Рабочая программа предназначена для студентов направления подготовки «Управление персоналом»
Скачать 0.94 Mb.
|
Рекомендуемая литература: Источники Трудовой кодекс Российской Федерации. Версия с учетом последних изменений по состоянию на 1 августа 2010. М.: Эксмо, 2010. 256 с. Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв.постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. № 37). Учебники и учебные пособия Аверин А.Н. Управление персоналом: Учебное пособие. - М.: Изд-во РАГС, 2010. - 208 с. Горшкова Л.А., Горбунова М.В. Основы управления организацией. Практикум: учебное пособие.-2-е изд.,перераб.и доп. –М.:КНОРУС, 2012.-264 с. Лукичева Л.И. Управление персоналом : учеб.пособие / Л.И. Лукичева; под ред. Ю.П. Анискина. – 7-е изд., стер. – М.: Издательство «Омега-Л», 2012. – 263 с. Семиков В.Л. Организационное поведение: учебное пособие.- М.: Рид Групп,2012.- 496 с. Управление персоналом организации: Учеб./Под ред. А.Я. Кибанова. 4-е изд., доп.и перераб. М.: ИНФРА-М, 2010. 695 с. Шапиро С.А. Основы трудовой мотивации: учебное пособие.-2-е изд.-М.:КНОРУС, 2012.-256 с. Шаповалова В.К., Минкина О.В. Консультирование по карьере. Учебное пособие.- М.: Международный Проект,2008.-282 с. Обязательная литература Артемов О.Ю., Архипова Н.И., Ермакова И.Н., Овчинникова Н.В. Теория и практика работы с кадрами. М.: РГГУ, 2007. 879 с. Базаров Т.Ю., Еремин Б.Л. Управление персоналом. Учеб. М.: ЮНИТИ, 2007. 560 с. Егоршин А.П. Управление персоналом. М.: Нимб, 2007. 1100 с. Кибанов А.Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом организации: Актуальные технологии найма, адаптации и аттестации. М.: Кнорус, 2010. 368 с. Кибанов А.Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом организации. Стратегия, маркетинг, интернационализация. - М.: Инфра, 2010. - 304 с. Никифорова Г.Н. Психологическое обеспечение профессиональной деятельности: теория и практика. – СПб.:Речь,2010.-816 с. Платонов Ю.П. Психологические феномены поведения персонала в группах и организациях. В 2-х т.Т.1 - СПб.: Речь. 2007.- 416с. Платонов Ю.П. Психологические феномены поведения персонала в группах и организациях. В 2-х т.Т.2 - СПб.: Речь. 2007.- 488с. Дополнительная литература Володина Н.А. Адаптация персонала: российский опыт построения комплексной системы. М.: Эксмо, 2010. 240 с. Кибанов А.Я. Управление персоналом: теория и практика. Управление организационной культурой: учебно-практическое пособие. – М.:Проспект,2012.-72 с. Кибанов А.Я. Управление персоналом: теория и практика. Организация профориентации и адаптации персонала: учебно-практическое пособие. – М.: Проспект, 2012.- 56 с. Кибанов А.Я. Управление персоналом: теория и практика. Оценка и отбор персонала при найме и аттестации, высвобождение персонала. – М.: Проспект, 2012.- 80 с. Корнюшин В.Ю. Основы управления персоналом. - М.: МИЭМП, 2010. - 237 с. Самольянов О. Коучинг до самой сути. Что важно? – СПб.: Речь, 2008.-208 с. Сафронова Н.Л. Бизнес-консультирование. Содержание, технологии, приемы и особенности. – СПб.: Речь.2011.-159 с. Стаут Л.У. Управление персоналом. Настольная книга менеджера. М.: Добрая книга, 2009. 536 с. Журналы Бизнес команда и ее лидер Вопросы психологии Менеджмент в России и за рубежом Персонал Психологический журнал Служба кадров Служба управления персоналом Справочник по управлению персоналом Теория и практика управления Управленческое консультирование Управление персоналом Человек и труд Программное обеспечение и электронные ресурсы: В процессе освоения студентам предлагаются презентационные материалы, оформленные в специализированных программных продуктах, представляемые с помощью проекционного оборудования. Электронные ресурсы:
8. Материально-техническое обеспечение дисциплины Материально-техническую базу для проведения лекционных и практических занятий по дисциплине «Психологические основы управления персоналом» составляют: - аудитория, пригодная в техническом и санитарно-эксплуатационном плане для проведения занятий и оборудованная для работы с видео и/или презентационной техникой; - презентационная техника (проектор, экран, компьютер/ноутбук); - обеспечение доступа к основным коммуникациям связи: обеспечение доступа к электросети, наличие доступа для проводного подключения (покрытия для беспроводного подключения) к сети «Интернет»; - рабочее место преподавателя; - рабочие места студентов. Программа составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВПО по направлению подготовки 080400 Управление персоналом (квалификация (степень) бакалавр). 1 Указанные формы организации учебной деятельности студентов эффективны только во взаимосвязи. |
Похожие:
 | Рабочая программа предназначена для студентов направления подготовки «Управление персоналом» Бакалавр по направлению подготовки 080400 Управление персоналом готовится к следующим видам профессиональной деятельности | | Программа предназначена для студентов направления «Управление персоналом» Бакалавр по направлению подготовки 080400 Управление персоналом готовится к следующим видам профессиональной деятельности |
| Рабочая программа учебной дисциплины Основная образовательная программа... Рабочая программа предназначена для студентов направления подготовки Управление персоналом очной формы обучения | | Рабочая программа (проект) Социальное страхование Рекомендуется для... Рекомендуется для направления «Управление персоналом» подготовки бакалавров 080400 профили «Управление персоналом в торговле и сфере... |
| Учебно-методический комплекс рабочая программа для студентов направления... Н. А. Куранова. Политика доходов и заработной платы. Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для студентов направления 080.... | | Программа предназначена для студентов специальности «Управление персоналом» Бакалавр по направлению подготовки 080400 Управление персоналом готовится к следующим видам профессиональной деятельности |
| Программа предназначена для студентов специальности «Управление персоналом» Бакалавр по направлению подготовки 080400 Управление персоналом готовится к следующим видам профессиональной деятельности | | Программа для студентов направления подготовки /специальности 080400.... Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для студентов направления подготовки/специальности 080400. 62 «Управление персоналом»... |
| Рабочая программа предназначена для студентов, обучающихся по направлению... Миронов И. Ю., кандидат экономическиx наук, доцент кафедры «Управление персоналом» Юридического факультета мпси | | Рабочая программа предназначена для студентов, обучающихся по направлению... Миронов И. Ю., кандидат экономическиx наук, доцент кафедры «Управление персоналом» Юридического факультета мпсу |
| Учебно-методический комплекс рабочая программа для студентов направления... «Управление персоналом организации», «Экономика труда», очная и заочная формы обучения | | Рабочая программа для студентов, обучающихся по направлению 080400 «Управление персоналом» Программа предназначена для студентов специальности «Управление персоналом» всех форм обучения |
| Программа дисциплины «Управление персоналом в образовательных учреждениях»... Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов, обучающихся по магистерской... |  | Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину,... Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления подготовки 081100.... |
| Рабочие программы дисциплин в структуре Основной образовательной... Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов специальности 030100. 68 «Философия»... | | Правительство Российской Федерации Государственное образовательное... Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления подготовки 081100.... |
