Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2





НазваниеПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2
страница14/22
Дата публикации11.12.2013
Размер2.55 Mb.
ТипДокументы
100-bal.ru > Психология > Документы
1   ...   10   11   12   13   14   15   16   17   ...   22


К какому классу относится выбранная тобой профессия? ________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

Методика определения профессионального типа личности Д. Голланда

Цель. Определение совместимости личности с той или иной профессиональной средой.

Инструкция. Тебе предлагаются 42 пары профессий. В каждой паре постарайся отдать предпочтение одной из них.

Например: если в первой паре ты предпочитаешь работать конструктором, впиши в бланк ответов букву "И" в правой колонке. Аналогично произведи выбор в каждой паре профессий.

Если ты затрудняешься предпочесть какую-либо их 2-х предложенных в паре профессий, он можешь пропустить данную пару, но в таком случае в какой-либо другой паре выбери обе предложенные профессии. Всего должно быть сделано 42 выбора.



пары

ЛЛевая колонка



шифр

ППравая колонка



шифр

1

2

3

4

5

1.

Инженер-строитель

Р

Конструктор

И

2.

Электротехник

Р

Санитарный врач

С

3.

Токарь

Р

Наборщик

К

4.

Фотограф

А

Заведующим магазином

П

5.

Чертежник

К

Дизайнер

А

6.

Философ

И

Психиатр

С

7.

Ученый-химик

И

Бухгалтер

К

8.

Редактор научного журнала

И

Адвокат

П

9.

Лингвист

К

Переводчик художественной литературы

А

10.

Педиатр

С

Театральный статист

А

11.

Школьный психолог

С

Работник профсоюза

П

12.

Спортивный врач

С

Фельетонист

А

13.

Нотариус

К

Снабженец

П

14.

Системный программист

К

Карикатурист

А

15.

Политический деятель

П

Писатель

А

16.

Садовник

Р

Метеоролог

К

17.

Водитель автобуса

Р

Фельдшер

С

18.

Инженер-электронщик

Р

Делопроизводитель

К

19.

Маляр

Р

Художник по металлу

А

20.

Биолог

И

Глазной врач

С

21.

Телерепортер

П

Режиссер

А

22.

Гидролог

П

Ревизор

К

23.

Зоолог

И

Зоотехник

П

24.

Математик

И

Архитектор

А

25.

Работник дошкольных учреждений

С

Кассир

К

26.

Преподаватель

С

Директор школы

П

27.

Воспитатель

С

Художник по керамике

А

28.

Экономист

К

Заведующий лабораторией

П

29.

Корректор

К

Критик

К

30.

Завхоз

П

Дирижер

А

31.

Радиооператор

Р

Ученый-ядерщик

И

32.

Менеджер

И

Монтажник

Р

33.

Агроном-селекционер

Р

Председатель колхоза

П

34.

Закройщик

Р

Декоратор

А

35.

Археолог

И

Эксперт

К

36.

Работник музея

И

Консультант

С

37.

Ученый

И

Актер

А

38.

Логопед

С

Стенографист

К

39.

Врач

С

Дипломат

П

40.

Главный бухгалтер

К

Директор предприятия

П

41.

Поэт

А

Психолог

С

42.

Телемеханик

Р

Прораб стройки

П

Бланк ответов





№ пары

Левая колонка

Правая колонка

№ пары

Левая колонка

Правая колонка

№ пары

Левая колонка

Правая колонка

1







15







29







2







16







30







3







17







31







4







18







32







5







19







33







6







20







34







7







21







35







8







22







36







9







23







37







10







24







38







11







25







39







12







26







40







13







27







41







14







28







42








Обработка результатов

При обработке результатов подсчитывается число выборов на каждый из шести типов. Сумма записывается в таблицу.


Реалисти-ческий (Р)

Интеллек-туальный (И)

Социаль-

ный (С)

Конвенции-

альный (С)

Предприим-

чивый (П)

Артисти-

чесикй (А)



















Каждое полученное число - это количество выборов по каждому типу профессий. Сумма всех чисел в таблице должна быть равна 42.

Чем больше сумма, тем больше приоритет той или иной сферы деятельности.
Интерпретация результатов.

Реалистический (Р) тип выбирает из физического и социального окружения цели, ценности и задачи, которые являются для него объективными. Он занимается конкретными делами и их использованием. Избегает занятий, требующих абстрактного мышления, социальных отношений, ориентируется на настоящее. Этот тип эмоционально-стабильный, конкретный, ориентированный на настоящее. Отдает предпочтение занятиям, требующим моторных навыков, физической ловкости, конкретности. Представители этого типа имеют простой взгляд на жизнь. При вынесении решения зависят от других.

