Б3.В.ОД.12 Документационное обеспечение управления
Цель изучения дисциплины
|
сформировать у обучающихся знания правовых, нормативных и организационных основ документационного обеспечения управления, умений по составлению и оформлению отдельных видов управленческих документов и навыков их применения для решения задач документационного обеспечения работы государственных органов
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Сущность, структура, основные понятия и терминология документационного обеспечения управления. Направления и виды документационного обеспечения управления, назначение документирования и организации работы с документами, роль информационных технологий в его развитии, сущность и особенности управления документами. Документ как объект регулирования. Функции и виды документов, их унификация и стандартизация.Государственное регулирование, нормативная правовая и методическая основа документационного обеспечения управления. Сущность, направления и виды государственного регулирования документационного обеспечения управления, назначение, особенности и соотношение нормативного правового и методического регулирования. Состав и структура нормативной правовой и методической основы документационного обеспечения управления, роль и объекты регулирования законодательных актов и нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти, национальных и локальных нормативно-методических документов. Назначение и особенности использования Государственной системы документационного обеспечения управлении и Правил делопроизводства в федеральных органах исполнительной власти. Общие требования к документированию управленческой деятельности. Состав, содержание и особенности реализации требований к расположению и оформлению реквизитов документов. Требования к бланкам документов. Требования к тексту документа. Структуризация текстов управленческих документов. Виды унифицированных текстов, особенности оформления трафаретного текста, анкеты и таблицы. Языковая стандартизация и языковые требования к тексту документов. Требования к изготовлению документов. Требования к качеству документов.Состав и назначение отдельных видов организационно-правовых, распорядительных и информационно-справочных документов. Документальный фонд и перечень документов, образующихся в процессе деятельности государственного органа. Состав, расположение и правила оформления реквизитов отдельных видов организационно-правовых, распорядительных и информационно-справочных документов. Особенности оформления отдельных видов документов, образующихся, образующихся в процессе деятельности государственного органа. Разновидности писем и особенности их подготовки и оформления. Формы организации работы с управленческими документами. Цель и задачи управления документацией организации. Принципы организации документооборота. Порядок движения документов в организации и основные этапы документооборота. Организация контроля исполнения документов. Порядок работы с обращениями граждан. Особенности организации работы с конфиденциальными документами. Организация хранения документов. Современные информационные технологии в документационном обеспечении управления. Системы электронного документооборота, их классификация, особенности внедрения и тенденции развития.
|
Компетенции
|
ОК-8, ПК-9, ПК-10, ПК-14, ПК-15, ПК-19, ПК-26, ПК-27, ПК-43, ПК-45, ПК-46
|
Б3.В.ДВ.1.1 Зарубежный опыт государственного и муниципального управления
Цель изучения дисциплины
|
формирование у студентов представления об основах организации государственного и муниципального управления в зарубежных странах и профессиональных компетенций, обеспечивающих решение профессиональных задач в соответствии с видами профессиональной деятельности
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Объект, предмет и методология изучения государственного управления зарубежных стран. Основные понятия зарубежной теории государственного управления: «административно-государственное управление», «бюрократия», «public administration». Основные факторы, определяющие динамику и направление развития государственного управления за рубежом.Предпосылки возникновения теории государственного управления. Законодательное оформление современного института профессиональной государственной службы в ведущих зарубежных странах. Этапы развития теории государственного управления.Современные школы государственного управления США, Великобритании, Франции и Германии.
Особенности государственного строя, функций органов законодательной, исполнительно, судебной и контрольной власти зарубежных стран: США (президентская республика), Соединенное Королевство Великобритании и Северной Ирландии (парламентская монархия), Франция (смешанная республика) Италия (парламентская республика). Характеристика системы государственного управления других стран: Германия, Канада, Япония, Китай, Бразилия, Новая Зеландия и т.д.Зарождение самоуправления в древних Афинах и Спарте. Самоуправление и особенности гражданского общества в Древнем Риме. Период от античности к средневековью – становление европейский городов. Предпосылки зарождения и основания особенности двух основных моделей самоуправления: англосаксонской и континентальной. Формирование промежуточных и комбинированных моделей самоуправления.Современные модели местного самоуправления в зарубежных странах. Система местного самоуправления Канады – пример современной англосаксонской модели. Система местного самоуправления Франции – пример современной континентальной модели.Разновидности муниципальных систем в США. Четыре типа муниципальной администрации коммунального управления ФРГ. Организация местного самоуправления в Италии и Греции.
|
Компетенции
|
ОК-1, ОК-5, ПК-16, ПК-21
|
Б3.В.ДВ.1.2 Управление мотивацией государственных и муниципальных служащих
Цель изучения дисциплины
|
формирование у студентов представления об основах организации мотивации государственных и муниципальных служащих в зарубежных странах и профессиональных компетенций, обеспечивающих решение профессиональных задач в соответствии с видами профессиональной деятельности:
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Цели, потребности и интересы в управлении. Интересы общие и частные, идейные и корыстные, национальные и групповые, второстепенные и жизненные. Объективный характер государственных интересов. Естественный и искусственный государственный интерес. Механизм разработки государственного интереса. Интересы общественные, корпоративные и личные. Потребности и интересы населения и их учет в государственном и муниципальном управлении. Мотивация в управлении. Понятие мотивации. Потребности, ценности, мотивы и стимулы в управлении. Теории потребностей. Основные теории мотивации: теория Макгрегора, теория Герцберга, теория Макклелланда, теория равенства, теория ожидания. Мотивы и стимулы. Современные методы мотивации. Факторы, влияющие на мотивацию.Понятие «мотивационной готовности» к управленческой деятельности. Структура мотивационного менталитета государственных и муниципальных служащих в России. Сравнительный анализ особенностей мотивационного менталитета государственных и муниципальных служащих и менеджеров производственной сферы. Проблемы мотивации «профессионального развития».Указы Президента РФ, постановления Правительства РФ, законы, принимаемые Государственной Думой, законы, принимаемые на региональном и муниципальном уровнях как основные источники мотивационных механизмов государственных служащих. Материальные механизмы мотивации. Роль морального стимулирования на государственной и муниципальной службе. Социальные гарантии. Современные тенденции в мотивации труда государственных служащих.
|
Компетенции
|
ОК-2, ОК-5, ПК-2, ПК-21
|
Б3.В.ДВ.2.1 Эволюция и устойчивое развитие городов
Цель изучения дисциплины
|
формирование у студентов представления об основах эволюции и умтойчивого развития городов за рубежом и в Российской Федерации и профессиональных компетенций, обеспечивающих решение профессиональных задач в соответствии с видами профессиональной деятельности
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Формирование городов в Древний период. Города в Средневековье. Города в период эпохи Возрождения и промышленного развития. Особенности развития городов в постиндустриальный период. Становление и развитие систем городского хозяйства в России. Формирование и функционирование систем городского хозяйства в советский и постсоветский период. Особенности развития городов на различных исторических этапах в зарубежных странах. Идея города и понятие о городе. Организация инфраструктуры. Основные городские подсистемы. Комфортность проживания в городе. Фазы эволюции города. Качество и образ жизни — базовые понятия для мышления и организации деятельности по развитию городов Городское сообщество как базовая категория и социальная единица городского развития Основные этапы урбанизации. Развитие городских агломераций. Уровень урбанизации современной России. Индустриальное развитие городов. Особенности промышленной и миграционной политики развития городов в условиях индустриализации. Особенности формирования инновационной среды в городских агломерациях. Материальные условия жизни и потребление в городах.Понятие и сущность устойчивого развития. Критерии устойчивого развития. Конкурентоспособность городского хозяйства. Роль местных сообществ в достижении устойчивого развития городов. Государственная политика устойчивого развития территорий. Коммуникация в городском развитии, проблемы коммуникативного пространства Пространство культуры в городской жизни и представления о городе. Организация городского пространства Активность и свободное время горожан в современных городах.Программы развития городов. Технология возрождения местных сообществ. Учет интересов представителей местных сообществ при формировании программ устойчивого развития городов.
|
Компетенции
|
ОК-1, ОК-5, ПК-2, ПК-21
|
Б3.В.ДВ.2.2 Участие местного сообщества в муниципальном управлении
Цель изучения дисциплины
|
формирование у студентов представления об основах участия нестного сообщества в муниципальном управлении и профессиональных компетенций, обеспечивающих решение профессиональных задач в соответствии с видами профессиональной деятельности
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Понятия человеческого потенциала и человеческого ресурса. Предпосылки использования человеческого ресурса в муниципальном управлении. Информированность населения как предпосылка использования человеческого ресурса в муниципальном управлении.Понятие и сущность местного сообщества и местного самоуправления. Местные сообщества в муниципальном управлении. Формирование интересов муниципальных сообществ. Учет интересов местных сообществ в процессах муниципального управления. Технологии взаимодействия органов местного самоуправления с некоммерческими организациями. Механизмы привлечения местных сообществ и граждан к участию в муниципальном управленииИстория вопроса. Становление ТОС в постсоветской России. Правовое поле ТОС. Местные сообщества, ТОС и гражданское общество. Особенности организации местного референдума. Характеристика участия местного сообщества в муниципальных выборах. Сход граждан. Отзыв выборного должностного лица местного самоуправления, избранного населением, всего муниципального образования и голосование по вопросам изменения границ и преобразования муниципального образования.Социальный организатор как профессия. Изучение социального потенциала территории. Информационно-методические центры местных сообществ. Собрание как форма жизни местных сообществ. Проектный подход в работе общественных организаций. Внешние связи: PR, лоббирование и сотрудничество с властью. Создание инфраструктуры местных сообществ. Жилищное самоуправление.
|
Компетенции
|
ОК-1, ОК-6, ПК-32, ПК-33
|
Б3.В.ДВ.3.1 Кадровая политика на государственной и муниципальной службе
Цель изучения дисциплины
|
формирование у обучаемых системы теоретических знаний о сущности и содержании кадрового обеспечения местного самоуправления, роли и месте муниципальной службы, усвоение ими требований нормативных правовых документов, регулирующих деятельность лиц, занятых в муниципальных образованиях, а также развитие практических навыков применения кадровых технологий в органах местного самоуправления.
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Правовое регулирование кадрового обеспечения в муниципальных образованиях на федеральном, региональном и муниципальном уровнях. Программы кадрового обеспечения муниципальных образований. Система законодательных и муниципальных правовых актов, регулирующих муниципальную службу. Возникновение трудовых отношений в муниципальном образовании. Муниципальная служба в муниципальном образовании. Конфликт интересов на муниципальной службе. Особенности кадровой работы с отдельными должностными (выборными и иными) лицами местного самоуправления. Трудовые отношения с руководителями муниципальных предприятий и учреждений. Кадровая служба муниципального образования. Мониторинг муниципальной службы. Кадровый резерв на муниципальной службе.
|
Компетенции
|
ОК-2, ОК-5, ОК-13, ПК-8
|
Б3.В.ДВ.3.2 Организация деятельности местной администрации
Цель изучения дисциплины
|
формирование у студентов представления об основах организации деятельности местной администрации и профессиональных компетенций, обеспечивающих решение профессиональных задач в соответствии с видами профессиональной деятельности
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Сфера местного самоуправления Глава городской администрации и городско законодательный орган. Общая структура городской администрации. Правовое, организационное, информационное, материально-техническое и иное обеспечение деятельности администрации города. Особенности работы консультативно-общественных, научно-методических, экспертных советов и иные совещательных органов при местной администрации. Понятие и сущность плановой работы на местном уровне. Система муниципального планирования. Процесс планирования, его основные особенности. Определение приоритетов городского развития. Роль регламента в плановой работе местной администрации. Классификация планов муниципального образования.Понятие «кадры», их квалификационные характеристики, правовое обеспечение муниципальной службы. Особенности категории «кадры управления», их соотношение с функциональными обязанностями в органах муниципальной власти. Требования к муниципальным кадрам. Этические нормы кадрового состава местной администрации.Подбор, оценка и расстановка муниципальных служащих. Аттестация муниципальных служащих. Формирование кадрового резерва и работа с ним.Понятие, сущность и роль управленческой информации. Классификационные признаки управленческой информации. Источники и роль управленческой информации. Понятие информационной системы муниципального управления. Система прав, обязанностей и ответственности в сфере информационного обеспечения муниципального управления. Описание информационных потоков и ресурсов администрации города. Средства автоматизации обработки и передачи информации. Развитие информационной системы муниципального управления города. Формирование функционально полной интегрированной информационной системы. Создание информационных ресурсов. Основные этапы работ по развитию информационной системы.Значение и виды контроля в муниципальном образовании. Принципы и методы контроля в муниципальном образовании. Система и органы муниципального контроля. Общественный контроль в муниципальном образовании.Координация и контроль в системе взаимоотношений органов регионального и муниципального управления в Российской Федерации.Понятие и формы координации в деятельности органов регионального и муниципального управления. Понятие и формы контроля органов регионального управления за органами местного самоуправленияФакторы эффективности управления как объект изучения менеджмент. Понятие, виды и основные критерии эффективности управления. Факторы эффективности управления на уровне муниципального образования. Внешние и внутренние факторы эффективности муниципального управления организацией. Анализ внешних и внутренних факторов эффективности управления в муниципальном учреждении. Способы повышения эффективности управления муниципальным учреждением
|
Компетенции
|
ОК-1, ОК-6, ПК-28, ПК-29
|
Б3.В.ДВ.4.1 Связи с общественностью в органах власти
Цель изучения дисциплины
|
формирование у будущих специалистов глубоких знаний для организационно-управленческой и аналитической деятельности в области организации связей с общественностью в государственом и муниципальном управлении.
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Понятия «связи с общественностью», «Информация», «коммуникации», «паблисити», «PR». Методы и функции связей с общественностью. PR как социальный институт. Субъект и объект PR – деятельности. Объекты PR-деятельности, понятие «общественность». Информационные основы PR-деятельности. Новости и нюсмейкерство в связях с общественностью: понятие «новость», «информационный повод».Информационный и устроительный PR/ Копирайтинг и спичрайтинг. Современные технологии связей с общественностью: мобильный маркетинг, пресс-орелиз, блогинг, флэш-моб, роад-шоу.
Понятие «общественное мнение», «бренд» и «брендинг», «имидж», «репутация». Изучение и управление общественным мнением, основные подходы к созданию бренда. Тренд в формировании имиджа и бренда. Репутационный менеджмент.
Сущность и функции политических коммуникаций. Массовая информационно-коммуникационая политическая система. Маркетинговые и немаркетинговые способы организации политической дискуссии. Политическая реклама и информационный лоббизм. Государственная информационная политика. Политика государства в области информационной безопасности. Информационные компании. Политическое консультирование: типы, виды и формы. Специфика политического консультирования. Технологии политического консультирования. Внутреннее и внешнее политическое консультирование. Характеристика современного рынка политических консультационных услуг в России. Политический консультант: типы, характерные черты, функции. Работа консультанта в избирательной кампании по созданию стратегии клиента. СМИ как инструмент политического манипулирования. Приемы политического манипулирования. Манипулирование и политическая реклама. Процесс влияния служб связей с общественностью на общественное мнение: определение целевой и ключевой аудитории, внутренняя и внешняя аудитории, покупатели-потребители, журналисты как ключевая аудитория. Определение понятий «лидеры общественного мнения» и «группы особых интересов», экономическое, финансовое сообщество, политическая, социо-культурная, клерикальная, профессиональная среда. Основные организационные структуры в СО: независимый консультант-эксперт, корпоративный PR-департамент, типовое агентство, консалтинговая фирма по СО, независимая международная компания, международная сеть агентств. Задачи, функции, структура отделов и служб по СО в государственных организациях и учреждениях, общественных объединениях, коммерческих структурах, политических партиях. Структура типового агентства и консалтинговой фирмы в области связей с общественностью. Функции и задачи PR - специалиста в работе с каналами СМИ (media relations). Различия и сходство в работе специалиста по связям с общественностью и пресс-секретаря. Профессиональные стандарты во взаимоотношениях со СМИ. Связи с общественностью в государственных структурах. Роль PR в государственной системе. Модели связей с общественностью в государственных организациях. Цели связей с общественностью в государственном управлении. Отличия в СО - структурах государственного и бизнес управления. Субъекты государственного PR – рынка. Структура российского государственного PR - рынка. Проблемы взаимоотношений региональных органов власти и СМИ. Пресс-клиппинг как PR - технология. Роль PR в государственной системе. Перспективы развития государственного рынка PR.
|
Компетенции
|
ОК-9, ПК-31, ПК-32, ПК-33, ПК-36, ПК-38
|
Б3.В.ДВ.4.2 Технологии и организация деловых мероприятий
Цель изучения дисциплины
|
Сформировать у студентов теоретические знания и практические навыки в области организации и проведения деловых мероприятий.
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Ведение деловых телефонных переговоров, Этикет устного делового общения, Официальные и неофициальные деловые встречи и заседания. Подготовка и проведение эффективного заседания. Подготовка и проведение собеседования.
|
Компетенции
|
ОК-7, ОК-9, ПК-11, ПК-28, ПК-29, ПК-30, ПК-31, ПК-32, ПК-37,
|
Б3.В.ДВ.5.1 Управленческий консалтинг
Цель изучения дисциплины
|
изучение студентами теории и практики управленческого консалтинга, потребностей рынка в услугах бизнес-консультантов, основных форм и методов управленческого консультирования, методов повышения управленческой компетентности и управленческой культуры на этапе перехода от командно-административной экономики к рыночной системе хозяйства
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Тенденции развития менеджмент-консалтинга. Перспективы развития менеджмент-консалтинга для клиента. Перспективы развития менеджмент-консалтинга для консультантов. Преимущества и недостатки консалтинговой деятельности
Консалтинг как партнерство профессиональных консультантов. Консалтинг как сфера деловой активности. Управленческая матрица в организации менеджмент-консалтинга. Стратегия консалтинговой фирмы.
Отличие маркетинга консалтинговых услуг от маркетинга потребительских товаров. Специфика товара – консалтинговая услуга. Маркетинг и организация продаж консалтинговых услуг. Инструменты маркетинга, используемые в консалтинговой фирме.Консалтинг как деятельность, направленная на получение дохода. Определение себестоимости консалтинговых услуг. Принципы и методы назначения цены за услуги. Формы начисления гонорара.
Структурирование и календарное планирование задания. Подготовка к выполнению задания. Управление выполнением задания. Результатная документация по консалтинговому проекту.
|
Компетенции
|
ОК-7, ОК-14, ПК-1, ПК-2, ПК-3, ПК-13, ПК-20
|
Б3.В.ДВ.5.2 Конфликтология
Цель изучения дисциплины
|
знакомство будущих специалистов с основами теории конфликта, способами предупреждения и разрешения социальных и психологических конфликтов в практической деятельности
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Научный статус и уровни конфликтологического знания. Становление и развитие конфликтологии как науки. Социальный конфликт. Анализ и диагностика конфликта. Способы предупреждения и модели разрешения конфликтов. Внутриличностные конфликты. Межличностные конфликты. Конфликты в семье. Конфликты в организациях.
|
Компетенции
|
ПК-33, ПК-35, ПК-36, ПК-37,
|
Б3.В.ДВ.6.1 Инновационный менеджмент
Цель изучения дисциплины
|
формирование у студентов, будущих специалистов области менеджмента организации, теоретических знаний в области экономики инноваций и освоение практических навыков решения проблем в области организации и управления процессами создания и коммерциализации инноваций.
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Методологические основы инновационного менеджмента: обсуждаются концепции и методологические подходов к инновационному менеджменту, задачи и функции инновационного менеджмента; изучается современное управление процессами разработки и реализации новых технологий в производственной и научной сфере. Инновационная система как форма организации инновационной деятельности: инновационная система (национальная, региональная); национальная инновационная система (НИС) как совокупность субъектов и институтов; структурные элементы НИС, сущность и необходимость конкуренции в инновационной деятельности, модели организации НИС.Стратегическое управление инновационным развитием: изучается стратегическое управление как составная часть инновационного менеджмента, обосновывается необходимость стратегического подхода к управлению инновациями; анализируются стратегии технологических и продуктовых инноваций. Формы и источники финансирования инновационной деятельности, и анализ ее эффективности: рассматриваются задачи определения эффективности инвестиций в инновационную деятельность; анализируются общие принципы осуществления инвестиций в инновации, технология проведения комплексной оценки эффективности инноваций. Управление инновационным проектом: рассматривается организация разработки программ и проектов нововведений, формы реализации и предметные области проектов; анализируются факторы, влияющие на результаты проектных работ, информационное обеспечение проектной работы.Правовое обеспечение инновационной деятельности: рассматриваются инновации как объекты интеллектуальной собственности; изучаются способы защиты инноваций как объектов промышленной собственности, авторских прав, конфиденциальной информации, особое внимание уделяется вопросам лицензирования как форме трансферта технологий.
|
Компетенции
|
ОК-16, ПК-5, ПК-20
|
Б3.В.ДВ.6..2 Основы финансового менеджмента
Цель изучения дисциплины
|
формирование у будущих специалистов современных фундаментальных знаний в области теории управления финансами организации (предприятия), а также раскрытие сущностных основ взаимодействия теории и практики финансового менеджмента
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Предмет и задачи курса. Значение финансового менеджмента в обеспечении эффективного управления, его практическая значимость. Рыночная среда и финансовый механизм предприятия. Взаимодействие хозяйствующих субъектов и роль финансов предприятий в этом процессе.Возможности для карьеры в области финансов. Основные обязанности финансового менеджера.
Сущность финансового менеджмента, его цели, задачи и принципы организации. Функции финансового менеджмента.
Финансовый менеджмент как система управления. Субъекты и объекты управления. Финансовый механизм и его основные элементы. Действующее законодательство Российской Федерации, регулирующее управление финансами хозяйствующих субъектов.
Необходимые условия и предпосылки возникновения финансового менеджмента как науки. Фундаментальные разработки и ключевые идеи, заложившие основы данной науки
Развитие теории и практики финансовых и коммерческих вычислений в дореволюционной России. Вклад Н.С. Лунского в область теории и практики коммерческих расчетов. А.К. Рощаховский и его работы в области балансоведения
Логика построения концептуальных основ финансового менеджмента. Ключевые термины финансового менеджмента. Финансовые инструменты. Сущность и виды производных финансовых инструментов Основные базовые концепции финансового менеджмента, их эволюция в современных условиях.
Бухгалтерская отчетность как средство коммуникации; информационное обеспечение деятельности финансового менеджера; принципы регулирования бухгалтерской отчетности в России; состав и содержание бухгалтерской отчетности; экономическая интерпретация основных статей отчетности; эволюция бухгалтерской отчетности в России.
Финансы, их роль и функции в процессе общественного воспроизводства; особенности управления финансами на предприятиях различных организационно – правовых форм; финансовая деятельность компании в контексте окружающей среды; структура и содержание системы управления финансами на предприятии; эволюция финансового менеджмента
Формализованные и неформализованные методы и приемы. Методы факторного анализа. Методы экономической статистики. Эконометрические методы. Методы исследования операций и теорий принятия решений.Дескриптивные, предикативные и нормативные модели. Элементы теории моделирования и анализа факторных системОсновные принципы и логика анализа финансовой деятельности, процедуры анализа финансовой деятельности, эволюция подходов к оценке финансовой деятельности, система показателей оценки имущественного и финансового положения коммерческой организации, методики оценки имущественного положения, ликвидности и платежеспособности, финансовой устойчивости, деловой активности, прибыли и рентабельности, положения на рынке ценных бумаг; способы использования аналитических показателей.
|
Компетенции
|
ПК-3, ПК-4, ПК-7, ПК-40
|
Б3.В.ДВ.7.1 Земельное право
Цель изучения дисциплины
|
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Предмет и система земельного права.. История земельного права.. Земельные правоотношения. .Источники земельного права. Право собственности на землю и другие природные ресурсы.
Правовые формы использования земель.
Управление в сфере использования и охраны земель. Правовая охрана земель. Ответственность за земельные правонарушения. Правовой режим земель сельскохозяйственного назначения. Правовой режим земель сельскохозяйственных предприятий, кооперативов, ассоциаций, крестьянских (фермерских) хозяйств. Правовой режим земель населенных пунктов. . Правовой режим земель промышленности, транспорта и иного специального назначения. Правовой режим земель, предоставляемых для разработки и использования недр. . Правовой режим земель предоставляемых гражданам. Правовой режим земель лесного фонда.. Правовой режим земель водного фонда. Правовой режим земель особо охраняемых территорий.. Понятие и состав особо охраняемых территорий.. Правовой режим закрытых административно-территориальных образований.. Правовой режим земель природно-заповедного фонда.. Правовой режим земель курортных, лечебно-оздоровительных и рекреационных зон.
Правовой режим земель историко-культурного назначения.
|
Компетенции
|
ПК-10, ПК-15
|
Б3.В.ДВ.7.2 Финансовое право
Цель изучения дисциплины
|
|
Краткая характеристика учебной дисциплины (основные блоки, темы)
|
Сущность финансов на современном этапе развития общества. Финансы как категория товарного производства. Денежный характер финансовых отношений. Границы финансов в системе товарно-денежных отношений. Специфические признаки финансов. Определение категории финансов. Функции финансов как проявление их сущности. Распределительная функция финансов, ее содержание. Объекты и субъекты финансового распределения, его виды. Контрольная функция финансов, ее особенности. Финансовая информация как инструмент реализации контрольной функции.
Понятие системы финансов. Финансовая система как совокупность различных сфер финансовых отношений. Структура финансовой системы. Характеристика основных подходов к построению финансовой системы. Финансовая система РФ: становление, современное состояние и тенденции развития Принципы построения финансовой системы. Принцип функционального назначения каждого из звеньев. Принцип единства финансовой системы. Принцип сочетания централизованного управления и автономии. Финансовый механизм современного общества, его структура. Характеристика
основных структурных элементов финансового механизма. Финансовое право в системе российского права: его особенности и связь с другими отраслями права. Особенности метода финансово-правового регулирования. Связь финансового права с конституционным и административным правом. Субъект финансового права, его понятие. Классификация субъектов финансового права: государство и его территориальные подразделения, коллективные субъекты, индивидуальные субъекты. Их права и обязанности. Виды финансовых правоотношений: регулятивные, охранительные. Их характеристика. Абсолютные и относительные регулятивные финансовые правоотношения, их содержание. Классификация финансовых правоотношений по характеру финансово-правовых норм, по видам финансово-правовых институтов, на основании особенностей их объекта. Простые и сложные финансовые правоотношения. Двусторонние и многосторонние финансовые правоотношения. Соотношение понятий: сторона финансового правоотношения и субъекты финансового правоотношения. Понятие и значение финансового контроля в Российской Федерации, его место в
общей системе контрольно-надзорной деятельности в государстве и обществе. Принципы финансового контроля. Понятие бюджета и бюджетного устройства. Элементы бюджетного устройства. Бюджетная система РФ, ее уровни. Консолидированный бюджет. Понятие бюджетной классификации. Бюджетная классификация доходов, расходов и источников погашения дефицитов бюджетов. Принципы построения бюджетной системы. Субъекты бюджетного права, понятие и виды. Бюджетные правоотношения, их особенности.
Доходы бюджетов, понятие и виды. Налоговые доходы, неналоговые доходы, безвозвратные и безвозмездные перечисления. Собственные и несобственные доходы бюджетов. Расходы бюджетов, понятие, цели и принципы осуществления. Виды бюджетных расходов: текущие и капитальные расходы бюджетов. Инвестиционные расходы бюджетов. Формы бюджетных расходов: ассигнования на содержание бюджетных учреждений, оплата товаров, работ и услуг, трансферты населению, бюджетный кредит юридическим лицам, субвенции, субсидии, инвестиции бюджетных средств, финансовая помощь, кредит иностранным государствам, средства на обслуживание долговых обязательств. Понятие бюджетного процесса, его стадии. Бюджетные процессуальные производства, их виды Участники бюджетного процесса. Правовое регулирование деятельности органов власти в области бюджетного процесса. Главные распорядители и Содержание финансово-правового института государственных внебюджетных фондов. Понятие и особенности государственных внебюджетных фондов. Структура . Финансово-правовой режим Федерального и территориальных фондов обязательного медицинского страхования. Финансово-правовой статус Федерального и территориальных фондов обязательного медицинского страхования. Доходы и расходы Федерального и территориальных фондов обязательного медицинского страхования. Финансово-правовой режим Фонда социального страхования РФ. Финансово- правовой статус Фонда социального страхования РФ. Доходы и расходы Фонда
социального страхования РФ. Понятие государственного и муниципального кредита, характеристика совокупности отношений его составляющих. Правовые формы государственных и муниципальных долговых обязательств. Виды государственных долговых обязательств, их максимальный срок. Государственные ценные бумаги, их виды и характеристика. Кредитные соглашения и договора. Порядок предоставления государственных гарантий. Правовой режим управления государственным и муниципальным долгом.
Понятие финансов государственных и муниципальных унитарных предприятий, их признаки. Группировка финансов государственных и муниципальных унитарных предприятий Финансово-правовые отношения государственных и муниципальных Понятие страхования и страхового рынка. Функции страхования:
предупредительная, защитная, сберегательная, контрольная, инвестиционная. Их содержание. Характеристика института – страховое право, его источники. Понятие и типы валютных режимов. Субъекты валютных правоотношений: резиденты и нерезиденты. Объекты валютных правоотношений: валюта Российской
Федерации, внутренние ценные бумаги, иностранная валюта, валютные ценности. Правовое регулирование валютных операций. Понятие валютных операций.
|
Компетенции
|
ПК-10, ПК-15
| |
