Приложение 1
К приложению № 2
Положение об оплате труда
МБОУ СОШ № 6
Перечень доплат за дополнительные виды работ из базовой части ФОТ персонала, осуществляющего учебный процесс, относящихся к неаудиторной (внеурочной) деятельности учителя.
№ п/п | Доплата |
Размер в % и рублях
| Периодичность |
Педагогические работники
|
1
|
Учителям за классное руководство в 1- 11 классах.
|
40 руб. за одного ученика
|
Ежемесячно
|
2
|
Доплата за проверку письменных работ:
Учителям 1 – 4 классов за проверку тетрадей:
Русский язык
Математика
|
10 %
|
Ежемесячно
|
3
|
Учителям 5-11 классов за проверку тетрадей:
русский язык, литература, математика,
|
15 %
|
Ежемесячно
|
4
|
Учителям 5-11 классов за проверку тетрадей:
физика, химия.
|
11 %
|
Ежемесячно
|
5
|
Учителям 5-11 классов за проверку тетрадей:
биология, природоведение, география, история, обществознание, иностранный язык.
|
5 %
|
Ежемесячно
|
6
|
За заведование учебными кабинетами (лабораториями), спортбазой. (учителям)
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
7
7.1
|
За руководство МО (учителям):
Руководители предметных МО
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
7.2
|
Руководитель МО начальных классов
|
600 руб.
|
Ежемесячно
|
8
|
Учителям за заведование учебными мастерскими
|
3000 руб.
|
Ежемесячно
|
9
|
За заведование учебно-опытным участком
|
1500 руб.
|
1,4 четверть, лето.
|
10
10.1
|
За выполнение работ, не входящих в круг основных обязанностей:
за работу по охране детства (внештатный инспектор по охране детства)
|
800 руб.
|
Ежемесячно
|
10.2
|
за организацию питания учащихся, ведение отчётности по питанию учащихся
|
1000 руб.
|
Ежемесячно
|
11.
|
За организацию работы по проведению олимпиад, интеллектуальных конкурсов, заочных олимпиад.
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
12
|
За организацию работы научного общества учащихся (ответственному за работу научного общества)
|
700руб.
|
Ежемесячно
|
13
|
За организацию работы школьной ПМПК, ведение документации (ответственному за работу школьной ПМПК).
|
400 руб.
|
Ежемесячно
|
14
|
За руководство районным методическим объединением
|
1 000 руб.
|
Ежемесячно
|
15
|
Учителю - тьютору
|
1000 руб.
|
Ежемесячно
|
16
|
За дополнительную работу по подготовке учащихся 9, 11 классов к итоговой аттестации в новой форме, ЕГЭ по русскому языку и математике
|
1 000 руб.
|
Ежемесячно в каждом классе
|
17
|
За организацию работы ресурсного центра
|
2 000 руб.
|
Ежемесячно
|
18
|
За проведение мониторинга качества и обученности по предметам, разработку новых инновационных проектов
|
1 000 руб.
|
Ежемесячно
|
19
|
Учителям физической культуры за работу по профилактике наркомании и активизацию спортивно-массовой работы
(пропорционально отработанного времени, но не более 2000 рублей)
|
2000 руб.
|
Ежемесячно
|
20
|
За ведение протоколов педсоветов
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
21
|
За организацию правового обучения работников
|
1 200 руб.
|
Ежемесячно
|
22
|
За ведение больничных листов (уполномоченному по социальному страхованию)
|
200 руб.
|
Ежемесячно
|
23
|
За организацию работы по аттестации педагогических кадров
|
2 000 руб.
|
Ежемесячно
|
24
|
Молодому специалисту ( до 3-х лет) при наличии финансовых средств
|
2000 руб.
|
Ежемесячно
|
25
|
Учителю информатики за обеспечение работы школьного сайта
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
26
|
Ответственному за ведение электронных дневников
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
27
|
Классному руководителю за сбор информации для электронных дневников
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
28
|
За организацию работы по охране труда работников и учащихся
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
29
|
За ведение внеурочной работы (организацию внеклассной работы по предмету, соревнований, олимпиад, конкурсов и конференций, клубной работы и экскурсионной работы с учащимися).
|
Оплачивается в соответствии с рассчитанной стоимостью педагогической услуги за аудиторные часы, фактически сложившейся по состоянию на 1 сентября, 1 января
Двн = Стп*Ук*Ч, где
Двн – доплата за внеурочную деятельность;
Стп – Стоимость педагогической услуги;
Ук – количество учащихся в классе (группе);
Ч – количество часов работы в месяц по направлениям, отведенным на внеурочную деятельность в соответствии с ФГОС (до 10 недельных часов).
|
Ежемесячно
|
|
Доплата классным руководителям за организацию работы с учащимися
|
Работнику, на которого возложена функция классного руководителя, доплата устанавливается из расчета 1000,00 руб. в месяц в классе с наполняемостью 14 человек и более, с наполняемостью менее 14 человек – размер доплаты уменьшается пропорционально количеству обучающихся в данном классе;
Устанавливается исходя из наполняемости классов по состоянию на 1 января и 1 сентября текущего финансового года.
|
Ежемесячно
|
Приложение 2
К приложению № 2
Положение об оплате труда
МБОУ СОШ № 6
Перечень и размеры применяемых доплат
компенсационного характера и за работу в сельской местности
№ п/п
|
Доплата
|
Размер
| Периодичность |
1
|
За работу в ночное время
|
До 35%
|
Ежемесячно
|
2
|
За работу в выходные и нерабочие праздничные дни
|
В соответствии со
ст.153 ТК РФ
|
Ежемесячно
|
3
3.1
3.2
3.3
|
За работу с неблагоприятными условиями труда:
с хим. реактивами;
за выполнение работ по санитарно-эпидемическому режиму;
за работу у горячих плит, электрожарочных шкафов.
|
4 %
|
Ежемесячно Ежемесячно
Ежемесячно
|
4
|
Специалисту, работающему с детьми, имеющими хронические заболевания к окладу (должностному окладу), ставке ЗП устанавливаются выплаты (не включенные в педагогический персонал, осуществляющий учебный процесс)
|
20%
|
Ежемесячно
|
5
|
Специалисту, работающему в классе коррекции к окладу (должностному окладу), ставке ЗП устанавливаются выплаты (не включенные в педагогический персонал, осуществляющий учебный процесс)
|
15%
|
Ежемесячно
|
6
|
Специалисту, работающему в сельской местности к окладу (должностному окладу), ставке ЗП устанавливаются выплаты (не включенные в педагогический персонал, осуществляющий учебный процесс)
|
25%
|
Ежемесячно
|
7
|
Ежемесячная денежная компенсация на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями
|
115 руб.
|
Ежемесячно
|
Приложение 3
К приложению № 2
Положение об оплате труда
МБОУ СОШ № 6
Перечень и размеры применяемых доплат
за счет стимулирующей части ФОТ персонала, осуществляющего учебный процесс
№ п/п
|
Доплата
|
размер
|
периодичность
|
1
|
За награду «Почетный учитель Тамани»
|
300
|
Ежемесячно
|
2
|
За наличие ведомственных наград и знаков отличия («Отличник народного просвещения», «Почетный работник общего образования», Грамота Министерства образования РФ).
|
400
|
Ежемесячно
|
3
|
Педагогическим работникам участвующим
в учебном процессе устанавливается доплата за квалифицированную категорию от оклада:
|
|
|
3.1
|
Вторая категория
|
5 %
|
Ежемесячно
|
3.2
|
Первая категория
|
10 %
|
Ежемесячно
|
3.3
|
Высшая категория
|
20 %
|
Ежемесячно
|
Приложение №4
К приложению № 2
Положение об оплате труда
МБОУ СОШ № 6
Доплаты АУП, УВП, МОП, прочего пед.персонала за счет
стимулирующего фонда оплаты труда
|
Доплата
|
Размер
| Периодичность |
Зам. директора по УВР, ВР, АХР, библиотеки
|
1
|
Зам. директора по ВР за организацию предпрофильной подготовки и инновационной работы;
|
4000 руб.
|
Ежемесячно
|
2
|
Зам. директора по ВР за работу по профилактике наркомании
|
2000 руб.
|
Ежемесячно
|
3
|
Зам. директора по УВР за организацию подготовки и проведения ЕГЭ, организацию инновационной работы;
|
6750 руб.
|
Ежемесячно
|
4
|
Зам. директора по УВР за обобщение передового опыта учителей,
|
750 руб.
|
Ежемесячно
|
5
|
Зам. директора по УВР за заведование методическим кабинетом;
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
6
|
Зам. директора по АХЧ за материальную ответственность по всем находящимся в школе и вновь полученным товарно-материальным ценностям, контроль по обеспечению наличия дезинфицирующих и моющих средств для обработки инвентаря, проверку сроков прохождения сотрудников столовой медицинского осмотра;
|
2500 руб.
|
Ежемесячно
|
7
|
Заведующей библиотекой за работу с библиотечным фондом;
|
1000 руб.
|
Ежемесячно
|
Работники бухгалтерии
|
8
|
за работу с пенсионным фондом
|
2000 руб.
|
Ежемесячно
|
9
|
за осуществление мониторинга оплаты труда работников школы, выполнение работ по осуществлению экономической деятельности школы;
|
2000 руб.
|
Ежемесячно
|
10
|
за организацию и доставку заработной платы работникам школы
|
1500 руб.
|
Ежемесячно
|
11
|
за увеличение объема работ по сотрудничеству с организациями и заключение договоров о совместной деятельности,
|
1500 руб.
|
Ежемесячно
|
Педагогические работники
|
12
|
За организацию безопасности коллектива учащихся, начальник штаба ГО и ЧС
|
1000 руб.
|
Ежемесячно
|
13
|
За организацию работы по охране труда работников и учащихся
|
500 руб.
|
Ежемесячно
|
14
|
Педагогу-психологу за работу по профилактике наркомании
|
1000 руб.
|
Ежемесячно
|
15
|
За ведение трудовых книжек и личных дел учащихся
|
1000 руб.
|
Ежемесячно
|
16
|
За организацию клубной, конкурсной работы, ведение кружка «Юный инспектор движения»
|
1000 руб.
|
Ежемесячно
|
Младший обслуживающий персонал
|
17
|
Водителю: за обеспечение безопасности перевозки детей, отсутствие ДТП, замечаний, за доставку уведомлений на подпись в ГИБДД
|
2000 руб.
|
Ежемесячно
|
18
|
Водителю за ежедневную влажную уборку в салоне автобуса, и мойку внешнего корпуса автобуса не менее 1 раза в месяц
|
2500 руб.
|
Ежемесячно
|
19
|
Повару за составление меню – требований, калькуляций по организации питания;
|
3000 руб.
|
Ежемесячно
|
СОГЛАСОВАНО
председатель ПК
________________
|
|
УТВЕРЖДЕНО
Директор
___________ О.А.Чуян
Приказ № _____-К
от 31.01.2014 г.
|
|
