Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки





НазваниеРабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки
страница2/6
Дата публикации01.07.2015
Размер0.71 Mb.
ТипРабочая программа
100-bal.ru > Право > Рабочая программа
1   2   3   4   5   6

Место дисциплины в структуре ООП бакалавриата






Данная дисциплина (модуль) «Основы управления персоналом» - неотъемлемая базовая часть профессионального цикла (Б.3) ФГОС ВПО по направлению подготовки 081100.62 Государственное и муниципальное управление (квалификация «бакалавр»). Дисциплина (модуль) изучается на 3 курсе в 5 семестре.

Программа дисциплины строится на предпосылке, что студенты владеют знаниями по следующим учебным дисциплинам: «История», «Социология», «Политология», «Экономическая теория», «Основы права», «История государственного управления», «Теория управления», «Социальная психология», «Институциональная экономика».

Учебная дисциплина «Основы управления персоналом» дает знания, умения и владения, которые составляют методологическую и теоретическую основу для следующих дисциплин:

  • «Социальная политика» ПК-16: знать основное содержание стратегии государства, целенаправленной деятельности по выработке и реализации решений, непосредственно касающихся человека, его положения в обществе; уметь ставить цели и формулировать задачи, связанные с реализацией профессиональных функций; владеть навыками оценки экономических и социальных условий осуществления государственных программ в социальной сфере.

  • «Занятость населения, ее регулирование» ПК-8: знать принципы целеполагания, виды и методы планирования; уметь анализировать внешнюю и внутреннюю среду организации, выявлять ее ключевые элементы и оценивать их влияние на занятость населения; владеть навыками оценки экономических и социальных условий осуществления государственных программ занятости населения.



  1. Объем дисциплины (модуля) в зачетных единицах с указанием количества академических часов, выделенных на контактную работу обучающихся с преподавателем (по видам занятий) и на самостоятельную работу обучающихся






Общая трудоемкость (объем) дисциплины (модуля) составляет 4 зачетных единицы (ЗЕ), 144 академических часа.

3.1. Объём дисциплины (модуля) по видам учебных занятий часах)





Объём дисциплины

Всего часов

Для очной формы обучения

Общая трудоемкость дисциплины

144

Контактная работа обучающихся с преподавателем (по видам учебных занятий) (всего)

72,65

Аудиторная работа (всего):

72

в том числе:




Лекции (в том числе в интерактивной форме)

36/6

Семинары, практические занятия (в том числе в интерактивной форме)

36/16

Практикумы

-

Лабораторные работы

-

Внеаудиторная работа (всего):

0,65

В том числе, индивидуальная работа обучающихся с преподавателем:




Курсовое проектирование

-

Групповая, индивидуальная консультация и иные виды учебной деятельности, предусматривающие групповую или индивидуальную работу обучающихся с преподавателем

0,65

Творческая работа (эссе)

-

Самостоятельная работа обучающихся (всего)

36

Вид промежуточной аттестации обучающегося:




Экзамен (5 семестр)

36


1   2   3   4   5   6

Похожие:

Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа дисциплины Мотивация и стимулирование трудовой...
Б 3 уц ооп. Данный курс, находясь в системе наук об управлении, объединяет основы теории управления, управление персоналом организации,...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа учебной дисциплины Основная образовательная программа...
Рабочая программа предназначена для студентов направления подготовки Управление персоналом очной формы обучения
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconМетодические указания для организации самостоятельной работы по дисциплине...
Персонал предприятия как объект управления. Место и роль управления персоналом в системе управления предприятием. Принципы управления...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconУчебно-методический комплекс дисциплины оценка экономической и социальной...
Управления персоналом» разработан для студентов 2 курса по направлению 080400. 68 «Управление персоналом» в соответствии с требованиями...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРоссийской Федерации Владивостокский государственный университет...
Рабочая программа учебной дисциплины «Документационное обеспечение управления персоналом» составлена в соответствии с требованиями...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРоссийской Федерации Владивостокский государственный университет...
Рабочая программа учебной дисциплины «Развитие трудового законодательства и его роль в управлении персоналом» составлена в соответствии...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа учебной дисциплины Основная образовательная программа...
Рабочая программа учебной дисциплины «Основы безопасности труда» составлена в соответствии с требованиями ооп: 080400. 62 Управление...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа Учебной дисциплины управление персоналом для направления...
Изучение дисциплины базируется на таких курсах, как «Экономическая теория», «Теория организации и организационное поведение», «Основы...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа дисциплины (модуля) Основы кадровой политики и...
Цель дисциплины формирование у студентов системы знаний о роли и месте кадровой политики в организации. Овладение методами измерения...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа дисциплины Основы социологии и политологии Направление...
Автономная некоммерческая организация среднего профессионального образования «Ставропольский колледж экономики и дизайна»
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа учебной дисциплины теоретические основы автоматизированного управления
Для изучения дисциплины «Теоретические основы автоматизированного управления» студентам необходимо обладать знаниями, умениями и...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconПрограмма дисциплины «трудовые споры. Медиация в разрешении индивидуальных...
Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и обучающихся по магистерской программе...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа учебной дисциплины экономическая теория 1 Направление...
Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа учебной дисциплины Основная образовательная программа...
Рабочая программа учебной дисциплины «Основы кадровой политики и кадрового планирования» составлена в соответствии с требованиями...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconРабочая программа учебной дисциплины основы теории управления
Дисциплина «Основы теории управления» относится к циклу профессиональных дисциплин, базовая часть. Для изучения дисциплины «Основы...
Рабочая программа дисциплины б. 10 Основы управления персоналом Направление подготовки iconУчебно-методический комплекс дисциплины корпоративная социальная...
Управление персоналом (квалификация (степень) «магистр»), утверждённого приказом Министерства образования и науки Российской Федерации...


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск