Согласовано





НазваниеСогласовано
страница30/31
Дата публикации18.01.2015
Размер3.36 Mb.
ТипДокументы
100-bal.ru > Психология > Документы
1   ...   23   24   25   26   27   28   29   30   31


Примерная программа

Наименование дисциплины «История психологии»

Рекомендуется для специальности

030401 Клиническая психология
Квалификация (степень) выпускника - специалист


1. Цели освоения дисциплины.

Целями освоения дисциплины «История психологии» являются формирование у студентов представления о путях становления и развития психологической науки, раскрытие содержания важнейших психологических направлений и школ в их связи с внутренней логикой развития науки, социокультурными условиями, определение вклада отдельных ученых в развитие психологической мысли.

2. Место дисциплины в структуре ООП.

Дисциплина «История психологии» относится к базовой (общепрофессиональной) части профессионального цикла (С.3). История психологии является составной частью блока фундаментальных дисциплин, определяющих подготовку профессиональных психологов. Основывается на содержании таких дисциплин как «Философия», «Общая психология», «Психология развития и возрастная психология», «Социальная психология», «Психология личности», способствуя в то же время синтезу знаний, полученных из этих областей.
3. Требования к результатам освоения дисциплины.

Процесс изучения дисциплины направлен на формирование следующих компетенций:

способностью и готовностью к пониманию значения гуманистических ценностей для сохранения и развития современной цивилизации; совершенствованию и развитию общества на принципах гуманизма, свободы и демократии (ОК-1);

способностью и готовностью к пониманию современных концепций картины мира на основе сформированного мировоззрения, овладения достижениями естественных и общественных наук, культурологии (ОК-2);

способностью и готовностью к профессионально профилированному использованию современных информационных технологий и системы Интернет (ОК-13);

способностью и готовностью к свободному применению русского и иностранного языков, как средства профессионального общения; активной социальной мобильности (ОК-14);

готовностью к активной коммуникации и информационно - аналитической деятельности: активным включением в сеть профессионального сообщества, ведением постоянного информационного наблюдения за предметной областью, анализом динамики ее развития, поддержанием активных контактов с коллегами, информированием профессионального сообщества о результатах собственной научной и информационно-аналитической деятельности (ПК-1);

готовностью инициировать психологические исследования: определением области прикладной психологии, предоставляющей возможности для развития исследований, проверкой и оценкой существующих методов, техник и моделей, выявлением возможности для развития фундаментальной и прикладной психологии (ПК-2);

владением навыками популяризации психологических знаний, рекомендаций по использованию результатов психологических исследований и инноваций (ПК- 21);

готовностью к постановке инновационных профессиональных задач в области научно-исследовательской и практической деятельности (ПК- 26).
В результате освоения дисциплины обучающийся должен:
Знать: социально-исторические, предметно-логические и личностные детерминанты развития психологического знания; важнейшие достижения мировой и отечественной психологической мысли.
Уметь: анализировать современные направления и школы мировой и отечественной психологии в их преемственности с историческим опытом науки; давать адекватную историческую оценку достижениям прошлого, выявлять их достоинства и ограничения; проводить сопоставительный анализ научных теорий; использовать полученные знания в собственной профессиональной деятельности.
Владеть: системой понятий и категорий, разработанных в разных научных школах в процессе развития психологии.

4. Структура и содержание дисциплины «История психологии».

Общая трудоемкость дисциплины составляет __2___ зачетные единицы__72___ часа.






п/п


Раздел

Дисциплины

Семестр

Неделя семестра

Виды учебной работы, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах)

Формы текущего контроля успеваемости (по неделям семестра)

Форма промежуточной аттестации (по семестрам)

Лекции

Семинар

Лаборат.

Практич

Самост. раб.

1

Введение.

1




2







2




2

Раздел I.

Развитие психологических знаний в рамках учения о душе.

1




2

4




2




3

Раздел II.

Развитие психологических знаний в рамках философских учений о сознании (XVII- сер. XIX вв.).

1




2

4




2




4

Раздел III.

Развитие естествознания и формирование естественнонаучных предпосылок для выделения психологии в самостоятельную науку.

1




2







2

Контрольная работа

5

Раздел IV. Оформление психологии в самостоятельную науку (вторая половина XIX в.).

1




8

6




4




6

Раздел V.

Развитие психологии в ХХ веке.

1




6

8




6




7

Раздел VI. Современное состояние психологии.

1




2

4




4

Контрольная работа




ИТОГО







24

26




22

Экзамен


Содержание дисциплины:


Наименование раздела.


Содержание

Введение.

История психологии, ее предмет и задачи. Условия, детерминанты и закономерности развития психологических знаний. Периодизация истории. Значение истории психологии в системе психологических наук.

Раздел I.

Развитие психологических знаний в рамках учения о душе.



Тема 1.

Психологическая мысль в странах Древнего Востока.


Обусловленность психологических исканий в странах Древнего Востока особенностями их общественного развития, уровнем производственной деятельности и культуры. Элементы естественнонаучных представлений об организме и его функциях в восточной медицине в связи с их значением для понимания психики. Психологические учения важнейших философских школ Древней Индии и Китая. Проблема преемственности в развитии психологических знаний в странах Древнего Востока и Запада.

Тема 2.

Психологические учения Античности (VI в. до н.э. – V в.).


Представления о душе, познании, чувствах и аффектах, воле и характере в философской системе античного атомистического материализма Демокрита.

Личность и учение Сократа. Сократическая беседа. Учение Платона о душе, познании, чувствах. Этическая направленность философско-психологических представлений Платона. Учение Аристотеля о душе и ее способностях. Значение Аристотеля для последующего развития психологии.

Психология Эпикура и стоиков.

Важнейшие достижения античных врачей в изучении мозга, органов чувств и темперамента.

Направления развития психологических знаний в поздней Античности. Интерес к самопознанию. Учение Аврелия Августина о душе. Самопознание как источник знания о душе.

Тема 3.

Проблемы психологии в Средние века (VI-XIII вв.) и эпоху Возрождения (XIV-XVI вв.).


Общая характеристика социокультурных условий эпохи и их влияние на развитие психологических знаний. Взгляд на человека в важнейших направлениях средневековой философско-психологической мысли: арабоязычная, схоластическая, мистическая психология.

Гуманистические идеи в понимании человека в эпоху Возрождения.

Тема 4.

Завершение этапа развития психологии в рамках учения о душе.


Становление естественнонаучного познания природы. Развитие анатомии и медицины и их влияние на понимание души и ее функций.

Психологические идеи Ф.Бэкона. Новое понимание души. Учение о познании, его ошибках («идолах») и о роли вспомогательных средств. Л.С.Выготский о Ф.Бэконе. Вклад Ф.Бэкона в становление эмпирического направления в психологическом познании.

Раздел II.

Развитие психологических знаний в рамках философских учений о сознании (XVII - сер. XIX вв.).




Тема 1.

Выделение проблемы сознания и определение путей его психологического изучения.


Интроспективное понятие о сознании в рационалистической философии Р.Декарта (1596-1650). Дуалистическая концепция человека. Идея рефлекса. Психофизическая проблема как вопрос о соотношении души и тела. Решение психофизической проблемы в философско-психологической концепции Б.Спинозы.

Развитие эмпирического подхода к изучению души и сознания. Учение Дж.Локка (1632-1704) об опыте и опытном происхождении знания.

Критика эмпиризма в трудах Г.Лейбница.

Вклад рационализма и эмпиризма в развитие психологии.

Тема 2.

Становление ассоциативной психологии (XVIII в.).

Представления об ассоциации идей в трудах Дж.Беркли, Д.Юма. Первая система ассоциативной психологии Д.Гартли (1705-1757).

Тема 3.

Состояние психологических знаний в эпоху Просвещения (XVIII в.).


Развитие эмпирического направления в трудах французских философов (Ламетри, К.Гельвеций, Э.Кондильяк, Ж.-Ж.Руссо). Психологическая мысль в России. Возникновение философской научной психологии в Германии. Психологические идеи И.Канта (1724-1804) и их значение для последующего развития психологии. Становление немецкой эмпирической психологии (И.Гербарт).

Тема 4.

Развитие ассоциативной психологии в XIX в.

Учение об ассоциации идей в трудах Дж.Милля, Дж.Ст.Милля, А.Бэна, Г.Спенсера. Историческая оценка ассоцианизма.

Тема 5.

Развитие психологических знаний в России в XIX в.


Формирование эмпирической психологии. Ассоцианизм (М.М.Троицкий). Психология в университетах. Московское психологическое общество и его роль в развитии психологии в России. Дискуссии о соотношении психического с физиологическим в философии (А.И.Герцен, Н.Г.Чернышевский П.М.Юркевич). Развитие психологических знаний в различных областях социальной практики - педагогики, медицины, промышленности. Учение о языке и о соотношении языка и сознания в трудах А.А.Потебни.

Раздел III.

Развитие естествознания и формирование естественнонаучных предпосылок для выделения психологии в самостоятельную науку.




Тема 1.

Важнейшие достижения в области физиологии нервной системы и органов чувств в XIX в.

Теория специфических энергий органов чувств И.Мюллера. Теории и факты в области исследования зрения, слуха, осязания, учении о мозге и о локализации психических функций в мозгу, о рефлекторных механизмах поведения, о гипнозе.

Тема 2.

Возникновение психофизики и психометрии и их значение для становления экспериментальной психологии.

Возникновение психофизики и психометрии и их значение для становления экспериментальной психологии.

Тема 3.

Успехи в биологии.

Эволюционная теория Ч.Дарвина (1809-1882) и ее значение для развития психологии.

Раздел IV.

Оформление психологии в самостоятельную науку (вторая половина XIX в.).




Тема 1.

Первые программы психологии.


В.Вундт (1832-1920) и становление экспериментальной психологии. Психология народов В.Вундта. Структурализм Э.Титченера (1867-1927). Психология акта Ф.Брентано (1838-1917). Психология У.Джемса (1842-1910). Функционализм.

Основные направления развития психологии в России. Программа научной психологии И.М.Сеченова (1829-1905). Дискуссия И.М.Сеченова с К.Д.Кавелиным (1818-1885). Естественнонаучная психология В.М.Бехтерева (1857-1927). Развитие естественнонаучного направления в русской науке (Н.Н.Ланге, А.А.Ухтомский, И.П.Павлов). Эмпирическая психология Г.И.Челпанова (1862-1937) и его роль в формировании экспериментальной психологии и в становлении университетского психологического образования. Русская философская психология (С.Л.Франк, А.И.Введенский, Н.О.Лосский, Л.М.Лопатин).

Тема 2.

Экспериментальные исследования в области восприятия, памяти, мышления, навыков, психологии животных.

Экспериментальные исследования в области восприятия, памяти, мышления, навыков, психологии животных.


Тема3.

Возникновение дифференциальной психологии.

Возникновение дифференциальной психологии. (Ф.Гальтон, В.Штерн, А.Бине, Ст.Холл, А.Ф.Лазурский).


Тема 4.

Становление и развитие прикладных областей психологии.


Приложение психологии к педагогике. Возникновение и развитие педологии.

Приложение психологии к экономической жизни, к области производства. Возникновение и развитие психотехники.

Приложение психологии к медицине.

Раздел V.

Развитие психологии в ХХ веке.




Тема 1.

Кризис в психологии (первая треть XX в.).

Характеристика кризиса, его содержание и причины.


Тема 2.

Возникновение научных школ в мировой психологии и направления их развития в последующие годы.


Бихевиоризм Дж.Уотсона (1878-1958).Поведение как предмет исследования. Теория научения. Направления необихевиоризма: когнитивный бихевиоризм Э.Толмена, оперантный бихевиоризм Б.Скиннера.

Гештальтпсихология. Проблема целостности и основные направления исследований в области восприятия, мышления, личности. Развитие традиций гештальтпсихологии в области научных исследований и прихотерапевтической практике.

Психоанализ З.Фрейда (1856-1939). Проблема бессознательного, методы его исследования, структура психики и личности, по З.Фрейду. Индивидуальная психология А.Адлера (1870-1937). Аналитическая психология К.Юнга (1875-1961). Эго- психология. Варианты неофрейдизма (К.Хорни, Э.Фромм, Г.Салливен). Современное состояние психоаналитической науки и терапии.

Идеи социальной обусловленности психики человека во французской социологической школе. Учение Э.Дюркгейма (1858-1917) о двойственной природе человека. Концепция Л.Леви-Брюля (1857-1939) о двух типах мышления. Критический анализ решения проблемы общественно-исторической природы психики и сознания во французской социологической школе.

Описательная и понимающая психология В.Дильтея (1833-1911) и Э.Шпрангера (1882-1963). Раскол методологических подходов в психологии на объяснительную естественнонаучную и гуманитарную описательную.

Тема 3.

Важнейшие направления и тенденции в развитии отечественной психологии советского периода.


Коренные изменения социальных условий в России после революции 1917 г. и их влияние на развитие науки. Проблема преемственных связей с наукой дореволюционного периода и мировой психологией. Развитие практической психологии (педология, психотехника). Возникновение поведенческих направлений (К.Н.Корнилов, М.Я.Басов, В.М.Бехтерев).

Формирование научных школ. Культурно-историческая психология Л.С.Выготского (1896-1934). Психология единства сознания и деятельности С.Л.Рубинштейна (1889-1960).Психологическая теория деятельности А.Н.Леонтьева (1903-1979). Психология установки Д.Н.Узнадзе (1886-1950). Состояние психологии в годы Великой отечественной войны 1941-45 гг. Возникновение нейропсихологии А.Р.Лурии (1902-1977). Развитие отечественной психологии в послевоенные годы. Важнейшие достижения в области эмпирических исследований и теории. Становление теории поэтапного формирования умственных действий и понятий П.Я.Гальперина (1902-1988) Развитие психологической теории в трудах Б.Г.Ананьева (1907-1972). Школа Б.М.Теплова (1896-1965). Становление инженерной психологии, патопсихологии. Развитие социальной, педагогической и других областей психологии. Теоретические дискуссии 1950-70-х гг. о значении учения И.П.Павлова, о бессознательном, о предмете психологии.

Раздел VI.

Современное состояние психологии.




Тема 1.

Психология в России постсоветского периода.


Распад СССР и проблема отношения к психологическому наследию советской эпохи. Состояние научных школ. Новые тенденции в области методологии и теории психологии. Соотношение между психологической наукой и практикой. Укрепление контактов с мировой психологией.

Тема 2.

Направления развития зарубежной психологии.


Место психологии в обществе. Характеристика феномена «психологическое общество». Расширение практического приложения психологических знаний. Развитие в области теории. Эволюция научных направлений и школ периода кризиса во 2-й половине ХХ в. Развитие межкультурных исследований. Проблема исторического развития психики в структурной антропологии К.Леви-Стросса (1908-2009). Генетическая психология Ж.Пиаже (1896-1980) и ее влияние на современную науку. Социальный бихевиоризм А.Бандуры. Становление и развитие когнитивной психологии. Оформление и развитие гуманистической психологии. Логотерапия В. Франкла (1905-1997). Новейшие направления (позитивная психология, современные использования феноменологического метода, нарративный подход).


5. Рекомендуемые образовательные технологии.

Групповые дискуссии.
6. Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины.
Примерная тематика рефератов, курсовых проектов (работ).

  1. Вклад эмпиризма в психологию. Теория эмпирического обобщения и мышления.

  2. Метод интроспекции в историческом освещении.

  3. Роль медицины в развитии психологии.

  4. Проблема бессознательного в истории психологии.

  5. Проблема объективного метода в психологии: исторический взгляд.

  6. Роль Г.И.Челпанова в истории отечественной психологии.

  7. Советский этап в развитии отечественной психологии.

  8. Проблема управления поведением в бихевиоризме и необихевиоризме.

  9. Учение Л.С.Выготского о системном и смысловом строении сознания.

  10. Современное состояние культурно-исторической психологии.

  11. Сравнительный анализ различных вариантов деятельностного подхода в психологии.

  12. Петербургская (Ленинградская) психологическая школа (В.М.Бехтерев, А.Ф.Лазурский, В.Н.Мясищев, М.Я.Басов, Б.Г.Ананьев).

  13. Соотношение психологической науки и психологической практики на современном этапе.

  14. Психотехнические теории в психологии.

  15. Современные дискуссии о состоянии и проблемах психологии.


7. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины.
а) основная литература.


  1. Ждан А.Н. История психологии. От Античности до наших дней. Учебник. 8-е изд. М., Академический проект, 2008.

  2. История психологии. XX век. Тексты. Под ред. П.Я.Гальперина, А.Н.Ждан. М., Академический проект, 2005.

  3. Психологическая наука в России ХХ столетия. Под ред. А.В.Брушлинского. М., Психологический институт РАН. 1997

  4. Российская психология: Антология /Авт.-сост. А.Н.Ждан.- М.:Академический проект, 2009.

  5. Соколова Е.Е.Тринадцать диалогов о психологии. М., Смысл, 2003.

  6. Шульц Д., Шульц С. История современной психологии. СПб., Евразия, 1998.

  7. Ярошевский М.Г. История психологии. Любое издание.


б) дополнительная литература:


  1. Аристотель О душе. Любое издание

  2. Августин Аврелий. Исповедь. Любое издание

  3. Выготский Л.С. Психология развития человека. М., Смысл.2003

  4. Декарт Р. Страсти души. //Соч.: В 2.т. Т.1. М., 1989.

  5. Джемс У. Психология. М.,1990

  6. Леонтьев А.Н. Деятельность. Сознание. Личность. М., 1975..

  7. Платон. Избранные диалоги. Любое издание.

  8. Рубинштейн С.Л. Основы общей психологии. Любое издание

  9. Сеченов И.М. Кому и как разрабатывать психологию . Любое издание.

  10. Фрейд А. Психология Я и защитные механизмы. М., 1993.

  11. Фромм Э. Душа человека. М., 1992.

  12. Челпанов Г.И. Психология. Философия. Образование. – М.-Воронеж. 1999.

  13. Юнг К. Архетип и символ. М., 1991.


в) программное обеспечение и Интернет-ресурсы: не требуется
8. Материально-техническое обеспечение дисциплины.

Проектор, компьютер, экран, специально разработанные слайды.
Программа составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВПО с учетом рекомендаций и ПООП ВПО по направлению подготовки (специальности) «Клиническая психология».
Разработчики:

Московский государственный университет имени М.В.Ломоносова

Факультет психологии


профессор кафедры общей психологии, член-корреспондент РАО, доктор психологических наук

А.Н.Ждан


Эксперты:


Московский государственный университет имени М.В.Ломоносова

Факультет психологии


профессор кафедры психологии личности, член- корреспондент РАО, доктор психологических наук

В.А.Иванников

Московский государственный университет имени М.В.Ломоносова

Факультет психологии


доцент кафедры общей психологии, кандидат психологических наук

Е.Е.Соколова


Примерная программа

Наименование дисциплины «Организационная психология»

Рекомендуется для специальности

030401 Клиническая психология
Квалификация (степень) выпускника - специалист

1. Цели освоения дисциплины.

Целями освоения дисциплины «Организационная психология» являются: знакомство с предметной областью, теоретическим обоснованием и методами исследований в организационной психологии как комплексной научно-практической психологической дисциплины с выходом на решение практических проблем в сфере управления человеческими ресурсами в современных организациях. Основная направленность курса состоит в ознакомлении с принципами системного анализа трудовой деятельности сотрудников организаций разного типа и особенностей влияния психологических факторов на эффективность организационных взаимодействий. Особое внимание уделяется знакомству с современными технологиями, процедурами и формами работы психолога с персоналом организаций, нацеленных на модернизацию труда и оптимизацию отношений в коллективе.
2. Место дисциплины в структуре ООП.

Данная дисциплина относится к базовой (общеобразовательной) части профессионального цикла С.3. Для успешного усвоения курса студенты должны владеть знаниями и умениями следующих базовых курсов: «Общая психология», «Социальная психология», «Психология труда, инженерная психология, эргономика», «Психология развития и возрастная психология», «Введение в клиническую психологию».
3. Требования к результатам освоения дисциплины.

Процесс изучения дисциплины направлен на формирование следующих компетенций:

способностью и готовностью к пониманию значения гуманистических ценностей для сохранения и развития современной цивилизации; совершенствованию и развитию общества на принципах гуманизма, свободы и демократии (ОК-1);

способностью и готовностью к пониманию современных концепций картины мира на основе сформированного мировоззрения, овладения достижениями естественных и общественных наук, культурологии (ОК-2);

способностью и готовностью к использованию системы категорий и методов, необходимых для решения типовых задач в различных областях профессиональной практики (ОК-4);

способностью и готовностью к проведению библиографической и информационно-поисковой работы с последующим использованием данных при решении профессиональных задач и оформлении научных статей, отчётов, заключений и пр. (ОК-12);

владением знаниями об основных видах экспертной деятельности, роли психолога в различных видах экспертизы, содержанием основных нормативных документов и этических принципов, регламентирующих деятельность психолога в экспертной практике; владением психодиагностическими методами, используемыми в экспертной практике (ПК- 14);

владением навыками управления психологической деятельностью для эффективного удовлетворения потребностей клиента, создания здоровой, безопасной и продуктивной рабочей среды, обеспечения соответствия психологических продуктов и услуг стандартам качества (ПК- 24);

владением основными методами руководства: постановки и распределения задач, делегирования и контроля, обратной связи и оценки исполнения, обучения на рабочем месте, индивидуального и группового принятия решений (ПК- 25);

готовностью к постановке инновационных профессиональных задач в области научно-исследовательской и практической деятельности (ПК- 26);

готовностью к проведению психологических исследований на основе применения общепрофессиональных знаний и умений в различных научных и научно-практических областях клинической психологии (ПК- 27);

готовностью к выбору и применению психологических технологий, позволяющих осуществлять решения новых задач в различных областях профессиональной практики (ПК- 28).
В результате освоения дисциплины обучающийся должен:
Знать: основные типы проблем, затрудняющих эффективное функционирование персонала современных организаций, и способы их разрешения с учетом возможностей применения в конкретных организационных условиях;

Уметь: осуществлять подготовку общей схемы проведения диагностико-оптимизационной работы с персоналом организаций и выбирать конкретные методические процедуры ее реализации, соответствующие специфике организационных проблем с учетом профессиональных компетенций и этических норм работы психолога в прикладных условиях;
Владеть: средствами психологического анализа различных форм организационных взаимодействий с выходом на определение специфики проблем, характерных для сотрудников конкретных организаций, и конкретными методами и формами проведения организационно-психологических исследований диагностикой и оптимизационной направленности.
4. Структура и содержание дисциплины «Организационная психология».

Общая трудоемкость дисциплины составляет __2___ зачетные единицы__72___ часа.






п/п


Раздел

дисциплины

Семестр

Неделя семестра

Виды учебной работы, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах)

Формы текущего контроля успеваемости (по неделям семестра)

Форма промежуточной аттестации (по семестрам)

Лекции

Семинар

Лаборат.

Практич

Самост. раб.

1

Междисциплинарный статус и специфика предмета организационной психологии.

5

1

2







2

Эссе.

2

Основные понятия и категории анализа в организационной психологии.

5

2

2







2




3

Классические и современные теории организаций.

5

3

2

2




2

Реферат.

4

Понятие организации как социотехнической системы.

5

4

2







2




5

Основные системные характеристики организаций.

5

5,6

2

2

2

2

Контрольная работа.

6

Иерархические уровни анализа организационного поведения.

5

7

2

2




2

Реферат.

7

Психологические регуляторы деятельности

отдельного работника.

5

8,9

2

2

2

2




8

Особенности психологических взаимодействий сотрудников в рабочей группе.

5

10,11

2




2

2

Эссе

9

Психологические факторы регуляции совместной деятельности персонала организации.

5

12,13

2

2




2




10

Типы исследований и методы работы организационного психолога.

5

14,15

2

2

2

2

Коллоквиум.


11

Основные направления работы психолога-практика в организациях.

5

16,17

2

2




2

Эссе

12

Профессиональная позиция психолога.

5

18

2

2




2

Письменный зачет.

Компьютерное тестирование.




Итого







24

16

8

24

Зачет


Содержание дисциплины:


Наименование раздела.

Содержание

Междисциплинарный статус и специфика предмета организационной психологии.

Связи организационной психологии с традиционными психологическими дисциплинами (психология труда, социальная психология, психология управления) и прикладными направлениями работ по оптимизации деятельности человека (НОТ, управление персоналом, организационное консультирование). История становления организационной психологии как самостоятельной научной дисциплины. Специфика предмета организационной психологии в комплексе наук о трудовой деятельности человека. Основные практико-ориентированные направления исследований в организационной психологии.

Основные понятия и категории анализа в организационной психологии.

Труд и работа. Структура трудовой деятельности. Организационные формы труда. Профессионал и профессиональная роль. Служащий организации и должностная позиция. Требования к профессионалу и должностные регламентации. Система прав и обязанностей служащего организации.

Классические и современные теории организаций.

Технократический подход к анализу организаций – ранние теории организаций (М. Вебер, Ф.У. Тейлор и др.). Организация как социальная общность (Э.Мэйо и др., теория Д. Мак-Грегора.). Организации и управление (А. Файоль). Системные теории организаций: описательные модели, организация как открытая система, современные интеракционистские модели организаций (Ч. Бернард, Г. Саймон и др.).

Понятие организации как социотехнической системы.


Общее понятие организации в рамках системного подхода. Основные определения организации, используемые в организационной психологии. Типы организаций и их классификации по целевой направленности. Основные функции персонала в организациях, их распределение. Организации в постиндустриальном обществе.

Основные системные характеристики организаций.


Целевая структура деятельности организации. Иерархии внешних и внутренних целей. Задачи и функции персонала, понятие «технологии». Структура организации, функциональные подразделения и типы взаимодействий. Размеры и пространственная локализация организаций. Рабочее время и режимы работы в организациях. Традиции и их роль в обеспечении длительного существования организаций. Успешность работы организации. Критерии продуктивности и эффективности деятельности организаций. Знакомство с методикой «Организационный скрининг».

Иерархические уровни анализа организационного поведения.

Взаимодействия уровня «человек-работа». Взаимодействия уровня «специалист – рабочая группа/трудовой коллектив». Взаимодействия уровня «служащий – организация». Понятие коллективного субъекта труда. Особенности межорганизационных взаимодействий. Понятия «внешней» и «внутренней» организационной среды. Модели адаптации организации к внешней среде.

Психологические регуляторы деятельности

отдельного работника.

Ценностные ориентации и значимость труда. Основные субъективные составляющие труда (модель Дж. Олдмана и Дж. Хаккмана). «Субъективный образ» трудовой ситуации и методы его реконструкции.

Трудовая мотивация, основные концепции и модели. Удовлетворенность трудом, интегративный подход. Методы оценки мотивационной структуры личности работник. Прогностические методы оценки удовлетворенности трудом

Особенности психологических взаимодействий сотрудников в рабочей группе.


Индивидуальные и групповые ценностные ориентации. Групповые взаимодействия и ролевые позиции в группе. Психологический климат в группе. Методики оценки социально-психологического климата. Профессиональная карьера и развитие группы

Взаимодействия «исполнитель - руководитель – группа». Особенности ролевых позиций «руководитель» - «лидер». Стили руководства. Групповая сплоченность. Групповые конфликты.

Методики оценки стиля руководства и групповой сплоченности.

Принципы комплектования рабочих команд. Эффективность работы группы и показатели успешности деятельности организаций.

Психологические факторы регуляции совместной деятельности персонала организации.

1) Функциональное распределение обязанностей в организации и властные структуры. Понятие коллективного субъекта труда. Эффекты «отчуждения труда». Властные полномочия индивидуального и коллективного субъекта труда.

2) Основные проблемные области в организации деятельности коллективного субъекта труда. Системы оплаты и вознаграждения за труд. Организационное развитие. Организационный стресс. Модели принятия организационных решений. Распределение властных полномочий в процессе принятия и реализации организационных решений.

Понятие «организационной культуры». Методы оценки организационной культуры. Социокультурные различия и организационные нормы труда. Организационная политика и личная жизнь.

Типы исследований и методы работы организационного психолога.


Классификация типов исследований в организационной психологии. Методов сбора и анализа данных, используемых в организационной психологии. Особенности проведения эмпирических исследований в организационной среде. Принцип «активного взаимодействия». (К. Левин) и его реализация в современных организационных исследованиях. Критерии оценки эффективности внедрения оптимизационных мероприятий в организационной среде.

Основные направления работы психолога-практика в организациях

Парадигма «исследование – диагностика –оптимизация» и формы ее реализации при работе с персоналом организаций. Классификация видов оптимизационной работы и консультационной помощи в организациях. Основные функциональные роли психолога в организациях: исследователь, эксперт, советник, наставник, руководитель. Место психолога в реализации оптимизационных мероприятий (ролевое кольцо).

Профессиональная позиция психолога.

Должностной статус психолога и особенности его профессиональной позиции в организации. «Организационный психолог» – профессиональные требования и сферы компетентности. Этические нормы и правила работы психолога в организации.


5. Рекомендуемые образовательные технологии.

Лекции, семинарские занятия, групповые дискуссии, обсуждение рефератов, анализ кейсов, проблемное обучение.
6. Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины.
Примерная тематика рефератов и курсовых работ.
1   ...   23   24   25   26   27   28   29   30   31

Похожие:

Согласовано icon«Согласовано» «Согласовано» «Согласовано»
Закона РФ «Об образовании», Федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования (Приказ моин РФ...
Согласовано iconСогласовано” “Согласовано” «Согласовано» Руководитель мо заместитель...
Собор стихов: Стихи/ Союз писателей Кузбасса; Мастерская «АЗ»; отв ред. С. Донбай. Кемерово. Издательство «Практика», 2005
Согласовано iconСогласовано” “Согласовано” «Согласовано» Руководитель мо заместитель...
Сборник нормативных документов. История. Федеральный компонент Государственного стандарта среднего (полного) общего образования по...
Согласовано icon«Согласовано» «Согласовано» «Согласовано» Руководитель мо заместитель...
В. Я. Коровиной, 9-е издание, М. Просвещение, 2007. Программа детализирует и раскрывает содержание стандарта, определяет общую стратегию...
Согласовано icon«Согласовано» «Согласовано» «Согласовано» Руководитель мо заместитель...
«Организация работы по формированию здорового образа жизни, развитию механизмов продуктивного общения обучающихся, воспитанников...
Согласовано iconСогласовано согласовано
На воскресники,уборку школы и др трудовые дела следует являться в рабочей одежде
Согласовано iconРабочая программа учебного предмета «Английский язык»
«Согласовано» «Согласовано» «Утверждено» Руководитель мо заместитель
Согласовано iconСогласовано согласовано утверждено
Программа формирования универсальных учебных действий у обучающихся на ступени начального общего образования
Согласовано icon«Заказчик» «согласовано» «Исполнитель» «согласовано»
Заместитель руководителя Департамента природопользования и охраны окружающей среды города Москвы
Согласовано icon«Согласовано» «Согласовано» «Утверждаю»
Габриелян О. С. Химия. 9 класс: учебник для общеобразовательных учреждений. – М.: Дрофа, 2008, 2009
Согласовано iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Согласовано» «Согласовано» «Утверждено» Руководитель мо заместитель
Согласовано iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Согласовано» «Согласовано» «Утверждено» Заместитель руководителя по увр
Согласовано iconРабочая программа Муниципальное бюджетное образовательное учреждение
«Согласовано» «Согласовано» «Утверждаю» Руководитель шмо заместитель директора по увр директор мбоу
Согласовано iconМбоу «Малокибечская оош им. А. Я. Яковлева» Согласовано: Согласовано: Утверждено
Европы, Азии, и России в частности, а также их места в истории мировой цивилизации
Согласовано iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Улюнханская средняя общеобразовательная школа «Согласовано» «Согласовано» «Утверждено»
Согласовано iconПрограмма по формированию навыков безопасного поведения на дорогах...
«Улюнханская средняя общеобразовательная школа «Согласовано» «Согласовано» «Утверждено»


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск