Скачать 1.69 Mb.
|
II. Должностные обязанности сторожа школы Сторож школы выполняет следующие обязанности: 2.1. проверяет целостность охраняемого объекта (замков и других запорных устройств; наличия пломб, противопожарного инвентаря; исправности сигнализации, телефонов, освещения) совместно с представителем администрации или сменяемым сторожем; 2.2. совершает наружный и (или) внутренний обход охраняемого объекта не менее трех раз за смену; 2.3. при выявлении неисправностей (взломанные двери, окна, замки, отсутствие пломб и печатей и др.), не позволяющих принять объект под охрану, докладывает об этом лицу, которому он подчинен, представителю администрации и дежурному по отделению милиции и осуществляет охрану следов преступления до прибытия представителей милиции; 2.4. при возникновении пожара на объекте поднимает тревогу, извещает пожарную команду и дежурного по отделению милиции, принимает меры по ликвидации пожара; 2.5. производит прием и сдачу дежурства, с соответствующей записью в журнале; III. Права сторожа школы 3.1. Сторож школы имеет право: 3.1.1. на выделение и оборудование караульного помещения; 3.1.2. на получение спецодежды по установленным нормам; IV. Ответственность сторожа школы Сторож школы несет ответственность: 4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Правил внутреннего трудового распорядка, законных приказов и распоряжений администрации предприятия и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, сторож несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. 4.2. Сторож несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством. V. Взаимоотношения сторожа школы. Связи по должности Сторож школы: 5.1. работает в режиме нормированного рабочего дня (без права сна) по графику, составленному и утвержденному директором учреждения; 5.2. проходит инструктаж по технике безопасности и пожарной безопасности под руководством заместителя директора по АХЧ; С инструкцией ознакомлены: Муниципальное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №55 Согласовано: Утверждено: Председатель профкома директор школы _________ С.С. Рыбакова _________ Т.А. Кузьменко «___» ________ 200___ г. Пр. № ______от «___» _____ 200__г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ уборщицы служебных помещений ДИ-30-09 1.Общее положение 1.1. Уборщица служебных помещений назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности рабочего его обязанности могут быть возложены на других сотрудников младшего обслуживающего персонала временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.
2.Функции Основными направлениями деятельности уборщицы служебных помещений является поддержание санитарного состояния закрепленных помещений на уровне требований СЭС. 3. Должностные обязанности Уборщица служебных помещений выполняет следующие должностные обязанности: 3.1 .Осуществляет:
4. Права Уборщица служебных помещений имеет право в пределах своей компетенции:
5. Ответственность
6. Взаимоотношения. Связи по должности. Уборщица служебных помещений:
Заместитель директора по учебно-воспитательной работе ______________ «____»___________ 200__ год С инструкцией ознакомлены: Муниципальное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №55 Согласовано: Утверждено: Председатель профкома директор школы _________ С.С. Рыбакова _________ Т.А. Кузьменко «___» ________ 200___ г. Пр. № ______от «___» _____ 200__г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ учителя ДИ-08-09 I. Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристики учителя, утвержденной приказом Министерства образования Российской Федерации и Государственного комитета Российской Федерации по высшему образованию от 31 августа 1995 года № 463/1 268 по согласованию с Минтруда России (постановление № 46 от 17. 08. 95) «Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик (требований) по должностям работников учреждений образования, объемных показателей по отнесению учреждений образования к группам по оплате труда руководителей». 1.2. На должность учителя назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование (без предъявления требований к стажу работы; стаж педагогической работы: от 2 до 5 лет; от 5 до 10 лет; свыше 10 лет) или высшее профессиональное образование (без предъявления требований к стажу работы; стаж педагогической работы: от 2 до 5 лет; от 5 до 10 лет; от 10 до 20 лет; свыше 20 лет). 1.3. Назначение на должность учителя и освобождение от нее производится приказом директора учреждения. 1.4. Учитель должен знать: 1.4.1. Законы РФ, постановления и решения Правительства РФ и органов управления образованием по вопросам образования. 1.4.2. Конституцию Российской Федерации. 1.4.3. Конвенцию о правах ребенка. 1.4.4. Основы общетеоретических дисциплин в объеме, необходимом для решения педагогических, научно-методических и организационно-управленческих задач. 1.4.5. Педагогику, психологию, возрастную физиологию, школьную гигиену. 1.4.6. Методику преподавания предмета и воспитательной работы. 1.4.7. Программы и учебники. 1.4.8. Требования к оснащению и оборудованию учебных кабинетов и подсобных помещений. 1.4.9. Средства обучения и их дидактические возможности. 1.4.10. Основные направления и перспективы развития образования и педагогической науки. 1.4.11. Основы права, научной организации труда. 1.4.12. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты. 1.5. Учитель подчиняется непосредственно директору учреждения и его заместителям по учебно-воспитательной работе и воспитательной работе. 1.6. На время отсутствия учителя (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора учреждения. Данное лицо, приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей. II. Должностные обязанности учителя Учитель: 2.1. Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета; 2.2. Способствует формированию общей культуры личности, осознанному выбору и последующему освоению учебной программы; 2.3. Реализует образовательную программу; 2.4. Использует разнообразные приемы, методы и средства обучения; 2.5. Обеспечивает уровень подготовки учащихся по своему предмету не ниже требований образовательного стандарта»: 2.6. Соблюдает права и свободы обучающихся, определенные Уставом школы; 2.7. Участвует в деятельности методического объединения школы; 2.8. Систематически повышает свою квалификацию, не реже одного раза в пять лет проходит курсы повышения квалификации при Ивановском ИПК и ППК; 2.9. Осуществляет связь с родителями; 2.10. Выполняет правила и нормы охраны груда, техники безопасности и противопожарной защиты; 2.11. Обеспечивает охрану жизни и здоровья, учащихся в период образовательного процесса. 2.12. Учитель высшей квалификационной категории: - осуществляет оптимальный отбор методов, средств, форм обучения или самостоятельно разраба- тывает, апробирует и успешно применяет педагогические технологии (их элементы), которые могут быть рекомендованы к распространению; - создает условия для реализации творческих возможностей учащихся, владеет и применя- ет в практике деятельности исследовательские и опытно-экспериментальные методы обучения, приемы организации самообразования учащихся, управления и прогнозиро- вания развития педагогического процесса; - обеспечивает высокий уровень подготовки учащихся по своему предмету в области; - отвечает всем требованиям первой квалификационной категории, а также, сверх того, должен знать новейшие достижения педагогической науки и практики в области своего предмета; 2.13. Учитель первой квалификационной категории в процессе работы: - применяет современные педагогические технологии, элементы технологий педагогики развития личности; - проводит отбор содержания, методов и форм образовательного процесса с учетом психологических особенностей учащихся; - решает педагогические задачи с учетом развития, способностей детей, в том числе пу- тем применения профильных и разно уровневых программ; - обеспечивает по своему предмету высокий уровень подготовки учащихся в городе; - отвечает всем требованиям второй квалификационной категории, а также, сверх того, должен знать основы технологий индивидуализации образовательного процесса, совре- менные методы психолого-педагогической диагностики, базовый компонент содержа- ния преподаваемого предмета и смежных с ним дисциплин; 2.14. Учитель второй квалификационной категории обеспечивает высокий уровень подготовки учащихся в школе, отвечает всем требованиям должности «учитель» и применяет в процессе работы: - широкий набор методов, приемов и средств обучения, обеспечивающий вариативность образовательного процесса; - элементарные методы и средства педагогической диагностики; - основные формы дифференциации учащихся; - основные методы формирования и развития познавательной и коммуникативной куль- туры учащихся; 2.15. Учитель дополнительно должен знать: - основы валеологии; - содержание базового компонента преподаваемого предмета; 2.16. Учитель должен знать: 2.16.1. Конституцию Российской Федерации; 2.16.2. Законы Российской Федерации и Ивановской области, решения Правительства Российской Федерации и Ивановской области, администрации г. Иванова, федеральных, региональных и муниципальных органов управления образованием; 2.16.3. Конвенцию о правах ребенка; 2.16.4. Основы общетеоретических дисциплин в объеме, необходимом для решения педагогических, научно-методических и организационно-управленческих задач; 2.16.5. Педагогику, психологию, возрастную физиологию, школьную гигиену. методику преподавания предмета и воспитательной работы, программы и учебники; 2.16.6. Требования к оснащению и оборудованию учебных кабинетов и подсобных помещений; 2.16.7. Средства обучения и их дидактические возможности; 2.16.8. Основные направления и перспективы развития образования и педагогической науки; 2.16.9. Основы права, научной организации труда; 2.16.10. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; Оплата труда учителя производится в соответствии с образованием и стажем педагогической работы в размерах, установленных ETC. III. Права учителя Учитель вправе: 3.1. Знакомиться с проектами решений руководства учреждения, касающихся его деятельности. 3.2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства учреждения предложения по улучшению деятельности учреждения и совершенствованию методов работы; замечания по деятельности работников учреждения; варианты устранения имеющихся в деятельности учреждения недостатков. 3.3. Запрашивать лично или по поручению руководства учреждения от структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей. 3.4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя учреждения). 3.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав. IV. Ответственность учителя |
Должностная инструкция руководителя службы документационного обеспечения управления (доу) Ать деятельность работников, т е вашу деятельность и деятельность сотрудников, которыми вы руководите. Должностная инструкция является... | Должностная инструкция зав кабинетом | ||
Должностная инструкция преподавателя-организатора обж «средняя общеобразовательная школа бильтой-юртовского с/П» гудермесского муниципального района | Приказ №83-Д/3 от 06. 12. 2011г. Должностная инструкция учителя начальных классов Конституцию рф; законы рф, решения Правительства РФ и органов управления образованием по вопросам образования; Конвенцию о правах... | ||
Приказ № от 2011г. Требования к учителю-предметнику Должностная инструкция... Подготовка учителей и учащихся к проведению внутришкольной олимпиады по географии | Должностная инструкция учителя начальных классов общие положения Учитель школы назначается и освобождается от работы приказом директора школы из числа лиц, имеющих высшее или среднее специальное... | ||
Методические рекомендации для школ, подключаемых к сети Интернет... Должностная инструкция ответственного за работу «точки доступа к Интернету» в школе | Должностная инструкция Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 31 августа 1995 года №463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда... | ||
Должностная инструкция Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 31 августа 1995 года №463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда... | Законом РФ "Об образовании" Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании трудового договора с заместителем директора школы по учебной... | ||
Должностная инструкция мастера производственного обучения Разработана на основании типового положения об учреждении начального профессионального образования от 14. 07. 2008 г., квалификационной... | Должностная инструкция директора кондитерской Начинающий предприниматель, особенно выходец не из пищевой промышленности, может и не владеть полной информацией о данных процессах.... | ||
Должностная инструкция Типовое положение об общеобразовательном учреждении, Типовое положении об образовательном учреждении для детей дошкольного и младшего... | Должностная инструкция зубного техника На должность зубного техника высшей квалификационной категории назначается лицо, имеющее среднее медицинское образование по специальности... | ||
Должностная инструкция заместителя директора по учебно-воспитательной работе 1 Заместителя директора его обязанности могут быть возложены на других заместителей директора или учителей из числа наиболее опытных... | Инструкция по взаимодействию и технология работы Данная Инструкция является нормативным документом, и выполнение предписанных ею операций для членов экипажа обязательно |