Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом»





НазваниеУчебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом»
страница4/10
Дата публикации17.08.2013
Размер1.2 Mb.
ТипУчебно-методический комплекс
100-bal.ru > Экономика > Учебно-методический комплекс
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

4. Содержание курса




РАЗДЕЛ I . Основы теории и методологии социального страхования
Тема 1. Организация системы социальной защиты населения (СЗ).

Общая характеристика, элементы социальной защиты: система государственного социального обеспечения, система социального страхования и ее государственный характер, личное страхование. Критерии характеристики каждого элемента СЗ: предмет, объект, финансовый механизм, источники финансирования, организация и управление, принцип возмещения ущерба, право на социальные выплаты.
Тема 2. Социальное страхование в системе социальной защиты населения.
Сущность, методы и формы организации социального страхования. Необходимость и формы социальной защиты населения. Функции страхования в современном обществе. Основные принципы осуществления обязательного социального страхования: обязательность, всеобщность, некоммерческий характер, ориентиры определения степени защиты, размеры социальных выплат, взаимосвязь права на получение социальных выплат с уплатой взносов, целевое использование (ст. 4 Закона).
Тема 3. Виды социальных рисков. Страховые случаи.
Социальные и профессиональные риски (ст. 7 Закона). Виды страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию (ст. 8 Закона). Отрасли социального страхования.


Тема 4. Субъекты обязательного социального страхования; их права и обязанности.

Основные понятия и термины, используемые в социальном страховании (ст. 3 Закона). Права и обязанности застрахованных лиц, права и обязанности страховщиков; права и обязанности страхователей. Возникновение отношений по обязательному социальному страхованию (ст. 9 Закона).
РАЗДЕЛ II. Юридические основы обязательного социального страхования.
Тема 5.Государственное регулирование обязательного социального страхования.

Необходимость государственного регулирования обязательного социального страхования. Сущность государственного регулирования обязательного социального страхования. Действующая система регулирования развития социального страхования. Полномочия федеральных органов государственной власти в системе обязательного социального страхования.
Тема 6. Основы страхового законодательства об обязательном социальном страховании.

Правовые основы социального страхования (ст. 2.Федерального Закона «Об основах социального страхования»).

Общая характеристика законодательной базы (основные блоки законодательной базы) принципы, правила и условия. Структура страховой законодательной базы.

Раздел Ш. Финансовые основы системы обязательного социального страхования.

Тема 7. Финансовая и бюджетная системы обязательного социального страхования.
Понятие «финансы» и финансовой системы. Характеристика бюджетной системы обязательного социального страхования (ОСС). Экономическая сущность и структура внебюджетных социальных фондов. Бюджетный процесс в системе обязательного социального страхования. Бюджеты доходов фондов социального страхования. Особенности бюджетов обязательного социального страхования. Взаимосвязь и взаимодействие внебюджетных фондов с бюджетными.

Порядок определения тарифов страховых взносов на обязательное социальное страхование. Порядок начисления и внесения страховых взносов. Условия, порядок и сроки уплаты страховых взносов. Хранение денежных средств ОСС.
Тема 8. Финансовый механизм обязательного социального страхования
Основные компоненты социального страхования: страховые платежи ( ЕСН и взносы), фонды социального страхования и страховые выплаты. Классификация и виды выплат. Характеристика ЕСН. Характеристика налогоплательщиков (ст. 235). Характеристика объекта налогообложения (ст. 236). Налоговая база (ст. 237) и порядок ее определения. Порядок исчисления, порядок и сроки уплаты налога налогоплательщиками-работодателями (ст. 243). Особенности исчисления и уплаты налога отдельным категориям налогоплательщиков (ст. 245).

Государственные гарантии устойчивости финансовой системы ОСС и методы ее обеспечения (прямое дотирование, субсидии, специальные налоги).

Раздел IV. Национальная система обязательного социального страхования России.
Тема 9. Характеристика национальной системы обязательного социального страхования РФ (ОСС), структура системы.