Он охотно избирает профессии: механик, инженер, электрик, агроном, шофер.

Интеллектуал (И) занимается решением проблем окружающей среды, скорее с помощью идей, слов и символов, чем посредством физических и социальных навыков. Личность интеллектуала отличается рациональностью, независимостью, абстрактностью. Интеллектуальность является частичной компенсацией отсутствующих социальных и моторных навыков.

Он предпочитает специальности: ботаника, физика, математика.

Социальный (С) тип ставит перед собой такие цели и задачи, которые позволяют ему установить контакт с окружающей средой. Он использует свои навыки для тренировки, обучения других людей, для изменения их поведения. Этот тип обладает социальными умениями и нуждается в социальных контактах. Социальный тип заинтересован в благополучии зависящих от него людей. При решении проблемных вопросов опирается больше на эмоции и чувства, чем на интеллектуальные ресурсы.

Наиболее предпочитаемыми занятиями для этого типа являются обучение, где он добивается успеха.

Конвенциональный (К) тип выбирает из социального и физического окружения такие цели и задачи, которые поставлены обычаями и обществом. Его подход к проблемам стандартный, практический и корректный. Он непреклонен, неважный оратор и руководитель, трудно приспосабливается. В решениях зависит от других людей.

Отдает предпочтение специальностям, требующим четко структурированной деятельности: экономика, бухгалтерия. Ему не нравятся специальности, требующие оригинальности мышления.

Предприимчивый (П) тип избирает цели, ценности и задачи, позволяющие проявить энергию. Энтузиазм, импульсивность, авантюризм. Он убедителен, ценит себя, самоуверен. У этой личности большая потребность в признании. Предпочитает волевые, руководящие роли. Ему неприемлемы ограничивающие занятия, требующие усидчивости и большой концентрации.

Наибольших достижений добивается в спорте и в области управления.

Артист (А) при общении с окружающими использует свои чувства и эмоции, интуицию и воображение для создания художественных образов и продуктов. Решение проблем осуществляется им в зависимости от своей способности воображения и от вкуса. Его характеризует сложный взгляд на жизнь, независимость решений, оригинальность Очень высоко ставит эстетические вкусы, стремится быть независимым в своей деятельности.

Предпочитает занятия, носящие творческий характер: музыку, рисование, литературное творчество.
Разумеется, всех людей невозможно строго разбить на все шесть типов. На основе их образуется модели личности, которые имеют множество комбинаций.
Запиши свои полученные результаты. Проанализируй их. Соотнеси их с выбранной тобой профессией ______________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________
ЗАНЯТИЕ 20
ОТДЕЛЫ ПРОФЕССИЙ


Мастерство во многом обеспечивается

не внешними, а внутренними

средствами деятельности.
Отделы профессий определяются по признаку основных средств (орудий) труда. Это все то, посредством чего работник оказывает воздействия на предмет труда.

Отделы профессий.

Профессии ручного труда (Р).

В классе гностических профессий: лаборант химико-бактериологического анализа, контролер слесарных и станочных работ, фельдшер-лаборант.

В классе преобразующих профессий: ветеринарный фельдшер, слесарь, картограф, художник-живописец. Еще в басне И. А. Крылова «Квартет» показано, что можно вооружиться вещественными инструментами — «две скрипки», «альт», «бас», — а дело необязательно пойдет на лад.

В классе изыскательных профессий — ручные сред­ства здесь могут быть, по-видимому, только вспомогательными, как, например, «карандаш — бумага» в руках конструктора.

Профессии машинно-ручного труда (М). Машины с ручным управлением создаются для обработки, преобразования, перемещения предметов труда, поэтому типичными профессиями в этом подразделении классификации будут машинист экскаватора, то­карь, водитель автомобиля;

Профессии, связанные с применением автоматизированных и автоматических систем (А), — оператор инкубационных цехов, оператор станков с программным управлением, оператор магнитной записи;

Профессии, связанные с преобладанием функциональных средств труда (Ф). Это внутренние, психологические средства труда (мысленные схемы решения задач, разного рода мысленных эталонов — образцов результатов деятельности).

Эти средства есть у пред­ставителя каждой профессии, но в некоторых случаях они явля­ются основными.

Очень часто секрет профессионального успеха или неуспеха коренится в недооценке именно внутренних функциональных средств деятельности, в недостаточном владении ими. А они есть в каждом виде профессионального труда.





Задание. «Подбери» каждому ученику из группы орудие труда, которое, на твой взгляд, более всего для него подходит (в соответствии с его индивидуальными особенностями и особенностями данной профессии).


Ученик

Орудие труда, которое ему подходит













































































Обсудите в группе полученные результаты.

Запиши орудия труда, которые соответствуют твоим индивидуальным особенностям __________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________
Соотнеси полученные данные со своим выбором ________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

ЗАНЯТИЕ 21
ГРУППЫ ПРОФЕССИЙ

Выбирай профессию, работа в которой

протекает в таких условиях, где ты

чувствуешь себя как рыба в воде.

Любая профессия предполагает нахождение человека в определенных условиях.

По условиям труда профессии можно разделить на следующие группы:

работа в условиях микроклимата, близких к бытовым, «комнатным» (Б): лаборант, бухгалтер, оператор ЭВМ;

работа, необходимо связанная с пребыванием на открытом воздухе в любую погоду (О): агроном, монтажник стальных и железобе­тонных конструкций, инспектор службы безопасности дорожно­го движения;

работа в необычных условиях (на высоте, под водой, под землей, при повышенных и пониженных температурах и т.п.) (Н): водолаз, машинист горного комбайна, пожарный;

работа в условиях повышенной моральной ответственности за жизнь, здоровье людей (взрослых или детей), большие материальные ценности (М): воспитатель детского сада, учитель, следователь.
Задание. Запиши в таблице название профессии, которую ты выбрал. Последовательно знакомясь с условиями труда и их характеристикой знаком «+» отмечай те, которые соответствуют твоей профессии.

Профессия

Условия труда

Характеристика

Вариант ответа

Характеристика среды, в которой протекает работа

Обычные помещения (офис, аудитория)




Производственные цеха




На открытом воздухе




Под землей










Физическая нагрузка

Динамическая (активное движение)




Статистическая ( много времени проводится на ногах)




Полная неподвижность










График рабочего времени

Фиксированный график




Работа в режиме «сутки через двое-трое»




Работа по скользящему графику




Вахтовый метод










Нервно-психическое напряжение, вызываемое работой

Высокая концентрация внимания







Эмоционально окрашенное межличностное общение







Повышенная ответственность







Повышенный риск













Обсудите в группе полученные результаты.
Запиши условия труда, которые соответствуют выбранной тобой профессии______________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________
Полученные результаты обсуди в группе со сверстниками.
Задание. Запиши несколько пословиц и поговорок о труде.

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Обсуди их значение со своими сверстниками.
Упражнение «Загадка семи мудрецов»

Цель. Сформировать самостоятельность мышления, умение создавать собственную точку зрения на основе авторитетных мыслей и гармонично объединять элементы в систему.

Инструкция. Тебе предлагаются высказывания семи выдающихся мудрецов мира. Эти высказывания являются их жизненным кредо, в котором каждый из них старался изложить свое видение смысла жизни.

Эти семь мудрецов жили приблизительно в одно время - в 6 ст. до н.э. Возможно, логическое и гармоническое объединение их выражений в единое целое содержит загадку смысла жизни. Попробуй ее разгадать!

Твоя задача объединить выражения мудрецов в один, логически завершенный. Не переставляй местами слова в высказываниях. Можно изменять лишь их падежи и порядок самих выражений.

Задание.

Никогда не преувеличивая (Солон)

Всему знать меру (Клеобул)

Тяжкое бремя - невежество (Фалес)

Все свое носить с собою (Биант)

Обдумывать все заранее (Периандр)

Не спешить в дороге (Хилон)

Тяжело человеку быть хорошим (Питтак)

Попробуй ответить на следующие вопросы:

Что означает для человека "быть хорошим"?

В чем проявляется самовоспитание человека?

В чем смысл жизни человека, исходя из созданных вами выражений?
Обсуди свое полученное высказывание с друзьями.

ЗАНЯТИЕ 22-24

СОСТАВЛЕНИЕ ПЛАНА

ПЕРВИЧНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ВЫБОРА
Активизирующая методика «Будь готов!»

Цель. Повысить уровень осознания своей готовности к различным видам профессионального труда.

Задачи. Активизировать самопознание и размышления о собственных возмож­ностях, что способствует успешности профессионального самооп­ределения.
Задание 1. Сейчас тебе будет предложен перечень различных трудовых действий. Ты должен оценить, сможешь ли ты на данном этапе своего развития успешно выполнить каждое из этих действий. Для этой самооцен­ки нужно использовать шкалу от 0 до 10 баллов. Если то или иное действие представляется тебе трудным, то напротив его ставится невысокий балл. Если ты считаешь, что легко справишься с этим действием, то напротив его ставится высокий балл. Все баллы про­ставляются справа номера утверждения в графе «Самооценка». Обрати внимание, что идет речь не о твоих желаниях, а только о твоих возможностях и способностях. Даже если «грязная» работа (или другие явно непривлекательные трудовые действия) тебе очень неприятны, но ты все-таки легко их выполняешь, то следует ставить высокий балл. И наоборот, если какое-либо действие нра­вится, но сейчас хорошо выполнять его ты пока не можешь, то в бланк проставляется невысокий балл.

Выставь на бланке ответов балл по каждому из трудо­вых действий, оценивая свои возможности по его выполнению.


Действие

Самооценка

Соответствие норме

Четыре профессии

1. Следить за показаниями приборов, за информацией на экране (дисплее).







1.

2.

2. Работать с текстами (много читать, изучать что-либо).







3. Выполнять расчеты (на ЭВМ, микрокалькуляторе, в уме).













4. Много чертить, рисовать.







5. Вести записи, печатать на машинке, на компьютере.







6. Много говорить, выступать перед аудиторией, беседовать с людьми.







7. Быть услужливым, уметь нравиться и угождать клиентам.







8. Соблюдать дисциплину труда и субординацию (правила подчинения).







9. Управлять техникой (машинами, станками, агрегатами).







10. Обрабатывать что-либо вручную или с помощью простых приспособле­ний.







11. Часто работать на открытом воздухе, на природе (в любую погоду)







12. Много запоминать по ходу работы







13. Часто разъезжать (командировки, экспедиции)







14. Быстро реагировать на меняющуюся ситуацию, уметь переключать внимание.







15. Проверять, контролировать, оценивать что-либо и кого-либо, ставить диагноз.







16. Быть осторожным и предусмотрительным, соблюдать правила безопас­ности (рисковать, но по-умному).







17. Выполнять «грязную» работу (которая может сопровождаться неприят­ным запахом, пылью, сыростью, шумом).







18. Переносить однообразную, монотонную работу.







3.

4.

19. Терпеть насмешки, грубость.







20. Испытывать длительные физические нагрузки (много ходить, выпол­нять разнообразные движения, переносить повышенное давление, вибрацию, перепады температуры).













21. Уметь организовывать, руководить людьми.







22. Владеть иностранным языком.







23. Уметь постоять за себя, с честью выходить из конфликтных ситуаций.







24. Не обманывать других и самого себя (говорят, это не каждому дано).







25. Уметь не принимать все близко к сердцу (не волноваться, что от вашей работы кому-то будет плохо).







26. Часто работать по вечерам и без выходных.







27. Уметь самостоятельно принимать важные решения (и отвечать за них тоже самостоятельно).







28. Уметь взаимодействовать с коллегами, работать в коллективе (без скандалов и склок).







29. Уметь тихо и спокойно размышлять, мечтать на работе (и так зарабаты­вать себе на хлеб насущный).







30. Постоянно следить за собой, тренироваться, репетировать, быть в хо­рошей форме.







31. Свято верить во что-то (в великую идею, в Бога, в обожаемого челове­ка, в начальника).










32. Постоянно придумывать на работе что-то новое и необычное.










33. Создавать красоту, уметь ценить прекрасное.







34. Быть проворным, уметь работать быстро.







Алгебраическая сумма









1   ...   10   11   12   13   14   15   16   17   ...   22

Похожие:

Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Проектно-образовательная деятельность по формированию у детей навыков безопасного поведения на улицах и дорогах города
Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Цель: Создание условий для формирования у школьников устойчивых навыков безопасного поведения на улицах и дорогах
Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Организация воспитательно- образовательного процесса по формированию и развитию у дошкольников умений и навыков безопасного поведения...
Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Цель: формировать у учащихся устойчивые навыки безопасного поведения на улицах и дорогах, способствующие сокращению количества дорожно-...
Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Конечно, главная роль в привитии навыков безопасного поведения на проезжей части отводится родителям. Но я считаю, что процесс воспитания...
Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Поэтому очень важно воспитывать у детей чувство дисциплинированности и организованности, чтобы соблюдение правил безопасного поведения...
Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Всероссийский конкур сочинений «Пусть помнит мир спасённый» (проводит газета «Добрая дорога детства»)
Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Поэтому очень важно воспиты­вать у детей чувство дисциплинированности, добиваться, чтобы соблюдение правил безопасного поведения...
Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...

Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...

Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...

Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...

Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...

Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...

Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...

Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах и улицах «Добрая дорога детства» 2 iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...



Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск