Учебно-методического комплекса предмета





НазваниеУчебно-методического комплекса предмета
страница2/7
Дата публикации19.10.2014
Размер0.62 Mb.
ТипДокументы
100-bal.ru > Право > Документы
1   2   3   4   5   6   7


Положение об индивидуальной работе со студентами

Главными задачами среднего специального учебного заведения являются:

  • удовлетворение потребностей личности в получении среднего профессионального образования и квалификации в избранной области профессиональной деятельности, интеллектуальном, культурном, физическом и нравственном развитии;

  • удовлетворение потребностей общества в квалифицированных специалистах со средним профессиональным образованием.

(Типовое положение об образовательном учреждении среднего профессионального образования)

На реализацию этих задач направлена учебная деятельность медицинского колледжа. Исходя из специфики учебного заведения, учебные занятия могут проводиться с отдельными студентами, которые регламентируются настоящим положением:

1. Формы индивидуальной работы со студентами

  • Индивидуальные задания, выполняемые независимо от других во время учебного занятия.

  • Консультативная помощь в разборе материала, который либо слабо усвоен, либо не усвоен совсем.

  • Индивидуальные занятия со студентами, пропустившими их по болезни или уважительной причине.

2. Содержание и организация индивидуальной работы

  1. Индивидуальные задания на учебном занятии:

  • индивидуальные формы организации учебного труда наиболее целесообразны при выполнении и решении различных задач, ситуаций, с целью углубления знаний, для формирования потребности в самообразовании и выработки соответствующих умений самостоятельной работы;

  • для каждого практического задания должны быть разработаны методические указания по его выполнению (ход работы, алгоритм, ООД и т.п.);

  • система заданий должна иметь 3 уровня сложности;

  • при получении задания студент сам выбирает уровень сложности;

  • задание оценивается в соответствии с уровнем сложности.

  1. Консультативная помощь:

  • осуществляется преподавателем во внеурочное время, в соответствии с должностными обязанностями (в методические дни, по расписанию консультаций, по индивидуальным графикам);

  • консультации могут быть индивидуальными и групповыми;

  • к групповым консультациям относятся предъэкзаменационные;

  • предъэкзаменационные консультации регистрируются в журнале (форма № 1);

  • оплата предъэкзаменационных консультаций производится по фактически затраченному времени, но не более 2 часов в одной учебной группе;

  • к индивидуальным консультациям относятся ежемесячные дополнительные занятия по предмету; в период производственной практики;

  • проведение дополнительных занятий по предмету регистрируется в журнале "консультации" (приложение № 1);

  • студент имеет право выбора преподавателя для получения консультации или отработки занятия;

  • на консультации преподаватель должен разъяснить способы действий и приемы самостоятельной работы по конкретному материалу, может иметь место повторное объяснение материала сложного для усвоения;

  • для отдельных студентов, проявляющих повышенный интерес к тому или иному учебному предмету, проводятся консультации, направленные на углубленное изучение учебного материала;

  • в процессе проведения индивидуальных консультаций должны применяться пособия для самостоятельной подготовки студентов, рабочие тетради, комплекты индивидуальных заданий разного уровня сложности;

  • при получении положительной оценки на дополнительном занятии преподаватель обязан выставить оценку в журнале (форма № 1 или приложение к форме № 1 — журнал практических занятий).

  • в случае если занятие отрабатывается другому преподавателю, он дает письменное подтверждение отработки и оценки занятия.

  • отработка итогового занятия проводится по направлению зав. отделением

  • студент имеет право дважды сдавать предмет преподавателю. В случае третьей пересдачи формируется комиссия.

  1. Индивидуальные занятия со студентами, пропустившими занятия по болезни или уважительной причине:

  • проводятся только при наличии допуска зав.отделением с конкретным указанием количества часов индивидуальной работы и сроков проведения;

  • индивидуальная работа проводится преподавателем во внеурочное время;

  • время индивидуальной работы с одним студентом не должно превышать 4 часа в день;

  • рекомендуется проводить индивидуальные занятия с несколькими студентами одновременно в том случае, если ими пропущены занятия по одной теме;

  • форму проведения индивидуальных занятий выбирает преподаватель;

  • при проведении индивидуальной работы студент должен выполнить зачетные задания (по предмету или теме);

  • запись о проведении индивидуальных занятий со студентами заносится в журнал (форма № 1 или приложение к форме № 1 — журнал практических занятий), с указанием даты занятия, темы занятия, количества часов, оценки студента за теоретическую и практическую подготовку, удостоверяется подписью преподавателя;

  • оплата индивидуальной работы проводится из средств учебного заведения за фактически отработанные часы по представлению зам.директора по практическому обучению и зав.учебной частью.

Контроль за организацией проведения индивидуальной работы со студентами возлагается на зам.директора по УР, зам.директора по ПР, зам.директора по НМР.

Приложение № 1

Дата

Ф.И.О.

преподавателя

Ф.И.О.

студента

Группа

Тема

Форма индивидуальной работы (консультация, отработка занятия)

Количество учебных

часов

Оценка










































































































































































Тест психолого-педагогической компетентности преподавателей

#!$

Введение
Тест "ПКП" является бланковым тестом, созданным специально для использо-вания его в процессе аттестации преподавателей. Материал тестовых заданий дифференцирование представлен двумя самостоятельными блоками: "А" и "Б". Представленные в тесте ПКП вопросы и ответы к ним созданы в рамках различных направлений психологии и педагогики. Они отражают разные точки зрения на возможность разрешения проблемных ситуаций, сопутствующих учебно-воспитательной работе преподавателей-предметников.
#!$

БЛОК - "А". Характеристика коммуникаций со студентами при построении учебно-воспитательного процесса

ИНСТРУКЦИЯ:
Я хочу предложить Вам прояснить свои явные и неявные склонности в выборе средств, приемов и методов психологического взаимодействия с учащимися и коллегами.

Это станет возможно при работе с опросником. Внимательно и вдумчиво прочтите каждый вопрос и выберите одно единственное решение, являющееся наиболее типичным именно в вашей практической деятельности.

Подолгу не задумывайтесь. Дайте первый естественный ответ, пришедший Вам в голову, то одно решение из предложенных трёх, про которое Вы могли бы сказать: "Чаще всего я поступаю именно так. В блоке "А" не содержится каверзных вопросов и однозначно неверных ответов. Все варианты решения вопросов имеют место в практической деятельности и с позиции каждого отдельного учителя могут считаться наиболее приемлемыми и продуктивными при работе с конкретным контингентом учащихся.
ИСКРЕННЕ ЖЕЛАЕМ УСПЕХА!

#!?

1. Воспитатель, наставник, педагог должен стремиться проникнуть во все уголки личной жизни студентов. Насколько верно такое утверждение?

#!C

-а) абсолютно верно. Задача педагога не только обучать, но и воспитывать, для него не должно быть "белых пятен" в личности учащегося, в его помыслах, делах и поступках
-б) проникнуть во все потаенные уголки личной жизни студента педагогу, как правило, не удается. Здесь недостаточно одних лишь собственных усилий, необходимо привлекать помощников из числа студентов. С их помощью все тайное станет явным
+в) приведенное утверждение не верно. Студент имеет право на очень личное, только его, и поэтому педагогу необходима определенная дистанция

#!?

2. Как следует поступить, если ученик "замкнулся" и не идет на контакт, погружен в себя, отвечает односложно. На вопрос: "В чем дело?" отвечает, что все в порядке.

#!C

-а) такое поведение нельзя признать полезным и допустимым, оно мешает делу. Следует наедине, официально и требовательно, предложить ему прямо высказаться о причинах такого поведения. При этом указать, что оно мешает учебе и общению, плохо влияет на сокурсников

-б) необходимо вызвать ученика на душевный разговор и на правах старшего и опытного человека непременно выяснить причину апатии, снять "камень" с души ученика

+в) постараться найти совместное дело, требующее совместных усилий и сокращающее социальную дистанцию

#!?

3. Ученик слишком застенчив. Какой прием из ниже приведенных следует использовать?

#!C

-а) прямо указать на это его качество и посоветовать быть открытое и смелее. Привести примеры из личной жизни, обратить внимание ученика на суть известной поговорки: "Смелость города берет"

-б) не обращать внимание на эту особенность ученика, со временем и она пройдет сама собой. Как известно, все утрясается

+в) не акцентировать эту особенность ученика. Организовать общение ученика с другими сверстниками, предоставив ему амплуа организатора, консультанта, ситуативного руководителя

#!?

4. Чья речь должна преобладать в обыденном диалоге на учебных занятиях с учащимся?

#!C
+а) говорить должен главным образом – студент, а Вам остаются уточнения и вопросы

-б) Ваша речь, как старшего и опытного наставника. От Вас исходит информация, а студент слушает, учится и запоминает. Пользуйтесь случаем и сейте разумное, доброе, вечное

-в) диалог предполагает примерно равные доли выступлений обоих оппонентов

#!?

5.Когда Вы выслушиваете ученика:

#!C
-а) необходимо смотреть ему прямо в глаза, тем самым, показывая свою заинтересованность его речью
+б) достаточно лишь изредка поглядывать на студента, используя технику "угу"
-в) сократить социальную дистанцию до 0,4 – 0,5 метра и использовать фразу- поощрение: "Я тебя внимательно слушаю"

#!?

6. Какова на Ваш взгляд, роль "морализации", "поучительства", выговора-наставления?

#!C
-а) очень важна и полезна, так как поясняет студенту, что хорошо, а что плохо, и главное, студент точно узнает позицию педагога
+б) бесполезна, под словесным потоком морализации студент "отключается", и мы наблюдаем известный эффект как о стешу горох
-в) морализация неприятна как для преподавателя, так и для студента. Этот педагогический прием весьма избит, и потому к нему относятся настороженно, а между тем морализация помогает добиться того, чтобы ученик почувствовал собственную вину, задумался над своим поведением. Одним словом, весьма полезный и незаслуженно забытый прием

#!?

7.Если Вы использовали приказ:

#!C
-а) следует потребовать от учащегося незамедлительного, безоговорочного выполнения
-б) следует поменьше приказывать и требовать – вот основа бесконфликтного взаимодействия
+в) следует почаще практиковать вариант отсроченного выполнения приказа: "Через 5 минут мы заканчиваем эту работу" и дальше неукоснительно следовать запланированному

#!?

8.Когда Вы отчитываете студента:

#!C
+а) следует смотреть ему прямо в глаза
-б) нужно лишь иногда смотреть ему в глаза, предоставить возможность оправиться от смятения. Вы не должны упиваться торжеством собственной значимости и победы над учащимся
-в) следует потребовать от учащегося, чтобы он опустил свои глаза и таким образом задумался бы над тем, в чем его обвиняют

#!?

9. Образцовый студент в контексте желаемого педагогами учебно-воспитательного процесса: уважительный, исполнительный, никогда не бунтующий, ясно понимающий, чего от него ждут окружающие его педагоги и взрослые. Чем, на Ваш взгляд, чаще всего обусловлен такой психотип?

#!C
+а) это воспитанный и счастливый человек, ведь он осознанно доставляет радость педагогам, родителям и самому себе
-б) это усмиренный, сломленный человек. Его внешний конформизм результат длительного педагогического пресса
-в) это человек "под маской" с серьёзными психо-эмоциональными проблемами. В его дальнейшей жизни они еще не раз скажутся

#!?

10. Следует ли в процессе воспитательного диалога требовать от нарушителя спокойствия обещаний о том, что этого больше не повторится?

#!C
-а) обязательно следует потребовать, это пробуждает в нарушителе чувство совести, дисциплинирует и является сутью того, для чего строилась воспитательная беседа
-б) совершенно не обязательно, гораздо важнее то, что нарушитель выслушал предъявленные к нему претензии. Он уже не маленький, чтобы требовать от него обещаний исправиться
+в) это бессмысленно. Молодёжь: подростки, юноши, девушки, студенты живут только настоящим, и поэтому обещания такого рода для них ничего по сути не значат. Они будут их нарушать

#!?

11. Чтобы получить впоследствии из студентов самодостаточных взрослых людей, полезных для общества:

#!C
+а) дать учащимся право оставаться инакомыслящими, спорящими, непримиримыми, неудобными, упрямыми, непокорными, со своим собственным мнением на всё и всех, но без выраженной агрессии
-б) необходимо потребовать от студента исполнения задуманного Вами, сформировать у него мотив: "Ты должен". Ни на минуту не оставлять его без педагогического воздействия в этот период жизни
-в) поменьше использовать собственный опыт, он, возможно, глубоко ошибочен. Необходимо пользоваться правильными педагогическими методами, рекомендованными и апробированными ведущими педагогами. Следить и "правильно воспитывать", наставлять на путь истинный и впоследствии студент скажет Вам огромное спасибо

#!?

12. Если ученику сложно выполнить задание, но оно ему вообще-то доступно при условии что он приложит для выполнения со своей стороны, терпение, настойчивость и упорство:

#!C
-а) педагог должен помочь ученику, если видит, что терпению студента приходит конец. Необходимо обеспечить ученику опеку и избавить его, таким образом, от чувства неполноценности, от посещения его неприятных мыслей о том, что это задание он никогда не сможет выполнить
+б) никогда не следует делать за студента того, что он может и сам сделать, даже если ему и придется значительно "попотеть" над заданием. "Себя преодолеть" – вот источник становления личности
-в) помочь обязательно нужно, если сам студент попросит об этом. Проконсультировать, объяснить и вселить в него уверенность, что и эта задача ему по плечу, если рядом друг и наставник. Это и есть педагогика сотрудничества

#!?

13. Если при обсуждении очень важного вопроса на педагогическом совете либо в кругу коллег у Вас появится противоположная точка зрения, учет которой, возможно, изменит сложившийся стереотип организации учебно-воспитательного процесса, как Вы поступите:

#!C
-а) промолчите, зачем вносить диссонанс и вызывать огонь на себя. Принцип: "Не высовывайся" придуман далеко не глупцами
-б) выскажите свою точку зрения, но при этом дадите понять оппонентам, что Вы готовы на компромисс. Просто пусть коллектив знает Вашу позицию
+в) открыто выскажитесь, не тревожась о том, что скажут люди, если в душе Вы уверены, что поступаете правильно. В принципе, наша жизнь устроена так, что нас вечно ругают независимо от того, высказываем мы свою точку зрения или замалчиваем ее, выбирая выжидательную позицию

#!?

14. Если Вас сильно критикуют, какая защитная позиция является верной?

#!C
-а) ответить на критику. Объяснить свою позицию, оправдаться и и перейти в наступление. Нападение – верный путь к победе, и пусть справедливость восторжествует
-б) промолчать, выждать время, пусть страсти немного улягутся. В благоприятный момент Вы еще вернетесь к этому случаю. Сдержать себя и не показывать вида, что в душе у Вас "буря"
+в) внутренне порадоваться за себя: "Не бьют только мертвую собаку". Посмеяться в душе, отнестись к ситуации с чувством юмора

#!?

15. Вы долго и тщательно готовились к публичному выступлению, собрали уникальные по своей новизне и важности факты, а в результате не получили никакой благодарности. Более того, неблагодарные студенты отвлекались, не проявили заинтересованности, создавали шум.

#!C
-а) Вы оскорбитесь, обидитесь, запереживаете. Открыто выскажите свои претензии слушателям
+б) не станете переживать из-за неблагодарности, будете к ней готовы. Кроме того, значительная часть слушателей проявила интерес, и обогатила себя знаниями
-в) сильно расстроитесь, но не покажите вида: "После драки кулаками не машут". Кроме того, благодарность – это такая черта характера, которая является результатом воспитания

#!?

16. После неудачи на работе (слабо проведенное занятие со студентами, выяснение отношений с коллегами и т.п.) какую форму психологической защиты Вы обычно выбираете?

#!C
+а) заполняете свой ум мыслями о спокойствии, вселяете в себя веру и надежду, помня о том, что наша жизнь – это то, что мы думаем о ней
-б) анализируете свои ошибки, ведете счет неудачам, мысленно проигрываете случившееся и находите свои слабые стороны для того, чтобы искоренить их. Выбираете объект для подражания.
-в) переживаете, жалеете себя, думаете о том, что люди к Вам относятся несправедливо. Обдумываете варианты "возмездия", анализируете сильные и слабые стороны Ваших врагов. "Зло не должно оставаться не наказанным" – это утверждение, безусловно, справедливо.

#!?

17. Вы оцениваете устный ответ либо письменную работу студента. Содержание Вам не нравится, форма передачи информации тоже оставляет желать лучшего. Как Вы поступите в процессе оценивания?

#!C
-а) объективно и прямо укажите на недостатки, возмутитесь отсутствием знаний по важнейшим аспектам рассматриваемой проблемы. "Лучше горькая правда, чем сладкая ложь"
+б) отметите успехи и удачные места. Создадите впечатление, что ошибки, которые вы хотите видеть исправленными, достаточно легко исправимы. Стоит лишь немного еще поработать. Дадите студенту шанс на повторное оценивание
-в) постараетесь не выражать никаких эмоций. Молча поставите то, что заслужил, оставаясь при этом спокойным и невозмутимым. Он сделал свое дело, вы – свое. Обойдетесь без нравоучений и назиданий, а главное подойдете к оцениванию объективно и справедливо – это кредо любого уважающего себя учителя, преподавателя.

#!?

18. Вы готовитесь к публичному выступлению (лекция, доклад, научное сообщение и т.п.). Как вы его построите?

#!C
+а) построите выступление эффектно, драматизируете свои идеи, бросите вызов, постараетесь задеть слушателей за живое. Будете действовать по алгоритму: "Взволновать, удивить, убедить"
-б) построите выступление конструктивно, аргументирование с опорой на факты, даты, термины, фамилии авторов концепций. Выберите спокойный, рассудительный тон. Главное – это научность, конструктивность и убедительность позиции за счет собственной компетентности в проблеме
-в) тщательно подготовите материал и дальше будете действовать по ситуации: "Пришел, увидел, победил". Главное ввязаться в драку, а там всегда можно сделать ход конем. Естественность и спонтанность всегда сопутствуют успеху.

#!?

19. Вы ведете дискуссию со студентами по очень важному и сложному вопросу, имеющему неоднозначное толкование. Ситуация сложилась для вас достаточно сложная, оппоненты задают острые дискуссионные вопросы. Как Вы поступите?

#!C
+а) искренне постараетесь смотреть на вещи с точки зрения ваших собеседников. Если Вы не правы, признаете это быстро и решительно. Все имеют право на ошибку. В науке нет авторитетов
-б) постараетесь отстоять собственную точку зрения, ведь она базируется на научных представлениях. С точки зрения обыденной жизни, студенты, возможно, и правы, но наука сильна своим доказательством, и не каждому дано понять существо вопроса. Вы учитель, источник знаний, вам доверено решать, кто есть кто
-в) постараетесь не обострять ситуацию, сошлетесь на то, что вопрос требует дополнительного уточнения и впоследствии к нему еще придется вернуться. Главное не показать слушателям, что вы сами зашли в тупик и не знаете верного решения. Не потерять лицо.

#!?

20. Во время ответа на экзамене у студента узкие зрачки, небольшое дрожание (тремор) пальцев, покраснение лица. Он в ожидании того, когда вы позволите ему начать отвечать по билету. Как Вы расцените его психо-эмоциональное состояние?

#!C
-а) плохо готов к экзамену, сильно волнуется, переживает, не собран. У него предстартовая лихорадка. Его спасет лишь то, что достался "хороший" билет
+б) у него состояние боевой готовности, хорошая работоспособность мозга, он собран, но слегка волнуется, что вполне естественно на экзамене
-в) явно списал и теперь опасается разоблачения. Сильно волнуется, трусит. Необходимо позадавать ему дополнительные уточняющие вопросы, проявить принципиальность и не поддаваться жалости.

#!$

БЛОК - "Б". Теория образования и обучения

ИНСТРУКЦИЯ:
Этот блок построен немного иначе, чем предыдущий. Отличие в том, что он содержит как верные, так и неверные ответы на поставленные вопросы. Вам не следует давать поспешных, спонтанных ответов, каждое решение требует взвешенного анализа.

Вам потребуется выбрать один из трех ответов наиболее точно и верно отражающий требования педагогики и современной парадигмы образования.
Внимательно и вдумчиво работайте с опросником. Не спешите, тщательно взвесьте логичность и суть каждого варианта ответов.
ИСКРЕННЕ ЖЕЛАЕМ УСПЕХА!

#!?

1. Какую из ниже перечисленных педагогических концепций можно признать наиболее современной?

#!C
-а) все в личности предопределено наследственностью, и педагогика работает лишь в контексте этого установленного наукой, факта
-б) все зависит от условий среды. Психическое, социальное развитие и уровень обученности всегда поддаются коррекции, всё зависит от организации процесса обучения
+в) развитие и обучение – взаимосвязанные процессы; результаты зависят от наследственных и средовых факторов

#!?

2. Какое место в учебном процессе занимают обучение и воспитание?

#!C
-а) развитие идет впереди и определяет обучение. В силу этого, обучение – приспособление дидактических задач к изменяющимся структурам мозга
+б) обучение должно идти впереди развития, максимально используя генетические предпосылки обучающихся
-в) в принципе, что чему предшествует, никакого значения не имеет лишь бы оба процесса: обучение и воспитание, имели место и выступали бы в органическом единстве

#!?

3. Когда следует давать домашнее задание в процессе лекции и семинарского занятия?

#!C
+а) в самом начале, после сообщения темы, цели и задач урока. Этот прием позволяет студентам глубже осознать значение изучаемого материала
-б) обязательно в конце занятий. К этому времени студенты уже знают, в какой-то мере, учебный материал и им легче ориентироваться в нем. Они уже способны задать существенные вопросы, сделать необходимые уточнения
-в) наиболее целесообразно давать задания по частям, после прохождения определенного раздела, параграфа рассматриваемой темы

#!?

4. Что должно превалировать в структуре семинарского занятия?

#!C
-а) закрепление как система упражнений, самостоятельных работ, специальных заданий
+б) повторение в процессе выполнения творческих заданий, решения проблемных задач, индивидуальных устных и письменных ответов на заранее оговоренные темы
-в) в данном случае имеет место терминологическая схоластика. И тот, и другой термин не что иное как проверка усвоения изученного материала.

#!?

5. Роль, место и содержание объяснения?

#!C
+а) очень важная и обязательная часть в структуре любого занятия (лекции, семинары, лабораторные занятия). Может иметь место в начале занятия, в процессе закрепления, а также при повторении материала
-б) научное изложение содержания учебного материала с доступной для слушателей логикой доказательств всегда дается в начале любых занятий
-в) объяснения имеют место после заданных вопросов и всегда носят форму рассуждений. Чаще всего используются при работе с материалом, не выносимым на домашнюю подготовку

#!?

6. 0т чего зависит и чем обусловлен тип учебного занятия?

#!C
-а) только от желания самого преподавателя. В ходе учебной работы он спонтанно видоизменяет тип
+б) для выделения типов учебных занятий основанием является дидактическая задача
-в) на лекционных и семинарских занятиях тип их обусловлен стратегией и замыслом педагога. Контрольные и обобщающие занятия подчинены особенностям дидактических задач

#!?

7. Закрепление материала.

#!C
-а) выделяется в самостоятельную часть урока или как самостоятельный урок (семинар, контрольная и т.п.)
+б) играет вспомогательную роль при объяснении нового материала и проводится преимущественно с диагностической целью
-в) это далеко не главная часть, наличие её целиком определено только желанием преподавателя выставить студентам оценочный балл

#!?

8. Какое из определений устраивает Вас больше?

#!C
-а) "ошибка" – неверное действие или утверждение. В учебном процессе рассматривается как нежелание студента, ученика прилежно работать, либо его неспособность освоить учебный материал
+б) "ошибка" – индикатор того, нуждается ли студент, ученик в дополнительной помощи, разъяснении
-в) "ошибка" – та искомая преподавателем часть учебной информации в ответе или решении студента, на которой базируется система оценивания. Важная формальная часть знания и восприятия материала

#!?

9. Как Вы поступите, если в процессе обучения потребуется, чтобы студенты визуально запомнили таблицу, схему, рисунок?

#!C
-а) повесите наглядные материалы непосредственно в начале урока
-б) постараетесь надолго обеспечить визуальное восприятие материала: несколько дней, а возможно и недель
+в) ограничите экспозицию материалов до нескольких минут, либо до нескольких десятков секунд

#!?

10. Сколько процентов запоминания учебной информации обеспечивает наглядный метод?

#!C
-а) не менее 20 %
+б) около 40 %
-в) не менее 80 %

#!?

11. Место и значение приемов обучения в учебном процессе?

#!C
+а) вне метода, прием обучения теряет свою значимость. Более того, одни и те же приемы могут быть включены в различные методы обучения
-б) на основе практической деятельности и изучения опыта коллег, учитель, педагог накапливает сумму разнообразных приемов обучения, которые и обеспечивают форму усвоения материала
-в) иногда бывает целесообразно использовать тот или иной метод в другой раз, намного эффективнее может оказаться какой-либо педагогический приём

#!?

12. Сколько процентов запоминания учебной информации обеспечивает метод слова?

#!C
+а) не менее 20 %
-б) не менее 40 %
-в) не менее 60 %

#!?

13. Какой преобладающий метод положен в основу коллективного способа обучения КСО (В.К.Дъяченко)?

#!C
-а) адаптивный метод. Обучаемому предоставлена возможность самостоятельно выбирать уровень сложности нового учебного материала
+б) репродуктивный метод
-в) личностно-ориентированный

#!?

14. Для какой технологии обучения характерна шаговая учебная процедура?

#!C
-а) технология проблемного обучения
-б) игровая технология
+в) программированное обучение

#!?

15. Если деятельность учения – познавательная деятельность, а не преподавание, станет ведущей в тандеме учитель – ученик, преподаватель – студент, то к чему это приведет?

#!C
-а) это приведет к хаосу и саморазрушению системы обучения
-б) так всегда и было в отечественном образовании
+в) это перспективная модель. Именно так построена система образования в лидирующих странах мира.

ВОПРОСЫ ПО ПЕДАГОГИКЕ К АТТЕСТАЦИИ ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ



  1. Место обучения и воспитания в развитии личности и в учебном процессе.

  2. Методы и приемы обучения.

  3. Типы учебного занятия.

  4. Основные этапы учебного занятия: их место в структуре занятия и роль

  5. Методика проведения теоретического занятия.

  6. Методика проведения семинарско- практического занятия.

  7. Методика проведения занятий по поурочной форме.

  8. Самостоятельная внеаудиторная работа: планирование, виды, организация.

  9. Индивидуальная работа со студентами.

  10. Роль и формы контроля знаний в обучении и воспитании студентов.

  11. Принципы и правила разработки заданий в тестовой форме.

  12. Современные технологии обучения.

  13. Сущность и стили профессионально-педагогического общения. Коммуникативные средства общения



1   2   3   4   5   6   7

Похожие:

Учебно-методического комплекса предмета iconРабочая программа по химии
Н. Н. Гара: М.: Просвещение», 2008г., учебно – методического комплекса учебного предмета «Химия», 8 класс
Учебно-методического комплекса предмета iconКонцепция нового учебно-методического компле кса по отечественной...
Рабочая группа по подготовке концепции нового учебно-методического комплекса по отечественной истории
Учебно-методического комплекса предмета iconСодержание рабочей программы: Пояснительная записка к рабочей программе...
Перечень компонентов учебно-методического комплекса, обеспечивающего реализацию рабочей программы
Учебно-методического комплекса предмета iconБосова М.: Бином 2009г рабочая программа ориентирована на использование...
Рабочая программа ориентирована на использование учебника (учебно-методического комплекса): Л. Босова – М.: Бином. Лаборатория знаний,...
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине
При разработке учебно –методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине логика
При разработке учебно-методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине «Страхование»
При разработке учебно – методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс экологическое право
При разработке учебно-методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине налоги и налогообложение
При разработке учебно – методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине безопасность жизнедеятельности
При разработке учебно-методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине «Налоги и налогообложение»
При разработке учебно-методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине русский язык
При разработке учебно-методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине «Казначейское дело»
Рубцовск 2011При разработке учебно – методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине «Казначейское дело»
Рубцовск 2011При разработке учебно-методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconПояснительная записка учебно-методический комплекс «Английский язык»
При разработке учебно-методического комплекса учебной дисциплины в основу положены
Учебно-методического комплекса предмета iconУчебно-методический комплекс по дисциплине информационные технологии в бухгалтерском учете
При разработке учебно – методического комплекса учебной дисциплины в основу положены


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск