Информация о деятельности нпф «Образование и наука» на территории Красноярского края
Скачать 68.49 Kb.
|
| Информация о деятельности НПФ «Образование и наука» на территории Красноярского края В целях объединения усилий в части повышения эффективности системы пенсионного страхования и пенсионного обеспечения работников системы образования Красноярского края и их семей, и реализации с этой целью государственной программы добровольных пенсионных накоплений (56-ФЗ), 12 февраля 2011 года было подписано Соглашение «О сотрудничестве между Министерством образования и науки Красноярского края, Краевым Профсоюзом работников народного образования и науки и НПФ «Образование и наука» (далее – Соглашение от 12.02.2011). Основанием для этого послужило существующее законодательство Российской Федерации в области пенсионного обеспечения и пенсионного страхования, а также совместное письмо за подписью заместителя Министра образования и науки РФ М.В. Дулинова и председателя Общероссийского профсоюза Образования Г.И. Меркуловой от 02.02.2011, № 6. 9 декабря 2010 года открыто Красноярское региональное отделение НПФ «Образование и наука», которое оказывает услуги работникам учреждений образования Красноярского края и их семьям по вопросам пенсионного страхования и софинансирования пенсий, в том числе:
пенсий в соответствии с ФЗ №56)
За период декабрь 2010 - июль 2011гг. Красноярским региональным отделением НПФ «Образование и наука» совместно с Краевым Профсоюзом работников народного образования и науки, а также при поддержке Министерства образования и науки Красноярского края и муниципальных органов управления образованием была проведена большая информационно-разъяснительная работа. В том числе, состоялись профсоюзные пленумы, зональные профсоюзные конференции, круглые столы по вопросам внедрения инновационных форм социально-экономической защиты работников сферы образования и их семей, в которых активное участие принимали работники регионального отделения Фонда. Проводился инструктаж профсоюзных лидеров муниципального уровня всех территорий края по вопросам заключения договоров пенсионного страхования с НПФ «Образование и наука». С целью доступности информации для каждого заинтересованного работника сферы образования, на сайте Министерства Образования и науки Красноярского края с апреля 2011г. размещена подробная информация о Фонде и описана вся процедура оформления документов по пенсионному страхованию (активная ссылка: http://krao.ru/rb-topic_t_604.htm ). За отчетный период проведено 24 выездных совещания с руководителями учреждений образования на муниципальном уровне (гг. Ачинск, Дивногорск, Енисейск, Красноярск, Лесосибирск, Минусинск, Сосновоборск, Березовский, Большемуртинский, Емельяновский, Енисейский, Казачинский, Манский, Минусинский, Пировский Сухобузимский, Шушенский районы). Проведено 37 встреч в трудовых коллективах отдельных учреждений образования (Красноярск, Минусинск, Лесосибирск), включая учреждения образования, подведомственные Министерству образования и науки края. Как результат, заключены договоры по пенсионному страхованию с работниками сферы образования, доверившими свои пенсионные накопления НПФ «Образование и наука» из учреждений образования г. Красноярска (Октябрьский, Советский, Кировский, Железнодорожный, Центральный, Ленинский районы); гг. Шарыпово, Минусинска, Лесосибирска; Березовского, Емельяновского, Иланского районов края. Среди работников отрасли образования, заключивших договор пенсионного страхования с НПФ «Образование и наука» в 2011 году, значатся: работники Министерства образования и науки Красноярского края, первые руководители муниципальных органов управления образованием (как городской, так и сельской местности), преподавательский состав КК ИПК РО и КГПУ им. В.П. Астафьева, специалисты краевого профсоюза работников образования и науки, руководители образовательных учреждений, работники краевых образовательных учреждений. Вместе с тем, как следует из анализа ситуации по вопросу реализации 3-х стороннего Соглашения от 12.02.2011 г., большинство территорий пока не проявляют активности по заключению договоров пенсионного страхования, упуская время. Учитывая, что в соответствии с Российским законодательством, с 2005 года негосударственным пенсионным фондам выдаются соответствующие лицензии на право заниматься пенсионным страхованием (накопительная часть пенсии, дополнительные страховые взносы - софинансирование пенсий в соответствии с ФЗ №56), и то, что вся деятельность негосударственных пенсионных фондов строго регулируется законодательством Российской Федерации, те работники сферы образования края, кто пока не воспользовался правом перевода своей накопительной части пенсии, ежегодно теряют от 3 и более процентов от возможного размера своей будущей пенсии. Так, если доходная часть застрахованных в НПФ «Образование и наука» в течение последних 4-х лет остается на одном и том же уровне и составляет 15% годовых, то для тех, у кого накопительная часть осталась в Пенсионном фонде России (а именно – во Внешэкономбанке), доходность за эти годы была значительно меньше и колебалась от 4,75% до 8,11%. Причин отсутствия активности работников сферы образования края в вопросах пенсионного страхования можно обозначить несколько, в том числе: - недостаточная информированность работников, отсутствие в трудовых коллективах соответствующей просветительско-разъяснительной работы, вплоть до индивидуального консультирования; - нежелание молодых работников уже сегодня планировать свое пенсионное будущее; - недоверие среди самих работников, порожденное катаклизмами предыдущих лет; - недостаточное внимание руководителей образовательных учреждений в части выполнения ст. 2 (второй абзац) Соглашения от 12.02.2011 г. (это проявляется при непосредственном общении с работниками сферы образования в процессе проведения встреч в трудовых коллективах). Учитывая ситуацию по количеству заключаемых договоров пенсионного страхования, отмечаем, что постепенно возрастает интерес среди отдельных муниципальных систем образования и отдельных образовательных учреждений края по вопросам заключения договоров именно с отраслевым пенсионным фондом «Образование и наука». Причем, как следует из анализа ситуации, начиная с мая 2011г. наиболее заинтересованной вопросами перевода накопительной части пенсии и внесения ДСВ (дополнительных страховых взносов) становится категория работников образовательных учреждений Красноярского края в возрасте от 44 лет и младше. Именно под это поколение и создана в 2002г. пенсионная реформа в Российской Федерации. По данным отделения Пенсионного Фонда Российской Федерации по Красноярскому краю, последние 2 года отмечается всплеск активности всего населения Красноярского края по переводу накопительной части пенсии и ДСВ - дополнительных страховых взносов (софинансирование пенсий в соответствии с ФЗ №56). Сравнительный анализ количества заявлений ДСВ за 2009-2010 гг. выглядит по Красноярскому краю следующим образом:
Как отмечает Елена Полищук, начальник управления организации персонифицированного учета Отделения пенсионного фонда России по Красноярскому краю (материалы круглого стола «НПФ: Наши клиенты живут долго и счастливо», газета «Комсомольская правда», 15 апреля 2011 г., стр. 14-15), по состоянию на конец 2010 года за все время работы программы ДСВ от жителей нашего края принято заявлений более 102 тыс., и на счета граждан было перечислено более 170 млн. руб. Что касается активности населения по выбору, кому доверить управление своими пенсионными накоплениями, здесь, как информирует Е. Полищук, большинство отдает предпочтение негосударственным пенсионным фондам: в 2010 году 82 тыс. жителей края перевели свою накопительную часть из ПФ России, из них 72 тыс. отдали предпочтение именно негосударственным пенсионным фондам, включая и НПФ «Образование и наука». Выводы:
ДОУ № 132 Октябрьского района, заведующая Е.Г. Ивлева, профсоюзный лидер В.А. Сарди; ДОУ № 312 Октябрьского района, заведующая Г.А. Мельникова, профсоюзный лидер С.Я. Харлампиева; КГСОУ «Минусинская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа VIII вида», директор П.И. Алексеев; КГСОУ «Центр детского туризма», директор Н.В. Грушевская, профсоюзный лидер профсоюзный лидер Н.Д. Торовская; КГБУ «Дом работников просвещения», директор А.Н. Фролова, профсоюзный лидер Е.Г. Самодурова.
Материал подготовлен менеджером Красноярского регионального отделения НПФ «Образование и наука» Вахтель Л.И. Август 2011 г. |
Добавить документ в свой блог или на сайт
Похожие:
 | Программа по учебному предмету «Художественная культура Красноярского края» (5 классы) Ия и оценки художественных произведений, обогащают свой духовный мир путем приобщения к произведениям устного народного творчества... |  | Инвестиционная стратегия красноярского края на период до 2030 года Характеристика основных показателей инвестиционной деятельности Красноярского края 2 |
| Министерство образования и науки красноярского края приказ от 28... Статьи 126 Семейного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Камчатского края от 19. 12. 2008 №439-п «Об утверждении... | | Кгоу спо «Сосновоборский автомеханический техникум» РФ, а в 2005 году вновь произошла смена учредителя – им становится Агентство профессионального образования и науки администрации... |
| Программа по учебному предмету «История Красноярского края» составлена... На изучение учебного материала по учебному предмету «История Красноярского края» Базисным планом Городокской средней общеобразовательной... | | Земельные ресурсы красноярского края Красноярского края по состоянию на 01. 01. 08 г составляет 236679,7 тыс га (табл.). По данным управления Роснедвижимости по Красноярскому... |
| Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах... ... | | Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах... Красноярского края в сфере социальной поддержки и социального обслуживания населения. Программа утверждена Распоряжением Правительства... |
| Ростовский государственный университет путей сообщения, Россия В соответствии со статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 15 Закона Красноярского края от 02. 11. 2000 n 12-961 "О защите... | | Краткие сведения из истории русского языка о тенденциях его развития В соответствии со статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 15 Закона Красноярского края от 02. 11. 2000 n 12-961 "О защите... |
| Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение... В соответствии со статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 15 Закона Красноярского края от 02. 11. 2000 n 12-961 "О защите... | | Законодательное собрание красноярского края закон красноярского края... Современная иммунология в значительной мере способствуют борьбе с инфекционными болезнями, позволяют раскрыть механизмы тканевой... |
| Администрация бирилюсского района красноярского края постановление Об утверждении схемы теплоснабжения с. Новобирилюссы Бирилюсского района Красноярского края до 2028 года | | Регламент организации и проведения дистанционных занятий Регламент предназначен для организации и проведения дистанционного обучения (далее до) на территории Красноярского края для учащихся... |
| Программа развития муниципального общеобразовательного учреждения... ... | | Рабочая программа Романовой Натальи Владимировны учителя 1 квалификационной... Красноярском крае» от 25 июня 2004 г., Закон Красноярского края «Об установлении краевого (национально-регионального) компонента... |
