ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ ГБОУ СОШ № 538
им. С.В.Гришина
на среднесрочный период (2012-2016 гг.)
Ответственный исполнитель:
Администрация школы
Заместитель директора по УВР Слепко Зоя Ивановна
Программа утверждена на педагогическом совете 13.08.2012 г
ОГЛАВЛЕНИЕ
ПАСПОРТ _______________________________________________________3
Характеристика текущего состояния. Основные проблемы
1.1.Анализ основных показателей_______________________________7
1.2.Тенденции и перспективы развития__________________________16
Приоритеты в сфере реализации ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ _____18
Основные цели и задачи. _____________________________________20
Механизмы и принципы реализации ___________________________ 23
Показатели (индикаторы) достижения целей и решения задач______26
Основные ожидаемые конечные результаты_____________________28
Сроки и этапы реализации ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ ___________31
Анализ рисков реализации ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ __________33
Методика оценки эффективности и результативности
ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ _________________________________34
ПРИЛОЖЕНИЯ ________________________________________________ 37
ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ
ГБОУ СОШ № 538 им. С.В.Гришина
Ответственный исполнитель
|
Администрация школы
Заместитель директора по УВР Слепко Зоя Ивановна
|
Соисполнители
|
МФПА – Университет «Синергия» (Московский финансово-промышленный университет)
МАТИ – Московский авиационно-технологический университет им. К.Э.Циолковского
Московский психолого-социальный институт (МПСИ)
ГБОУ СОШ № 533
Технологический колледж № 34
Пищевой колледж № 33
Политехнический колледж № 39
ГБОУ ЦМПСС «Зюзино»
ГБОУ ДОД на Большой Юшуньской
Межрайонный центр «Дети улиц»
|
Цели программы
|
Усиление вклада образования в социально-экономическое развитие Москвы путем:
- удовлетворения изменяющихся образовательных запросов общества и инновационной экономики;
- создания условий для учебной и социальной успешности каждого учащегося;
- обеспечения соответствия уровня подготовки выпускников перспективным потребностям города
|
Задачи программы
|
1. Комплексное развитие образовательного учреждения и дополнительного образования
2. Внедрение современных стандартов качества образования («Московского стандарта качества образования»), инструментов его независимой и прозрачной для общества оценки, обеспечивающих индивидуализацию образовательных траекторий и достижение обучающимися образовательных результатов, необходимых для успешной социализации и работы в инновационной экономике.
3. Создание в системе образования условий для сохранения и укрепления здоровья, формирования здорового образа жизни обучающихся, оказания помощи детям, нуждающимся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи.
4. Создание механизмов использования интеллектуальных и социокультурных ресурсов столицы в образовании, реализации потенциала образования в развитии города Москвы.
5. Обеспечение эффективности управления школой.
|
Целевые индикаторы и показатели программы
Показатель (индикатор)
|
Целевое значение
2016 г.
|
Рост числа учреждений, заключивших договоры и реализующих планы сотрудничества с ГБОУ СОШ № 538 им. С.В.Гришина
|
Создание единого образовательного комплекса на базе ГБОУ СОШ № 538им. С.В.Гришина , «Школы здоровья» ГБОУ СОШ № 533, д/с № 2018, № 2668, № 498,
№ 885
|
Численность детей дошкольного возраста, охваченных обучением в дошкольной школе и различными формами дошкольного образования в ГБОУ СОШ № 538 им. С.В.Гришина
|
с 30 до 60 чел.
|
Развитие и совершенствование системы мониторинга здоровья детей
|
100%
|
Возможность выбора профильного курса
|
с 2-х до 4-х и более предметных областей
|
Рост численности родителей и общественности округа и микрорайона, наделенных полномочиями в вопросах стратегического управления, финансово-хозяйственной деятельности, контроля качества образования, кадровой политики
|
с 3% до 30%
|
Дальнейшее развитие самоуправления в школе и в каждом классном коллективе
|
100%
|
Рост числа учреждений высшего и среднего профессионального образования, имеющих договор с ГБОУ СОШ № 538 о реализации совместных образовательных и исследовательских
программ.
|
с 8 до 12 учреждений
|
Рост числа учреждений научной, технической, инновационной, культурной, спортивной, художественной, творческой направленности, а также организаций, способствующих развитию институтов гражданского общества, интегрирующих свои образовательные ресурсы
|
Не менее 50%
|
Рост доступа детям с ОВЗ к базовым образовательным дистанционным услугам и услугам психолого-педагогической помощи.
|
До 100%
|
Обновление педагогического состава школы
|
Не менее 30% педагогов школы в возрасте до 30 лет
|
Отношение среднемесячной номинальной начисленной
заработной платы учителей к среднемесячной номинальной начисленной заработной плате работников, занятых в сфере экономики
города
|
110%
|
Этапы и сроки реализации программы
Программа реализуется в один этап: 01.01.2012 — 31.12.2016
Объемы бюджетных ассигнований программы -
|
Ожидаемые результаты реализации программы:
Большое количество детей в дошкольном возрасте охвачены разными формами образования в ГБОУ СОШ № 538 им. С.В.Гришина;
Возможность выбора учащимися программ профильного обучения и дополнительного образования;
Дети с ограниченными возможностями здоровья имеют доступ к качественным услугам общего образования ( в том числе инклюзивного обучения, обучения с использованием дистанционных образовательных технологий), включены в систему психоого-медико-педагогического сопровождения;
Школой реализуются современные программы, обеспечивающие достижение образовательных результатов, необходимых для жизни и работы в инновационной экономике;
Все обучающиеся включены в систему мониторинга здоровья;
Все обучающиеся имеют доступ к качественным услугам психологической помощи в школе и в учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи;
Появление системы выявления, поддержки и развития детской одаренности, основанной на взаимодействии учреждений общего, дополнительного и профессионального образования, организаций культуры, спорта и науки, использовании современных интернет-технологий;
Появление эффективной системы управления качеством образования, включающей в себя: инструментарий комплексной оценки эффективности работы и качества учебных достижений обучающихся;
Вхождение в единю информационную систему автоматизированного мониторинга качества образования: Регистр качества образования МЦКО и СтатГрад;
Обновление педагогического состава школы в сторону омоложения;
Учреждения высшего и среднего профессионального образования, расположенные на территории микрорайона, округа, города, интегрированы в единый образовательный комплекс.
Обеспечен свободный доступ граждан к информации через единый стандарт прозрачности;
Появление органа самоуправления, реализующего государственно-общественный характер управления, наделенный полномочиями в вопросах стратегического управления, финансово-хозяйственной деятельности, контроля качества образования, кадровой политики;
Реализация просветительских, творческих и досуговых программ для семей.
|
 
ХАРАКТЕРИСТИКА ТЕКУЩЕГО СОСТОЯНИЯ ОСНОВНЫЕ ПРОБЛЕМЫ
Анализ основных показателей
Школа находится в Зюзино, ул.Каховка, д.19, кор.2 в одном из самых красивых и чистых округе Москвы – Юго-Западном. Тел.: (499) 121 60 92, (499) 121 60 32;
Школа № 538 была основана в 1963 году и имеет статус государственного бюджетного образовательного учреждения средней общеобразовательной школы.
В 2008 году ГОУ СОШ № 538 стала носить имя Героя Советского Союза С.В.Гришина.
E-mail: sch538@mail.ru
Официальный сайт школы: http://www.sch538.ru/
Директор школы – Белянин Алексей Александрович
Развитию школы способствует социальное окружение Юго-Западного округа:
- высшие учебные заведения – НИЯУ МИФИ, Институт иностранных языков, Государственный университет Высшая школа экономики, Московский государственный технический университет радиотехники, электроники и автоматики, Российская экономическая школа (институт), Московский городской педагогический университет, Педагогический институт физической культуры;
- средние специальные и профессиональные учебные заведения: ГОУ СПО Строительный колледж № 38; ГОУ СПО Политехнический колледж № 39; ГОУ СПО Педагогический колледж № 4; ГОУ СПО Колледж малого бизнеса № 40; ГОУ СПО Технический колледж № 57; Московский приборостроительный техникум;
В составе пяти библиотек Зюзино находятся Детская библиотека № 144, библиотека № 9, где работает ИЗО студия «Золотая кисточка», Детская библиотека № 91, где Вы и Ваши дети можете получить бесплатную психологическую консультацию.
На территории Зюзино располагается Государственное бюджетное образовательное учреждение города Москвы Центр внешкольной работы на Большой Юшуньской и музыкальная школа.
Структурные подразделения
Школа состоит из следующих структурных подразделений (модулей):
- Группа подготовки детей к школе – дошкольная школа.
- Начальная школа;
- Средняя школа, включающая в себя два модуля – основную и старшую школу;
- Дополнительное образование, включает сеть спортивно-оздоровительных секций и кружков по интересам обучающихся детей;
- Социально-психологическая служба и компьютерный класс так же являются структурными подразделениями школы.
- Высший орган самоуправления Школы – ОБЩЕЕ СОБРАНИЕ обучающихся, педагогических работников, родителей (законных представителей).
- Органом самоуправления Школы в период между Общими собраниями является СОВЕТ ШКОЛЫ.
Определением основных направлений развития общеобразовательного учреждения занимался созданный в сентябре 2011 г. Управляющий совет. Это высший орган государственно-общественного управления школой, защищающий права и законные интересы всех участников образовательного процесса. Для нашей школы – это новая структура.
Обучение в школе ведется на основе Российской федеральной программы трехуровневого образования:
I ступень - 1-4 классы
II ступень – 5-9 классы
III ступень – 10-11 классы
Начальное общее
|
I ступень
|
4 года
|
7 классов
|
Основное общее
|
II ступень
|
5 лет
|
6 классов
|
Среднее (полное) общее
|
III ступень
|
2 года
|
2 класса
| |
