Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры





НазваниеУчебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры
страница2/9
Дата публикации22.10.2014
Размер0.68 Mb.
ТипУчебно-методический комплекс
100-bal.ru > Право > Учебно-методический комплекс
1   2   3   4   5   6   7   8   9



РАЗДЕЛ 1. Рабочая программа учебной дисциплины


    1. Требования государственного образовательного стандарта по учебной дисциплине «Иностранный язык»


Специфика артикуляции звуков, интонации, акцентуации и ритма нейтральной речи в изучаемом языке; основные особенности полного стиля произношения, характерные для сферы профессиональной коммуникации; чтение транскрипции.

Лексический минимум в объеме 4000 учебных лексических единиц общего и терминологического характера.

Понятие дифференциации лексики по сферам применения (бытовая, терминологическая, общенаучная, официальная и другая).

Понятие о свободных и устойчивых словосочетаниях, фразеологических единицах.

Понятие об основных способах словообразования.

Грамматические навыки, обеспечивающие коммуникацию без искажения смысла при письменном и устном общении общего характера.

Основные грамматические явления, характерные для профессиональной речи.

Понятие об обиходно-литературном, официально-деловом, научном стилях, стиле художественной литературе. Основные особенности научного стиля.

Культура и традиции стран изучаемого языка, правила речевого этикета.

Говорение. Диалогическая и монологическая речь с использованием наиболее употребительных и относительно простых лексико-грамматических средств в основных коммуникативных ситуациях неофициального и официального общения. Основы публичной речи (устное сообщение, доклад).

Аудирование. Понимание диалогической и монологической речи в сфере бытовой и профессиональной коммуникации.

Чтение. Виды текстов: несложные прагматические тексты и тексты по широкому и узкому профилю специальности.

Письмо. Виды речевых произведений: аннотация, реферат, тезисы, сообщения, частное письмо, деловое письмо, биография.

Содержание программы

На основе ФГОС и типовой программы по иностранному языку Министерства образования кафедрой была составлена учебная программа курса, охватывающая комплексный учебный материал дисциплины «Иностранный язык» очного и заочного отделения всех факультетов и специальностей.

Для развития навыков чтения, понимания и перевода текстов и для развития навыков устной речи с английского языка на русский студент должен повторить, систематизировать и изучить следующий учебный материал:

1. Основные правила произношения и чтения:

Алфавит.

Основные правила произношения и чтения.

2. Лексика:

Общие понятия о словарном составе английского языка.

Простые и сложные слова.

Основные способы словообразования в английском языке: словосложение, суффиксация.

Интернациональные слова, термины.

Многозначность слова в современном языке.

Синонимы, антонимы. Фразеологические обороты. Идиоматические выражения.

Сокращения.

Образование существительных. Сложные существительные, их образование и перевод.

Производные существительные; наиболее употребительные суффиксы существительных,

глаголов. Субстантивация прилагательных, причастий и др.

Образование прилагательных и наречий. Производные и сложные прилагательные и

наречия.

Образование числительных.

Образование глаголов.

3.Морфология.

Существительное. Определенный и неопределенный артикль. Значение и употребление артикля. Образование множественного числа существительных.

Прилагательное и наречие. Краткая и полная форма прилагательных. Склонение прилагательных. Степени сравнения прилагательных и наречий.

Числительное. Количественные, порядковые, дробные и неопределенные числительные. Местоимение. Местоимения личные, притяжательные, указательные, возвратные, относительные, вопросительные, неопределенные и отрицательные. Неопределенные местоимения.

Глагол. Правильные и Неправильные глаголы. Основные формы глагола. Вспомогательные глаголы. Модальные глаголы. Спряжение глаголов во всех временах. Образование, употребление и перевод пассивного залога.

Предлоги.

Союзы. Союзы сочинительные и подчинительные.

4. Синтаксис.

Простое предложение. Простое предложение, нераспространенное и распространенное. Порядок слов в простом предложении.

Главные и второстепенные члены предложения. Простое распространенное предложение. Предложение повествовательное, вопросительное, побудительное и порядок слов в них. Отрицание «not», его место в предложении и перевод.

Подлежащее. Способы его выражения. Место подлежащего в предложении.

Сказуемое. Глагольные сказуемые, простые и сложные. Именное сказуемое, употребление глагола-связки в именном сказуемом. Основные виды глаголов-связок. Способы выражения именной части сказуемого. Второстепенные члены предложения: дополнение, определение, обстоятельство.

Сложносочиненное предложение. Союзное и бессоюзное сочинение. Порядок слов в сложносочиненном предложении. Сложноподчиненное предложение. Главное и придаточное предложения. Порядок слов в придаточном предложении. Виды придаточных предложений. Косвенный вопрос. Инфинитивные группы и инфинитивные обороты. Герундий – способы образования и перевод.

1.2. Цели и задачи учебной дисциплины

Основная цель обучения иностранному языку профессионального общения - развитие у студентов практических навыков использования иноязычной речи в профессиональной сфере деятельности, языковой и коммуникативной компетенции в профилирующей области специальности.

Эта цель предполагает подготовку студентов к будущей профессиональной деятельности, к возможности и необходимости знакомиться с новыми технологиями, открытиями, тенденциями в развитии науки, к установлению контактов с зарубежными партнерами. Обучение профессиональному общению на иностранном языке включает следующие задачи:

- развитие навыков самооценки уровня сформированности языковой и речевой компетенции в профессиональной речи и развитие потребности в языковом самообразовании;

- обучение устному резюмированию и комментированию прочитанного текста;

- развитие навыков аргументирования своих суждений по обсуждаемой теме;

- развитие навыков дискутирования по профессиональной тематике;

- обучению вычленению профессионально значимой информации из текста по специальности;

- развития навыков устного выступления по тематике, связанной со специальностью;

- обучение написанию рефератов, аннотаций к тексту, тезисов выступлений, деловых писем;

- развитие навыков аудирования информационного текста по специальности широкого профиля;

- обучение умению работать с разного рода (электронными и неэлектронными) иноязычными источниками по специальности.

- обучению вести деловую переписку

1.3. Требования к уровню освоения дисциплины

Студент должен знать лексический и грамматический материал (в объеме, указанном в тематическом плане), необходимый для работы с профессиональной литературой и осуществления взаимодействия на иностранном языке.

Студент должен уметь:

- самостоятельно работать над развитием своей языковой компетенции;

- выступить с устным сообщением в рамках профессиональной тематики;

- вести беседу, содержащую элементы «ролевой игры», быстро и адекватно реагировать на реплику собеседника, выражать свое к ней отношение, аргументировать свою точку зрения;

- составлять письменно резюме;

- устно и письменно составлять аннотацию к прочитанному тексту;

- составлять письменно вопросы и тезисы по содержанию прочитанного или прослушанного текста;

- осуществлять презентацию проектов на иностранном языке;

- работать с иноязычными Интернет-сайтами для получения профессионально значимой информации;

- понимать основное содержание информационного текста по специальности широкого профиля на слух.

Конечные требования к уровню сформированности навыков во время обучения иностранному языку профессионального общения включают в себя:

- развитие навыков всех видов чтения (изучающее чтение – точное понимание с помощью словаря всей информации текста; ознакомительное чтение – умение понять основное содержание текста без словаря; просмотровое чтение – умение определить важность информации, произвести ее отбор);

- коррекция и развитие рецептивных и продуктивных лексико-грамматических навыков;

- развитие диалогических навыков общего характера, связанных с ситуацией профессионального общения (интервью, дискуссия, обмен мнениями);

- овладение монологической (подготовленной) речью – развертывание тезиса (устное резюме, комментирование, сообщение, доклад, презентация); развертывание заданного тезиса 10-12 предложений);

- овладение навыками презентации подготовленного сообщения, проекта, доклада;

- овладение навыками работы с электронными и неэлектронными иноязычными источниками информации (интернет, энциклопедии, справочники, словари, иллюстративные материалы и т. д.).

1.4. Тематический план учебной дисциплины

Тематический план представляет изучаемую тематику по следующим аспектам:

- языковой материал (лексический и грамматический).

- обучение видам речевой деятельности (чтение, аудирование, говорение, письмо).

Конкретная тематика каждого практического аудиторного занятия представлена в календарно-тематическом плане каждого семестра, составляемым преподавателем для своей группы на основе указанного в рабочей программе комплекса учебников и учебных пособий (см. приложение «Календарно-тематический план»).


Семестр

Языковой материал

Общее кол-во часов

Очное

лексический

грамматический

Практические занятия

Самостоятельная работа

5.

Public Administration. Civil Service. Motivation. Management in Civil Service. Functions of Managers . Types of managers. Writing resume.

Времена активного и пассивного залога (повторение пройденного материала в 1-4 семестрах). Неличные формы глагола (инфинитив, герундий, причастие). Употребление артикля. Употребление отдельных предлогов и совпадающих с ними по форме наречий: about, above, across, after, against, along, among, before, behind, below, beside, besides, beyond, down, during, except. Модальные глаголы.

34

17

17

6.

Covering letter, application for info, order. Dictation Creative assignments. Manager–Subordinate relations. Public relations function. Human Recourses Management. Communication.


Основные грамматические особенности научного стиля (сложносочиненные и сложноподчиненные предложения, пассивные конструкции). Виды вопросительных предложений. Обороты с инфинитивом и причастием, равнозначные придаточным предложениям. Сослагательное наклонение. Устойчивые словосочетания, как стилевой признак специальной речи. Расширение, сужение предложения. Различные значения слов: as, because, because of due (to), for, since, both and, either... or, neither ... nor. Connectors of cause, purpose, result: owing to, with the aim of, as a result. Сonnectors of concession and contrast: although, on the other hand. Обзор соответствующего грамматического материала по ходу чтения текстов по специальности.

34

17

17

Всего

68

34

34


1.5. Учебно-методическое обеспечение учебной дисциплины

По дисциплине «Иностранный язык профессионального общения» в данный раздел включены все учебно-методические материалы (УММ) для проведения практических занятий, для организации самостоятельной работы студентов, а также учебники и учебно-методические пособия, рекомендуемые преподавателем в каждом семестре. Поурочное тематическое планирование представляет каждый преподаватель в календарно-тематическом плане (см. приложение «Календарно-тематический план по иностранному языку профессионального общения»).

Календарно-тематические планы прилагаются.

Рекомендуемая литература:

5 семестр

Основная литература:

В.Г. Недоспасова , И.С. Бессарабова Английский язык для государственных служащих -

Волгоград: Изд-во ВАГС,2004 г. -128с

Welcome to the world of Public Relations: Приглашаем в мир Паблик РилейшнзЖ Учеб.пособие для студ.высш.уч. заведений. - М.:ИМПЭ им А.С. Грибоедова,2001.-128с 9.

Дополнительная литература:

Выборова Г.Е. Advanced English: учебник английского языка для гуманитарных факультетов вузов, факультетов переподготовки и факультетов повышения квалификации учителей иностранного языка. М.: Флинта, 2006.-190с.

Карачарова Н.М. Английский язык: учебник для гуманитарных факультетов. СПб.: Издательство «Лань», 2007.-243с.

Duckworth M. Business Grammar and Practice. Oxford University Press, 2006.-220p.

Murphy R. English grammar in use. Cambridge University Press. 2007.

Wallwork A. Business Options. Oxford University Press, 2006.-220p.

Harding K., Taylor L. International Express, intermediate. Oxford University Press, 2008.-320p.

Eastwood J. Oxford Practice Grammar, intermediate. Oxford University Press, 2006.-320p.

6 семестр

Основная литература:

В.Г. Недоспасова , И.С. Бессарабова Английский язык для государственных служащих -

Волгоград: Изд-во ВАГС,2004 г. -128с

Welcome to the world of Public Relations: Приглашаем в мир Паблик РилейшнзЖ Учеб.пособие для студ.высш.уч. заведений. - М.:ИМПЭ им А.С. Грибоедова,2001.-128с 9.

Дополнительная литература:

Выборова Г.Е. Advanced English: учебник английского языка для гуманитарных факультетов вузов, факультетов переподготовки и факультетов повышения квалификации учителей иностранного языка. М.: Флинта, 2006.-190с.

Карачарова Н.М. Английский язык: учебник для гуманитарных факультетов. СПб.: Издательство «Лань», 2007.-243с.

Duckworth M. Business Grammar and Practice. Oxford University Press, 2006.-220p.

Murphy R. English grammar in use. Cambridge University Press. 2007.- 328 p.

Wallwork A. Business Options. Oxford University Press, 2006.-220p.

Harding K., Taylor L. International Express, intermediate. Oxford University Press, 2008.-320p.

Eastwood J. Oxford Practice Grammar, intermediate. Oxford University Press, 2006.-320p.
Организация самостоятельной работы студентов
График самостоятельной работы

Очное отделение

семестр

Тема СРС

Вопросы, выносимые на СРС

Содержание СРС

Форма контроля СРС

Учебно-методическое обеспечение

1

2

3

4

5

6

5

1. Public Administration

См. задания для СРС к теме №1 в приложении «Календарно-тематический план СРС 5 семестр»


СМ, УМ

Б, КО

ОЛ 1, ДЛ 8,21,22


2. Civil Service. Motivation.

См. задания для СРС к теме №2 в приложении «Календарно-тематический план СРС 5 семестр»


СМ, УМ

Б, КО

ОЛ 1, ДЛ 8,21,22


3 .Management in Civil Service. Functions of Managers

См. задания для СРС к теме №3 в приложении «Календарно-тематический план СРС 5 семестр»


СМ, УМ

Б, КО

ОЛ 1, ДЛ 8,21,22


4.Types of managers. Writing resume.

См. задания для СРС к теме №4 в приложении «Календарно-тематический план СРС 5 семестр»


СМ, УМ

Б, КО

ОЛ 1, ДЛ 8,21,22


6.

1. Covering letter, application for info, order. Dictation

См. задания для СРС к теме №1 в приложении «Календарно-тематический план СРС 6 семестр»


СМ, УМ

Б, КО

ОЛ 1, ДЛ 6, 8,21,22



2. Creative assignments. Manager–Subordinate relations.

См. задания для СРС к теме №2 в приложении «Календарно-тематический план СРС 6 семестр»


СМ, УМ

Б, КО

ОЛ 1, ДЛ 6, 8, 21,22


3. Public relations function.

См. задания для СРС к теме №3 в приложении «Календарно-тематический план СРС 6 семестр»


СМ, УМ

Б, КО

ОЛ 1 ДЛ 6, 8, 8,21,22


4. Human Recourses Management. Communication.

См. задания для СРС к теме №4 в приложении «Календарно-тематический план СРС 6 семестр»


СМ, УМ

Б, КО

ОЛ 1, ДЛ 6, 8, 21, 22



Условные обозначения: СМ - подготовка к практическому занятию; УМ – изучение учебного материала; Б - беседа индивидуальная или с группой; КО – контрольный опрос; ОЛ (если источник находится в списке основной литературы), ДЛ (если источник находится в списке дополнительной литературы). Номер информационного источника соответствует его порядковому номеру в списке рекомендуемой литературы.
Условные обозначения: СМ - подготовка к практическому занятию; УМ – изучение учебного материала; Б - беседа индивидуальная или с группой; КО – контрольный опрос; ОЛ (если источник находится в списке основной литературы), ДЛ (если источник находится в списке дополнительной литературы). Номер информационного источника соответствует его порядковому номеру в списке рекомендуемой литературы.
1   2   3   4   5   6   7   8   9

Похожие:

Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс Для специальности 080505 Управление...
Учебно-методический комплекс «Организация труда персонала» составлен в соответствии с требованиями Примерной программы по дисциплине...
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс Для специальности: 080505 Управление персоналом
Учебно-методический комплекс «Конфликтология» составлен в соответствии с требованиями Примерной программы по дисциплине по специальности...
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс Для специальности: 080505 Управление...
Учебно-методический комплекс по дисциплине «Социология и психология управления» составлен в соответствии с требованиями Государственного...
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс Для специальностей 080505 Управление...
Учебно-методический комплекс «Эстетика» составлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего...
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом»
Степанова С. В., кандидат экономических наук, доцент, профессор кафедры банковского и страхового дела
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconВопросы для самостоятельного изучения Тема Дайте понятие «управление персоналом»
Учебно-методический комплекс «Организация труда персонала» составлен в соответствии с требованиями Примерной программы по дисциплине...
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс рабочая программа для студентов направления...
...
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс Для специальностей: 080507 Менеджмент...
Учебно-методический комплекс «Теория организации» составлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта...
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУтверждено на Совете оэф (протокол № от. 20 г.) Председатель Совета, доц
Учебно-методический комплекс «Организация труда персонала» составлен в соответствии с требованиями Примерной программы по дисциплине...
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методическое пособие по теории статистике для студентов направления...
Для студентов специальности 080507 «менеджмент организации»,080505 «управление персоналом»
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом»
Фгбоу впо «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом»
Фгбоу впо «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс для студентов специальности 030301 Психология...
Фгбоу впо «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс для студентов специальности 030301 Психология...
Фгбоу впо «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс для студентов специальности 080107 «Налоги...
Фгбоу впо «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом» Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры iconУчебно-методический комплекс рабочая программа для студентов специальности...
Рассмотрено на заседании кафедры менеджмента, маркетинга и логистики «05» 09. 2013 г., протокол №1


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск