Литвинюк А. А. Организационное поведение : учебник для бакалавров : [учеб. пособие для студ. вузов, обуч. по спец. "Коммерция" и др.] / Литвинюк А. А. ; Рос. гос. торгово-экон. ун-т. - М. : Юрайт, 2012.
Дополнительная культура.
Гибсон Дж., Иванцевич Дж., Доннелли Дж. Организации: поведение, структура, процессы .- М.: Инфра-М, 2000.
Занковский А.Н. Организационная психология. – М., 2000.
Морозова Г. Психологическое сопровождение организации и персонала.- Спб., 2006.
Занятие № 2
Тема: «Понятие и структура организационной культуры»
Вопросы для обсуждения:
Понятие организации. Культура человека и культура организации.
Сущность феномена организационной культуры в интерпретации зарубежных и отечественных авторов.
Виды культуры организации, их специфика. Организационная культура и корпоративная культура.
Основные подходы в определении структуры организационной культуры. Уровни организационной культуры (Э. Шейн). Элементы культуры производства (А.А. Погорадзе).
Организационные структуры управления и организационная культура.
Задания для самостоятельной работы:
Написание эссе на тему: «Характеристика субъективной организационной культуры учреждения, в котором я работаю».
Методические рекомендации по изучению темы
Проанализировать понятие организации. Сравнить феномены культуры человека и культуры организации. Рассмотреть сущность феномена организационной культуры в интерпретации зарубежных и отечественных авторов, виды культуры организации, их специфику. Найти общее и различное в понятиях «организационная культура» и «корпоративная культура». Определить основные подходы в определении структуры организационной культуры, выделить уровни организационной культуры (Э. Шейн), элементы культуры производства (А.А. Погорадзе). Вычленить организационные структуры управления и организационной культуры. Написать эссе на тему: «Характеристика субъективной организационной культуры учреждения, в котором я работаю».
Основная литература.
Литвинюк А. А. Организационное поведение : учебник для бакалавров / Литвинюк
А. А. ; Рос. гос. торгово-экон. ун-т. - М. : Юрайт, 2012. Капитонов Э. А. Корпоративная культура : теория и практика / Капитонов Э. А., Зинченко Г. П., Капитонов А. Э. - М. : Альфа-Пресс, 2005.
Персикова Т. Н. Корпоративная культура / Персикова Т. Н. - М. : Логос, 2011.
Дополнительная культура.
Артюхина Л. В. Корпоративный кодекс - инструмент развития организационной культуры / Артюхина Л. В.// Социально-гуманитарные знания. - 2012. - № 2. - С. 290-296.
Бекарев А. М. Организационная культура как многомерный феномен /Бекарев А. М., Пак Г. С.// Личность. Культура. Общество. - 2010. - Т. XIII, Вып.2 (63-64). - С.120-126.
Линчевский Э.Э. Мастерство управленческого общения / Линчевский Э.Э. - Спб: Питер, 2002.
Занятие № 3
Тема: «Содержание организационной культуры и ее типы»
Вопросы для обсуждения:
Характеристики организационной культуры.
Содержание отношений организационной культуры.
Субкультуры организации.
Виды организационных контркультур.
Задания для самостоятельной работы:
Составление библиографического списка на тему: «Организационная культура».
Методические рекомендации по изучению темы
Дать характеристику организационной культуры, содержание отношений организационной культуры. Описать субкультуры организации, виды организационных контркультур. Составить библиографический список на тему: «Организационная культура».
Основная литература.
1.Веснин В. Р. Теория организации : учебник [для студентов вузов] / Веснин В. Р.
- М. : Проспект, 2013.
Виханский О.С, Наумов А.И. Менеджмент / Виханский О.С, Наумов А.И..- М.: Экономист, 2004.
Иванова Т. Ю. Теория организации : [учебник для студ. вузов, обуч. по спец. "Менеджмент организации" ] / Иванова Т. Ю., Приходько В. И. - М. : КноРус, 2010.
|
