Тест по дисциплине «основы менеджмента». Ч. 2, Для 2, 3, 4 курсов делегирование полномочий в теории менеджмента является составной частью процесса
Скачать 47.38 Kb.
|
| ТЕСТ ПО ДИСЦИПЛИНЕ «ОСНОВЫ МЕНЕДЖМЕНТА». Ч. 2, ДЛЯ 2, 3, 4 КУРСОВ Делегирование полномочий в теории менеджмента является составной частью процесса... а)деконцентрации б)концентрации в)централизации г)децентрализции Идеи теории мотивации А.Маслоу больше всего связаны с … - общими потребностями сотрудника - производительностью сотруднике - надеждами сотрудника на материальное вознаграждение - желанием сотрудника сократить объем работы Письменное или устное распоряжение руководителя, направленное на решение конкретной задачи, носящее характер предписания, называется в менеджменте… - рекомендации - приказ - управленческое решение Термин «власть» в теории менеджмента обозначает… - возможность награждать и наказывать подчиненных -возможность влиять на поведение других лиц - возможность принятия решений Согласно теории менеджмента полномочия бывают… - обязательными - ситуационными -линейными Какие полномочия относятся к аппаратным: - параллельные блокирующие - распорядительные - командные Какие полномочия образуют скалярную цепь команд: - аппаратные - координирующие - экспертные -линейные -консультационные Какие полномочия относятся к линейным: - согласования - приказы - функциональные Родоначальником классической одномерной теории стилей является: -К.Левин -Лайкерт -Блейк, Моутон -МакГрегор При каком стиле руководитель больше опирается на полномочия -административном -либеральном -инструментальном Какой из классических стилей дает больший эффект по производительности труда -социальный - административный - демократический Какой из классических стилей наиболее приемлем при сложных работах, требующих большого объема знаний и навыков у работников - демократический - либеральный - административный Кому принадлежит выделение инструментального стиля и стиля, ориентированного на социальные отношения - К.Левину - Лайкерту - Блейку - Моутону - МакГрегору Как называется совокупность методов и способов воздействия на подчиненных - стиль руководства - цель управления - миссия организации - характер менеджера - личность руководителя Кому принадлежит разработка теории организации «Х» и «У» - Тейлор - Герцберг - Файоль - Мак-Грегор Кому принадлежит разработка теории организации z - Герцберг - Файоль - Мак- Грегор - Оучи Основой административного стиля является теория организации: - «Х» - «У» - «Z» Полномочия руководителя службы персонала относятся к: - линейным полномочиям - аппаратным полномочиям Функциональные полномочия главного бухгалтера относятся к: - линейным полномочиям - аппаратным полномочиям Полномочия начальника отдела сбыта относятся к: - линейным полномочиям - аппаратным полномочиям Полномочия первого заместителя генерального директора относятся к: - линейным полномочиям - аппаратным полномочиям Создателями управленческой решетки стилей руководства являются: - Маслоу и Мэйо - Мак-Грегор и Герцберг - Блейк и Моутон Какая из теорий относится к содержательным теориям мотивации: - теория ожидания врума - теория фидлера - теория иерархии потребностей маслоу К достоинствам демократического стиля относится: - большая производительность труда - мотивация персонала Какой из стилей более ориентирован на производственные задачи: - инструментальный стиль - социальный стиль Какой из стилей ориентирован на создание благоприятного климата в трудовом коллективе: -социальный стиль - инструментальный стиль На чем основана административная власть: - должности - авторитете - традиции - ресурсах Основами власти являются: - должность - связи - безупречный имидж - влияние вышестоящих начальников Основами власти являются: - ресурсы - связи - безупречный имидж - влияние вышестоящих начальников Одним из видов власти является: - реальная власть - информационная власть - власть авторитета является Власть основанная на должностных полномочиях является: - реальной властью - формальной властью Преимуществом централизации является: - рост мотивации персонала - способность к мобилизации ресурсов - рост удовлетворенности трудом Преимуществом децентрализации является: - рост мотивации персонала - способность к мобилизации ресурсов - рост производительности труда Современные стили руководства являются: - одномерными - многомерными ситуационными К процессуальным теориям мотивации относится: - теория иерархии потребностей Маслоу - теории Мак- Грегора - теория ожидания Врума Потребность в общении относится к: - мотивам - стимулам Условия труда и зарплата относятся к: - мотивам - стимулам В управленческой решетке Блейка и Моутона стиль 9.1. относится к: - инструментальному стилю - социальному стилю - к примитивному стилю В управленческой решетке Блейка и Моутона стиль 1.1. относится к: - инструментальному стилю - социальному стилю - к примитивному стилю |
Добавить документ в свой блог или на сайт
Похожие:
 | Сто алтгту 14. 62 2433. 2012 Приложение в силлабус (памятка) Тема Общая теория управления. Функции и методы менеджмента. Основные понятия менеджмента. Развитие и становление менеджмента. Развитие... | | Российской Федерации Государственное образовательное учреждение высшего... ... |
 | Курсовая работа По учебной дисциплине «Основы отраслевого менеджмента» «Основы отраслевого менеджмента» Выдано студенту (студентке) Иваненко Михаилу группы 3302 12ПМ | | Темы курсовых работ по дисциплине «основы менеджмента» Понятие менеджмента.... Глобальные стратегии конкуренции (минимизации издержек, дифференциации, фокусирования, инноваций, оперативного реагирования) |
| Методические указания к практическим занятиям по дисциплине «основы менеджмента» Практическое занятие 13. Тема: Коммуникации в управлении, основы переговорного процесса | | Самарский государственный архитектурно-строительный университет Примерный перечень курсовых работ по основам менеджмента (для направления «Менеджмент» по теории менеджмента) 6 |
| Учебно-методический комплекс для студентов по дисциплине «Этика» Целью учебной дисциплины является изучение истории и теории этики, процесса исторического развития морали и ее современного состояния,... | | Методические указания по дисциплинам, в которых затрагиваются вопросы темы Примерный перечень курсовых работ по основам менеджмента (для направления «Менеджмент» по теории менеджмента) 6 |
| Учебно-методический комплекс по дисциплине основы менеджмента Учебно-методический комплекс «Основы менеджмента» составлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта... | | Контрольная работа Зачет по дисциплине «Организация предпринимательской деятельности» «Основы экономической теории», «Основы менеджмента», «Маркетинг», «Основы предпринимательства», Экономика предприятия». Курс призван... |
| Программа учебной дисциплины основы менеджмента для бакалавров по... «Основы менеджмента» для бакалавров по направлению подготовки «Юриспруденция» 030900 [Текст] / «Государственный университет управления»,... | | Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах... Стратегическое управление инновациями является составной частью инновационного менеджмента и решает вопросы планирования и реализации... |
| Программа по формированию навыков безопасного поведения на дорогах... Итоговый междисциплинарный экзамен на факультете менеджмента ниу вшэ – Пермь является составной частью государственной аттестации... | | Российской федерации государственное образовательное учреждение высшего... Примерный перечень курсовых работ по основам менеджмента (для направления «Менеджмент» по теории менеджмента) 6 |
| Рабочая программа по факультативу ф банковский маркетинг Целью освоения дисциплины является дать знания теории и практики маркетинга применительно к деятельности банка и навыки реализации... | | Учебно-практическое пособие Дисциплина : «Менеджмент» Тема «История... Целью данного пособия является ознакомление студентов с историей возникновения и развития менеджмента; отличительными чертами основных... |
