Должностная инструкция
Скачать 1.69 Mb.
|
III. Права педагога-психолога Педагог-психолог вправе: 3.1. Знакомиться с проектами решений руководства учреждения, касающихся его деятельности. 3.2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства учреждения предложения по улучшению деятельности учреждения и совершенствованию методов работы; замечания по деятельности работников учреждения; варианты устранения имеющихся в деятельности учреждения недостатков. 3.3. Запрашивать лично или по поручению руководства учреждения от структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей. 3.4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя учреждения). 3.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав. IV. Ответственность педагога-психолога Педагог-психолог несет ответственность: 4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации. 4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации. 4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации. «___» _____________200__ г. С инструкцией ознакомлены: Муниципальное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №55 Согласовано: Утверждено: Председатель профкома директор школы _________ С.С. Рыбакова _________ Т.А. Кузьменко «___» ________ 200___ г. Пр. № ______от «___» _____ 200__г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ рабочего по обслуживанию и текущему ремонту здания ДИ-32-09 1. Общее положение
2. Функции Основными направлениями деятельности рабочего являются: - периодический осмотр технического состояния здания школы, ее оборудования и механизмов, поддержание их в рабочем состоянии и в соответствии с требованиями СЭС. 3. Должностные обязанности. Рабочий выполняет следующие должностные обязанности: 3.1. Осуществляет:
- текущий ремонт и техническое обслуживание систем центрального отопления , водоснабжения , канализации, плотницкие, замена электрических ламп и прочие мелкие ремонтные работы. 4. Права Рабочий имеет право в пределах своей компетенции:
5. Ответственность
5.3. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба (в том числе морального), в связи с не исполнением своих должностных обязанностей, а также не использованием прав, предоставленных настоящей инструкцией, рабочий несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и гражданским законодательством. 6. Взаимоотношения. Связи по должности. Рабочий:
С инструкцией ознакомлен: Муниципальное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №55 Согласовано: Утверждено: Председатель профкома директор школы _________ С.С. Рыбакова _________ Т.А. Кузьменко «___» ________ 200___ г. Пр. № ______от «___» _____ 200__г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ учителя русского языка и литературы ДИ-21-09 1. Общие положения 1.1. Учитель школы назначается и освобождается от работы приказом директора школы из числа лиц, имеющих высшее или среднее специальное образование. 1.2. В своей деятельности учитель руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации «Об образовании», типовым положением «Об образовательном учреждении», указами Президента Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся; административным, трудовым и хозяйственным законодательством; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией), трудовым договором (контрактом). Учитель соблюдает Конвенцию о правах ребенка. 1.3. Учитель должен знать: - Конституцию РФ; законы РФ, решения Правительства РФ и органов управления образованием по вопросам образования; Конвенцию о правах ребёнка; - основы общетеоретических дисциплин в объёме, необходимом для решения педагогических, научно-методических и организационно-управленческих задач, педагогику, психологию, возрастную физиологию, школьную гигиену; - методику преподавания предмета и воспитательной работы; про-граммы и учебники; - требования к оснащению и оборудованию учебных кабинетов и подсобных помещений; - средства обучения и их дидактические возможности; - основные направления и перспективы развития образования и педагогической науки; - основы права, научной организации труда, техники безопасности и противопожарной защиты. 2. Должностные обязанности 2.1. Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учётом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие занятия в соответствии с расписанием в указанных помещениях. 2.2. Учитель обязан иметь тематический план работы по предмету на учебную четверть и рабочий план на каждый урок. 2.3. Отвечает за выполнение приказов «Об охране труда и соблюдении правил техники безопасности» и «Об обеспечении пожарной безопасности»: - безопасное проведение образовательного процесса; - принятие мер по оказанию доврачебной помощи пострадавшему, оперативное извещение руководства о несчастном случае; - проведение инструктажа обучающихся (воспитанников) по безопасности труда на учебных занятиях, воспитательных мероприятиях с обязательной регистрацией в классном журнале или «Журнале инструктажа учащихся по охране и безопасности труда»; - организацию изучения учащимися (воспитанниками) правил по охране труда, дорожного движения, поведения в быту и т. п.; - осуществление контроля за соблюдением правил (инструкций) по охране труда. 2.4. Ведёт в установленном порядке учебную документацию, осуществляет текущий контроль успеваемости и посещаемости обучающихся на уроках, выставляет текущие оценки в классный журнал и дневники, своевременно сдаёт администрации необходимые отчётные данные. 2.5. Работает в экзаменационной комиссии по итоговой аттестации обучающихся. 2.6. Допускает в соответствии с Уставом учреждения администрацию школы на свои уроки в целях контроля за работой. 2.7. Заменяет уроки отсутствующих учителей по распоряжению администрации. 2.8. Выполняет Устав учреждения, Коллективный договор, Правила внутреннего трудового распорядка, требования данной инструкции, а также локальные акты учреждения, приказы и распоряжения администрации учреждения. 2.9. Соблюдает права и свободы обучающихся, содержащиеся в Законе РФ «Об образовании», Конвенции о правах ребёнка. 2.10. Осуществляет связь с родителями обучающихся (или их законными представителями). 2.11. Систематически повышает свою профессиональную квалификацию. Участвует в деятельности методических объединений и других формах методической работы. 2.12. Согласно годовому плану работы учреждения принимает участие в работе педагогических советов, производственных совещаний, совещаний при директоре, родительских собраний, а также предметных секций, проводимых вышестоящей организацией. 2.13. В соответствии с графиком дежурства по школе дежурит во время перемен между уроками. Как классный руководитель периодически дежурит со своим классом по школе. Приходит на дежурство за 20 минут до начала уроков и уходит через 20 минут после их окончания. 2.14. Проходит периодически бесплатные медицинские обследования. 2.15. Соблюдает этические нормы поведения, является примером для учащихся, воспитанников. 2.16. Участвует в работе с родителями учащихся, посещает по просьбе классных руководителей собрания. 2.17. Немедленно сообщает администратору школы о несчастных случаях, принимает меры по оказанию помощи пострадавшим. 2.18. Учитель, ведущий последний урок в классе, провожает детей в гардероб и следит за порядком. 2.19. Если график питания учащихся совпадает с концом урока, то он обязан проводить класс до столовой и передать классному руководителю или осуществлять контроль самому. 2.20. Уходя из школы, смотрит и доводит до сведения учащихся изменения в расписании на следующий день. 2.21. Не позднее первого числа месяца обязан представить зам. директора график проведения контрольных и лабораторных работ на месяц. 2.22. Учителю запрещается: - изменять по своему усмотрению расписание занятий; - отменять, удлинять или сокращать продолжительность уроков (занятий) и перемен между ними; - удалять учащегося с урока; - курить в помещении школы. 2.23. При выполнении учителем обязанностей заведующего учебным кабинетом учитель: - проводит паспортизацию своего кабинета; - постоянно пополняет кабинет методическими пособиями, необходимыми для прохождения учебной программы, приборами, техническими средствами обучения; - организует с учащимися работу по изготовлению наглядных посо-бий; - разрабатывает инструкции по охране труда и технике безопасно-сти; - принимает участие в смотре учебных кабинетов. 2.24. Учитель русского языка и литературы: 2.24.1. Контролирует наличие у учащихся тетрадей по учебным предметам, соблюдение установленного в школе порядка их оформления, ведения, соблюдение единого орфографического режима. 2.24.2. Соблюдает следующий порядок проверки рабочих тетрадей учащихся: - 5-й класс – I полугодие - проверяются все домашние и классные работы учащихся; - 5-й класс – II полугодие – ежедневно проверяются работы у слабых учащихся, у всех остальных - наиболее значимые работы; - 6-8-е классы – ежедневно проверяются работы слабых учащихся , и наиболее значимые у всех остальных; - 9-11-е классы – ежедневно проверяются работы слабых учащихся , у всех остальных проверяются наиболее значимые работы с таким расчетом, чтобы все тетради были проверены два раза в месяц. 2.24.3. По литературе: - В 5-8-х классах проверка тетрадей два раза в месяц. - В 9-11-х классах – один раз в месяц. 2.24.4. Своевременно по указанию заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе заполняет график проведения кон-трольных работ. 2.24.5. Все виды контрольных работ проверяются у всех учащихся. 2.24.6. Учитель соблюдает следующие сроки проверки контрольных работ: - Контрольный диктант проверяется к следующему уроку; изложение - через 2-3 дня после проведения работы; сочинение - через неделю после проведения работы. 2.24.7. Проводит работу над ошибками после проверки контрольных работ. 2.24.8. Хранит тетради контрольных работ учащихся в течении года. 2.24.9. Работает совместно с библиотекарем школы и родителями по организации внеклассного чтения учащихся. 2.24.10. Организует совместно с коллегами проведение школьной олимпиады по предмету и внеклассную работу по предмету. 2.24.11. Формирует команду для участия в районной олимпиаде. 3. Права 3.1. Педагогический работник имеет права, предусмотренные ТК РФ, законом РФ «Об образовании», «Типовым положением об общеобразовательном учреждении», Уставом школы, Коллективным договором, Правилами внутреннего трудового распорядка. 3.2. На принятие решений, обязательных для выполнения учащимися и принятия мер дисциплинарного воздействия в соответствии с Уставом учреждения. 3.3. На повышение квалификации. В этих целях администрация создает условия, необходимые для успешного обучения работников в учреждениях системы переподготовки и повышения квалификации. 3.4. На аттестацию на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получение её в случае успешного прохождения аттестации. 3.5. На получение пенсии за выслугу лет, социальные гарантии и льготы в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 3.6. На длительный (до 1 года) отпуск не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы. Порядок и условия предоставления отпуска определяются учредителем и (или) Уставом общеобразовательного учреждения. 3.7. На дополнительные льготы, предоставляемые в регионе педагогическим работникам общеобразовательного учреждения. 3.8. На участие в управлении общеобразовательным учреждением в порядке, определяемом Уставом этого учреждения. 3.9. На защиту профессиональной чести и достоинства. 4. Ответственность 4.1. За реализацию не в полном объёме образовательных программ; 4.2. За жизнь и здоровье учащихся во время образовательного процесса и внеклассных мероприятий, проводимых учителем; 4.3. За нарушение прав и свобод учащихся, определённых законодательством РФ, Уставом и локальными актами учреждения. 4.4. В случае нарушения Устава учреждения, условий коллективного договора, Правил внутреннего трудового распорядка, настоящей должностной инструкции, приказов директора учитель подвергается дисциплинарным взысканиям в соответствии со статьёй 192 ТК РФ. 4.5. За применение методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, учитель может быть уволен по ст. 336, п. 2 ТК РФ. «___» _____________ 200___ г. С инструкцией ознакомлены: Муниципальное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №55 Согласовано: Утверждено: Председатель профкома директор школы _________ С.С. Рыбакова _________ Т.А. Кузьменко «___» ________ 200___ г. Пр. № ______от «___» _____ 200__г. |
Похожие:
 | Должностная инструкция руководителя службы документационного обеспечения управления (доу) Ать деятельность работников, т е вашу деятельность и деятельность сотрудников, которыми вы руководите. Должностная инструкция является... | | Должностная инструкция зав кабинетом |
 | Должностная инструкция преподавателя-организатора обж «средняя общеобразовательная школа бильтой-юртовского с/П» гудермесского муниципального района | | Приказ №83-Д/3 от 06. 12. 2011г. Должностная инструкция учителя начальных классов Конституцию рф; законы рф, решения Правительства РФ и органов управления образованием по вопросам образования; Конвенцию о правах... |
| Приказ № от 2011г. Требования к учителю-предметнику Должностная инструкция... Подготовка учителей и учащихся к проведению внутришкольной олимпиады по географии | | Должностная инструкция учителя начальных классов общие положения Учитель школы назначается и освобождается от работы приказом директора школы из числа лиц, имеющих высшее или среднее специальное... |
| Методические рекомендации для школ, подключаемых к сети Интернет... Должностная инструкция ответственного за работу «точки доступа к Интернету» в школе | | Должностная инструкция Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 31 августа 1995 года №463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда... |
| Должностная инструкция Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 31 августа 1995 года №463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда... | | Законом РФ "Об образовании" Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании трудового договора с заместителем директора школы по учебной... |
| Должностная инструкция мастера производственного обучения Разработана на основании типового положения об учреждении начального профессионального образования от 14. 07. 2008 г., квалификационной... | | Должностная инструкция директора кондитерской Начинающий предприниматель, особенно выходец не из пищевой промышленности, может и не владеть полной информацией о данных процессах.... |
| Должностная инструкция Типовое положение об общеобразовательном учреждении, Типовое положении об образовательном учреждении для детей дошкольного и младшего... | | Должностная инструкция зубного техника На должность зубного техника высшей квалификационной категории назначается лицо, имеющее среднее медицинское образование по специальности... |
| Должностная инструкция заместителя директора по учебно-воспитательной работе 1 Заместителя директора его обязанности могут быть возложены на других заместителей директора или учителей из числа наиболее опытных... | | Инструкция по взаимодействию и технология работы Данная Инструкция является нормативным документом, и выполнение предписанных ею операций для членов экипажа обязательно |
