Институт права, экономики и управления

Скачать 430.74 Kb.

Название	Институт права, экономики и управления
страница	1/3
Дата публикации	05.05.2015
Размер	430.74 Kb.
Тип	Документы

100-bal.ru > География > Документы

1 2 3

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

Государственное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИНСТИТУТ ПРАВА, ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ

Кафедра экономики

ЗАМУРАЕВА Л.Е.

УПРАВЛЕНИЕ РЕСУРСАМИ

Учебно-методический комплекс. Рабочая программа

для бакалавров направления 080200.62 «Менеджмент»

очной и заочной формы обучения

Тюменский государственный университет

2011
Замураева Л.Е. Управление ресурсами. Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для бакалавров направления 080200.62 «Менеджмент» очной и заочной формы обучения. Тюмень, 2011. - 30 стр.

Рабочая программа составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВПО с учетом рекомендаций и ПрООП ВПО по направлению подготовки.

Рабочая программа дисциплины опубликована на сайте ТюмГУ: Управление ресурсами [электронный ресурс] / Режим доступа: http://www.umk3.utmn.ru., свободный.

Рекомендовано к изданию кафедрой экономики. Утверждено проректором по учебной работе Тюменского государственного университета.

ОТВЕТСТВЕННЫЙ РЕДАКТОР: Шумилова Ю.А., и.о. зав. кафедрой экономики, к.э.н., доцент

© Тюменский государственный университет, 2011.

© Замураева Л.Е., 2011.

1. Пояснительная записка
1.1. Цели и задачи дисциплины

Цели дисциплины: формирование у студентов целостной системы экономических знаний в области эффективного управления ресурсами, обеспечивающих достижение поставленных предприятием целей в условиях рынка.

Задачи дисциплины: формирование у студентов теоретических и практических навыков осуществления эффективной деятельности фирмы в условиях рынка; изучение сущности, методов, информационных систем управления ресурсами; ознакомление с особенностями управления материальными ресурсами организации с учетом теории и практики управления.

1.2. Место дисциплины в структуре ООП

Дисциплина «Управление ресурсами» относится к дисциплинам по выбору профессионального цикла.

Основой для изучения дисциплины являются знания по дисциплинам «Экономика и организация производства», «Учет и анализ». Перед изучением дисциплины студент должен знать и понимать экономические законы, основные виды затрат, эффект масштаба, знать и уметь применять формулы расчета экономических показателей. Кроме того, знания и умения, приобретенные в результате усвоения дисциплины «Управление ресурсами» являются теоретической и методологической базой для изучения прикладных дисциплин: «Управление стоимостью бизнеса», «Бизнес-диагностика», «Бизнес-планирование проекта», «Управление рисками в малом бизнесе», «Логистика».
1.3. Компетенции выпускника ООП, формируемые в результате освоения данной ООП ВПО

В результате освоения ООП бакалавриата выпускник должен обладать следующими профессиональными компетенциями:

- ПК-3 - готовностью к разработке процедур и методов контроля;

- ПК-19 – способностью планировать операционную (производственную) деятельность организаций;

- ПК-31 - умением применять количественные и качественные методы анализа при принятии управленческих решений и строить экономические, финансовые и организационно-управленческие модели;

- ПК-47 – способностью проводить анализ операционной деятельности организации и использовать его результаты для подготовки управленческих решений.

В результате изучения дисциплины студент должен:

знать:

основные цели, приемы и правила эффективного управления ресурсами предприятия в условиях рыночной экономики;
методы производственного управления и управленческие концепции, которые лежат в основе систем управления ресурсами;
сущность, значение, функции, достоинства и недостатки ERP-систем;
отличия ERP и ERP II –систем в управлении деятельностью предприятия;
причины, особенности и проблемы внедрения систем управления ресурсами на предприятии;
специфику управленческого и финансового учета в ERP-системах;
сущность, ограничения, особенности внедрения CRM-систем;
современные подходы и методы управления материальными ресурсами предприятия;

уметь:

выполнять оценку экономической эффективности внедрения и применения систем управления ресурсами предприятия;
выполнять анализ существующего состояния управления ресурсами на предприятиях;
разрабатывать элементы совершенствования управления ресурсами предприятий в конкурентной среде;
самостоятельно принимать эффективные управленческие решения по управлению ресурсами на основе анализа внутренней и внешней среды;
грамотно, логически обоснованно излагать свои мысли, выполнять расчеты и обоснования;

владеть:

навыками работы в ERP и CRM-системах.

2. Структура и трудоемкость дисциплины

Семестр – 4. Форма отчетности – зачет, контрольная работа. Общая трудоемкость дисциплины составляет 3 зачетные единицы, 108 часов, в т.ч. в интерактивных формах 10 часов.

3. Тематический план

Таблица 1.

Тематический план очной формы обучения

№	Тема	недели семестра	Виды учебной работы и самостоятельная работа, в час.			Итого часов по теме	Из них часов в интерактив-ной форме	Итого количест-во баллов
№	Тема	недели семестра	Лекции	Семинарские (практические) занятия	Самостоятель-ная работа	Итого часов по теме	Из них часов в интерактив-ной форме	Итого количест-во баллов
1	2	3	4	5	6	7		8
	Модуль 1
1.	Методы и концепции управления ресурсами организаций	23-24	2	2	10	14		0-20
2	Системы управления ресурсами организаций	25-30	6	2	14	22	2	0-20
	Всего		8	4	24	36	2	0-40
	2	3	4	5	6	7	8	9
	Модуль 2
3.	Компьютерные системы управления ресурсами	31-36	6	10	24	40	4	0-30
4.	Управление материальными ресурсами организаций	37-40	4	4	24	32	4	0-30
	Всего		10	14	48	72	8	0-60
	Итого (часов, баллов):		18	18	72	108		0 – 100
	из них часов в интерактивной форме		4	6		10	10

Таблица2.

Тематический план заочной формы обучения

№	Тема	Виды учебной работы и самостоятельная работа, в час.			Итого часов по теме	Из них часов в интерактив-ной форме
№	Тема	Лекции	Семинарские (практические) занятия	Самостоятель-ная работа	Итого часов по теме	Из них часов в интерактив-ной форме
1	2	4	5	6	7	8
	Модуль 1
1.	Методы и концепции управления ресурсами организаций	1		14	15	1
2	Системы управления ресурсами организаций	1		18	19	1
	Всего	2		32	34
	Модуль 2
3.	Компьютерные системы управления ресурсами	2	2	32	36	1
4.	Управление материальными ресурсами организаций	2	2	34	38	1
	Всего	4	4	66	74
	Итого часов	6	4	98	108
	из них часов в интерактивной форме	2	2			4

Таблица 3.

Виды и формы оценочных средств в период текущего контроля

№ темы	Устный опрос		Письменные работы				Технические формы контроля	Информационные системы и технологии	Итого количество баллов
№ темы	собеседование	ответ на семинаре	контрольная работа	тест	реферат	решение задач	программы компьютерного тестирования	электронные практикум	Итого количество баллов
Модуль 1
1.	0-2	0-2	0-3	0-3	0-2	0-2	0-3	0-3	0 - 20
2.	0-2	0-2	0-3	0-3	0-2	0-2	0-3	0-3	0 - 20
Всего	0-4	0-4	0-6	0-6	0-4	0-4	0-6	0-6	0-40
Модуль 2
3.	0-2	0-4	0-4	0-4	0-3	0-3	0-5	0-5	0-30
4.	0-2	0-4	0-4	0-4	0-3	0-3	0-5	0-5	0-30
Всего	0-4	0-8	0-8	0-8	0-6	0-6	0-10	0-10	0-60
Итого	0-8	0-12	0-14	0-14	0-10	0-10	0-16	0-16	0 – 100

Таблица 4.

Планирование самостоятельной работы студентов

№	Модули и темы	Виды СРС		Неделя семестра	Объем часов	Кол-во баллов
№	Модули и темы	обязательные	дополнительные	Неделя семестра	Объем часов	Кол-во баллов
Модуль 1		Работа с литературой, интернет-источниками. Проработка лекций		23-30	8	0-10
1	Методы и концепции управления ресурсами организаций	Подготовка к вопросам для обсуждения		23-24	8	0-15
2	Системы управления ресурсами организаций	Подготовка к вопросам для обсуждения. Подготовка докладов. Подготовка к тесту по 1 модулю	Составление презентации (по выбору)	25-30	8	0-15
	Всего по модулю 1:			24		0-40
Модуль 2		Работа с литературой, интернет-источниками. Проработка лекций		31-40	16	0-20
3	Компьютерные системы управления ресурсами	Подготовка к вопросам для обсуждения. Подготовка докладов. Подготовка в выполнению заданий на ПЭВМ.	Составление презентации (по выбору)	31-36	16	0-20
4	Управление материальными ресурсами организаций	Решение задач. Подготовка докладов. Подготовка к выполнению практической контрольной работы	Составление презентации (по выбору)	37-40	16	0-20
	Всего по модулю 2:			48		0-60
	ИТОГО:			72		0-100

Разделы дисциплины и междисциплинарные связи с обеспечиваемыми (последующими) дисциплинами

№ п/п	Наименование обеспечиваемых (последующих) дисциплин	Темы дисциплины необходимые для изучения обеспечиваемых (последующих) дисциплин
№ п/п	Наименование обеспечиваемых (последующих) дисциплин	1	2	3	4
1.	Логистика	*	*		*
2.	Управление стоимостью бизнеса		*	*
3.	Бизнес-диагностика		*	*
4.	Бизнес-планирование проекта			*
5.	Управление рисками в малом бизнесе		*	*

Содержание дисциплины

1 2 3

Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

	Российской Федерации Владивостокский государственный университет... Рабочая программа учебной дисциплины «Документационное обеспечение управления персоналом» составлена в соответствии с требованиями...		Уральский институт экономики, управления и права Негосударственное аккредитованное частное образовательное учреждение высшего образования
	Институт права, экономики и управления «Финансы и кредит», «Налоги и налогообложение», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Экономика предприятий и организаций»		Российской Федерации Владивостокский государственный университет... Ооп по направлению подготовки 080400. 68 Управление персоналом, профиль подготовки Кадровый менеджмент на базе фгос впо
	Высшего профессионального образования «московский институт государственного... Ноу впо «Московский институт государственного управления и права» (далее – Институт), а также определяет перечень вступительных испытаний...		Российской Федерации Владивостокский государственный университет... Рабочая программа учебной дисциплины «Трудовое право» составлена в соответствии с требованиями ооп: 080400. 68 «Управление персоналом»,...
	Правила приема в моу впо «Институт права и экономики» по программам... Федерации (далее – граждане, лица, поступающие, абитуриенты), иностранных граждан, лиц без гражданства, в том числе соотечественников...		Протокол № от 2012г. Председатель совета Багреева Е. Г. Кафедра Национальной... Филиал ноу впо "санкт-петербургский институт внешнеэкономических связей, экономики и права" в г. Дзержинске
	Институт права, экономики и управления И. И. Огородникова Специальные налоговые режимы: Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для бакалавров направления 080100....		Институт права, экономики и управления И. И. Огородникова Налоги и налогообложение: Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для бакалавров направления 081100. 62...
	Учебно-методический комплекс по модулю кв2 «Корпоративная социальная... Составитель: кандидат юридических наук Крайнов В. И., доцент кафедры государственного управления, административного и муниципального...		Институт права экономики и управления Т. И. Данкина Финансовый менеджмент: Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для бакалавров направления 080100. 62 «Экономика»....
	Институт права экономики и управления Т. Г. Усанова Финансовый рынок: Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для бакалавров направления 080100. 62 «Экономика»....		Программа дополнительного образования для младшего школьного возраста... Директор Чистопольского филиала чоу впо институт экономики, управления и права (г. Казань), кандидат педагогических наук, доцент
	Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики» Тюменской области «Тюменская государственная академия мировой экономики, управления и права»		Российской Федерации Владивостокский государственный университет... Рабочая программа учебной дисциплины «Развитие трудового законодательства и его роль в управлении персоналом» составлена в соответствии...

Школьные материалы