Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации»





НазваниеПрограмма повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации»
страница6/12
Дата публикации09.04.2015
Размер1.06 Mb.
ТипПрограмма
100-bal.ru > Право > Программа
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12

2. Самооценка компетентности в управлении человеческими ресурсами

1.1. Компетентность в оценке направлений управления развитием учреждения:

понимаю цели, задачи, основные этапы и технологии управления развитием учреждения;






знаю и умею применять в деятельности систему показателей эффективности управления развитием учреждения;




формирую политику в области управления развитием учреждения, определяю стратегию ее реализации;




знаю роль и значение фактора управления человеческими ресурсами в управлении развитием учреждения;




знаю роль и значение фактора умелого достижения результатовв управлении развитием учреждения;




знаю роль и значение самоорганизации (профессионального саморазвития, умения принимать решения)в управлении развитием учреждения;




знаю роль и значение лидера (лидерства) в управлении развитием учреждения.




1.2. Компетентность в создании и реализации программы развития учреждения:

знаю и умею организовать проектирование программы развития учреждения, включающую перечень процессов, сориентированных на стратегические цели программы, показатели и индикаторы оценки достижения цели; организационную структуру управления и план-график реализации программы







знаю и умею организовать реализацию программы развития учреждения, добиваться достижения целевых показателей программы, соблюдая план-график ее реализации.




Средний балл уровня развития компетентности*








Компетентности

и характеристики их проявления

Оценка

(1-5 баллов)

Обоснование оценки качественно-количественными показателями, принятыми в Вашем образовательном учреждении

2.1. Компетентность в управлении развитием кадрового ресурса:

понимаю цели, задачи, основные этапы и технологии управления человеческим ресурсом;







знаю и умею применять в деятельности систему показателей эффективности управления развитием кадрового ресурса учреждения;




добиваюсь обеспеченности образовательного процесса кадрами, квалификации которых соответствуют занимаемым должностям;




владею методиками и технологиями отбора и оценки кадров для учреждения, планирования их профессиональной карьеры;




обеспечиваю действенность системы мотивации, морального и материального поощрения персонала за деятельность по улучшению качества.




2.2. Компетентность в командообразовании:

понимаю цели, задачи, основные этапы и технологии управления формированием стратегической команды учреждения;






знаю и умею применять в деятельности систему показателей эффективности командообразования;




вдохновляю членов команды; организую оценку и самооценку результатов работы членов команды; оказываю поддержку по стратегическим вопросам качества образования, проектов;




умею работать в составе команды,координировать свои действия с деятельностью коллег, готов к открытому и конструктивному обмену мнениями.




Средний балл уровня развития компетентности*







3. Самооценка компетентности в достижении результатов


Компетентности

и характеристики их проявления

Оценка

(1-5 баллов)

Обоснование качественно-количественными показателями, принятыми в Вашем образовательном учреждении

3.1. Компетентность в позиционировании учреждения в социуме:

знаю и умею применять в деятельности систему показателей эффективности позиционирования учреждения в образовательной сети, социуме;







понимаю цели, задачи, основные этапы и технологии позиционирования учреждения;




добиваюсь действенности в ОУ органов об-щественного управления, отражающих инте-ресы обучающихся и их родителей (их участие в принятии управленческих решений), институтуализации их деятельности;




использую формы и методы обеспечения доступности открытости информации о деятельностиобразовательногоучреждения,включаявыступления в средствах массовой информации, создание сайтов в сетиИнтернет, проведение социологических опросов, дней открытых дверей и др.




3.2. Экономическая мобильность:

понимаю цели, задачи, основные этапы и технологии развития экономической самостоятельности и мобильности учреждения, повышения уровня эффективности его деятельности;






знаю и умею применять в деятельности систему показателей эффективности развития экономической самостоятельности и мобильности учреждения;




владею знанием и средствами нормативного правового обеспечения предоставления платных образовательных услуг;




для обеспечения деятельности образовательного учреждения привлекаю дополнительные источники финансирования;




не допускаю неэффективного использования имущества и средств, выделенных на содержание учреждения и обеспечение учебно-воспитательного процесса.




Средний балл уровня развития компетентности*







4. Самооценка компетентности в области самоорганизации


Компетентности

и характеристики их проявления

Оценка

(1-5 баллов)

Обоснование оценки качественно-количественными показателями, приняты ми в Вашем образовательном учреждении

4.1. Компетентность в профессиональном саморазвитии:

знаю и умею применять в деятельности систему показателей эффективности профессионального саморазвития;







способен к опережающему образованию в области управления образовательным учреждением;




владею культурой работы с информацией и информационными источниками различного типа;




умею ставить цели, планировать свою деятельность, ответственно относиться к здоровью, полноценно использовать личностные ресурсы.




4.2. Компетентность в принятии решений:

знаю и умею применять в деятельности систему показателей эффективности принятия решения;







владею технологией принятия управленческого решения и нормативного правового обеспечения его реализации на уровне учреждения;




принимаю управленческие решения на основе нормативных и правовых актов, информации о реальном состоянии, о планируемых к конкретному сроку результатах;




обеспечиваю соответствие деятельности образовательного учреждения законодательству Российской Федерации в области образования (отсутствие нарушений законодательства РФ);




организую коллективное принятие решений на основе делегирования части своих полномочий коллегам и коллективного обсуждения принимаемых стратегических решений.




Средний балл уровня развития компетентности*






1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12

Похожие:

Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconПояснительная записка рабочая программа по биологии разработана в...
Федеральным законом от 29. 12. 2012 №273-фз «Об образовании в Российской Федерации»
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconРабочие программы разработаны в соответствии с: Федеральным законом...
Федеральным законом от 29. 12. 2012 №273-фз «Об образовании в Российской Федерации»
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconИнструкция разработана в соответствии: с Федеральным законом "Об...
Целью инструкции является нормативно-правовое обеспечение порядка разработки и оформления календарно тематических планов
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconПояснительная записка Начальное общее образование (1-4 классы) 1
Образовательная программа разработана в соответствии с Новым Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» №273-фз...
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconРешение Ученого совета фгбоу впо «рэу им. Г. В. Плеханова»
Настоящие Правила подготовлены в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 29 декабря 2012 г. №273-фз «Об образовании...
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconПротокол №4
Настоящие Правила внутреннего распорядка учащихся разработаны в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. №273-фз...
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconРабочая программа курса «Изобразительное искусство»
Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» от 29. 12. 2012 г. №273-фз
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconУтверждено на заседании Ученого совета университета
Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации»
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconРабочая учебная программа курса «Обществознание»
Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» от 29 декабря 2012 года №273-фз
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconРабочая программа по предмету «Основы военной службы», 7 класс
Федеральным законом Российской Федерации от 29 декабря 2012 г. N 273-фз «Об образовании»
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
Настоящие правила внутреннего распорядка для учащихся(далее Правила) разработаны в соответствии с уставом школы( далее Школа), в...
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconПояснительная записка Рабочая учебная программа по истории разработана...
Федеральный закон Российской Федерации от 29. 12. 2012, №273-фз «Об образовании в Российской Федерации»
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconПояснительная записка Рабочая учебная программа по истории разработана...
Федеральный закон Российской Федерации от 29. 12. 2012, №273-фз «Об образовании в Российской Федерации»
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» icon1. Общее положение
В соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года №273-фз «Об образовании в Российской Федерации», Уставом школы, в школе...
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconПоложение о формах промежуточной аттестации обучающихся краевого государственного автономного
Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» от 29. 12. 2012 г. №273-фз
Программа повышения квалификации разработана в соответствии с Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации» iconПротоколом заседания Профсоюзного Директор моу удельнинская
Федеральным законом от 29. 12. 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации», Конституцией Российской Федерации, Трудовым...


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск