                Публичный доклад
Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада №28
за 2012-2013 учебный год
Управления образования администрации городского округа Коломна
 
1.Общая характеристика образовательного учреждения
Учредитель: Управление образования администрации городского округа Коломна.
Вид ДОУ: детский сад (реализует основную общеобразовательную программу дошкольного образования в группах общеразвивающей направленности).
Юридический адрес: 140441, Московская область, г.о. Коломна, улица Ларцевы Поляны, дом 9.
Телефон: 8 (496) 613 – 73 – 72.
Лицензия: Серия А №321596 от 30.12.2008 года действует по 30.12.2013 года.
Свидетельство государственной аккредитации:серия АА №153700, регистрационный номер №0906, выданного 5 мая 2010 года, срок действия по 5 мая 2015 г.
Реквизиты Устава: Утверждён 26.03.2013 года. Внесён в единый государственный реестр юридических лиц 20.06.2013 года.
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад № 28 был открыт 7 ноября 1938 года на территории военного полигона Ларцевы Поляны и принадлежал Министерству обороны до 2002 года, когда он перешёл в муниципальную собственность города.
Осенью 2008 года детский сад отметил свой 70-летний юбилей, на который собрались бывшие сотрудники, многочисленные гости, воспитанники разных поколений. В настоящее время муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад №28 является составной частью муниципальной системы образования г.о.Коломна и предназначено для полноценного и целостного развития детей дошкольного возраста. Он расположен в красивейшем месте лесной зоны на территории военного городка в/ч 88612 в пригороде Щурово.
Наш детский сад расположен в красивейшем месте лесного массива на территории в 7780 кв.м в экологически безопасной зоне, удалённой от промышленных предприятий и автомагистралей, поэтому ДОУ ориентируется в своей работе на удовлетворение физических и художественно-эстетических потребностей дошкольников. Большая работа проводится по экологическому воспитанию.
 
 
В ДОУ имеются отдельные групповые блоки со спальнями, методический кабинет, процедурный и медицинский кабинеты, пищеблок, прачечная. Участок ДОУ благоустроен и озеленён.
Сведения о контингенте воспитанников:
В ДОУ функционирует три группы (смешанного типа). Списочный состав воспитанников на 2012-2013 учебный год -80, из них:
- с 2 до 3 лет – 19 детей;
- с 3 до 7 лет – 61детей.
Количество сотрудников – 26 человек.
Педагогический коллектив – 10 педагогов.
Режим работы МБДОУ – пятидневная рабочая неделя, длительность работы – 12 часов. Еженедельный график работы с 7.00 до 19.00, кроме выходных и праздничных дней.
ХАРАКТЕРИСТИКА СЕМЕЙ.
Всего: 80 семей; 149 родителя.
Изучение семей является основой для проектирования системы взаимодействия детского сада с родителями. Банк данных регулярно обновляется и пополняется новыми сведениями.
Социальный портрет семей воспитанников
Контингент воспитанников социально благополучный, в основном воспитанники живут в полных семьях. Семей, состоящих на учете служб социальной защиты нет.
2. Система управления детским садом.
Управление ДОУ осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Уставом учреждения. Непосредственное управление ДОУ осуществляет Управление образования администрации городского округа Коломна, оно взаимодействует с учреждением через Муниципальный методический центр и в соответствии со следующими нормативно-правовыми и локальными актами:
- Закон РФ «Об образовании»;
- Закон РФ «Об основных гарантиях прав ребенка»;
- Конвенцией ООН о правах ребенка;
- Концепцией содержания непрерывного образования (дошкольное и начальное звено);
- Положением об организации предоставления общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, дошкольного образования по основным общеобразовательным программам в г.о. Коломна;
- Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении;
- Санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами для ДОУ;
- Уставом ДОУ;
- Договором между ДОУ и Учредителем;
- Правилами внутреннего трудового распорядка;
- Трудовыми договорами между администрацией и работниками;
- Договором между ДОУ и родителями;
- Положение о педагогическом Совете;
- Положение о родительском комитете.
Управление ДОУ строится на принципах единоначалия и самоуправления.
Управляющий совет
Общее собрание
трудового коллектива
Органы
самоуправления
Методический совет
Педагогический совет
Управляющий совет находится в стадии формирования и определения механизмов деятельности.
Педагогический совет осуществляет управление педагогической деятельностью и состоит из педагогов, медицинского работника и родителей (законных представителей) с правом совещательного голоса.
Педагогический совет определяет направление образовательной деятельности, отбирает и утверждает образовательные программы для использования в ДОУ, обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности ДОУ, рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров, организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта, анализирует результаты педагогической деятельности ДОУ, подводит итоги деятельности ДОУ за учебный год, рассматривает вопросы организации дополнительных услуг, заслушивает отчёты заведующей о создании условий для реализации образовательных программ и другое.
Методический совет, цель деятельности которого – научно-методическое обеспечение воспитательно-образовательного процесса для достижения оптимальных результатов текущей работы и перспективы развития содержания воспитания и образования.
Деятельность методического совета направлена на выполнение следующих задач:
- повышение научно-методического уровня и развитие творческого потенциала педагогического коллектива;
- содействие внедрению в воспитательно-образовательный процесс новых педагогических технологий, обеспечивающих развитие личности воспитанников;
- активизация исследовательской деятельности педагогов;
- установление связей с научно- педагогическими учреждениями и высшей школой;
- участие в разработке, экспертизе стратегических документов ДОУ (программы развития, образовательных программ, включающих учебный план, локальных актов ДОУ и др.)
В своей деятельности методический совет подотчётен педагогическому совету ДОУ
Родительский комитет
Центр.бухгалтерия
Заведующая
Совет ДОУ
Зам. заведующей по безопасности
Медицинская сестра
завхоз
Зам. заведующей по ВМР
Мл.воспитатели
Вспом. персонал
пищеблок
воспитатели
воспитатели
Пед. состав
специалисты
Вспом. персонал
Состав администрации МДОУ детского сада №28
Ф.И.О.
|
Должность
|
Стаж работы
|
Стаж работы в данном учреждении
|
Образование
|
Черноштан Ольга Константиновка
|
Заведующая
|
24
|
6
|
Высшее КГПИ
|
Ковалевич Ольга Владимировна
|
Зам. зав. по ВМР
|
12
|
4
|
Высшее ТГПИ им. Л.Н.Толстого
|
УтвенкоТатьяна Сергеевна
|
Завхоз
|
7
|
5
|
Среднее профессиональное
|
Соловьёв Сергей
Владимирович
|
Зам. зав по безопасности
|
39
|
1
|
Высшее инженерное
|
Медицинский персонал
Ф.И.О.
|
Должность
|
Образование
|
Стаж работы
|
Курсы повышения квалификации
|
Потапова Лариса Николаевна
|
Медицинская сестра
|
Средн.Спец.
|
23
|
2013г.
|
Распределение младших воспитателей и обслуживающего персонала по образованию
высшее
|
среднее специальное
|
среднее
|
н/среднее
|
Продолжают обучаться
|
1
|
6
|
7
|
|
1
|
Распределение младших воспитателей и обслуживающего персонала по возрасту
До 25 лет
|
25-29
|
30-49
|
Свыше 50
|
1
|
1
|
7
|
3
|
Условия для укрепления и сохранения здоровья и обеспечения безопасности жизнедеятельности и развития детей
№ П/П
|
Помещения
|
Содержание помещений
|
1.
|
Помещения групповых блоков
|
Современная предметно-развивающая среда
|
2.
|
Физкультурный зал
|
Современный спортивный инвентарь
|
3.
|
Методический кабинет
|
Библиотека детской, методической, художественной литературы.
Пособия, методический материал, оргтехника.
|
4.
|
Медицинский кабинет
Процедурный кабинет
|
Сухожарочный шкаф, кушетка, процедурный столик, холодильник, шкаф
Медицинская документация
|
5.
|
Территория ДОУ
|
Физкультурно-спортивное оборудование
Разметка по правилам дорожного движения
«Сказочная поляна»
|
В сентябре 2012-2013 учебного года прошла проверка дошкольного учреждения в результате которой МДОУ детский сад №28 к учебному году подготовлен. Замечания комиссии были немедленно учтены и устранены. В июле 2013 года прошла проверка Министерства образования Московской области по результатам которой сотрудники ведут работу по устранению имеющихся замечаний.
В течение учебного года жалобы, с которыми обращались родители воспитанников, были связаны в основном с зачислением детей в детский сад и режимными моментами. Обращения были рассмотрены администрацией и решены в рабочем порядке.
3.Условия организации образовательного процесса
Педагогический коллектив МБДОУ детский сад №28 составляет 10 человек. В ДОУ работают специалисты: музыкальный руководитель, педагог-психолог (внутренний совместитель), инструктор по физкультуре (внутренний совместитель).
Образование педагогов.
Высшее образование – 5 воспитателей;
Среднее профессиональное – педагогическое – 2 воспитателя.
Повышение квалификации педагогов в 2012 – 2013 учебном году.
Одним из условий эффективной деятельности детского сада стала сформированная у педагогов потребность в непрерывном профессиональном росте и обучении.
 
Курсовая подготовка педагогическогог коллектива за пятьучебных лет.
Название курсов
|
2008-2009 гг.
|
2009-2010 гг.
|
2010-2011 гг.
|
2011-2012гг.
|
2012-2013г.
|
Обновление содержания дошкольного образования
|
1
|
|
|
1
|
|
Мастер – класс
|
1
|
1
|
|
1
|
|
Воспитание, развитие и образование детей в современном ДОУ
|
|
1
|
|
|
|
По компьютерным технологиям
|
|
3
|
|
|
|
Образование и общество. Актуальные проблемы педагогической науки
|
|
|
3
|
2
|
|
Развитие игровой деятельности
|
|
|
|
|
1
|
Особенности управления дошкольным учреждением в современных условиях
|
|
|
|
|
1
|
Формирование нравственных ценностных ориентаций у дошкольников
|
|
|
|
|
1
|
Педагоги детского сада №28 активно участвуют в городских мероприятиях, проводимых Управлением образования – это городские методические объединения для воспитателей города, семинары, конкурсы, фестивали.
Детский сад характеризуется стабильностью кадров.
Представлен педагогический опыт работы педагогов: |
