркотикам - нет!» Обучающиеся стали участниками городской акции.

  • «Георгиевская лента». Акция всероссийского масштаба вызывает чувство патриотизма и гордости молодежи за свою Родину.

  • «ПОБЕДА». Данная акция приурочена ко Дню Победы в ВОВ и проводилась по инициативе Ассоциации детских молодежных общественных объединений. Поддерживается тесное сотрудничество с Советом ветеранов Пуровского района.

  • «Телефон доверия». Акция в помощь подросткам, оказавшимся в сложной ситуации. Наши обучающиеся раздавали листовки и буклеты с телефонами доверия в школах города.

На протяжении всего учебного года велась работа пресс-центра, ежемесячно издавалась училищная газета «Студент. ru».

За период 2011-2012 учебного года в системе самоуправления появились новые перспективные лидеры, принимавшие участие во всех проводимых мероприятиях. Ребята защищали интересы училища на различных конкурсах, проектах и мероприятиях городского, районного и окружного уровня. Своеобразным итогом работы системы самоуправления стал уже традиционный конкурс «Лучшая группа года» и «Ученик года».

Лучшей группой 2012 года становятся обучающиеся первого курса профессии Автомеханик под руководством мастера ПО В.В. Прищепы.

Званием «Ученик года - 2012» был удостоен обучающийся первого курса гр. А-1 Зиннатуллин Айдар. Победителями в различных номинациях становятся: Блохина Евгения (гр. К-2), Смирнова Татьяна (гр. Э-2), Мартинович Сергей (гр. Э-1). Все победители и номинанты были награждены ценными призами и грамотами.

Все обучающиеся нашего образовательного учреждения получают стипендию, которая является денежной выплатой, назначаемой обучающимся по программе НПО по очной форме обучения и подразделяется на:

  • государственную академическую стипендию;

  • государственную социальную стипендию;

Государственная академическая стипендия в размере 1385 рублей назначается обучающимся в зависимости от их успехов в учебе, участия в общественной работе училища и научно-исследовательской деятельности.

Государственная социальная стипендия в размере 2077 руб. 50 коп. назначается в обязательном порядке обучающимся:

  • из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

  • признанным в установленном порядке инвалидами 1 и 2 групп;

  • пострадавшим в результате аварии на Чернобыльской АЭС и других радиационных катастроф;

  • являющимися инвалидами и ветеранами боевых действий.

Оказана социально-педагогическая поддержка обучающимся 1 курса в процессе адаптации.

Детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лиц из их числа было выплачено единовременное пособие на приобретение канцтоваров и учебной литературы в размере 3-х месячной государственной социальной стипендии.

Выдан бесплатный проездной билет для проезда на городском транспорте.

Приобретен и выдан хозяйственный инвентарь, предметы личной гигиены учащимся детям-сиротам и детям, оставшихся без попечения родителей, лиц из их числа.

На зимние каникулы организованна поездка по путевкам «Кремлевская елка», где побывало 11 человек из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из их числа.

За период зимних и летних каникул обучающимся из числа детей – сирот и КМНС выплачена денежная компенсация за питание, за дорогу к месту отдыха и обратно. В июне 2012 года было выделено 305 тысяч рублей для обеспечения одеждой обучающихся из числа детей-сирот и КМНС, родители которых ведут кочевой образ жизни.

Обучающиеся из числа детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, и лиц из их числа обеспечены бесплатным медицинским обслуживанием, общежитием, 4-х разовым питанием.

В 2011-2012 учебном году 18 обучающихся получили материальную помощь.

Охват обучающихся в системе дополнительного образования училища составляет 30% (65 человек) от общего количества обучающихся.

В 2011-2012 учебном году на базе училища работали следующие кружки и объединения:

  1. «Юный электроник» - руководитель Рокицкий Д.С.

  2. Видеостудия «Тема» - руководитель Терехин М.И.

  3. Объединение «Студенческая общественная организация волонтеров» - руководитель Красноплахина А.А.

  4. «Автомотокружок» - руководитель Богданов В.А.

  5. Общая физическая подготовка – руководитель Камбулатов Р.А.


Основными задачами психолого-педагогической службы «ТСПУ» на 2011-2012 учебный год стали:

  • Сохранение и укрепление психологического здоровья обучающихся в условиях профессионального образовательного пространства.

  • Психологическое сопровождение субъектов образовательного процесса через оказание индивидуальной и групповой психологической помощи.

  • Психологическое содействие личностному, социальному и профессиональному развитию обучающихся в процессе учебно-производственной деятельности, развитие способности к самопознанию, саморегуляции, самовоспитанию, саморазвитию, выстраиванию профессиональной карьеры.

Создание благоприятного психологического климата в ученическом коллективе является важным фактором повышения эффективности учебно-воспитательного процесса училища. Ежегодно осуществляется изучение психологического климата в группах.

По результатам исследования психологического климата в группах 1 курса в 2011/2012 учебном году были получены следующие результаты:

Из диаграммы видно, что все обучающиеся комфортно чувствуют себя в группе и в училище.

Проводился мониторинг уровня сформированности социально нравственных качеств обучающихся 2-3 курса (Приложение).

На протяжении года среди обучающихся выпускных групп проводился опрос, в целях изучения уровня удовлетворенности учащихся выпускных групп, качеством получаемого образования и экспертизы дальнейшего развития системы образования. По результатам диагностики удовлетворенности обучающихся выпускных групп жизнью в «ТСПУ»» за отчетный период, были полученные следующие результаты:


  1. Учебным процессом

  2. Собственными учебными результатами

  1. Атмосферой в группе

  2. Взаимоотношениями со сверстниками

  1. Взаимоотношениями с педагогами

  2. Общеучилищными делами

  1. Делами в группе

  2. Собственными успехами и достижениями

В целом обучающиеся выпускных групп довольны уровнем получаемого ими образования.

За отчетный период в полном объеме реализовывался утвержденный план работы медицинской службы, который включал в себя организацию медицинского обслуживания обучающихся, проведение профилактических и противоэпидемиологических мероприятий, мероприятий на случай возникновения вспышки гриппа и других респираторных заболеваний, мероприятий, направленных на сохранение зрения и профилактику близорукости у обучающихся. В рамках училищной программы "Здоровье" проходили мероприятия по реализации межведомственной программы "Здоровое поколение".

Одно из главных направлений здоровьесберегающего образования обучающихся – сбалансированное питание. Столовая училища на 84 посадочных места оснащена современным технологическим оборудованием. Здесь работают квалифицированные кадры. Бесплатное горячее питание получают все обучающиеся. Питание организовано в 4-смены, на 15-минутных переменах, согласно норм. Четырехразовым питанием обеспечены обучающиеся, проживающие в общежитии, а остальные обучающиеся - 2-х разовым питанием. В течение всего учебного года согласно норм ежедневно проводилось витаминизация третьего блюда аскорбиновой кислотой, соками, фруктами. Обучающиеся обеспечивались кисло-молочными продуктами.

Администрацией училища, диетсестрой ведется постоянный контроль за организацией горячего питания обучающихся.

Проведенная групповая и индивидуальная воспитательная работа с обучающимися училища была направлена на развитие необходимых качеств для более успешной адаптации обучающихся и преодоления ими трудностей в когнитивной, эмоционально-поведенческой и коммуникативной сферах.
1   2   3   4

Похожие:

Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад по итогам 2012-2013 учебного года Общая характеристика...
Тема: Расчет первичных планов и потоков денежных средств (план затрат на заработную плату)
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения icon2 Общая характеристика образовательного учреждения 3 2
Предлагаем вашему вниманию Публичный доклад по итогам 2013-2014 учебного года, в котором рассматриваются ключевые вопросы состояния...
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения icon«Средняя общеобразовательная школа №3» г. Протвино Московской области Публичный доклад
...
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад по итогам 2011/2012 учебного года моу нош-д/с Д. Сизяшур Характеристика школы
Муниципальное образовательное учреждение для детей дошкольного и младшего школьного возраста начальная школа детский сад д. Сизяшур...
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад Государственного бюджетного образовательного учреждения...
Государственного бюджетного образовательного учреждения средней общеобразовательной школы №706 Северного административного округа...
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconДоклад о результатах работы педагогического коллектива мкоу сош №3...
Лицензия на образовательную деятельность №1814 от 28 апреля 2012 года, срок действия «бессрочный»
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад Директора Муниципального образовательного учреждения...
Директора Муниципального образовательного учреждения «Санниковская основная общеобразовательная школа»
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад по итогам 2011-2012 учебного года
Юридический адрес мбоу пго «Средняя общеобразовательная школа №18»: 623384, г. Полевской, Свердловской обл., улица Розы Люксембург,...
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад Муниципального бюджетного образовательного учреждения...
Данный публичный доклад имеет целью информировать родителей, учащихся, учредителя, социальных партнеров, местную общественность об...
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад об образовательной и финансово-хозяйственной деятельности...
Общая характеристика образовательного учреждения и условия его функционирования (экономические. Климатические, социальные и транспортные...
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад
Общая характеристика учреждения
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный информационный доклад содержит отчет о работе мбоу-сош №85 за 2010 2011 учебный год
Общая характеристика общеобразовательного учреждения и условий его функционирования. 3
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения icon1. Общая характеристика учреждения
Публичный отчет о деятельности мбоу отношинская средняя общеобразовательная школа за 2011-2012 учебный год
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПубличный доклад мбоу лицей №7 по итогам 2011-2012 учебного года
Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение лицей №7 имеет лицензию серии а №302182 на право ведения образовательной деятельности,...
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения icon1. Общая характеристика образовательного учреждения и условий его функционирования
Публичный доклад директора моу средняя общеобразовательная школа №12 фроловой людмилы николаевны за 2007-2008 учебный год
Публичный доклад по итогам 2011-2012 учебного года Общая характеристика образовательного учреждения iconПредлагаем вашему вниманию Публичный доклад, в котором представлены...
Доклад призван информировать родителей (законных представителей обучающихся), самих обучающихся, учредителя и общественность об основных...


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск