Стоимость платных услуг в 2012г.
Табл.26
|
Наименование
|
Стоимость, руб.
|
1.
|
Образовательные услуги:
|
|
|
вечерние курсы
|
3200 - 16000
|
|
заочная форма обучения
|
26400
|
|
очная форма обучения
|
15192-25400
|
2.
|
Услуги учебной гостиницы
|
300 - 2600
|
3.
|
Проживание в общежитии
|
|
|
обучающиеся по очной форме (мес.)
|
20
|
|
обучающиеся на вечерних курсах от ЦЗН (сутки)
|
80
|
4.
|
Аренда (кв. м/ мес.)
|
193
|
5.
|
Возмещение коммунальных расходов ^кв. м/мес.)
|
101
|
6.
|
Услуги буфета
|
10-110
|
7.
|
Услуги мастерских:
|
|
|
сварочная (за 1 п.м.)
|
404
|
8.
|
Прочие услуги
|
|
|
спортивный зал (1 час)
|
110-310
|
|
тренажерный зал (1час)
|
100
|
|
тир (за 1час)
|
500
|
|
услуги столовой (за 1 час.)
|
680
|
7. Социальное, государственно-частное партнерство
В рамках социального партнерства Северный колледж взаимодействует с Выгским рыбо водным заводом ФГУ «Карелрыбвод» и реализует подготовку рабочих кадров по профессии «Рыбовод» в филиале колледжа в г. Беломорск. В 2012 году Колледж активно взаимодействет с ОАО «Сибирско-Уральская алюминиевая компания» филиал «Надвоицкий алюминиевый завод Сибирско-Уральской алюминиевой компании» по подготовке рабочих по профессиям «Электролизник расплавленных солей», «Анодчик в производстве алюминия», «Литейщик цветных ме таллов», «Выливщик-заливщик металла».
Для ведения эффективной образовательной деятельности колледжа постоянно взаимодействует с работодателями по реализуемым направлениям. Так в 2012 году были проведены «круглые сто-
41
лы» с работодателями по профессии «Повар, кондитер», «Гостиничный сервис», «Аппаратчик-оператор в производстве цветных металлов», «Рыбовод». Кроме того, систематически проводятся рабочие встречи с работодателями, где решаются текущие вопросы.
Работодатели с готовность отзываются на предложения и просьбы колледжа и активно участвую в реализации образовательных программ: в организации учебных и производственных практик на производственных мощностях организаций, определении наставников для практикантов; при необходимости о доставке обучающихся к месту учебной практики.; об обеспечении кадрового потенциала. В 2014 г. Филиал ОАО «СУАЛ» «НАЗ-СУА» готов рассмотреть кандидатуры на именную стипендию от работодателя обучающимся, достигшим особых успехов в обучении по профессии Аппаратчик-оператор по производству цветного металла.
В июне 2012 г. Северный колледж начал работать в международном проекте «Стимулирование молодёжного и малобюджетного туризма на приграничных территория». Данный проект прохо дит с участием учреждений профессионального образования Республики Карелия, Университе том Оулу и Университетом прикладных наук Центральной Остроботнии (Финляндия).
Проект нацелен на развитие направления молодёжного туризма на приграничных терри ториях, для чего планируется создание сети бюджетных хостелов и гостиниц. На эти цели в рам ках программы «ENPI Karelia» выделена субсидия.
Кроме того, социальными партнерами, с которыми Северный колледж активно взаи модействует являются:
Аминистрации Сегежского, Беломорского, Лоухского, Калевальского районов.
Министерство труда и занятости.
Сегежская централизованная библиотечная система;
Центры занятости населения г. Сегежского, Лоуского, Кемьского, Калевальского рай онов
Музейный Центр г. Сегежи;
Сегежский Центр кино и молодёжи;
Сегежский Центр культуры и досуга;
Управление образования Сегежского муниципального района;
Отдел опеки и попечительства Сегежского муниципального района;
Комиссия по делам несовершеннолетних Сегежского муниципального района;
Подразделение по делам несовершеннолетних Сегежского РОВД;
МОУ Центр психолого-медико-социального сопровождения г.Сегежи;
МУ "Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможно стями";
МУ "Центр социальной помощи семье и детям" г. Сегежа и Сегежского района;
42
ФКУ «Межрайонная уголовно-исполнительная инспекция Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Республике Карелия»;
МКОУ Средняя общеобразовательная школа № 4г. Сегежи;
МКОУ Средняя общеобразовательная школа № 5 г. Сегежи;
МБОУ Средняя общеобразовательная школа № 6 г. Сегежи;
МКОУ Средняя общеобразовательная школа № 7 г. Сегежи;
МКОУ для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения «Детский дом г.Сегежи»;
Беломорская станция туризма;
Чупинская СОШ, Калевальская СОШ, СОШ № 1 г. Беломорска и др.
8. Заключение, перспективы развития учреждения
Провести работу по реализации Закона об Образовании в Российской Федерации
Внести корректировку в программу развития ГАОУ СПО РК «Северный колледж»;
Провести внутренний мониторинг эффективности образовательного учреждения;
Продолжить работу по внедрению Федеральных государственных образовательных стан дартов третьего поколения.
Выполнить контрольные цифры приема 2013 года;
Организовать работу по созданию учебной фирмы по специальности «Техническое об служивание и ремонт автомобильного транспорта»,
Создать учебный полигон для отработки навыков практического вождения.
Расширить перечень дополнительных образовательных услуг;
Совершенствовать систему внутреннего мониторинга качества предоставления государст венных услуг;
Продолжить участие в проекте сетевого взаимодействия учреждений УНПО и УСПО РК;
Продолжить работу по созданию эффективной системы взаимодействия с работодателя ми;
Организовать работу по созданию системы среднесрочного и долгосрочного прогнозиро вания потребностей рынка труда в кадрах различной квалификации;
Продолжить проведение маркетинговых исследований рынка труда с целью выявления потребностей работодателей в рабочих кадрах и специалистах;
Провести капитальный ремонт кровли здания колледжа на переходами общественно-бытового блока , блока теоретических занятий и мастерских, спортивного зала;
Провести ремонт системы внутренней электропроводки общежития колледжа;
Систематизировать работу по изготовлению и распространению рекламной продукции.
Завершить работу по созданию программы информатизации колледжа и программы раз вития кадровых ресурсов;
44
Внедрить новые формы профориентационной работы.
Продолжить участие в международном проекте «Развитие малобюджетного туризма на приграничных территориях»
Продолжить работу по формированию в городе и районе и Республике положительного имиджа Колледжа.
Активизировать работу со СМИ, печатными изданиями по популяризации рабочих про фессий
Директор
С.Г.Дроздова
4
|
