Аннотация программы учебной дисциплины «основы философии» Область применения программы

Скачать 2.25 Mb.

Название	Аннотация программы учебной дисциплины «основы философии» Область применения программы
страница	11/24
Дата публикации	14.12.2014
Размер	2.25 Mb.
Тип	Документы

100-bal.ru > Философия > Документы

1 ... 7 8 9 10 11 12 13 14 ... 24

условия реализации УЧЕБНОЙ дисциплины

2.1. Требования к минимальному материально-техническому обеспечению

Реализация учебной дисциплины требует наличия лекционной аудитории; аудитории, оснащенной компьютерами.

Технические средства обучения: мультимедиа (просмотр презентаций), компьютеры с установленной программой СПС Консультант Плюс.

2.2. Информационное обеспечение обучения

Основная литература

1. Кошевая И.П., Канке А.А. Профессиональная этика и психология делового общения.-М.,2010

2. Красникова Е.А. Этика и психология профессиональной деятельности.-М.,2007

3. Столяренко Л.Д. Психология делового общения и управления. Ростов н\Дону,2009

Дополнительная литература

1. Рогов Е.И. Психология общения.-М.,2001

2. Зарецкая Е.Н. Деловое общение. – М., 2002

3. Зарецкая Е.Н. Профессиональная этика. Учебное пособие. – Волгоград, 2002.

4. Браим И.Н. Этика делового общения. - Минск: Жизнь, 2004.

5. Волгин Б.В. Деловые совещания. - М.: ЮНИТИ, 2004.

6. Горанчук В.В. Психология делового общения и управленческих воздействий.- СПб.-М., 2003

7. Дебольский М.С. Психология делового общения. - М.: ПРИОР, 2003.

8. Емельянов О. В бизнесе нет мелочей: этика рынка.//Социология труда, 2002., №3. - С. 23-27

9. Каменская Е.Н. Психология и этика делового общения. – Ростов н\Д., 2004.

10. Кузнецов И.Н. Технология делового общения .М.-Ростов н/Дону., 2004

11. Психология делового человека / под ред. М.И. Станкина.-М.,2003

12. Сухарев В.А. Быть деловым человеком. - Симферополь: Маяк, 2002.

13. Честара Дж. Деловой этикет. - М.: САНК, 2003.

14. Шейное В.П. Секретарь: практическое пособие.- Минск, 2003

15. Шепель В.М. Имиджелогия : секреты личного обаяния. – М., 1994.

16. Яхонтова Е.С. Эффективные технологии управления персоналом. – СПб., 2003.

3. Контроль и оценка результатов освоения УЧЕБНОЙ Дисциплины

Контрольи оценка результатов освоения учебной дисциплины осуществляется преподавателем в процессе проведения практических занятий и лабораторных работ, тестирования, а также выполнения обучающимися индивидуальных заданий, проектов, исследований.

Результаты обучения	Формы и методы контроля и оценки результатов обучения
УМЕНИЯ:
применять в профессиональной деятельности приемы делового общения: -адекватно действовать в служебных ситуациях; -соблюдать этические нормы при работе с обращениями населения	Практическая работа Ситуационные задачи Ролевая игра
ЗНАНИЯ:
основные правила профессиональной этики и приемы делового общения в коллективе; особенности профессиональной этики и психологии делового общения служащих государственных и иных организационно-правовых форм учреждений и организаций: -нормы и принципы этики государственных служащих; -правила и нормы организации, проведения и поведения на деловых встречах, публичных выступлениях, в процессе дискуссий; -способы разрешения конфликтов	Тестирование ситуационные задачи
КОМПЕТЕНЦИИ:
OK 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.	Сбор свидетельств (портфолио студента) Сертификаты участника конференций БРС (активность) Наблюдение
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.	Решение деловых ситуаций Деловая игра
ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.	Решение деловых ситуаций Деловая игра
ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.	Анализ качества сообщений
ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.	Анализ качества сообщений
ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.	Решение деловых ситуаций Деловая игра
ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий.	Решение деловых ситуаций
ОК 8.Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.	Наблюдение
ПК 1.2. Осуществлять работу по подготовке и проведению совещаний, деловых встреч, приемов и презентаций.	Решение деловых ситуаций
ПК 1.3. Осуществлять подготовку деловых поездок руководителя и других сотрудников организации (предприятия).
ПК 1.4. Организовывать рабочее место секретаря и руководителя.
ПК 1.5. Оформлять и регистрировать организационно-распорядительные документы, контролировать сроки их исполнения.
ПК 1.6. Обрабатывать входящие и исходящие документы, систематизировать их, составлять номенклатуру дел и формировать документы в дела.
ПК 1.8. Осуществлять телефонное обслуживание, принимать и передавать факсы.

АННОТАЦИЯ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

ОП. 07 Управление персоналом
1.1.Область применения рабочей программы

Программа учебной дисциплины ОП.07. Управление персоналом является частью основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальности 034702.51 Документационное обеспечение управления и архивоведение.

Программа учебной дисциплины может быть использована в дополнительном профессиональном образовании на курсах переподготовки и повышения квалификации.

1.2. Место учебной дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы:

Учебная дисциплина ОП.07. Управление персоналом относится к общепрофессиональному циклу. Содержание дисциплины способствует формированию общих и профессиональных компетенций:

OK 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.

OK 2. Организовывать собственную деятельность, определять методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.

ОКЗ. Решать проблемы, оценивать риски и принимать решения в нестандартных ситуациях.

ОК 4. Осуществлять поиск, анализ и оценку информации, необходимой для постановки и решения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.

ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии для совершенствования профессиональной деятельности.

ОК 6. Работать в коллективе и команде, обеспечивать ее сплочение, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.

ОК 7. Ставить цели, мотивировать деятельность подчиненных, организовывать и контролировать их работу с принятием на себя ответственности за результат выполнения заданий.

ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.

ОК 9. Быть готовым к смене технологий в профессиональной деятельности.

ПК 1.7. Самостоятельно работать с документами, содержащими конфиденциальную информацию, в том числе с документами по личному составу

ПК 2.6. Организовывать использование архивных документов в научных, справочных и практических целях.

ПК 2.7. Осуществлять организационно-методическое руководство и контроль за работой архива организации и за организацией документов в делопроизводстве.
1.3. Цели и задачи учебной дисциплины - требования к результатам освоения учебной дисциплины:
В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен
уметь:

создавать благоприятный психологический климат в коллективе;
эффективно управлять трудовыми ресурсами

знать:

содержание кадрового, информационного, технического и правового обеспечения системы управления персоналом;
организационную структуру службы управления персоналом;
общие принципы управления персоналом;
принципы организации кадровой работы;
психологические аспекты управления, способы разрешения конфликтных ситуаций в коллективе

1.4. Рекомендуемое количество часов на освоение программы учебной дисциплины:

Максимальная учебная нагрузка обучающегося 95 часов, в том числе: обязательная аудиторная учебная нагрузка обучающегося 63 часа самостоятельная работа обучающегося 32 часа.

1 ... 7 8 9 10 11 12 13 14 ... 24

Похожие:

	Аннотация рабочей программы учебной дисциплины основы строительного... Рабочая программа учебной дисциплины является частью рабочей основной профессиональной образовательной программы в соответствии с...		Аннотация рабочей программы учебной дисциплины одб. 02 Литература Область применения программы Программа учебной дисциплины является частью примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии с фгос...
	Аннотация рабочей программы учебной дисциплины обд 01 «Русский язык»... Программа учебной дисциплины является частью примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии с фгос...		Аннотация рабочей программы учебной дисциплины опд. 10 Математика... Примерная программа учебной дисциплины является частью примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии...
	Аннотация программы учебной дисциплины Информационные технологии... Программа учебной дисциплины является частью основной профессиональной образовательной программы в соответствии с фгос спо по специальности...		Аннотация рабочей программы учебной дисциплины опд. 05 Информационные... Программа учебной дисциплины является частью основной профессиональной образовательной программы в соответствии с фгос по специальности...
	Область применения программы рабочая программа учебной дисциплины... Место дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы: дисциплина «Основы латинского языка с медицинской...		Паспорт программы учебной дисциплины «системы обработки графической... Рабочая программа учебной дисциплины является частью основной профессиональной образовательной программы в соответствии с фгос по...
	Аннотация рабочей программы учебной дисциплины «История» Аннотация... Аннотация рабочей программы учебной дисциплины «Экономическая теория (микро-, макроэкономика, мировая экономика)»		Рабочая программа учебной дисциплины Основы философии разработана... Основы философии разработана в соответствии с фгос спо для специальностей технического профиля с учетом примерной программы учебной...
	Аннотация рабочей программы учебной дисциплины опоп. 080114 аннотация... В результате изучения учебной дисциплины Информатика и икт студент должен обладать общими компетенциями		Аннотация рабочей программы учебной дисциплины Основы теории декоративно-прикладного... Цели дисциплины дать профессиональные основы деятельности будущего учителя изобразительного искусства, формировать у студентов теоретические...
	Паспорт программы учебной дисциплины «Операционные системы» Область применения Рабочая программа учебной дисциплины «Операционные системы» является частью рабочей основной профессиональной образовательной программы...		Аннотация рабочей программы учебной дисциплины опоп. 140448 аннотация... Специальность Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования (по отраслям)
	1 Область применения программы Рабочая программа учебной дисциплины является частью профессиональной образовательной программы фгос спо по направлению подготовки...		Литература область применения программы рабочая программа учебной дисциплины «Литература» Рабочая программа учебной дисциплины «Литература» является частью примерной основной профессиональной образовательной программы в...

Школьные материалы