В управлении стратегического развития
Скачать 48.13 Kb.
|
| Администрация Кемеровской области объявляет конкурс на формирование кадрового резерва государственной гражданской службы Кемеровской области В УПРАВЛЕНИИ СТРАТЕГИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ К участию в конкурсе приглашаются граждане Российской Федерации отвечающие требованиям. Предъявляются квалификационные требования: Главная группа должностей категории «руководители» (заместитель начальника управления): - высшее профессиональное (экономическое) образование; - стаж государственной службы на должностях ведущей группы должностей не менее 3-х лет или стаж (опыт) работы по специальности на руководящих должностях не менее 3-х лет; - наличие опыта руководящей работы в финансово-экономической сфере, инвестиционной и инновационной деятельности; - знание законодательства в области инвестиционной и инновационной деятельности и их государственной поддержки; - наличие опыта работы в инвестиционной деятельности, в области проектного или программно-целевого финансирования; - навык разработки бизнес-плана и финансовой модели проекта в соответствии с действующим законодательством; - свободное владение ПК и офисной техникой. Старшая группа должностей категории «специалисты» (главный специалист): - требование к стажу не предъявляется в случае наличия высшего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности государственного органа или его структурного подразделения, в иных случаях требуется наличие стажа (опыта) работы по специальности не менее 3-х лет. профессиональные знания и навыки: - умение работать со статистическими базами данных; - опыт проведения маркетингового анализа; - уверенный пользователь программ MS office, Excel, Power Point; - владение английским языком (приветствуется); - знания основ стратегического анализа, проблемного анализа; - владение инструментами анализа (swot-анализ). Вниманию конкурсантов в управление стратегического развития предлагаются темы для подготовки письменных рефератов с последующей их защитой на конкурсе: 1. Мировой рынок угля: перспективы развития, место Кузбасса. 2. Мировой рынок черных металлов: перспективы развития, место Кузбасса. 3. Краткий анализ структуры региональной экономики по видам экономической деятельности (2006-2010 гг.). 4. Современные механизмы развития бизнеса в формате ГЧП агропромышленные, индустриальные парки, кластерный подход.
Перечень документов, необходимых для представления в конкурсную комиссию: 1) личное заявление установленной формы; 2) анкета установленной формы с фотографией (фотография 3х4 см), собственноручно заполненная и подписанная. Наличие контактных телефонов обязательно. 3) справка из государственной налоговой инспекции (по месту регистрации) о том, что гражданин не является индивидуальным предпринимателем, учредителем (участником), руководителем юридического лица; 4) копии дипломов об образовании (с вкладышем) и других документов, подтверждающих квалификацию, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы; 5) копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовой стаж; 6) копия паспорта (оригинал предъявляется по прибытии на конкурс); 7) копия военного билета; 8) медицинское заключение установленной формы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу: 8.1. справка по форме № 001-ГС/у; 8.2. заключение психиатра по учетной форме № 001-ГС/у (по месту регистрации); 8.3. заключение психиатра-нарколога по учетной форме № 001-ГС/у (по месту регистрации); Наличие всех трех справок обязательно! 9) копии свидетельства о государственной регистрации актов гражданского состояния; 10) копии свидетельства о рождении несовершеннолетних детей; 11) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера претендента; 12) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) претендента; 13) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера несовершеннолетних детей претендента. На каждого члена семьи заполняется отдельный бланк. 14) заявление о согласии на обработку персональных данных. 15) реферат на бумажном носителе (для конкурсантов в управление стратегического развития). Бланки заявлений, анкеты, справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, бланк заключения по учетной форме № 001-ГС/у размещены на официальном сайте Администрации Кемеровской области (www.ako.ru) в разделе «Государственная служба / Конкурсы». Срок подачи документов: 21 день со дня размещения объявления в сети Интернет (с 18.07.2011 по 07.08.2011). Документы направлять заказным письмом с отметкой «Конкурс» по адресу: 650064, г. Кемерово, пр. Советский, д.62, управление кадров и государственной службы Администрации Кемеровской области. Несвоевременно представленные документы, а также документы, представленные не в полном объеме или с нарушением правил оформления, не рассматриваются. Поданные документы возвращаются по письменному заявлению. Конкурс проводится по представленным документам и итогам собеседования. Предполагаемая дата проведения собеседования 07.09.2011. Место проведения: г. Кемерово, пр. Советский, д.62, каб.202. Обращаем внимание участников конкурса: на собеседовании будут заданы вопросы на знание специального законодательства и законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Кемеровской области: Конституция Российской Федерации; Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Устав Кемеровской области; Закон Кемеровской области от 01.08.2005 № 103-ОЗ «О государственных должностях Кемеровской области и государственной гражданской службе Кемеровской области»; Указ Президента Российской Федерации от 16.07.2009 № 814 «О внесении изменений в Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих» и в общие принципы, утвержденные этим Указом»; Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Кемеровской области (утвержден Постановлением Губернатора Кемеровской области от 24.03.2011 № 19-пг). Справки по телефону: 8(3842) 58-21-90 |
Добавить документ в свой блог или на сайт
Похожие:
 | Стратегическое планирование развития фирмы Вопросы для обсуждения... Назовите основные функции стратегического планирования и раскройте их содержание | | Вопросы к государственному экзамену по специальности Сущность стратегического управления. История развития стратегического управления. Долгосрочное и стратегическое планирование. Формирование... |
| Программа стратегического развития Тенденции развития стоматологического образования. Проблемы внешнего и внутреннего характера | | Рабочая программа дисциплины методы стратегического менеджмента 080500. 68 «Менеджмент» В процессе изучения дисциплины ставятся задачи: получить представление о роли стратегического анализа в профессиональной деятельности;... |
| Теоретические основы стратегического планирования на предприятии пищевой промышленности 5 Роль стратегического планирования в обеспечении конкурентоспособности предприятия 5 | | Руководство по организации и ведению фонда результатов ниокр ОАО «газпром» Управлением инновационного развития Департамента стратегического развития ОАО «Газпром» |
| Программа стратегического развития фбгоу впо «нгпу» Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования | | Учебно-методический комплекс по направлениям: 080500 «Менеджмент»... Целью изучения дисциплины является овладение студентами основных концепций стратегического менеджмента, приобретение ими практических... |
| План стратегического развития города дзержинского до 2020 г. Дзержинский 2003 г Территориально-административный статус – самостоятельное муниципальное образование – город областного подчинения | | Вопросы по менеджменту для кандидатского экзамена (1 часть) Стратегия как функция стратегического видения. Стратегические цели организации и проблемы развития производства и предприятия |
| Правовые основы стратегического планирования в Российской Федерации Ольга Олеговна – канд экон наук, доцент, заведующий кафедрой стратегического планирования Академии Международного независимого эколого-политологического... | | Рабочая программа дисциплины «Экономико-математические методы в стратегическом управлении» Дисциплина является предшествующей для следующих дисциплин: «Корпоративные информационные системы», «Компьютерные технологии в управлении»,... |
| «Пермский государственный гуманитарно-педагогический университет»... Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования | | Отчет о научно-исследовательской работе разработка плана стратегического... Цель научного исследования — комплексная оценка современного экономического и социального состояния территории и потенциала города... |
 | Доклад Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения... Светлячок (далее доу) подготовлен в соответствии с рекомендациями Департамента стратегического развития Минобрнауки России по подготовке... | | Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов.... Содержание заданий и критерии их оценивания по курсу «Тестирование в управлении персоналом» |