Характеристика действующей национальной системы ОСС. Структура системы ОСС. Управление системой обязательного социального страхования: основные принципы. Роль контроля в системе ОСС. Организационно – правовой статус фондов ОСС Общая характеристика государственных внебюджетных фондов ОСС. Источники формирования фондов.
Тема 10. Государственное социальное страхование: общее и профессиональное.

Фонд государственного социального страхования РФ (ФСС РФ). Цели, задачи. Источники доходов. Направления расходования средств ФСС. Организация деятельности ФСС. Правление ФСС. Координационный совет. Контроль за расходованием средств.

Республиканский (федеральный) фонд социальной поддержки населения: цели и задачи. Государственный фонд занятости населения РФ. Цели, задачи, организация и формирование.
Тема 11. Пенсионное страхование
Понятие, виды и финансовые основы пенсионного обеспечения.

Характеристика Пенсионного фонда РФ. Цели, задачи. Бюджет ПФРФ. Структура доходов, направление расходования средств. Страховые взносы и страховые платежи. Порядок определения величины страхового взноса (платежей). Негосударственные пенсионные фонды. Правовое регулирование. Характеристика негосударственной пенсионной системы и пенсионных фондов. Фонды открытого и закрытого типа. Управление активами негосударственного пенсионного фонда.
Тема 12. Обязательное медицинское страхование (ОМС).



Законодательная база ОМС. Объекты и субъекты ОМС. Фонды ОМС: Федеральный и территориальные фонды ОМС. Правовая основа ОМС в Российской Федерации. Цели и задачи фондов. Страховые взносы и страховые тарифы. Источники поступления денежных средств. Базовая и территориальные программы ОМС..
Раздел V. Характеристика добровольного частного социального страхования (гражданско-правового, коммерческого страхование)
Тема 13. Необходимость и сущность, методы формирования страховых фондов. Классификация видов страхования.

1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

Похожие:

Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс Для специальности 080505 Управление...
Учебно-методический комплекс «Организация труда персонала» составлен в соответствии с требованиями Примерной программы по дисциплине...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс Для специальности: 080505 Управление персоналом
Учебно-методический комплекс «Конфликтология» составлен в соответствии с требованиями Примерной программы по дисциплине по специальности...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс Для специальности: 080505 Управление...
Учебно-методический комплекс по дисциплине «Социология и психология управления» составлен в соответствии с требованиями Государственного...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс Для специальностей 080505 Управление...
Учебно-методический комплекс «Эстетика» составлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconВопросы для самостоятельного изучения Тема Дайте понятие «управление персоналом»
Учебно-методический комплекс «Организация труда персонала» составлен в соответствии с требованиями Примерной программы по дисциплине...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс Для специальностей: 080507 Менеджмент...
Учебно-методический комплекс «Теория организации» составлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс дисциплины философия Специальность 080505....
Управление персоналом (квалификация «менеджер»), утверждённого приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconТематический план
Учебно–методический комплекс по дисциплине: «Управление трудовыми ресурсами» подготовлен в соответствии с Государственным образовательным...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс дисциплины русский язык и культура речи...
Управление персоналом (квалификация «менеджер»), утверждённого приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс дисциплины трудовые ресурсы Дальнего...
Управление персоналом (квалификация «менеджер»), утверждённого приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом»
Фгбоу впо «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс для студентов специальности 080505. 65 «Управление персоналом»
Фгбоу впо «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconStrаtеgiс р
Учебно-методический комплекс «Организация труда персонала» составлен в соответствии с требованиями Примерной программы по дисциплине...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconЛекции об уме (Первая часть сборника "Ум и пустота")
Учебно–методический комплекс по дисциплине: «Управление трудовыми ресурсами» подготовлен в соответствии с Государственным образовательным...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методический комплекс для студентов специальности 080505....
Требования государственного образовательного стандарта и дидактические единицы по дисциплинам, включенных в государственный образовательный...
Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 «Управление персоналом» iconУчебно-методическое пособие по теории статистике для студентов направления...
Для студентов специальности 080507 «менеджмент организации»,080505 «управление персоналом»


Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
100-bal.ru
Поиск